Promoção da saúde
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  • 1. 6ª Conferência Nesta Conferência Você Terá a Oportunidade de Acompanhar a Visão da Operadora e do RH. Confira! Conheça Estratégias e Programas Diferenciados em Promoção da Saúde Focados na Atenção Primária Para a Redução de Custos nas Organizações 05 e 06 de Abril de 2011 • Hotel Mercure Paulista • São Paulo • SP [ Foco na Atenção Primária Participações Confirmadas: AMESP SAÚDE [ Cases de Sucesso de Grandes Empresas AMIL SAÚDE [ Redução de Custos EDP ENERGIAS DO BRASIL FABER-CASTELL FAGOR EDERLAN Workshops Pós Conferência FERRARO CONSULTORIA EM SAÚDE 06 de Abril de 2011 GRUPO BENEPLAN PRONTOCOR HBSIS INFORMÁTICA Cenário da Saúde PASCHOALOTTO SERVIÇOS FINANCEIROS 1 Suplementar e o PETROBRÁS – REFINARIA DE PAULÍNIA Rol de Procedimentos PHILIPS SANTA HELENA ASSISTÊNCIA MÉDICA A Tendência da Saúde 2 SEGUROS UNIMED no Brasil SEMEANDO SAÚDE – GRUPO HOSPITALAR SANTA CELINA SHELL SOCIEDADE BRASILEIRA DE MEDICINA DE SEGURO Realização: Patrocínio:
  • 2. NOVAS METODOLOGIAS Terça-feira, 05 de Abril de 2011 14h00 Novas e Efetivas Metodologias para Implementação e Adesão à Promoção da08h30 Recepção dos Participantes e Entrega das Credenciais Qualidade de Vida para a Mudança de Estudo de Caso Comportamento da Empresa e do Colaborador08h50 Abertura da Conferência pelo Presidente de Mesa • Promova a redução do absenteísmo e controle do Dr. Henrique Oti Shinomata, Vice Presidente presenteísmo através de medidas preventivas e orientação SOCIEDADE BRASILEIRA DE MEDICINA DE SEGURO adequada aos colaboradores • Desenvolva um projeto para implementação dos programas de GESTÃO INTEGRADA qualidade de vida e para a mudança do modelo existente • Como manter os programas e comportamentos de vida saudável09h00 Gestão Integrada: Avalie Como a Interface satisfazendo os colaboradores? Entre as Operadoras e o RH Fortalece a • Quais programas diferenciados podem ser inseridos na empresa Prevenção de Doenças e Como Realizar para maior aproveitamento e baixo custo? Essa Parceria com Sucesso Dr. Ronaldo Kalaf, Diretor Vice Presidente • Alinhamento das expectativas das empresas e das operadoras com SANTA HELENA ASSISTÊNCIA MÉDICA a medicina do trabalho e o combate ao sedentarismo através da 2 VISÕES: RH E OPERADORA ginástica laboral para a redução de custos NOVIDADES TECNOLÓGICAS • Como as operadoras podem orientar as empresas em relação às dúvidas sobre assistência médica? 15h00 Redução de Custos Através da Mensuração de • Saiba como o Grupo Beneplan Prontocor e a Paschoalotto Serviços Resultados: Conheça os Novidades em Softwares APRESENTAÇÃO DE CASES Financeiros desenvolveram essa parceria e confira os principais de Gestão da Promoção da Saúde resultados obtidos e obstáculos vencidos • Mensure, avalie e viabilize os dados através de programas de • Qual o futuro dessa interface? gestão da promoção da saúde Dr. Luiz Carlos Mendes Junior, Presidente • Aprenda a utilizar os indicadores periódicos de maneira efetiva GRUPO BENEPLAN PRONTOCOR para maior aproveitamento das informações que geram resultados • Compreenda como controlar os dados dos programas implantados Dr. Eric Garmes de Oliveira, Diretor Institucional para conciliar ações dentro da empresa PASCHOALOTTO SERVIÇOS FINANCEIROS Odair Behnke, Gerente de Produto Gabriella Afonso Casério, Gerente de RH HBSIS Informática PASCHOALOTTO SERVIÇOS FINANCEIROS 16h00 Coffee Break Saudável e Networking Meeting10h20 Coffee Break Saudável e Networking Meeting MOMENTO MELHORES PRÁTICAS DO MERCADO ATENÇÃO PRIMÁRIA 16h20 Conheça o Programa “Viva Bem” da Shell:10h40 Entenda a Influência da Saúde no Ambiente Resultados Mensuráveis e Eficiência Comprovada de Trabalho e Garanta as Melhores Práticas na Após 1 Ano de Implementação Atenção Primária em Busca da Qualidade de Case 1 • Saiba como o projeto foi estruturado e posteriormente viabilizado Vida Pessoal e Laboral e quais áreas foram envolvidas no desenvolvimento • Analise os benefícios que os programas de saúde e bem-estar • Quais foram as resistências internas encontradas na implantação têm proporcionado aos colaboradores e à empresa em prol de um do programa e como elas foram quebradas ambiente produtivo • Compreenda como um programa de inspiração global implantado • Previna o stress no ambiente corporativo para garantir a produtividade em vários países teve de considerar e adaptar-se às necessidades e impedir o afastamento do trabalho por doenças mentais locais e aos recursos disponíveis em cada região • Integre os colaboradores à atenção primária da saúde e acelere a Dr. Maurício Cerqueira de Souza, Médico do Trabalho produtividade obtendo satisfação dos colaboradores SHELL • Verifique em números por que custa mais caro tratar um paciente já doente a utilizar medidas de prevenção que no início parecem 17h00 Saiba Como a Faber Castell Reduziu a Quase Zero demandar mais recursos o Afastamento por Sintoma Músculo Esquelético Dr. Celso da Silveira, Gerente de Saúde Ocupacional Através de Um Programa Implantado Há 14 Anos PETROBRÁS – REFINARIA DE PAULÍNIA Case 2 • Descubra como a empresa venceu as resistências internas no momento da implantação DIFERENTES NÍVEIS HIERÁRQUICOS • Como o programa tem mantido a sua estrutura principal durante tantos anos11h40 Como Desenvolver Linguagens Diferenciadas • Quais foram as alterações realizadas desde o início até os dias de Para Sensibilizar de Forma Eficaz Todos os Níveis hoje para adaptar-se às novas necessidades Hierárquicos da Empresa Desde o Chão de Fábrica Profª Dra. Michele Alem, Especialista em Ergonomia e Gestora Até a Diretoria Executiva da Área da Saúde • Conceitue de maneira persuasiva a necessidade da prevenção FABER-CASTELL PAINEL DE DEBATES para os colaboradores • Por que é essencial a prevenção da saúde na empresa? Entenda a correlação entre funcionário saudável, produtividade e rentabilidade • Como conscientizar desde alto-executivos até o chão de fábrica sobre a prevenção para a melhoria da qualidade de vida e produtividade? DESCONTO PARA GRUPOS • Sensibilize o colaborador para a realização de atividades A IBC tem uma política diferenciada preventivas não obrigatórias dentro da empresa para grupos. Venha com a Marcos Kraide, Psicólogo, Consultor e Diretor de RH sua equipe participar deste evento e FAGOR EDERLAN usufrua de uma condição especial Alexandre de Matheus Bustamante, Diretor de RH de pagamento. Consulte-nos! EDP ENERGIAS DO BRASIL13h00 Almoço Saudável INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES: Telefone (11) 3017.6888 l E-ma
  • 3. 17h30 Analise Como a Philips Reposicionou seu Programa NORMAS DA ANS de Qualidade de Vida, o Programa “Vida Leve” 11h40 Abordagem Objetiva Frente às RN’s 195 e 196. de Saúde e Bem-Estar que Engloba as Dimensões Case 3 Física, Emocional, Social, Espiritual e Intelectual Entender é a Melhor Solução • As alterações na RN 195/196: o que mudou para as operadoras e • Saiba por que a Philips decidiu implantar o programa “Vida Leve” como adotar essas mudanças sem grandes impactos • Considere todos os aspectos abordados pelo programa e a • Compreenda o elo entre o usuário e o contratante do seguro ou importância de cada um plano de saúde • Compreenda as dificuldades encontradas no início da implantação • Assegure a adaptação à essa nova realidade de maneira positiva • Conheça todos os processos do programa e por que são indispensáveis Dr. Alexandre Albuquerque Almeida, Superintendente Jurídico • Analise junto à Philips o que o programa “Vida Leve” representa SEGUROS UNIMED para a organização e para os colaboradores Cristiane José Glauber Monteiro da Silva, Advogado Coordenadora de Programas de Saúde e Qualidade de Vida SEGUROS UNIMED PHILIPS 12h40 Encerramento da Conferência 18h00 Encerramento do 1º dia da Conferência POR QUE PARTICIPAR DO EVENTO: Quarta-feira, 06 de Abril de 2011 3 Faça Networking Com Grandes Especialistas do Mercado e Conheça as Melhores Práticas em Gestão Integrada 08h50 Abertura da Conferência pelo Presidente de Mesa Dr. Henrique Oti Shinomata, Vice Presidente 3 Estabeleça uma Parceria Eficiente Entre Empresa SOCIEDADE BRASILEIRA DE MEDICINA DE SEGURO e Operadora GERENCIAMENTO DE CRÔNICOS 3 Conheça Programas de Promoção da Saúde Eficazes de Acordo com o Perfil da Sua Empresa 09h00 Avalie uma Nova Perspectiva sobre os Programas de Gerenciamento de Crônicos Para Assegurar 3 Vença a Resistência da Alta Gestão e Viabilize os Programas Melhoria na Qualidade de Vida de Qualidade de Vida • Entenda o gerenciamento de informações no processo de aceitação de novos clientes e a identificação de perfis de risco 3 Entenda Para Onde a Saúde no Brasil Está Caminhando • Analise o impacto das ações de medicina preventiva na gestão 3 Compreenda as Normas Regulamentadoras da ANS e de patologias crônicas como obesidade mórbida, doenças Tire Dúvidas cardiovasculares, hipertensão arterial sistêmica e outras • Conheça o programa de cuidados pré-natais desde a identificação e prevenção até o tratamento das patologias obstétricas • Considere a gestão de ferramentas para a administração de patologias de alto custo nos planos de saúde. Como reduzir custos de pacientes crônicos sem prejudicar a qualidade do tratamento? • Verifique os resultados dos programas de gerenciamento de PÚBLICO-ALVO: crônicos com exemplos teóricos e práticos através da percepção RH de Grandes e Médias Empresas e Gestores de uma operadora de Operadoras de Planos de Saúde Dr. Dorival de Faria Junior, Gestor em Saúde AMESP SAÚDE 10h20 Coffee Break Saudável e Networking Meeting AGRADECIMENTO INDICADORES A IBC agradece a todos os palestrantes e executivos 10h40 Indicadores Clínicos e Financeiros de Saúde e Seus contatados no processo de pesquisa pelo apoio na Impactos na Sinistralidade e Reajuste dos Planos programação e no desenvolvimento deste evento. Estudo • Saiba como estabelecer uma análise eficaz da sinistralidade para de Caso melhor aproveitamento dos dados pela empresa • Mensuração de dados: mapeamento dos usuários dos planos de saúde e como ele tem sido utilizado • Como os indicadores ajudam a reduzir a sinistralidade e no reajuste de contrato? Apoio: • Maximize o planejamento financeiro e o controle dos indicadores para atrair a atenção da alta gestão • Elabore estratégias eficientes para vender para o corpo executivo a importância da contratação de planos de saúde com qualidade e programas de prevenção • Garanta a orientação dos colaboradores para o bom uso do plano de saúde a fim de reduzir custos desnecessários Flávio Artur e Silva, Superintendente de Relacionamento SEMEANDO SAÚDE – GRUPO HOSPITALAR SANTA CELINAmail: saude@ibcbrasil.com.br l www.informagroup.com.br/saude
  • 4. WORKSHOPS PÓS-CONFERÊNCIA Quarta-feira, 06 de Abril de 2011 Avalie o Rol de1 Procedimentos da Saúde Suplementar Nacional Objetivo: Discutir as atualizações do Rol de Procedimentos, a necessidade de atualizações periódicas para incorporação de novas tecnologias com eficácia comprovada e a exclusão de outras que não têm tido grandes resultados. Momento Teórico • Entenda o Rol de Procedimentos e o panorama do setor de saúde diante das exigências da ANS • Compreenda as últimas alterações realizadas no Rol de Procedimentos. O que foi incorporado e o que se tornou obsoleto? • Como as novas normas vão impactar nos valores dos planos de saúde? Momento Perguntas e Respostas Esclareça Suas Dúvidas Sobre o Rol de Procedimentos e as Suas Influências nas Organizações Liderado por: Dr. Samuel Belluco Silveira Santos Advogado – Departamento Jurídico AMIL SAÚDE Agenda do Workshop 1: 13h40 Recepção dos Participantes e Credenciamento para o Workshop 1 14h00 Início do Workshop 1 16h00 Encerramento do Workshop 1 e Coffee Break Saudável O Futuro Cada Vez Mais2 Próximo: Qual a Tendência da Saúde no Brasil? Objetivo: Debater as mudanças que têm ocorrido no cenário nacional da saúde e o que está impactando nos custos dos planos. Compreender como conciliar essa nova realidade para reduzir os custos sem deixar de prestar um bom atendimento aos clientes. Principais Tópicos Abordados: • Para onde o segmento de saúde no Brasil está caminhando? • Como ficam as relações entre os agentes do mercado de saúde? • Qual era a expectativa de vida dos brasileiros no passado? E agora? • Qual o impacto das classes C e D nos planos de saúde e no setor de saúde em geral? O sistema de saúde está preparado para isso? • Descubra quais serão os maiores desafios do futuro • Entenda o quanto as mudanças irão impactar a sua empresa e quais as previsões para os próximos anos • Como ser eficiente e lucrativo sem perder qualidade e proporcionando a percepção de um bom atendimento aos clientes? Liderado por: Paulo Emilio Ferraro Consultor de Empresas FERRARO CONSULTORIA EM SAÚDE Agenda do Workshop 2: 16h15 Início do Workshop 2 18h15 Encerramento do Workshop 2
  • 5. Prezado(a) Profissional,O cenário nacional da saúde está sofrendo mudançasagressivas nos últimos tempos.Com o aumento da expectativa de vida, todos têm sentido osreflexos dessas mudanças, tanto usuários quanto empresase operadoras, pois tudo impacta diretamente nos custos dosplanos de saúde.Na mesma proporção cresce a importância de se ter um planode saúde, contudo o que se constata é que a populaçãocresce mas a qualidade de vida não tem aumentado namesma proporção. Há também a necessidade de se praticara prevenção, entretanto, muitos ainda encontram-sedesinformados e alienados sobre o assunto.Essa conferência tem como objetivo analisar todas essasmudanças, a qualidade de vida dos brasileiros, quaismedidas de prevenção devem ser tomadas, como abordare conscientizar os colaboradores sobre a prevenção e comoreduzir os custos diante desse cenário respeitando duas visõesdiferentes: RH de Empresas e Operadoras.Essa será uma grande oportunidade para você entrar emcontato com os temas mais atuais, fazer perguntas, compartilharexperiências, analisar diferentes pontos de vista de profissionaisqualificados e renomados no mercado. Serão dois dias deatualização profissional e networking com especialistas degrandes organizações.Conto com sua presença!Nos vemos em Abril!Atenciosamente,Natália DiasGerente de ProjetosInforma Group Latin Americanatalia.dias@ibcbrasil.com.br EXCELENTE OPORTUNIDADE DE REALIZAR BONS NEGÓCIOS! A sua empresa tem interesse em conquistar novos clientes, divulgar a sua marca e comercializar seus produtos junto ao seu público-alvo? A IBC possui como público de seus eventos, executivos de alto nível hierárquico, tomadores de decisão, das mais importantes empresas nacionais e multinacionais. Para maiores informações entre em contato com nossa executiva Flávia Vidigal na Divisão de Patrocínio pelo telefone: (11) 3017-6897, ou encaminhe email para: flavia.vidigal@ibcbrasil.com.br
  • 6. FICHA DE INSCRIÇÃO – PROMOÇÃO DA SAÚDE – DY0711211Nome: Cargo: 9912247475-DR/SPMCPF: Depto.: E-mail: IIRSup. Imediato: Cargo:Razão Social:Nome Fantasia da Empresa: Ramo de Atividade:CCM: CNPJ: Insc. Estadual: FORMAS DE PAGAMENTOEndereço Comercial: Emissão de boleto restrita até 3 dias antes do evento. Após esta data, favor contatarCEP: Cidade: Estado: a Central de Atendimento pelo telefone 11 3017 6888 ou e-mail customer.service@Telefone: ( ) Celular: ( ) Fax: ( ) ibcbrasil.com.br. A participação do inscrito estará condicionada à efetiva comprovação de pagamento da inscrição antes da realização do evento.Nome p/ contato: Área:Nº de Funcionários: [ ] 01 - 99 [ ] 100 - 199 [ ] 200 - 499 [ ] 500 - 999 [ ] 1.000 - 1.999 [ ] 2.000 - 4.999 [ ] acima de 5.000 [ ] Boleto Bancário [ ] AMEX [ ] VISA [ ] MASTERCARD [ ] DINERS3 Autorizo o envio de informações da empresa por todos os canais de comunicação. Caso não queira receber informações, favor enviar e-mail para cadastro@ibcbrasil.com.br Nº x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x _ x Valid.:............. / ............... Assinatura: ........................................................................................................................................ CONDIÇÕES GERAIS DE INSCRIÇÃO DADOS SOBRE COBRANÇADatas: Nome do contato:Conferência: Valor Especial para Valor Especial para Valor para inscrições Desconto especial para inscrições até 04/02/11* inscrições até 04/03/11* após 04/03/11 Cargo:05 e 06 de Abril de 2011 Grupos. Consulte-nos! ECONOMIZE ECONOMIZE Investimento Total (1) Investimento Total (1) Investimento Total (1) Endereço:Workshops 1 e 206 de Abril de 2011 q Conferência R$ 2.895,00 R$ 600,00 R$ 3.195,00 R$ 300,00 R$ 3.495,00 Tel.: Fax:Local: q Evento completo R$ 3.895,00 R$ 700,00 R$ 4.295,00 R$ 300,00 R$ 4.595,00Hotel Mercure Paulista E-mail p/ envio de NF-e:Rua São Carlos do Pinhal, 87Bela Vista – São Paulo – SP *Desconto não cumulativo, válido somente para inscrição e pagamento antecipados. Cidade: (1) ATENÇÃO: Os valores incluem os impostos que devem ser recolhidos pela fonte pagadora em conformidade com a legislação vigente (Lei 116/2003, art. 5º da Lei 10.925/04 e art. 647 do RIR). Pedimos a gentileza de contatar nossa central de Estado: CEP:O Informa Group plc está presente no Brasil e na America Latina pelas marcas IBC e IIR. atendimento para obter detalhes sobre o valor a ser pago, antes de efetuar o pagamento da inscrição.Planejamento e Organização dos eventos no Brasil: IIR Informa Seminários Ltda.A B C D E F G H I J K L M N A inscrição será confirmada após a Organizadora receber esta ficha preenchida, assinada e carimbada. 4 MANEIRAS RÁPIDAS DE CANCELAMENTOS E SUBSTITUIÇÕES: Os cancelamentos podem ser feitos sem ônus ou encargos até 10 dias antes do evento. Após esta data, as substituições podem ser feitas sem ônus, mas os cancelamentos ENTRAR EM CONTATO CONOSCO terão uma taxa administrativa de R$500,00. Em todos os casos, solicitamos informar a Organizadora sobre qualquer alteração até às 12h da véspera do evento. Os inscritos que não cancelarem sua participação segundo as condições acima descritas, e não comparecerem ao evento, serão cobrados no valor integral acordado. Todas TELEFONE: 55 11 3017-6888 as notificações devem ser feitas por escrito pelo fax, e-mail ou endereço indicados nesta ficha. ALTERAÇÃO DE PROGRAMA: O nosso compromisso é fornecer a discussão e o estudo de temas e casos relevantes por palestrantes habilitados. Eventuais alterações no programa serão decorrentes de caso fortuito ou força maior. Na eventualidade de algum palestrante não comparecer, envidaremos maiores esforços possíveis para substituir o executivo ausente por outro apto a promover a discussão do tema conforme programado. FAX TOLL FREE: 0800 11 4664 Contudo, tal empenho não implica em garantia da substituição. Ao assinar este documento, concordo com os termos acima pactuados. E-MAIL saude@ibcbrasil.com.br Local e Data Insira no campo abaixo o código que se encontra na etiqueta de endereçamento SITE Código da etiqueta www.informagroup.com.br/saude Assinatura e Carimbo da Empresa Código Lado superior direito Cargo: