• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
Kỹ năng phỏng vấn tìm việc - bản ngắn
 

Kỹ năng phỏng vấn tìm việc - bản ngắn

on

  • 2,142 views

Kỹ năng mềm, Quản trị tri thức, Tâm Việt Group, 347 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam

Kỹ năng mềm, Quản trị tri thức, Tâm Việt Group, 347 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam

Statistics

Views

Total Views
2,142
Views on SlideShare
2,134
Embed Views
8

Actions

Likes
0
Downloads
88
Comments
0

1 Embed 8

http://www.slideshare.net 8

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as Microsoft PowerPoint

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment
  • Khả năng đóng góp cho cty
  • Bài tập chọn bút

Kỹ năng phỏng vấn tìm việc - bản ngắn Kỹ năng phỏng vấn tìm việc - bản ngắn Presentation Transcript

  • Kỹ năng Phỏng vấn tìm việc Tâm Việt Group
  • Không chuẩn bị là Chuẩn bị cho thất bại
  • Các bước chuẩn bị
    • Xác định rõ mục tiêu
    • Tìm hiểu rõ bản thân bạn
    • Sẵn sàng cho phỏng vấn
  • Các bước chuẩn bị
    • Xác định rõ mục tiêu
    • Tìm hiểu rõ bản thân bạn
    • Sẵn sàng cho phỏng vấn
  • Không có mục tiêu
  • S M A R T pecific easurable chivable esult-oriented ime bound
  • Dễ - Khinh Khó – Kinh Bình thường- Không thích!
  • Thang dựa vào đâu
  • Các bước chuẩn bị
    • Xác định rõ mục tiêu
    • Tìm hiểu rõ bản thân bạn
      • Thế mạnh
      • kỹ năng
      • Đóng góp có thể
    • Sẵn sàng cho phỏng vấn
  • Biết mình biết người trăm trận trăm thắng
  • Hiểu mình
    • Kiến thức
    • Kỹ năng
    • Khả năng
    • Phẩm chất
    • Tài năng
  • Cái cần thì không biết Cái biết thì không cần
  • Công thức CAR
    • Curcumstance= tình huống, hoàn cảnh, nơi nào..
    • Action= Hành động, thực hiện
    • Result= Kết quả thực hiện
  • Chuẩn bị phỏng vấn
    • Chuẩn bị bài quản cáo 30s
      • Tôi là ai?
      • Tôi muốn gì
      • Tôi đóng góp dược gì
  • Chuẩn bị phỏng vấn
    • Tìm hiểu nhà tuyển dụng
      • Lĩnh vực kinh doanh
      • Khách hàng
      • Danh tiếng
      • Văn hoá doanh nghiệp
      • Ai sẽ phỏng vấn? Bao nhiêu người?
  • Chuẩn bị cho phỏng vấn
    • Tìm hiểu vị trí
      • Nhiệm vụ và trách nhiệm
      • Cơ hội được đào tạo và thăng tiến
      • Mức lương và các khoản phụ cấp
      • Các phẩm chất, kỹ năng cần thiết
      • Yêu cầu sức khoẻ
  • Chuẩn bị cho phỏng vấn
    • Chuẩn bị các câu trả lời có thể
      • Chuẩn bị các ví dụ minh hoạ
      • Áp dụng công thức CAR
    • Chuẩn bị các câu hỏi hỏi nhà tuyển dụng
  • Các bước chuẩn bị
    • Xác định rõ mục tiêu
    • Tìm hiểu rõ bản thân bạn
    • Sẵn sàng cho phỏng vấn
  • Không có cơ hội thứ 2 để gây lại ấn tượng ban đầu
  • Gần nể bụng nể dạ Lạ nể áo nể quần
  • Trang phục
    • Nai nịt gọn gàng
    • Mặc đồ khử mùi hoặc chất thấm mồ hôi
    • Sử dụng ít hoặc không dùng nước hoa
    • Giữ hơi thở và hàm răng sạch sẽ thơm tho
    • Giữ đầu tóc sạch sẽ, trải gọn gàng
    • Tìm hiểu trang phục ở nơi phỏng nếu có thể
  • Quy luật cái chuông
  • Yêu ai yêu cả lối đi Ghét ai ghét cả Công ty họ hàng
  • Hai câu hỏi cơ bản Biết được gì? Làm được gì?
  • Phỏng vấn và thuyết trình
    • Nhà phỏng vấn sử dụng nhiều giác quan
      • Mắt, mũi, tay và giác quan thứ sáu
    • Một ứng viên thường được đánh giá:
      • 55% Bề ngoài
      • 38% cách trình bày
      • 7% là nội dung
  • Kỹ năng Phỏng vấn tìm việc
    • Xác định rõ mục tiêu
    • Tìm hiểu rõ bản thân bạn
    • Sẵn sàng cho phỏng vấn
  • Trả lời câu hỏi của học viên