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 Nell'era post-industriale della conoscenza centrata maggiormente sulla produzione di beni immateriali
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 La vision di Italian Way è cambiare la
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  2. 2. 2 www.italian-way.it
  3. 3. Indice Profilo  Lo scenario  Chi siamo  Vision e Mission  I nostri valori  Identità e marchio L’offerta  IW-CARD  IW-CARD in 5 passi  Servizi della IW-CARD  Strumenti della Community Contatti 3 www.italian-way.it
  4. 4. Profilo 4 www.italian-way.it
  5. 5. Lo scenario Nell'era post-industriale della conoscenza centrata maggiormente sulla produzione di beni immateriali (informazioni, conoscenza, servizi, simboli, estetica, benessere, valori, etc.) nascono nuovi bisogni, nuovi soggetti sociali, nuovi modi di lavorare e concepire la vita. Nasce, in primo luogo, l'esigenza di configurare nuovi sistemi di relazioni sociali che siano adatti a rispondere alle sfide dell'innovazione ma al tempo stesso a garantire alle persone il soddisfacimento di bisogni innati come l'identità e il senso di appartenenza, la fiducia e la reciprocità. La comunità rappresenta una delle più tradizionali forme di aggregazione sociale che si riferisce a relazioni molto coinvolgenti per l'individuo, di natura fiduciaria, intima, esclusiva. Sono delle strutture di relazioni immaginate come qualcosa di naturale, ovvero qualcosa di non artificiale e contrattato. Il tratto tipico che si può riscontrare in tutte le forme di comunità, è quello che potremo chiamare comune sentire e volontà spontanea di collaborazione. La comunità come strumento per portare innovazione nella tradizione. 5 www.italian-way.it
  6. 6. Chi siamo Italian Way è un’impresa attiva nella progettazione/erogazione di servizi avanzati di consulenza e formazione basati sui tre pilastri fondamentali che noi identifichiamo come rappresentativi del nuovo modello post- industriale: Lifelong learning (apprendimento permanente); Networking (lavoro in rete con il supporto delle tecnologie sociali del WEB 2.0); Wellness (benessere e qualità di vita). Italian Way è intraprendere la via dello sviluppo facendo leva sul capitale sociale e culturale caratteristico dell’Italia e della sua storia, nel solco della tradizione latino-mediterranea Concept Per Italian Way i talenti sono quelle qualità specifiche e speciali di ognuno. La migliore delle aggregazioni sociali possibili nasce dall’armonizzazione dei talenti di ognuno in un tessuto comune e condiviso. Compito di Italian Way, perciò, è individuare, scoprire, gestire, coltivare, armonizzare i talenti di ognuno. 6 www.italian-way.it
  7. 7. Vision e Mission Vision La vision di Italian Way è cambiare la mentalità. Creare un modo sociale per valorizzare i talenti naturali di ogni persona. Il talento è naturale alla persona. La persona è naturale alla comunità sociale. Il talento è naturale alla comunità sociale. Mission La mission di Italian Way è mostrare la via del talento: alle persone come via alla propria realizzazione, alle aziende come via ad una migliore, più responsabile e vantaggiosa ottimizzazione delle risorse, alle comunità sociali come via alla migliore auto-organizzazione possibile. 7 www.italian-way.it
  8. 8. I nostri valori Innovazione Sostenibilità Per noi l'innovazione è un valore in sè prima di La sostenibilità per noi significa ri-pensare ad un essere innovazione tecnologica, di prodotto e/o nuovo modello di sviluppo che metta al centro la di processo. qualità della vita e dell'ambiente, il talento e la Innovazione per noi è la capacità di re creatività dell'individuo e dei gruppi, l'apertura alle inventarsi e di re-inventare un modello di vita e nuove professionalità e a nuovi settori economici di lavoro che sappia cogliere le opportunità del che abbiano un alto potenziale di crescita. nostro tempo e delineare nuove mete enuovi traguardi da raggiungere. Innovazione per noi è agire sui modelli mentali e culturali dei singoli e delle organizzazioni per accompagnarli verso la realizzazione di nuovi schemi di pensiero e di azione. Diversità La diversità per noi è una risorsa da promuovere e valorizzare. La diversità nei suoi molteplici aspetti: di genere, età, background culturale, religiosa, orientamento sessuale, origine etnica, attitudini mentali, reddito, ruolo professionale, etc. 8 www.italian-way.it
  9. 9. Identità e Marchio Il marchio Italian Way è stato creato per portare una “”firma italiana nel settore della formazione e dello sviluppo personale per esaltare caratteristiche come la qualità e il gusto made in Italy abbinate alla semplicità e all’immediatezza percettiva. Il nome stesso “Italian Way” simboleggia questa scelta. Attraverso il carattere corsivo ed irregolare si esprime il senso d’innovazione e dinamismo, un qualcosa in movimento che sfrutta il caos per la ricerca di nuovi stimoli ed opportunità. La rappresentazione stilizzata della figura umana ricavata dall’ultima lettera “Y” esprime l’attenzione privilegiata ai talenti della persona, protesa in avanti e pronta a spiccare il volo verso nuove mete. Versione in bianco su sfondo nero 9 www.italian-way.it
  10. 10. L’offerta 10 www.italian-way.it
  11. 11. IW-CARD La "smart card" di ultima generazione con il marchio Italian Way, tecnologicamente avanzata e semplice da usare, che consente l'accesso ad un mondo di servizi innovativi per la gestione e lo sviluppo del talento personale... 11 www.italian-way.it
  12. 12. IW-CARD in 5 passi Digita www.italian-way.it Clicca sul pulsante Inserisci la tua IW-CARD nel lettore collegato al PC Digita il PIN identificativo Accesso ai Servizi 12 www.italian-way.it
  13. 13. Servizi della IW-CARD Servizi di Community Membership (Accesso e Appartenenza alla IW- Community) per lo scambio e la condivisione di informazioni e conoscenze attraverso i più avanzati strumenti di comunicazione sincrona e asincrona: forum tematici, chat, blog, mediateca, stanza virtuale in audio/video, sondaggi, news, eventi; Servizi di Coaching per la valutazione delle competenze, l’identificazione del proprio talento personale e la pianificazione di carriera; Servizi di Formazione continua per allenare il proprio talento ad affrontare il mondo del lavoro attraverso lo sviluppo delle competenze di ultima generazione; Servizi di Orientamento al Lavoro per la scelta della professione più adatta al proprio talento; Servizi di Svago culturale per il tempo libero e il benessere del talento (servizio al momento non attivato) 13 www.italian-way.it
  14. 14. Strumenti La nostra metodologia si avvale della TLC, piattaforma software per la formazione a distanza sviluppata da Teleskill, certificata ADL SCORM e conforme alle norme internazionali e italiane sull’accessibilità. La piattaforma si presenta come un portale on- line di facile gestione ed integra oltre alle tradizionali funzioni di base – forum, chat, news, eventi, mediateca, blog, test, tracciamento formativo, reportistica on-line - le funzioni avanzate di classe virtuale e comunicazione multimediale sincrona e asincrona. 14 www.italian-way.it
  15. 15. ITALIAN WAY s.r.l. Viale di Villa Pamphili 89, 00152 Roma info@italian-way.it www.italian-way.it 15

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