Neue Medien erfolgreich einsetzen
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Neue Medien erfolgreich einsetzen

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Dieser Vortrag wurde anlässlich des 2. Gateway Impulstages zum Thema Neue Medien der Supro gehalten.

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Neue Medien erfolgreich einsetzen Neue Medien erfolgreich einsetzen Presentation Transcript

  • Neue Medienerfolgreich einsetzen Stefa n Hagen! 26. Jan uar 2011!
  • STEFAN HAGEN!Unternehmensberater!externer Dozent!Blogger!Digital Immigrant!Vater und Ehemann!ursprünglich Lustenauer!mittlerweile Lingenauer!
  • Wer von Ihnenliest regelmäßig Blogs?
  • Wer hat schoneinmal einen Blogbeitragkommentiert?
  • Wer von Ihnen ist Mitglied bei XING?
  • Wer von Ihnen ist Mitglied bei Facebook?
  • Wer von Ihnennutzt Twitter?
  • Foursquare oder Gowalla?
  • Das habe ich mir gedacht. ;-)
  • Social Media wasist das überhaupt?
  • Als Social Media (auch Soziale Medien) werden Soziale Netzwerke und Netzgemeinschaften verstanden, die als Plattformen zum gegenseitigen Austausch von Meinungen, Eindrücken und Erfahrungen dienen.Quelle: Wikipedia!
  • Es geht um Kommunikation. © Flickr: http://www.flickr.com/photos/joshfassbind/!
  • ! P rism M ediaSo cial
  • Eingangsthese: Die Diskussionrund um Social Media ist primär eine Wertediskussion. (Teilweise sogar ein kleiner Glaubenskrieg.)! © Flickr: http://www.flickr.com/photos/dunechaser/!
  • © Prof. Dr. Peter Kruse, nextpractice GmbH!
  • © Prof. Dr. Peter Kruse, nextpractice GmbH!
  • Und wer hat nun recht?
  • Universität Zürich: Instituts fürPublizistikwissenschaft und Medienforschung!
  • © http://www.slideshare.net/muesli/lions-or-ants-imaginev1-presentation Medien Traditionelle Medien Neue / soziale© Helge Fahrnberger!
  • Ein neues Zeitalter bricht an
  • Stichwort: Mediennutzung!
  • 5 Thesen zu Social Media (mit spezieller Betrachtung auf die Kommunikation mit Jugendlichen)
  • These 1: (Zuerst die gute Nachricht)Social Media wird nicht in allenBereichen relevant sein.
  • Aber in fast allen.
  • Und natürlich ganz besonders bei den Jugendlichen...
  • These 2: Das Zeitalter der Push- Kommunikation ist definitiv vorbei.
  • Wie geht es Ihnen, wenn man Ihnen am Telefon einen Handyvertrag verkaufen will? © Flickr: http://www.flickr.com/photos/brymo/!
  • Oder Ihr Postkasten jedenMorgen mit Werbebriefen und Broschüren voll gestopft ist?
  • Buchtipp
  • Der Kampf um dieAufmerksamkeit hat begonnen © Flickr: http://www.flickr.com/photos/marfis75/!
  • These 3:Mundpropaganda ist die effektivste Kommunikation (gerade unter Jugendlichen).
  • Mundpropaganda früher© presentationadvisors.com!
  • Mundpropaganda heute© presentationadvisors.com!
  • Wo wären diese Wälder wohl wohl ohne Youtube?
  • These 4: Das “neue”Internet bildet immerstärker die reale Welt ab.
  • Reale VirtuelleWelt! Welt!
  • shit© Flickr: http://www.flickr.com/photos/wallyg/!
  • GROInh SSART alte IGE ! !
  • Die Entscheidung liegt bei Ihnen, welchen Weg Sie einschlagen möchten... © Flickr: http://www.flickr.com/photos/daniele_sartori/!
  • These 5: Social Media hat das Potenzial,emotionale Resonanz zu erzeugen.
  • WWW als Verstärker Bill zu seinem Freund:! “What is so wonderful about cocain?” ! Freund:! “Hey, it intensifies your personality.”! Bill nach einigen Sekunden:! “But,... what if you’re an asshole?”! © Flickr: http://www.flickr.com/photos/jeffreyputman!
  • 5 Konkrete Ansatzpunkte & Empfehlungen(für alle, die mit Kindern und Jugendlichen arbeiten)
  • 1) Dialog auf Augenhöhe
  • Let’s talk!! ! NIC HT!!! SO© Flickr: http://www.flickr.com/photos/edyson/!
  • Offenheit, Authentizität, Relevanz, persönliche Nähe© http://www.flickr.com/photos/katietegtmeyer/
  • 2) Kommunikation und Beteiligung
  • ! halten .! endliche et auf un d Jug Inter nKinder mehrt im ersich v © Flickr: http://www.flickr.com/photos/dalbera/!
  • 3) Neue Medien kann man nurverstehen, indemman sich darauf einlässt!
  • © http://www.flickr.com/photos/carbonnyc/
  • Social Media versteht man nur, wenn man Social Media lebt!© http://www.flickr.com/people/risastla/
  • 4) Kommunikation, die einen Nutzen stiftet
  • Bitte. Danke.
  • 5) FürUnternehmen:Recruiting 2.0
  • Die besten Köpfe für Ihr Unternehmen gewinnen!! © Flickr: http://www.flickr.com/photos/dunechaser/!
  • EmploRecruiting 2.0 yer B randin g!
  • Recruiting 2.0
  • Danke für IhreAufmerksamkeit! r öffnet.! ion ist e Die Diskuss
  • See slides for copyright details.
  • Dr. Stefan Hagen!Hagen Management GmbH!Hintere Achmühlerstraße 1!6850 Dornbirn!T +43 5572 401 011!www.hagen-management.at!office@hagen-management.at!Blog PM-Blog.com!XING www.xing.com/profile/Stefan_Hagen!LinkedIn bit.ly/stefan_hagen!Twitter twitter.com/stefan_hagen!Facebook www.facebook.com/projektmanagement!