El periodismo y la cultura del cambio

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    1. El periodismo y la cultura del cambio Gastón Roitberg Gerente de Contenidos LA NACION - lanacion.com 7˚ ENACOM Encuentro Nacional de Carreras de Comunicación Universidad Nacional del Comahue - General Roca, Río Negro 11 de septiembre de 2009
    2. “ El ser humano está en la tecnología como el pez está en el agua” Marshall McLuhan
    3. Para el periodismo (y muchas otras profesiones) la primera palabra clave de esta era es… CAMBIO
    4. Fuente: 233grados.com
    5. Y la segunda… ACTITUD
    6. Este no parece el camino… Fuente: naa.org
    7. Pero tampoco esta reacción…
    8. Algunas manifestaciones
      • Web first
        • Inmediatez
        • Oportunidad
        • Nuevas audiencias
      • Interactividad
      • Experimentación multiformato
      • Capacidad de aprendizaje y apertura mental para incorporar nuevas habilidades
    9. Una voz del cambio Jennifer Carroll VP de Gannett (EE.UU)
      • “ Necesitamos gente curiosa, gente que tenga pensamiento crítico y que ame esta profesión. Mi punto de vista es que podemos enseñar las herramientas, pero necesitamos sobre todo mentes innovadoras y apasionadas.”
    10. Hay que ser flexible, pero no perder el horizonte B A
    11. Desafíos en un camino sinuoso
      • Construir audiencias más jóvenes
        • Bucear en el fenómeno de las redes sociales
      • EL EFECTO “RE” : Reinventar procesos, reorganizar los sistemas y espacios de trabajo, repensar estructuras y posiciones.
      • Abrazar la producción multimedia no por la tecnología sino para contar historias de una manera más atractiva y cercana a la audiencia.
      • Trabajar para el continuo informativo sin perder calidad y precisión.
    12. La integración: un movimiento simbólico Fuente: Guardian.co.uk
    13. The Daily Telegraph La pregunta fundamental “ ¿Cuál es tu trabajo, escribir textos o contar historias?” Chris Lloyd, Editor General
    14. El tiempo es ahora
      • Presente
      • Ensayo y error sin dramatismo.
      • Concientización, entrenamiento, planificación y cambio organizacional (comunicación).
      • Liderazgo desde la dirección de la compañía.
      • Tomar conciencia de lo irreversible del proceso.
      • Futuro
      • Oportunidad de satisfacer demandas de nuevos públicos.
      • Sistemas integrados.
      • Apaptación y síntesis de las experiencias para armar el propio modelo.
      • Naturalización del cambio.
    15. Los vientos del cambio son digitales
      • Periodismo de base de datos.
      • Crowdsourcing . Los usuarios son socios.
      • Nuevos roles, nuevas posiciones.
      • Influencia de Internet en la reinvención del papel.
      • Acompañar con contenidos de calidad el proceso de migración del consumo a la plataforma digital.
    16. Nuevas disciplinas Fuente: onlinejournalismblog.com
    17. Proyectos de cambio
      • ¿Qué tienen en común?
      • Atendidos por sus propios dueños… periodistas
      • Formatos innovadores y esfuerzo multimedia
      • Apertura a una audiencia activa
      • Una única redacción
    18. 25 cosas que se pueden hacer*…
      • Abrir un blog y empezar a publicar
      • Comentar en blogs
      • Mostrar las habilidades en el entorno on line
      • Producir contenido sobre lo que nos apasiona
      • Utilizar RSS
      • Sumarse a Twitter
      • Producir video
      • Utilizar productivamente los dispositivos móviles
      • Conocer qué es SEO
      • Aprender a amar los enlaces
      • Saber etiquetar los contenidos
      • Aprender a escribir para la web
      * Chris Lake. Econsultancy
      • Conocer fórmulas de fragmentación del texto.
      • Investigar la jerga
      • Las notas exclusivas son el pasado
      • Situarse a un lado de la valla, en lugar de sentarnos en ella
      • La subjetividad es lo más valorado
      • Participar
      • Escuchar
      • Noticias en tiempo real
      • Usuarios que colaboran ( crowdsourcing )
      • Construir una red
      • Utilizar licencias alternativas
      • Ser agnóstico con relación a las plataformas
      • EMPEZAR AHORA
    19. Test rápido para periodistas en evolución…
      • ¿Tenemos predisposición para trabajar en equipo?
      • ¿Tenemos capacidad para quitarle dramatismo al error?
      • ¿Tenemos elasticidad para movernos en una dimensión desconocida?
      • ¿Sabemos escuchar?
      • ¿Podemos desterrar la idea de Internet como espacio marginal?
      • ¿Podemos pensar en otros formatos y lenguajes por fuera del texto?
      • ¿Estamos dispuestos a aceptar la crítica directa de la audiencia?
    20. Mis favoritos del cambio
      • 10.000Words.net
      • InteractiveNarratives.com
      • Nieman Journalism Lab
      • Multimedia Shooter
      • 233Grados.com
      • Sicrono.com
      • Paid Content
      • Mindy McAdams
      • Visual Editors
      • MediaShift
      • EyeBlogger
    21. Muchas gracias GASTON ROITBERG Gerente de Contenidos LA NACION / lanacion.com e-mail: [email_address] blog: http://blogs.lanacion.com.ar/conectados twitter: @grmadryn

    + grmadryngrmadryn, 2 months ago

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