年輕人愛拍大頭貼,上傳照片常會出現吐舌頭、眨眼睛、擺出剪刀、石頭、布等動作,還有以 web cam 拍攝,照片模糊者,簡直要和企業主大玩「猜猜我是誰」的遊戲。
大頭照 ~ 主管 OS :這是剪人家的手機廣告圖片嗎? 主管 OS :還來,選舉已經結束了,拜託不要再比 “ V” 了! 主管 OS :大頭貼照,太奇幻,會不會無法適應現實工作環境! 主管 OS :奇怪的尺吋,上傳電子履歷後很容易變形! 主管 OS :附部落格照,這是要來交朋友還是來上班! 主管 OS :附部落格照,這是要來交朋友還是來上班! 主管 OS :頭被削了一半還拿出來,是沒有其它照片嗎? 主管 OS :生活照,感覺非常居家,應該不適合工作場合。 主管 OS :歪了一邊,是四川大地震時拍的嗎? 主管 OS :生活照,是在玩躲貓貓嗎?怎麼找不到本人呢? 主管 OS :裝可愛,顯得不夠認真、專業 如果以此照片為基準,不同照片放在一起比較,高下立見
在什麼都欠缺的情形下
你可以從行銷觀點包裝履歷表
尤其是給人的第一印象…
有幾位僱主願意每天看到上圖這幅臉孔、和他一起共事呢?
Daniel Hamermesh 所做有關樣貌經濟學研究,其中探討一個人的樣貌是否影響薪資所得,結果證明在他研究的數個國家中,樣貌低於平均的人的確賺的比較少!而類似不公平待遇在大都市更是明顯。社會是現實的 !
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