Seminario "Lavoro e Disabilità"

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Lavoro e Disabilità: …

Lavoro e Disabilità:
- Il mercato
- Come prende forma il "bisogno delle aziende"
- Nuovi percorsi nella ricerca del lavoro: l'importanza della "Digital Reputation"
Venezia 22 novembre 2012

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  • 1. 22 novembre 2012Università Ca’ FoscariCa’Foscari Sala Marino Berengo (1° Piano), Dorsoduro 3246Venezia Seminario rivolto a studenti e laureati con disabilitàServizioDisabilità Trovarsi faccia a faccia con le aziende: come prepararsi? Incontro con gli esperti Openjob, Agenzia per il Lavoro, per unaServizio panoramica dinamica sul mondo del lavoro e sui nuovi strumentiPlacement necessari per presentarsi con una marcia in più alle aziende. Il mercato.Lavoro Come prende forma il “bisogno delle aziende”.e Disabilità Nuovi percorsi nella ricerca del lavoro: l’importanza della “Digital Reputation” e del Network 9.30 Registrazione partecipanti 10.00 INTERVENTI Il contesto della Legge 68/99, i “bisogni delle aziende” che si trasformano. Le nuove tecnologie e le nuove professionalità. Mariella Bruno, Responsabile Divisione Diversity Talent Openjobmetis Si parte dall’analisi dell’organizzazione aziendale. La costruzione della job, il vantaggio competitivo, esperienza diretta. Marina Schejola, Direttore Operativo e HR Manager Openjobmetis I social media e il mondo del lavoro. Quali, come, perché. Roberto Grossi, consulente – formatore - area social Media 13.00 Buffet per relatori e partecipanti 14.00 WORKSHOP Come costruisco la mia “digital reputation” Lo sviluppo del network e . l’importanza della “rete”. Roberto Grossi, consulente – formatore - area social MediaServizio DisabilitàDorsoduro 324630123 Venezia 16.00 ConclusioneT 041 2347961F 041 2348210 //////////////////////////////////////////////////////////////////////disabilita@unive.it Per partecipare è necessario compilare l’apposito modulo, scaricabile alla pagina:www.unive.it www.unive.it/disabilita e farlo pervenire (a mano o via fax o scannerizzato via e-mail) al Servizio Disabilità ENTRO E NON OLTRE IL 15 NOVEMBRE 2012.in collaborazione con Le adesioni al seminario saranno accettate in ordine cronologico fino a 20 partecipanti. Verrà rilasciato un attestato di frequenza.