Conoce las últimas 10 tendencias 2015 en el ámbito del voluntariado en organizaciones no gubernamentales.

1. EN VOLUNTARIADO
1 0 T E N D E N C I A S
2 0 1 5

2. Cada año son más las
organizaciones que se atreven con
el voluntariado online, y más las
personas interesadas en hacerlo;
la tendencia es que cada vez se
propongan más actividades
voluntarias que no requieran la
presencia de un voluntariado en
sede, y que apuesten por un
voluntariado dirigido a
profesionales con ganas de ofrecer
su conocimiento y experiencia a las
ONG.
# 1 V O L U N T A R I A D O
V I R T U A L
Foto: Sebastiaan ter Burg

3. La tendencia aquí es que la vida
familiar no es incompatible con
hacer voluntariado, las propuestas
de voluntariado en familia son
cada vez más populares y ganan
cada día más familias interesadas
en actividades que incluyan a todos
los miembros, es una de las más
solicitadas en períodos de
vacaciones.
# 2 V O L U N T A R I A D O E N
F A M I L I A
Foto: Cristiano Betta

4. Muchas personas que comienzan
su andadura por el voluntariado
buscan una actividad en la que
durante un día, puedan: conocer
una organización, sumarse a una
causa, y ver el impacto de su
colaboración. Este tipo de
actividades son cada vez más
demandadas, y pueden ser la
puerta de entrada a un
voluntariado de mayor
compromiso en una ONG.
# 3 V O L U N T A R I A D O
P U N T U A L

5. Las propuestas de voluntariado
para jóvenes y menores de edad
tienen muchísima demanda, es una
buena oportunidad para transmitir
valores o compartir tiempo libre
con los hijos, esperamos que este
año más ONG se atrevan a
proponer actividades en las que los
adolescentes y menores pasen a la
acción!
# 4 V O L U N T A R I A D O
P A R A A D O L E S C E N T E S
Y M E N O R E S
Foto: Jp85

6. Las propuestas para grupos, ya sea
de amigos, escolares, o de
trabajo…Suelen ser bastante
solicitadas tanto las locales como
las internacionales, la idea es que
esté planteada para un grupo
concreto de personas y que pueda
adaptarse a las fechas solicitadas
por el grupo.
# 5 V O L U N T A R I A D O E N
G R U P O S
Foto: ganesha.isis

7. Dentro de las categorías de
voluntariado más solicitadas están
las actividades relacionadas con la
infancia o la cooperación al
desarrollo, se trata de las dos
categorías más demandadas por
los voluntarios/as: colaborar en
tareas relacionadas con infancia y
juventud o con proyectos de
cooperación internacional.
# 6 V O L U N T A R I A D O E N
I N F A N C I A Y
C O O P E R A C I Ó N
Foto: greg westfall

8. El voluntariado internacional es
uno de los voluntariados más
demandados en los periodos de
Navidad, Semana Santa y verano;
Casi el 30 % de las personas que
entran a la web de hacesfalta lo
hacen buscando una oportunidad
internacional. Lo que más
demandan es tener información
suficiente en cada oferta respecto a
tareas, costes, estancia, etc; para
decidirse por uno u otro destino.
# 7 V O L U N T A R I A D O
I N T E R N A C I O N A L
Foto: ONU

9. Las competencias adquiridas
durante un voluntariado son un
buen aliado para encontrar empleo;
por ello, en cada oportunidad de
voluntariado se indica que
competencias que se adquirirán con
la tarea a realizar. Según las
oportunidades publicadas en el
último año, las competencias que
más se adquieren son: planificación,
trabajo en equipo, comunicación
interpersonal, optimismo e
iniciativa…
# 8 V O L U N T A R I A D O
P O R C O M P E T E N C I A S
Foto: greg westfall

10. Las ofertas de voluntariado para
personas mayores de 50 años son
un reclamo de cada día. Se trata de
personas con mucha experiencia y
tiempo para colaborar, buscan un
voluntariado continuo y con un
claro compromiso, además están
claramente sensibilizados con una
causa concreta.
# 9 V O L U N T A R I A D O
S E N I O R
Foto: Victor Bezrukov

11. La demanda por parte de las
empresas de programas de
voluntariado corporativo es una
realidad. Tras la realización en 2014
del I Congreso Iberoamericano de
Voluntariado Corporativo, las
principales conclusiones alcanzadas
abordaron la comunicación interna
de estos programas, el trabajo
colaborativo entre empresa y ONG,
el impacto de los programas de RSE,
y pensar en los empleados/as como
ciudadanos implicados en acciones
de carácter social.
# 1 0 V O L U N T A R I A D O
C O R P O R A T I V O
Foto: Financial Times photos

12. WWW.HACESFALTA.ORG
¿ N E C E S I T A S
V O L U N T A R I O S / A S
O B U S C A S U N
V O L U N T A R I A D O ?