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L’action de l'intervenant
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L’action de l'intervenant

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  • 1. L’INTERVENANT EN ENTREPRISE<br />1) CHAMPS D’INTERVENTION <br />2) VOS BESOINS<br />3) SA VALEUR AJOUTÉE<br />AR ORG INTERVENANT<br />
  • 2. 1) Champs d’intervention L’ENTREPRISE <br /><ul><li>Une entreprise est une structure économique et sociale
  • 3. Comprenant une ou plusieurs personnes
  • 4. Travaillant de manière organisée
  • 5. Pour fournir des biens ou des services à des clients
  • 6. Dans un environnement concurrentiel ou non</li></li></ul><li>L’Entreprise est unique, vivante et complexe<br /><ul><li>L’environnement externe évolue sans cesse
  • 7. Votre fonctionnement interne est perturbé</li></ul>Il faut l’adaptabilité au milieu environnant<br /><ul><li>Activités
  • 8. Processus
  • 9. Problématiques
  • 10. Compétences </li></li></ul><li>2) Vos besoins<br />Qui Décide ? <br /> Qui Assume ? <br /> Qui Résout ? <br />En somme :<br /> « Qui fait Quoi  ? »<br />
  • 11. L’ORGANISATION :<br />Doit être précise mais souple et malléable<br />Comment l’authentifier ?<br />
  • 12. L’INTERVENANT EN ENTREPRISE<br />Il est Co engagé aux côtés du chef d’entreprise pour faire<br />appliquer LE TERNAIRE du fonctionnement d’une entité :<br /><ul><li>Le Politique qui conceptualise le « JE VEUX »
  • 13. Le Stratégique qui crée le « COMMENT »
  • 14. L’Opérationnel qui concrétise le « JE FAIS »</li></li></ul><li>-<br />-<br />Atelier Banc d’essais <br />(Gracieux)<br />Percussion / Position / <br />Problématique / Projet<br />« Je suis ? »<br />« Je suis ? »<br />« Je veux ? »<br />Atelier de Direction<br />Données / Perspectives / <br />Objectifs / Freins<br />« Je suis ? »<br />« Je veux ? »<br />« Comment ? »<br />Atelier de Management<br />Problématique / Architecture / <br />Organisation / Management<br />« Je suis ? »<br />« Je veux ? »<br />« Comment ? »<br />« Je fais ? »<br />Atelier d’Organisation<br />Plans d’action / Résolution / <br />Mesures / Communication<br />Cheminement d’une intervention<br />
  • 15. <ul><li>L’atelier « Banc d’essai » :</li></ul>Réaliser le parcours méthodologique d’accès au contrat de confiance<br /><ul><li>L’atelier de « Direction » :</li></ul>Réaliser le parcours méthodologique d’accès au contrat de retour sur<br />Investissement<br /><ul><li>L’atelier de « Management »: </li></ul>Réaliser le parcours méthodologique de pilotage des plans d’actions<br /><ul><li>L’atelier « d’Organisation » :</li></ul>Réaliser le parcours méthodologique de réalisation des plans d’actions<br />et de la mesure du retour investissement<br />Les plans d’action sont pérennisées car validés par TOUS LES ACTEURS<br />
  • 16. Pensée<br />E: Proposition<br />V<br />D: Processus<br />IV<br />III<br />Intelligence<br />A: Percussion<br />I<br />II<br />C: Problématique<br />B: Position<br />L’Atelier Banc d’essai : Parcours d’accès au contrat de confiance<br />A: Percussion B: Position C: Problématique D: Processus E: Proposition<br /> I : Déballer II : Déstructurer III : Décaler IV : Délimiter V : Décider<br />
  • 17. Atelier de Direction : Parcours d’accès aux décisions de Direction<br />Architecture interne<br />G<br />D<br />Activité<br />VII<br />F<br />C<br />III<br />VI<br />Intuition<br />Architecture externe<br />IV<br />V<br />A<br />II<br />E<br />Réactivité<br />Énergie<br />B<br />I<br />A: Protagonistes B: Possibilités C: Passages D: Pensée E: Problématique F: Projet G: Présentations<br /> I: Valoriser II: Polariser III: Imiter IV: Régresser V: Transgresser VI: Progresser VII: Transmettre<br />
  • 18. 3) Sa valeur ajoutée :<br />Mettre l’entreprise et son personnel en :<br /><ul><li>CONVERGENCE
  • 19. COHÉRENCE
  • 20. COHÉSION
  • 21. Les outils sont réinscriptibles aux normes « ISO »
  • 22. Ils garantissent l’accès à vos certifications</li></li></ul><li>LE BUT DE L’INTERVENTION POUR L’ENTREPRISE :<br /><ul><li>DÉVELOPPER VOS ACTIVITÉS
  • 23. GAGNER EN PRODUCTIVITÉ
  • 24. LIBÉRER LES INNOVATIONS
  • 25. VALORISER VOS COMPÉTENCES</li></ul>ET<br />VOUS RENDRE AUTONOME<br />
  • 26. Contact<br />Airy ROBINET<br />Intervenant en Entreprise<br />401, Rue de Belleville<br />69400, Villefranche – Sur - Saône<br />06 77 11 46 71 <br />04 69 17 30 72<br />airyrob@yahoo.fr<br />

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