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CAPÍTULO II
 DE LOS DEBERES Y DERECHOS DEL
           DOCENTE

   ART. 5º.- LOS DEBERES DEL DOCENTE

ART. 6º.- DERECHOS DEL PERSONAL DOCENTE
Art. 5º.- los deberes del docente


 a) Desempeñar digna, eficaz y lealmente las funciones inherentes a su cargo;
 b) Educar a los alumnos en los principios democráticos y la forma de gobierno
    instituidos en nuestra constitución, con absoluta presidencia partidista;
   c) Respetar la jurisdicción técnica administrativa y disciplinaria, así como la vía
    jerárquica;
   d) Observar una conducta acorde con la función educativa y no desempeñar
    actividad que afecte la dignidad del docente;
   e) Ampliar su cultura y propender al perfeccionamiento de su capacidad
    pedagógica;
   f) Cumplir los horarios que corresponden a las funciones pasivas;
   g) Conocer y respetar la personalidad del niño y dirigir con amor el indeclinable
    sentido de responsabilidad, su formación intelectual moral y física;
   h) Mantener relaciones cordiales con los padres, tutores y vecinos,
    promoviendo una firme vinculación y una cooperación vital entre la escuela y el
    pueblo;
Art. 6º.- derechos del personal docente

 a) La estabilidad en el cargo, con la categoría, jerarquía y ubicación que solo podrán
 modificarse en virtud de resolución adoptada de acuerdo con las disposiciones de este
 Estatuto;
 b) El goce de una remuneración y jubilación justa, actualizada anualmente de acuerdo con
     las prescripciones de este Estatuto y de las Leyes y Decretos que establezcan la reforma y
    modo de actualización;
   c) El derecho al ascenso y al traslado, sin más requisitos que sus antecedentes
    profesionales y los resultados de los concursos establecidos en este Estatuto;
   d) El cambio de funciones sin merma de la retribución en caso de disminución o pérdida
    de aptitudes por causas que no le sean imputables. Este derecho se adquiere a los 10 (diez)
    años de servicios docentes computadas las suplencias y se extingue al alcanzar las
   condiciones necesarias para obtener la jubilación;
   e) El conocimiento de los antecedentes de los aspirantes y de las nóminas hechas según
   orden de mérito, para los nombramientos, ascensos y permutas;
Art. 6º.- derechos del personal docente


 f) El ejercicio de su actividad en las mejores condiciones pedagógicas de local,
    higiene, material didáctico y número de alumnos.
   g) El reconocimiento de las necesidades del núcleo familiar;
   h) El goce de las vacaciones reglamentarias;
   i) La libre agremiación para el estudio de los problemas educacionales y de la
    defensa de sus intereses profesionales;
   j) La participación en el Gobierno escolar de las Juntas de Clasificación y de
    Disciplina;
   k) Indemnización por accidentes;
   l) La Asistencia Social y su participación por elección en el Gobierno de la misma;
   m) El ejercicio de todos los derechos políticos inherentes a su condición de
    ciudadano;
   n) Seis meses de licencia con goce de haberes en todos sus cargos por cada cinco (5)
    años cumplidos en el ejercicio de la docencia a fin de realizar estudios de
    perfeccionamiento de acuerdo con la reglamentación respectiva. Este beneficio
    tendrá carácter acumulativo;
Art. 6º.- derechos del personal docente

 ñ) Licencias con goces de haberes a los efectos de estudio, de hasta un
  año de duración, de acuerdo a la reglamentación respectiva. Este
  beneficio es independiente del acordado en el inciso anterior y no
  podrá recaer más de una vez en una misma persona. El Consejo de
  Educación no podrá otorgar más de cinco (5) licencias de las
  comprendidas en el inciso durante cada ejercicio financiero;
 o) Las defensas de sus derechos e intereses legítimos, mediante las
  acciones y recursos que este Estatuto y las Leyes y Decretos
  establezcan.

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Capítulo ii uno

  • 1. CAPÍTULO II DE LOS DEBERES Y DERECHOS DEL DOCENTE ART. 5º.- LOS DEBERES DEL DOCENTE ART. 6º.- DERECHOS DEL PERSONAL DOCENTE
  • 2. Art. 5º.- los deberes del docente  a) Desempeñar digna, eficaz y lealmente las funciones inherentes a su cargo;  b) Educar a los alumnos en los principios democráticos y la forma de gobierno instituidos en nuestra constitución, con absoluta presidencia partidista;  c) Respetar la jurisdicción técnica administrativa y disciplinaria, así como la vía jerárquica;  d) Observar una conducta acorde con la función educativa y no desempeñar actividad que afecte la dignidad del docente;  e) Ampliar su cultura y propender al perfeccionamiento de su capacidad pedagógica;  f) Cumplir los horarios que corresponden a las funciones pasivas;  g) Conocer y respetar la personalidad del niño y dirigir con amor el indeclinable sentido de responsabilidad, su formación intelectual moral y física;  h) Mantener relaciones cordiales con los padres, tutores y vecinos, promoviendo una firme vinculación y una cooperación vital entre la escuela y el pueblo;
  • 3. Art. 6º.- derechos del personal docente  a) La estabilidad en el cargo, con la categoría, jerarquía y ubicación que solo podrán  modificarse en virtud de resolución adoptada de acuerdo con las disposiciones de este  Estatuto;  b) El goce de una remuneración y jubilación justa, actualizada anualmente de acuerdo con las prescripciones de este Estatuto y de las Leyes y Decretos que establezcan la reforma y modo de actualización;  c) El derecho al ascenso y al traslado, sin más requisitos que sus antecedentes profesionales y los resultados de los concursos establecidos en este Estatuto;  d) El cambio de funciones sin merma de la retribución en caso de disminución o pérdida de aptitudes por causas que no le sean imputables. Este derecho se adquiere a los 10 (diez) años de servicios docentes computadas las suplencias y se extingue al alcanzar las  condiciones necesarias para obtener la jubilación;  e) El conocimiento de los antecedentes de los aspirantes y de las nóminas hechas según  orden de mérito, para los nombramientos, ascensos y permutas;
  • 4. Art. 6º.- derechos del personal docente  f) El ejercicio de su actividad en las mejores condiciones pedagógicas de local, higiene, material didáctico y número de alumnos.  g) El reconocimiento de las necesidades del núcleo familiar;  h) El goce de las vacaciones reglamentarias;  i) La libre agremiación para el estudio de los problemas educacionales y de la defensa de sus intereses profesionales;  j) La participación en el Gobierno escolar de las Juntas de Clasificación y de Disciplina;  k) Indemnización por accidentes;  l) La Asistencia Social y su participación por elección en el Gobierno de la misma;  m) El ejercicio de todos los derechos políticos inherentes a su condición de ciudadano;  n) Seis meses de licencia con goce de haberes en todos sus cargos por cada cinco (5) años cumplidos en el ejercicio de la docencia a fin de realizar estudios de perfeccionamiento de acuerdo con la reglamentación respectiva. Este beneficio tendrá carácter acumulativo;
  • 5. Art. 6º.- derechos del personal docente  ñ) Licencias con goces de haberes a los efectos de estudio, de hasta un año de duración, de acuerdo a la reglamentación respectiva. Este beneficio es independiente del acordado en el inciso anterior y no podrá recaer más de una vez en una misma persona. El Consejo de Educación no podrá otorgar más de cinco (5) licencias de las comprendidas en el inciso durante cada ejercicio financiero;  o) Las defensas de sus derechos e intereses legítimos, mediante las acciones y recursos que este Estatuto y las Leyes y Decretos establezcan.