Your SlideShare is downloading. ×
0
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

Sosiaalinen media ammatti-identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa

4,837

Published on

Luento Ura Inno-Lab -koulutuksen osallistujille 8.10.2010, Harto Pönkä, http://www.innowise.fi/

Luento Ura Inno-Lab -koulutuksen osallistujille 8.10.2010, Harto Pönkä, http://www.innowise.fi/

1 Comment
4 Likes
Statistics
Notes
No Downloads
Views
Total Views
4,837
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
5
Actions
Shares
0
Downloads
29
Comments
1
Likes
4
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  • 1. Sosiaalinen media ammatti- identiteetin rakentamisessa ja työnhaussa Harto Pönkä, 08.10.2010
  • 2.  
  • 3. Verkkoidentiteetti/profiili/presenssi <ul><li>Sosiaalinen media on samaan aikaan henkilökohtainen ja julkinen </li></ul><ul><li>Verkkoidentiteetti: </li></ul><ul><ul><li>Nick / nimimerkki ja nimi </li></ul></ul><ul><ul><li>Profiilikuva </li></ul></ul><ul><ul><li>Esittelysivu </li></ul></ul><ul><ul><li>Kaverit ja verkostot </li></ul></ul><ul><ul><li>Mitä löytyy Googlella </li></ul></ul><ul><li>Verkkoidentiteetti voidaan varastaa </li></ul><ul><li>World Wide Webillä on pitkä muisti </li></ul>
  • 4. Googlaa nimesi
  • 5. Tuotoksia Ammattiverkosto Blogi ja esittely Videoita Facebook-profiili Twitter-profiili
  • 6. Rakenna verkkoidentiteettiä tietoisesti Kaikki toimintasi netissä jää talteen. Käytä tämä hyväksesi, älä pahaksesi.
  • 7. http://www.facebook.com/rautasilta Henkilöbrändi
  • 8. <ul><li>Brändi on vastaanottajalle syntyvä mielikuva </li></ul><ul><ul><li>Ei se, mitä sanoit, vaan se, mikä välittyi </li></ul></ul><ul><ul><li>Ei koko totuus </li></ul></ul><ul><li>Hyvä brändinrakennus perustuu visioon </li></ul><ul><ul><li>Tee brändi siitä, missä olet tai aiot tulevaisuudessa olla parempi kuin muut </li></ul></ul><ul><li>Brändi kertoo tarinan yhä uudelleen </li></ul><ul><li>Vähemmän on enemmän – tiivistä! </li></ul>Brändi, minäkö?
  • 9. Miten erottua massasta?
  • 10. Ole omalla tavallasi erilainen kuin muut
  • 11. 1-19-80 -sääntö 1% tuottaa suurimman osan sisällöstä 19% osallistuu sisällön tuottamiseen 80% osallistuu passiivisesti Lähde: http://calacanis.com/2006/09/05/the-three-cs-or-the-1-19-and-80-of-social-media-one-more/ Aktiivisuudella on helppo erottua
  • 12. Käyttö luvan kanssa, lähde: http://www.flickr.com/photos/tuija/4570906654/in/set-72157624358887769/
  • 13. Tee vakuuttava portfolio
  • 14. <ul><li>Edustava, huolella koottu </li></ul><ul><li>Kokoelma parhaista töistä </li></ul><ul><li>Osoitus ammatillisesta kehityksestä </li></ul><ul><li>Näyte erikois osaamisesta ja harrastuneisuudesta </li></ul><ul><li>...ja viitteitä siitä, mikä sopisi sinulle seuraavaksi </li></ul><ul><li>Lisäksi peruselementit: esittely, kuva, CV, yhteystiedot </li></ul>Portfolio
  • 15. <ul><li>http://www.kolumbus.fi/panu.wartiovaara/cv/portfolio/index.htm </li></ul><ul><li>http://anuleva.nettisivut.fi/ </li></ul><ul><li>http://www.ihminen.org/portfolio/ </li></ul><ul><li>http://www.designbysanni.com/ </li></ul><ul><li>http://www.capslockhelsinki.fi/portfolio/2009.html </li></ul><ul><li>http://www.kallewallin.com/ </li></ul><ul><li>http://tarjanportfolio.wordpress.com/ </li></ul>Esimerkkejä portfolioista
  • 16. Mitä nettiin ei kannata kirjoittaa tai laittaa?
  • 17. Välineitä portfolion tekemiseen
  • 18. <ul><li>Onko portfolio väliaikainen vai pysyvä? </li></ul><ul><li>Kuinka usein tulet päivittämään portfolioita? </li></ul><ul><li>Millaista materiaalia haluat esitellä? </li></ul><ul><li>Mikä on portfolion rakenne? </li></ul><ul><li>Oletko hyvä kirjoittamaan? </li></ul><ul><li>Onko sinulla erityisiä teknisiä taitoja portfolion tekemiseen? </li></ul>Mikä väline portfolion tekemiseen?
  • 19. http://harto.wordpress.com/ http ://wordpress.com/ Wordpress-blogi
  • 20. http://sivuhuomioita.tumblr.com/ http :// www.tumblr.com/ Tumblr-blogi
  • 21. https://posterous.com/ Posterous-blogi
  • 22. <ul><li>Aluksi on hyvä kertoa blogin tarkoitus ja kuvailla tulevaa sisältöä. </li></ul><ul><li>On tärkeää päivittää blogia säännöllisesti . </li></ul><ul><li>Kirjoitukset ovat pääsääntöisesti julkisia . Salasanasuojaukset ovat kuitenkin mahdollisia </li></ul><ul><ul><li>Lukija voi pyytää salasanaa esim. sähköpostilla. </li></ul></ul><ul><li>Kirjoitusten otsikot ovat tärkeitä hakukonenäkyvyyden kannalta. </li></ul><ul><li>Omaa blogia on syytä seurata säännöllisesti sinne tulevien kommenttien vuoksi. </li></ul><ul><ul><li>Harkitse, mihin kommentteihin vastaat ja miten. </li></ul></ul><ul><ul><li>Blogia on syytä seurata myös spämmiviestien vuoksi. </li></ul></ul><ul><ul><li>Blogin omistajalla on oikeus poistaa viestejä. </li></ul></ul>Bloggaamisesta
  • 23. <ul><li>Henkilökohtainen blogi </li></ul><ul><ul><li>Verkkopäiväkirja, portfolio, henkilökohtainen oppimisympäristö </li></ul></ul><ul><li>Valokuvablogi </li></ul><ul><ul><li>Kuvat voivat olla esim. Flickrissä </li></ul></ul><ul><li>Videoblogi </li></ul><ul><ul><li>Videot voivat olla esim. YouTubessa </li></ul></ul><ul><li>Mikroblogi </li></ul><ul><ul><li>Merkinnät lyhyitä (esim. 140 merkkiä) </li></ul></ul><ul><ul><li>Esimerkkejä: Twitter ja Tumblr </li></ul></ul>Blogien tyyppejä
  • 24. <ul><li>Mene: http://wordpress.com/ </li></ul><ul><li>Klikkaa oikealta ylhäältä ”Sign up now” </li></ul><ul><li>Täytä liittymislomake ja rekisteröidy </li></ul><ul><li>Anna blogille osoite ja nimi </li></ul><ul><li>Saat sähköpostiisi viestin. Klikkaa siinä olevaa linkkiä. </li></ul><ul><li>Mene blogiisi ja kirjaudu sisään (linkki oikealla) </li></ul><ul><li>Tutustu blogin toimintoihin </li></ul><ul><li>Kirjoita ensimmäinen blogi artikkelisi ja tee esittely sivu </li></ul><ul><li>Valitse blogille haluamasi ulkoasuteema, kokeile lisää </li></ul><ul><li>Tukisivusto: http:// support.wordpress.com / </li></ul><ul><li>Ohjeita suomeksi: http://www.domnik.net/info/wordpress-ohjeet / </li></ul>Wordpress-blogin luominen
  • 25. http://wikispaces.com/ Wiki
  • 26. Keskitetty ammattiprofiili
  • 27. LinkedIn http://www.linkedin.com/
  • 28. http://claimid.com/ ClaimID
  • 29. http://tinyurl.com/hponka (Kukaan ei muista pitkiä osoitteita!)
  • 30. Yhteisöt ja verkostot
  • 31. <ul><li>Tunnetko oman alasi verkostoja? Googlaa. </li></ul><ul><li>Missä niistä olet jäsenenä, tai voisit liittyä? </li></ul><ul><li>Ketkä ovat verkoston keskeisiä henkilöitä? </li></ul><ul><li>Onko verkostossa mahdollisia tulevia työnantajia? </li></ul><ul><li>Osallistumalla asiantuntijayhteisön toimintaan, voit kehittää omaa asiantuntijuuttasi </li></ul><ul><li>Lisäksi saat tuoretta tietoa ja tutustut alasi ihmisiin </li></ul>Asiantuntijayhteisöt
  • 32. <ul><li>Älä puhu pahaa muista. Jos kuitenkin puhut, puhu totta. </li></ul><ul><li>Kuuntele ja pyri ymmärtämään muita. </li></ul><ul><li>Kirjoita rehdisti omalla nimelläsi – seiso sanojesi takana. </li></ul><ul><li>Pyydä anteeksi, jos mokaat. </li></ul><ul><li>Joskus voi olla hyvä syy muokata tai poistaa omia viestejään. </li></ul><ul><li>Kiitä palveluksista. </li></ul><ul><li>Rajaa avoimuutesi ja kunnioita muiden asettamia rajoja. </li></ul><ul><li>Älä jätä verkkoon sellaista, mihin et halua törmätä tulevaisuudessa. </li></ul>Netiketti (normit)
  • 33. Verkkoyhteisön sosiaalinen verkosto Lähde: http://www.orgnet.com/community.html Lurkkaajat, jopa yli 60% Pienet kaveriklusterit Yhteisön ydin (ja sisäpiiri) Yhteisön/verkoston keskelle voi päästä osallistumisen kautta.
  • 34. ” Se pääsi töihin suhteella”
  • 35. Sosiaaliset verkostot Heikot sidokset ovat merkittäviä, sillä ne muodostavat siltoja verkoston eri klustereiden välille. Solmukäyttäjät välittävät tietoa tehokkaasti. He voivat myös dominoida verkostoa. Kiinteät ryhmät kierrättävät joskus tarpeetontakin tietoa. Yhteydet voivat olla yksi- tai kaksisuuntaisia. Sosiaalisen verkoston luomiseen voidaan käyttää monia erilaisia aineistoja . Vahvoja sidoksia syntyy, kun kaveri on myös kaverin kaveri. Ulkopuolisilla ei ole yhteyksiä muihin, mutta he ovat silti osa kokonaisuutta.
  • 36. Ole aktiivinen eri verkostoissa
  • 37. Harto Pönkä http://harto.wordpress.com/ http ://twitter.com/hponka/ http://www.innowise.fi/ KIITOS!

×