2. EMPRENDIMIENTO
la manera de pensar, sentir y actuar, en búsqueda
de, iniciar, crear o formar un proyecto a través de identificación
de ideas y oportunidades de negocios, viables en términos de
mercados, factores económicos
EMPRENDEDOR
persona que comienza una acción, obra, negocio o
empeño, especialmente si encierran dificultad o peligro
EMPRESARISMO
El concepto del empresario tiende a ser limitado a
características específicas que nos confunden de entender lo
que representa en la economía de libre mercado
4. Visionario: se adelanta
a las tendencias del
momento y pone su
esfuerzo y negocio en
sectores o productos
que serán la clave en
un futuro.
Inversionista busca
rentabilizar su dinero
con proyectos
novedosos. Tienen el
papel de un ocio
capitalista, cuyo riesgo
e implicación suele ser
de asesoramiento y de
aportar capital.
Tipos emprendedores
Especialista: suele
tener un perfil más
técnico. Y aunque
empieza un proyecto
empresarial, sus
conocimientos están
muy centrados en el
sector donde se centra
Persuasivo: es la punta
de la lanza de un
proyecto. Quien
arrastra y convence. Es
una figura que suele
liderar más que
desarrollar el producto
o servicio. Se encarga
de mantener la
convicción en su
equipo.
5. Intuitivo: sabe donde está el
negocio. Y lo sabe porque es
un empresario nato. Y
emprender es parte de su
pasión que son los negocios.
Emprendedor-empresario:
sabe del mundo de la
empresa. Nada le es nuevo.
El, asume el riesgo de
emprender pero a diferencia
del intuitivo o el visionario, le
gusta consolidar los
proyectos, más que
emprender. Y es que hay
diferencias entre el
emprendedor y el
empresario.
Emprendedor-oportunista:
este emprendedor ve la
ocasión y se lanza. Sabe
detectar las oportunidades de
negocio y los pasos que debe
seguir. Conoce el
mercado, sus claves y las
explota.
Emprendedor-vocacional:
emprender por
emprender. Todos los
perfiles de
emprendedores tienen
algo de este. Estos
emprendedores seguram
ente cuando consiga
posicionar su producto,
marca o servicio, se vaya
en busca de nuevas
aventuras.
6. Características de personas con perfil emprendedor
• Personalidad idealista y astuta, preocupada por hacer dinero pero no obsesionados
• No les interesa demasiado el poder sino la autonomía, les gusta ponerse a
prueba, enfrentar riesgos pero no a lo loco, sino planificados;
• Les gusta demostrar y demostrarse lo que saben, pueden y valen;
• tienen capacidad de concentración para la resolución y búsqueda de salidas
exitosas a problemas, tienen cierto carisma o mística y esperanza respecto a
su emprendimiento,
Tolerancia a la frustración. la capacidad de persistir en la conducta encaminada
a obtener un resultado, a pesar de las dificultades o retrasos que hayan de
enfrentarse.
Autoconfianza. La autoconfianza es la capacidad del individuo en creer en sí mimo, y
en la posibilidad de conseguir sus metas personales.
7. CARACTERÍSTICAS DE UN MAL EMPRENDEDOR
No contar con un plan de negocio Un error común en los
emprendedores es obviar la etapa del desarrollo del plan de
negocios.
No conocer bien a los clientes Muchos emprendedores no
tienen muy en claro el tipo de consumidores al cuál van a dirigir
sus productos o servicios, y los que lo tienen, no realizan una
debida investigación y análisis de sus características.
Subestimar a la competencia Muchos emprendedores
subestiman a la competencia, no le dan la debida importancia, y
no se toman el tiempo debido en investigarla y analizarla.
Exceso de optimismo El iniciar un nuevo negocio siempre
conlleva un entusiasmo y optimismo propios del hecho de
embarcarse en un nuevo proyecto, pero cuando este entusiasmo
u optimismo es excesivo, puede hacer que el emprendedor
pierda objetividad
8. Contratar a personal no capacitado
El emprendedor suele pensar que puede hacer y resolverlo
todo, y que sólo necesita contratar el personal justo que lo
siga en sus decisiones.
Gastar demasiado
Debido al entusiasmo que atraviesa el emprender al crear
su negocio, éste suele no medir bien sus gastos, y
comprar todo lo que esté a su mano, o comprar los
productos más caros, hasta que finalmente se le acaba el
capital sin siquiera haber empezado su negocio.
9. La creatividad es el proceso
de presentar un problema a
la mente con claridad
10. Proceso de
creatividad
El proceso creativo no es
un proceso fácil. Tampoco
es un proceso lineal, es un
proceso interactivo. Es un
volver al principio siempre
y en el cual se producen
una gran cantidad de
procesos intermedios hasta
llegar a la conclusión de lo
que se esta desarrollando
merece la pena
11. PROCESO DE AUTO REFLEXIÓN
Autorreflexión es la capacidad del
hombre de pensar en las consecuencias
de un acto. Este puede ser de cualquier
naturaleza.
"¿qué pensará si le digo esto?", "¿qué
sucederá si hago esto?", "¿Cómo
respondería si le hago esto?", etc.
Una autorreflexión de manera seria es
una actividad harto agotadora, pues
conlleva a analizar todas las variables
involucradas en tu autorreflexión.
14. Pensamiento estratégico
• El pensamiento estratégico es el
recurso para conseguir lo qué uno
quiere
• preguntas: ¿dónde estaba ayer?
¿dónde estoy hoy? ¿dónde quiero
estar mañana? y ¿cómo haré para
conseguirlo?
Es más sencillo elaborar un
plan que ejecutarlo. Lo difícil es
visualizar el futuro que se
desea y desde el cual se pueda
construir el presente que se
necesita para lograrlo.
15. La cultura
es la base y el
fundamento de lo que
somos. Esta existe en
nosotros desde el
momento en que
nacemos y es el
aporte moral e
intelectual de
nuestros
progenitores en un
inicio y de nuestro
entorno
posteriormente
La sociedad
Es la agrupación de
personas (al menos
dos) que se unen en
vistas a objetivos
comunes. Así
reconocemos
sociedades formadas
por familias, que a su
vez se agrupan en
unidades mayores,
conformando pueblos
o naciones.
16. Economía
ciencia social que estudia el comportamiento económico de agentes individuales
producción, intercambio, distribución y consumo de bienes y servicios
Globalización
un fenómeno de carácter internacional: su acción consiste principalmente en
lograr una penetración mundial de capitales (financieros, comerciales e
industriales), ha permitido que la economía mundial (mecanismos que la
integran: el comercio, la producción, y las finanzas) moderna abra espacios de
integración activa que intensifiquen la vida económica mundial y Surge como
consecuencia de la internacionalización cada vez más acentuada de los procesos
económicos, los conflictos sociales y los fenómenos político-culturales.
17. Economía global
La economía global La
globalización es el proceso
resultante de la capacidad de
ciertas actividades de
funcionar como una
unidad, Las decisiones y
actividades en cualquier lugar
tienen repercusiones
significativas y simultáneas en
lugares muy distantes.
18. Competitividad en Colombia
Colombia es el séptimo país en
términos de competitividad en
América Latina, seguido de cerca
por Perú, Argentina y Ecuador. Así lo
afirma un estudio realizado por el
Instituto de competitividad.
Adén, una red educativa de negocios
de origen Pese a ser considerada por
muchas compañías como una de las
economías más importantes y
prometedoras de la región
argentino.
19. Los mypimes hacia la competitividad
Es una forma de organizarse en una
empresa: Es común ver a los gerentes de
las pymes desarrollar varias actividades a
la vez:
vender, cobrar, comprar, producir, pedir
crédito, contratar, etc. Los estudios
señalan que las empresas que han
permanecido en el mercado por varios
años lo primero que hacen es
organizarse, es decir, han distribuido sus
actividades internas en procesos y le han
asignado un responsable a cada uno de
ellas.
20. Objetivos de desarrollo del milenio
Los Objetivos de Desarrollo del
Milenio, también conocidos como Objetivos del
Milenio (ODM), son ocho propósitos de desarrollo
humano fijados en el año 2000, que los 189 países
miembros de las Naciones Unidas acordaron
conseguir para el año 2015. Estos objetivos tratan
problemas de la vida cotidiana que se consideran
graves y/o radicales.
21. El Plan Nacional de Desarrollo 2010-2014:
Prosperidad para Todos, que se expide por
medio de la presente ley, tiene como objetivo
consolidar la seguridad con la meta de
alcanzar la paz, dar un gran salto de progreso
social, lograr un dinamismo económico
regional que permita desarrollo sostenible y
crecimiento sostenido, más empleo formal y
menor pobreza y, en definitiva, mayor
prosperidad para toda la población.
22. Que es un objetivo de
trabajo, características, clases
Los objetivos son resultados
que una empresa pretende
alcanzar, o situaciones hacia
donde ésta pretende llegar.
25. LEY DE FOMENTO A LA CULTURA
DEL EMPRENDIMIENTO
En Colombia existe una ley nacional que busca
fomentar la cultura del emprendimiento.
Esta, identificada como la ley 1014 de
2006, pretende promover el espíritu
emprendedor entre los estudiantes y hacer de
ellos personas capacitadas para innovar y
generar bienes servicios dirigidos a formar
competencias empresariales.
La Ley del Emprendimiento se rige por varios
principios de formación integral del ser humano:
fortalecimiento de procesos de trabajo
asociativo, reconocimiento de responsabilidades
y apoyo a procesos de emprendimiento
sostenibles desde lo social, cultural, ambiental y
regional.
