SlideShare a Scribd company logo
1 of 21
Dietmar Wendt | CEO Unternehmensüberblick SPIRIT/21
Unsere Kunden stehen bei uns im Vordergrund. Wir pflegen einen stets offenen, ehrlichen und persönlichen Umgang und bringen hochqualifizierte Mitarbeiter zum richtigen Zeitpunkt in das richtige Team, um gemeinsam mit Kunden und Partnern innovative und auf den unternehmensspezifischen Bedarf optimierte Lösungen schnell, effizient und zuverlässig zu realisieren. „ Gründer und Vorsitzender des Aufsichtsrats der  SPIRIT/21 Siegfried Althaus „
SPIRIT/21  stellt sich vor Das Portfolio der  SPIRIT/21 SPIRIT/21  als Partner Agenda
SPIRIT/21  stellt sich vor Das Portfolio der  SPIRIT/21 SPIRIT/21  als Partner Nächste Schritte Agenda
SPIRIT/21 - Geschäftsstellen SPIRIT/21 - Projektstandorte SPIRIT/21 – Unternehmenskoordinaten ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Industrie SPIRIT/21 – Geschäftsentwicklung Sourcing Ganzheitlicher  ICT-Dienstleister Kunden- fokus Mitarbeiter Leistungs- spektrum Zeit 1998 Heute Handel Energie Finanz Pharma TelKo 700+ 20 Öffentl. Sektor
SPIRIT/21 – Management Infrastruktur Finanzen Applikationen Personal Vorstands- vorsitzender Mit meiner mehr als 25-jährigen Erfahrung in leiten-den Positionen in globalen ICT- Unternehmen möchte ich die innovative und strategisch nachhaltige Ausrichtung der SPIRIT/21 weiter kunden-orientiert ausbauen. Heinz-G.  Gärtner Joachim  Gutheil Andreas  Weiss Dietmar  Wendt Philipp Steffen „
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],SPIRIT/21 – Mitarbeiter Die Mitarbeiter der  SPIRIT/21  halten mehr als  1000 produkt- und  kundenrelevante Einzelzertifizierungen   und bilden zusammen mit den allgemeinen Unternehmenszertifizierungen das Fundament für die breitgefächerten Kompetenzen der  SPIRIT/21 . Auswahl der Zertifizierungen
Das Portfolio der  SPIRIT/21 Agenda
SPIRIT/21 – Leistungsmodell  Industrie-Expertise Lösungen Kernkompetenzen Höchstes Maß an Qualität - in jedem Projekt, zu jeder Zeit, an jedem Ort. Consulting Services Application Services Infrastructure Services Education Services Services
Architektur- beratung Qualitäts-management Transitions-management Projekt-management SPIRIT/21 – Kernkompetenzen Delivery Excellence 360 o  Sourcing
SPIRIT/21 – Services Service bausteine Consulting Service s Application Service s Infrastructure Services Education Service s Implementierung Releasewechsel/ Upgrade Optimierung Strategie - beratung Geschäftsprozess- b eratung Testing Planung Installation und Konfiguration Schulungsbedarfs- analyse Schulungsstrategie und Planung Schulungs- durchführung Qualifizierung Application Mgmt. Services Software- entwicklung Konsolidierung und  Migration Betriebs- unterstützung Managed Services Schulungs- unterlagen
SPIRIT/21 – Industrie-Expertise SPIRIT/21 Die SPIRIT/21 liefert industriespezifische   und branchenübergreifende Fachexpertise und  Know-how.
SPIRIT/21 – Lösungen ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],Beispiel:  CCex – Monitoring und Betrieb von 8.400 Servern in einem Control Center Beispiel:   ZSV Pro – Zentrale Steuerung verteilter Projekte unter SAP R/3 PS
SPIRIT/21 – Portfolio im Überblick Industrie -Expertise Software K ernk ompetenzen Services Lösungen Topthemen Consulting Service s Application Service s Infrastructure Services Education Service s Industrie Öffentlicher Sektor Handel Pharma Energieversorger Telekommunikation Finanz Server-/Client-Virtualisierung Voice-over-IP Unified Communications Business Intelligence Cloud Computing Green IT 360° Sourcing Architekturberatung Qualitätsm gmt. Transitionsmgmt . Projekt m gmt. SAP Business Suite  IBM Microsoft Calypso Open Source VMware Business-Lösungen Infrastruktur-Lösungen Implementierung Releasewechsel/ Upgrade Optimierung Strategie - beratung Geschäftsprozess- b eratung Testing Planung Installation und Konfiguration Schulungsbedarfs- analyse Schulungsstrategie und Planung Schulungs- durchführung Qualifizierung Application Mgmt.  Services Konsolidierung und Migration Betriebs- unterstützung Managed Services Schulungs- unterlagen Software- entwicklung
SPIRIT/21 – Prozessmodell Dank des breitgefächerten und flexiblen SPIRIT/21-Portfolios können sich Kunden auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren und benötigte Leistungen bedarfsgerecht einkaufen. Eigenleistungen des Kunden Wertschöpfungs-kette Leistungen der SPIRIT/21 Consulting Application & Infrastructure Education Manage- ment 360° Sourcing Projekt - m anagement Transitions- management Architektur- beratung Qualitäts- m anagement + + + +
SPIRIT/21 – Auf einen Blick ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Agenda SPIRIT/21   als Partner
Peter Hefner Leiter Organisation und  IT-Anwendungsentwicklung SPIRIT/21 – Kundenbeispiele Die SPIRIT / 21  hat das  SAP- Gesamtprojekt unter den gegebenen Rahmenbedingungen, insbesondere des kurzfristigen Starts zu unserer vollsten Zufrieden-heit sowohl zeitlich als auch monetär durchgeführt. Wir werden die folgenden Implementierungspro-jekte in Dänemark und der Schweiz wieder an  SPIRIT / 21  vergeben.  „ Mart Bogman IT-Leiter Bosch Rexroth Europa Als unser strategischer Partner ist die SPIRIT / 21 ein idealer Dienstleister für Anforderungen außerhalb  des Standards.  Die  SPIRIT / 21 zeigt überdurchschnitt - liches Engagement und identifiziert sich mit unsere m   Anspruch . Flexibilität und Qualifikation der SPIRIT / 21-Mitarbeiter unterstützen uns maßgeblich in der Er - füllung und Optimierung unsere r  Service Level. „ Birger T. Aasland Bereichsleiter  Service Delivery IT Infrastruktur Im Zuge de s Releasewechsels bzw. der  Umstellung  auf SAP ERP  6.0  entwickelte die SPIRIT / 21 eine indi - viduell auf unsere IT-Mitarbeiter und künftigen  Be-nutzer  zugeschnittene Schulungsmaßnahme. Diese wurde zeitlich flexibel und zu einem sehr guten Preis-Leistungsverhältnis durchgeführt.  Wir werden  gerne wieder auf SPIRIT / 21 zukommen.  „ Mit SPIRIT/21 haben wir einen professionellen Partner gefunden, der kompetent und flexibel unsere IT-Anforderungen erfüllt. SPIRIT/21 zeichnet sich durch eine pragmatische und präzise Arbeitsweise aus. Wir fühlen uns ausgezeichnet betreut. Die proaktive Ar-beitsweise des gesamten Teams unterstützt uns maß-geblich bei der Umsetzung unserer strategischen Ziele. „ Axel Harries Geschäftsführer MBCG
Kontakt Sümeyra Basutcu Vertriebsassistentin Telefon:  + 49 7031 714-9643 Fax:  + 49 7031 714-9699 Mobil: + 49 162 895 5291 [email_address] SPIRIT/21  AG  | Otto-Lilienthal-Straße 36 | 71034 Böblingen Telefon: + 49 7031 714-9600 | Fax: + 49 7031 714-9699  E-Mail: [email_address]
Vielen Dank! Besuchen Sie uns im Internet: www.spirit21.de

More Related Content

What's hot

Fit Referenzen V3
Fit Referenzen V3Fit Referenzen V3
Fit Referenzen V3Venezia0208
 
Sogeti Short DE
Sogeti Short DESogeti Short DE
Sogeti Short DEmschoeni
 
Webinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generieren
Webinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generierenWebinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generieren
Webinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generierenKathrin Schmidt
 
Smart Product & Process Engineering Minds 2013
Smart Product & Process Engineering Minds 2013Smart Product & Process Engineering Minds 2013
Smart Product & Process Engineering Minds 2013Maria Willamowius
 
Human Capital Management Solution Center Sopra Steria Consulting
Human Capital Management Solution Center Sopra Steria ConsultingHuman Capital Management Solution Center Sopra Steria Consulting
Human Capital Management Solution Center Sopra Steria ConsultingSopra Steria Consulting
 
MCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_web
MCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_webMCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_web
MCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_webMCP Deutschland GmbH
 
Arlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNG
Arlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNGArlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNG
Arlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNGSalesforce Deutschland
 
Process/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANA
Process/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANAProcess/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANA
Process/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANAFujitsu Central Europe
 
Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...
Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...
Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...Kathrin Schmidt
 
Sales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr Erfolg
Sales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr ErfolgSales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr Erfolg
Sales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr ErfolgSalesforce Deutschland
 
Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014
Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014
Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014Maria Willamowius
 
Nefos - The Cloud Consulting Company
Nefos - The Cloud Consulting CompanyNefos - The Cloud Consulting Company
Nefos - The Cloud Consulting CompanyKathrin Schmidt
 
Provadis Nr. 12 Oktober 2016
Provadis Nr. 12 Oktober 2016Provadis Nr. 12 Oktober 2016
Provadis Nr. 12 Oktober 2016Natasha Senn
 
Tisson & Company IT Management - Innovationsmanagement
Tisson & Company IT Management - InnovationsmanagementTisson & Company IT Management - Innovationsmanagement
Tisson & Company IT Management - InnovationsmanagementHorst Tisson
 
Iodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzen
Iodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzenIodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzen
Iodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzenIodata GmbH
 
Twowayys Agile Sourcing
Twowayys Agile SourcingTwowayys Agile Sourcing
Twowayys Agile SourcingJörg Petters
 

What's hot (18)

Fit Referenzen V3
Fit Referenzen V3Fit Referenzen V3
Fit Referenzen V3
 
Tiba Managementberatung Kurzprofil
Tiba Managementberatung KurzprofilTiba Managementberatung Kurzprofil
Tiba Managementberatung Kurzprofil
 
Sogeti Short DE
Sogeti Short DESogeti Short DE
Sogeti Short DE
 
Webinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generieren
Webinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generierenWebinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generieren
Webinar CPQ: Angebotsprozesse automatisieren, mehr Umsatz generieren
 
Smart Product & Process Engineering Minds 2013
Smart Product & Process Engineering Minds 2013Smart Product & Process Engineering Minds 2013
Smart Product & Process Engineering Minds 2013
 
Human Capital Management Solution Center Sopra Steria Consulting
Human Capital Management Solution Center Sopra Steria ConsultingHuman Capital Management Solution Center Sopra Steria Consulting
Human Capital Management Solution Center Sopra Steria Consulting
 
MCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_web
MCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_webMCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_web
MCP Deutschland GmbH/ dankl+partner consulting Unternehmensfolder_2017_web
 
Arlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNG
Arlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNGArlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNG
Arlanis Reply - UNSERE BAUSTEINE FÜR SALESFORCE ZUR SCHNELLEN PROJEKTUMSETZUNG
 
Process/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANA
Process/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANAProcess/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANA
Process/4 - Der einfache Weg zu SAP HANA und SAP S/4HANA
 
Ideointeractive.de
Ideointeractive.deIdeointeractive.de
Ideointeractive.de
 
Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...
Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...
Salesforce Branchenlösung für Maschinenbau und Fertigung - Nefos Manufacturin...
 
Sales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr Erfolg
Sales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr ErfolgSales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr Erfolg
Sales Cloud - Vernetzter Vertrieb für mehr Erfolg
 
Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014
Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014
Besuchen Sie das Media Center der SAMS DACH 2014
 
Nefos - The Cloud Consulting Company
Nefos - The Cloud Consulting CompanyNefos - The Cloud Consulting Company
Nefos - The Cloud Consulting Company
 
Provadis Nr. 12 Oktober 2016
Provadis Nr. 12 Oktober 2016Provadis Nr. 12 Oktober 2016
Provadis Nr. 12 Oktober 2016
 
Tisson & Company IT Management - Innovationsmanagement
Tisson & Company IT Management - InnovationsmanagementTisson & Company IT Management - Innovationsmanagement
Tisson & Company IT Management - Innovationsmanagement
 
Iodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzen
Iodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzenIodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzen
Iodata GmbH, Qlik Elite Solution Provider - Warum wir Qlik einsetzen
 
Twowayys Agile Sourcing
Twowayys Agile SourcingTwowayys Agile Sourcing
Twowayys Agile Sourcing
 

Viewers also liked

Sccm hands-on-lab
Sccm hands-on-labSccm hands-on-lab
Sccm hands-on-labDPA
 
Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1
Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1
Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1Unitek Eduation
 
Sccm 2012
Sccm 2012Sccm 2012
Sccm 2012ebuc
 
System Center Configuration Manager 2012 Overview
System Center Configuration Manager 2012 OverviewSystem Center Configuration Manager 2012 Overview
System Center Configuration Manager 2012 OverviewAmit Gatenyo
 
Desktop Management Using Microsoft SCCM
Desktop Management Using Microsoft SCCMDesktop Management Using Microsoft SCCM
Desktop Management Using Microsoft SCCMJerry Bishop
 

Viewers also liked (6)

Sccm hands-on-lab
Sccm hands-on-labSccm hands-on-lab
Sccm hands-on-lab
 
Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1
Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1
Administering and configuring System Center Configuration Manager 2012 R2 SP1
 
SCCM 2012 Presentation
SCCM 2012 PresentationSCCM 2012 Presentation
SCCM 2012 Presentation
 
Sccm 2012
Sccm 2012Sccm 2012
Sccm 2012
 
System Center Configuration Manager 2012 Overview
System Center Configuration Manager 2012 OverviewSystem Center Configuration Manager 2012 Overview
System Center Configuration Manager 2012 Overview
 
Desktop Management Using Microsoft SCCM
Desktop Management Using Microsoft SCCMDesktop Management Using Microsoft SCCM
Desktop Management Using Microsoft SCCM
 

Similar to S21 Unternpraes V3.6 Slideshare

Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...
	 Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...	 Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...
Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...IBsolution GmbH
 
dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017
dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017
dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017dankl+partner consulting gmbh
 
Gesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CH
Gesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CHGesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CH
Gesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CHBPIMittelstand
 
Infomotion unternehmensbroschüre
Infomotion unternehmensbroschüreInfomotion unternehmensbroschüre
Infomotion unternehmensbroschüreDaniela Zimmermann
 
Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012
Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012
Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012BPIMittelstand
 
GiS Systemhaus Firmenvorstellung
GiS Systemhaus FirmenvorstellungGiS Systemhaus Firmenvorstellung
GiS Systemhaus FirmenvorstellungRODIAS GmbH
 
Engineering Processing & Product Development Minds 2013
Engineering Processing & Product Development Minds 2013Engineering Processing & Product Development Minds 2013
Engineering Processing & Product Development Minds 2013Maria Willamowius
 
Senior Berater SAP PM
Senior Berater SAP PMSenior Berater SAP PM
Senior Berater SAP PMRODIAS GmbH
 
Business & Technology Center Leipzig
Business & Technology Center LeipzigBusiness & Technology Center Leipzig
Business & Technology Center LeipzigDeloitte Deutschland
 
Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...
Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...
Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...Gernot Sauerborn
 
Re-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein Fallbeispiel
Re-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein FallbeispielRe-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein Fallbeispiel
Re-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein FallbeispielJoël Krapf
 
professionalView Business Brunch
professionalView Business BrunchprofessionalView Business Brunch
professionalView Business Brunchgst1984
 
Vorgehensmodell "Digital Excellence" für Finanzdienstleister
Vorgehensmodell "Digital Excellence" für FinanzdienstleisterVorgehensmodell "Digital Excellence" für Finanzdienstleister
Vorgehensmodell "Digital Excellence" für FinanzdienstleisterWG-DATA GmbH
 
FERCHAU IT Fact sheet
FERCHAU IT Fact sheetFERCHAU IT Fact sheet
FERCHAU IT Fact sheetFERCHAU GmbH
 
Senior Consultant IBM Maximo
Senior Consultant IBM MaximoSenior Consultant IBM Maximo
Senior Consultant IBM MaximoRODIAS GmbH
 
FERCHAU Zahlen, Daten, Fakten
FERCHAU Zahlen, Daten, FaktenFERCHAU Zahlen, Daten, Fakten
FERCHAU Zahlen, Daten, FaktenFERCHAU GmbH
 

Similar to S21 Unternpraes V3.6 Slideshare (20)

Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...
	 Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...	 Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...
Wie Sie durch Application Management Services smart den Fachkräftemangel um...
 
dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017
dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017
dankl+partner consulting/MCP Deutschland GmbH Unternehmensfolder 2017
 
Gesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CH
Gesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CHGesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CH
Gesamtbericht Business Performance Index (BPI) Mittelstand 2012 D/A/CH
 
Infomotion unternehmensbroschüre
Infomotion unternehmensbroschüreInfomotion unternehmensbroschüre
Infomotion unternehmensbroschüre
 
Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012
Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012
Business Performance Index (BPI) Mittelstand Dienstleistung 2012
 
GiS Systemhaus Firmenvorstellung
GiS Systemhaus FirmenvorstellungGiS Systemhaus Firmenvorstellung
GiS Systemhaus Firmenvorstellung
 
Technology Center Leipzig
Technology Center LeipzigTechnology Center Leipzig
Technology Center Leipzig
 
Engineering Processing & Product Development Minds 2013
Engineering Processing & Product Development Minds 2013Engineering Processing & Product Development Minds 2013
Engineering Processing & Product Development Minds 2013
 
Senior Berater SAP PM
Senior Berater SAP PMSenior Berater SAP PM
Senior Berater SAP PM
 
Business & Technology Center Leipzig
Business & Technology Center LeipzigBusiness & Technology Center Leipzig
Business & Technology Center Leipzig
 
Tiba Managementberatung - Digitale Tranformation
Tiba Managementberatung - Digitale TranformationTiba Managementberatung - Digitale Tranformation
Tiba Managementberatung - Digitale Tranformation
 
Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...
Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...
Ihr unternehmensinternes IT-Team: Welches ist die strategisch sinnvolle Posit...
 
Re-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein Fallbeispiel
Re-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein FallbeispielRe-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein Fallbeispiel
Re-/UpSkill für Digitale Transformation - Ein Fallbeispiel
 
professionalView Business Brunch
professionalView Business BrunchprofessionalView Business Brunch
professionalView Business Brunch
 
addIQ Profil
addIQ ProfiladdIQ Profil
addIQ Profil
 
Impulse für Ihre Karriere
Impulse für Ihre KarriereImpulse für Ihre Karriere
Impulse für Ihre Karriere
 
Vorgehensmodell "Digital Excellence" für Finanzdienstleister
Vorgehensmodell "Digital Excellence" für FinanzdienstleisterVorgehensmodell "Digital Excellence" für Finanzdienstleister
Vorgehensmodell "Digital Excellence" für Finanzdienstleister
 
FERCHAU IT Fact sheet
FERCHAU IT Fact sheetFERCHAU IT Fact sheet
FERCHAU IT Fact sheet
 
Senior Consultant IBM Maximo
Senior Consultant IBM MaximoSenior Consultant IBM Maximo
Senior Consultant IBM Maximo
 
FERCHAU Zahlen, Daten, Fakten
FERCHAU Zahlen, Daten, FaktenFERCHAU Zahlen, Daten, Fakten
FERCHAU Zahlen, Daten, Fakten
 

S21 Unternpraes V3.6 Slideshare

  • 1. Dietmar Wendt | CEO Unternehmensüberblick SPIRIT/21
  • 2. Unsere Kunden stehen bei uns im Vordergrund. Wir pflegen einen stets offenen, ehrlichen und persönlichen Umgang und bringen hochqualifizierte Mitarbeiter zum richtigen Zeitpunkt in das richtige Team, um gemeinsam mit Kunden und Partnern innovative und auf den unternehmensspezifischen Bedarf optimierte Lösungen schnell, effizient und zuverlässig zu realisieren. „ Gründer und Vorsitzender des Aufsichtsrats der SPIRIT/21 Siegfried Althaus „
  • 3. SPIRIT/21 stellt sich vor Das Portfolio der SPIRIT/21 SPIRIT/21 als Partner Agenda
  • 4. SPIRIT/21 stellt sich vor Das Portfolio der SPIRIT/21 SPIRIT/21 als Partner Nächste Schritte Agenda
  • 5.
  • 6. Industrie SPIRIT/21 – Geschäftsentwicklung Sourcing Ganzheitlicher ICT-Dienstleister Kunden- fokus Mitarbeiter Leistungs- spektrum Zeit 1998 Heute Handel Energie Finanz Pharma TelKo 700+ 20 Öffentl. Sektor
  • 7. SPIRIT/21 – Management Infrastruktur Finanzen Applikationen Personal Vorstands- vorsitzender Mit meiner mehr als 25-jährigen Erfahrung in leiten-den Positionen in globalen ICT- Unternehmen möchte ich die innovative und strategisch nachhaltige Ausrichtung der SPIRIT/21 weiter kunden-orientiert ausbauen. Heinz-G. Gärtner Joachim Gutheil Andreas Weiss Dietmar Wendt Philipp Steffen „
  • 8.
  • 9. Das Portfolio der SPIRIT/21 Agenda
  • 10. SPIRIT/21 – Leistungsmodell Industrie-Expertise Lösungen Kernkompetenzen Höchstes Maß an Qualität - in jedem Projekt, zu jeder Zeit, an jedem Ort. Consulting Services Application Services Infrastructure Services Education Services Services
  • 11. Architektur- beratung Qualitäts-management Transitions-management Projekt-management SPIRIT/21 – Kernkompetenzen Delivery Excellence 360 o Sourcing
  • 12. SPIRIT/21 – Services Service bausteine Consulting Service s Application Service s Infrastructure Services Education Service s Implementierung Releasewechsel/ Upgrade Optimierung Strategie - beratung Geschäftsprozess- b eratung Testing Planung Installation und Konfiguration Schulungsbedarfs- analyse Schulungsstrategie und Planung Schulungs- durchführung Qualifizierung Application Mgmt. Services Software- entwicklung Konsolidierung und Migration Betriebs- unterstützung Managed Services Schulungs- unterlagen
  • 13. SPIRIT/21 – Industrie-Expertise SPIRIT/21 Die SPIRIT/21 liefert industriespezifische und branchenübergreifende Fachexpertise und Know-how.
  • 14.
  • 15. SPIRIT/21 – Portfolio im Überblick Industrie -Expertise Software K ernk ompetenzen Services Lösungen Topthemen Consulting Service s Application Service s Infrastructure Services Education Service s Industrie Öffentlicher Sektor Handel Pharma Energieversorger Telekommunikation Finanz Server-/Client-Virtualisierung Voice-over-IP Unified Communications Business Intelligence Cloud Computing Green IT 360° Sourcing Architekturberatung Qualitätsm gmt. Transitionsmgmt . Projekt m gmt. SAP Business Suite IBM Microsoft Calypso Open Source VMware Business-Lösungen Infrastruktur-Lösungen Implementierung Releasewechsel/ Upgrade Optimierung Strategie - beratung Geschäftsprozess- b eratung Testing Planung Installation und Konfiguration Schulungsbedarfs- analyse Schulungsstrategie und Planung Schulungs- durchführung Qualifizierung Application Mgmt. Services Konsolidierung und Migration Betriebs- unterstützung Managed Services Schulungs- unterlagen Software- entwicklung
  • 16. SPIRIT/21 – Prozessmodell Dank des breitgefächerten und flexiblen SPIRIT/21-Portfolios können sich Kunden auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren und benötigte Leistungen bedarfsgerecht einkaufen. Eigenleistungen des Kunden Wertschöpfungs-kette Leistungen der SPIRIT/21 Consulting Application & Infrastructure Education Manage- ment 360° Sourcing Projekt - m anagement Transitions- management Architektur- beratung Qualitäts- m anagement + + + +
  • 17.
  • 18. Agenda SPIRIT/21 als Partner
  • 19. Peter Hefner Leiter Organisation und IT-Anwendungsentwicklung SPIRIT/21 – Kundenbeispiele Die SPIRIT / 21 hat das SAP- Gesamtprojekt unter den gegebenen Rahmenbedingungen, insbesondere des kurzfristigen Starts zu unserer vollsten Zufrieden-heit sowohl zeitlich als auch monetär durchgeführt. Wir werden die folgenden Implementierungspro-jekte in Dänemark und der Schweiz wieder an SPIRIT / 21 vergeben. „ Mart Bogman IT-Leiter Bosch Rexroth Europa Als unser strategischer Partner ist die SPIRIT / 21 ein idealer Dienstleister für Anforderungen außerhalb des Standards. Die SPIRIT / 21 zeigt überdurchschnitt - liches Engagement und identifiziert sich mit unsere m Anspruch . Flexibilität und Qualifikation der SPIRIT / 21-Mitarbeiter unterstützen uns maßgeblich in der Er - füllung und Optimierung unsere r Service Level. „ Birger T. Aasland Bereichsleiter Service Delivery IT Infrastruktur Im Zuge de s Releasewechsels bzw. der Umstellung auf SAP ERP 6.0 entwickelte die SPIRIT / 21 eine indi - viduell auf unsere IT-Mitarbeiter und künftigen Be-nutzer zugeschnittene Schulungsmaßnahme. Diese wurde zeitlich flexibel und zu einem sehr guten Preis-Leistungsverhältnis durchgeführt. Wir werden gerne wieder auf SPIRIT / 21 zukommen. „ Mit SPIRIT/21 haben wir einen professionellen Partner gefunden, der kompetent und flexibel unsere IT-Anforderungen erfüllt. SPIRIT/21 zeichnet sich durch eine pragmatische und präzise Arbeitsweise aus. Wir fühlen uns ausgezeichnet betreut. Die proaktive Ar-beitsweise des gesamten Teams unterstützt uns maß-geblich bei der Umsetzung unserer strategischen Ziele. „ Axel Harries Geschäftsführer MBCG
  • 20. Kontakt Sümeyra Basutcu Vertriebsassistentin Telefon: + 49 7031 714-9643 Fax: + 49 7031 714-9699 Mobil: + 49 162 895 5291 [email_address] SPIRIT/21 AG | Otto-Lilienthal-Straße 36 | 71034 Böblingen Telefon: + 49 7031 714-9600 | Fax: + 49 7031 714-9699 E-Mail: [email_address]
  • 21. Vielen Dank! Besuchen Sie uns im Internet: www.spirit21.de

Editor's Notes

  1. Die SPIRIT/21 hat sich seit ihrer Gründung kontinuierlich weiterentwickelt und ist heute flexibler, kompetenter und zuverlässiger „Partner of Choice“ sowohl für ihre Kunden als auch in strategischen Allianzen. Dies belegt auch die Geschäftsentwicklung der SPRIT|21:
  2. Die intelligente Verbindung von Kernkompetenzen, Industrie-Expertise und die Erfahrungen aus dem ICT-Lösungsgeschäft rahmen das Service Portfolio der SPIRIT/21 ein und garantieren dem Kunden so das höchstmögliche Maß an Qualität - in jedem Projekt, zu jeder Zeit, an jedem Ort.
  3. Business Lösungen <Challenge> Geschäftsbereiche wie Finanzen & Controlling, Logistik & Produktion, Vertrieb & Marketing sowie Personal sind fortwährenden Veränderungen und Herausforderungen ausgesetzt. <Description> SPIRIT/21 bietet seinen Kunden fundierte Problemlösungskompetenzen in Kerngeschäftsbereichen. Diese wurden in einer Vielzahl von Kundenprojekten von unseren Mitarbeitern aufgebaut und werden kontinuierlich weiterentwicklet. <Benefits> Kunden können mithilfe der SPIRIT/21 Expertise ihre Geschäftsprozesse optimieren und Effizienzgewinne realisieren. Technische Lösungen <Challenges> Die Software-Infrastruktur bedarf fortwährender Überprüfung und Weiterentwicklung, um den aktuellen Herausfordungen des Geschäfts immer gewachsen zu sein und innovative Trends nicht zu verpassen. <Description> SPIRIT/21 hat über viel Jahre hinweg eine breite technologische Wissensbasis in Bereichen wie Business Intelligence, Informationsmanagement, Security, Mobile Computing oder Business Process Management aufgebaut. Diese Erfahrung spiegelt sich im Portfolio der Technischen Lösungen wieder. <Benefits> Probleme im Infrastrukturbereich können von den SPIRIT/21 Experten schnell und zuverlässig analysiert und gelöst werden. Außerdem garantiert die Unterstützung bei der Definition der zukünftigen Infrastruktur eine nachhaltige und innovative Weiterentwicklung derselben.
  4. Die SPIRIT/21 hilft ihren Kunden, die Herausforderungen der sich immer schneller wandelnden Geschäftswelt mittels Service-orientierter, innovativer Lösungsansätze effizient und erfolgreich zu meistern.  Anm.: bei Vorteilen noch Punkt einfuegen zu Qualitaet und zu Transition