La Poste prestataire de services : des produits au service à la relation et au conseil ?
La Poste opérateur de lien , vecteur de sécurité, cohésion, intermédiaire de confiance
maillon de la ch aîne de maintien à domicile?
plate forme de télé-services, EpBN…
La Poste acteur du co-développement
partenariat avec collectivités et organismes sociaux
accompagnement des politiques (logement, transport..)
LE SERVICE
“ effets utiles“ transforment les conditions de vie (ou travail) du destinataire
permet un changement, procure un avantage
offre de nouvelles aptitudes pour agir
appréhender la diversité des usages
un autre rapport au temps (délai, durée), temps indéfini, résultats temporaires
apprentissage et mutualisation des savoirs
La relation de service : enjeu de qualité
conception et réalisation de produits/services pour des catégories de clientèles, mettant en jeu processus industriels , logistiques, gestionnaires (back office)
relation de service par l’intermédiaire des agents en contact ( front office ), dans des espaces qualifiés assistés par dispositifs techniques (information, orientation, paiement)
économie des services : enjeu de performance
partir des situations de vie et de travail
marketing d’usage , capable d’anticiper les services proposés et rendus aux clients
Territoire « ressource », patrimoine commun
« territoire institué » par frontières administratives
où s’exercent des compétences et des pouvoirs
support des activités des ménages et entreprises
« territoire vécu » par pratiques des populations
=> bassin de vie : patrimoine (naturel, culturel), qualité de vie, activités économiques et emplois, services aux personnes et entreprises
enjeu de qualification mutuelle (qualité de vie, attractivité)
=>lieu d’ancrage pour populations permanentes, temporaires systèmes de relations de proximité liés à réseaux mondiaux
Territoire « projets »
Terreau d’initiatives, espace d’opportunités, lieu d’action collective
mise en mouvement des acteurs
attractivité, accessibilité
Territoire , acteur socio-économique du DD
lieu de mobilisation des ressources
expression des choix sociaux
Territoire apprenant, qualifié
milieu innovateur pour la coopération, le partage de l’information, la confiance
Définition d’une Situation
« devenir souhaitable » pour des groupes de personnes, appréhendés selon un double aspect :
Un aspect générique :
activités (formation, travail, loisirs,..) selon trajectoire de vie,
intégration au sein de collectifs (familial, professionnel…)
Un aspect contextualisé :
« territoire vécu » au sein duquel ils s’ancrent
« milieu qualifié » au regard de la situation
cadre de vie, infrastructures, équipements, services,
réseaux de relations, dynamiques de création de valeurs
5 Situations dans la Manche 1- Bien vieillir dans un territoire disposant d’un réseau dense de petites villes et de bourgs 2- Vivre en famille à la campagne en conciliant l’activité des adultes d’une part, la formation et l’emploi des jeunes d’autre part 3- Vivre agréablement, pour une période temporaire , dans un territoire accueillant (mer, campagne, parc,..) 4- Entreprendre en valorisant les ressources d’un territoire à fort patrimoine naturel et culturel 5- Créer un patrimoine immatériel collectif pour qu’un territoire sans métropole puisse se développer durablement
L’aspect générique du « bien vieillir »
Des personnes de plus en plus nombreuses
Allongement du temps de la vie
Personnes en bonne santé plus longtemps
Activités non structurées par le travail
Intégration au sein de collectifs
Des situations familiales différenciées
3 ou 4 générations sous le m ême toit (charges à assumer)
Éclatement géographique (problème de solidarité familiale)
Problème posé par le maintien à domicile jusqu’au bout…
Grande dépendance et handicaps
Qu’est-ce que « bien vieillir »? Ne pas être en marge de la société
Au plan existentiel
Appréhender la finitude
Vivre en acceptant les conditions que la vie impose
Organiser la réduction de son autonomie
Exercer les activités de son choix
Etre sujet, citoyen et acteur de sa vie
Au plan relationnel
Eviter l’isolement
Etre reconnu par les autres
Avoir des relations de confiance
Etre intégré dans des réseaux intergénérationnels
À l’aise dans son époque (avec ses petits-enfants)
Qu’est-ce que « bien vieillir »?
Au plan des ressources
Avoir les moyens de vivre (minimum vital)
Avoir une bonne santé et un accès rapide aux soins
Disposer d’informations sur la vie locale et les services
Se déplacer, pouvoir bouger, aller vers les autres
Avoir la capacité de se reconstruire en cas de ruptures
Ne pas être une charge pour son environnement
L’aspect contextualisé du « bien vieillir » dans la Manche
La Manche présente les atouts suivants :
Cadre de vie et patrimoine naturel (et culturel)
Littoral et équipements attractifs
Réseau dense de petites villes et de bourgs
Infrastructures routières et numériques
Maillage d’équipements et services à l’échelle cantonale
Politique départementale appréciée (curatif et préventif) relayée par les CLIC et des structures locales
Dans la Manche: personnes âgées, sur-présence >110%, 130%
Retraités en 82, en 99, retraités>>actifs 99
Sous-situations du «bien vieillir»
Retraités (60 à 80 ans), disposant de moyens, autonomes, qui peuvent choisir leur mode de vie et leur lieu de résidence
Des services et aménités, confort, santé, sports, culture…
Personnes âgées, modestes, avec charges de familles…
Problèmes financiers, soutien pour aider les autres
Personnes très âgées, modestes, à proximité des bourgs
conditions de vie et de sociabilité satisfaisantes
Personnes très âgées, modestes, dans le rural éloigné
Souffrent d’isolement
Accessibilité difficile aux soins et services
Personnes à faible autonomie maintenues à domicile…
Besoin de présence
Nécessité de se faire aider pour les fonctions de base
Difficulté à assurer les actes administratifs, financiers…
Des situations aux attentes, des demandes aux offres de service
Appréhender une situation dans sa globalité
Saisir un « moment de vie » important
Cerner les attentes des personnes selon sous-situations
Sur la base des ressources (nature, culture, infrastructures, équipements), co-construire les demandes et les offres de services et « bouquets » de services
Accorder une place importante à la relation de service, à l’information, à la formation, au conseil
Qualifier le territoire par le numérique et la présence
Structurer p rogressivement un marché
Fédérer les acteurs et les partenariats
Créer de la valeur ajoutée pour le territoire
Quels services pour « bien vieillir »?
Services pour faciliter la vie des personnes
Permettre l’accès aux fonctions de base
Préserver l’autonomie et faire face aux ruptures de vie
Assurer les liens nécessaires à la vie sociale
Services pour qualifier les territoires
Services de base: santé, transport,…
Informer sur la vie locale, services, événements…
Permettre de vivre avec son temps
Formation, culture, TIC….
Offrir des occasions de rencontres
Favoriser l’ouverture sur le monde
La relation de service aussi importante que le produit
Qualité de l’accueil :
Écoute
Présence durable
Prise en considération, reconnaissance
Information, conseil, soutien
Respect des choix de vie :
Ne pas forcer à « consommer »
Relation de confiance :
Sécurisation
Responsabilisation
Du « prendre soin » au « faire du bien »
Qualification mutuelle dans la Manche
qualification mutuelle du territoire et des personnes qui l’habitent ou y travaillent
(milieu stimulant pour « vivre ensemble ») combinant:
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