Cradle to Cradle® introductie
Cradle to Cradle social/cultural
Opdracht
Diana den Held
@ ESAA, executive program CSR
Vr. 1...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Diana den Held
Strateeg - Gevleugelde Woorden
Adviseur van prof. dr. Michael B...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Veel van mijn (eerdere) presentaties vind je op Slideshare
http://www.slidesha...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
De onderwerpen van vandaag
Cradle to Cradle Introductie
C2C framework: Visie, ...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Prof. dr. Michael Braungart
Foto: Mariëlle Verhoef.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Stofzuiger
Bron: EPEA.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Behang
Bron: EPEA/HUI.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Human Health (X)
Fotograaf: onbekend.
ARMANI
Chroom, Lood,
Nikkel en Cadmium
B...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Human Health (X)
Fotograaf: onbekend.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Human Health (X)
Bron: EPEA/HUI.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Human Health (X) - zware metalen
Bron: EPEA.
(Nikkel)
(Arseen)
(Seleen)
(Cadmi...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Wat zit er in?
• Giftig en kankerverwekkend.
• Bijv. Mattel (Barbie, Fisher Pr...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Binnenluchtkwaliteit
3 tot 8x slechter dan buiten.
Door
• Meubels
• Bekleding
...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Wat is dat eigenlijk, weg gooien?
Fotograaf: onbekend.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Environmental Health (X)
Foto’s: via Michael Braungart en anderen.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Kortom
Veel producten en processen om ons heen zijn niet optimaal.
Je kunt dan...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Cradle to Cradle basic DESIGN principles
1. Waste equals Food
(Nutrients are N...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Waste equals Food
Foto: Koe op afval, Dhaka, Brunopress. Foto: Designboom, Joe...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Biological
Metabolism
Technical
Metabolism
Belangrijk om te onderscheiden: Bio...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Biosphere
Meer dan de “groenbak”!
Bijvoorbeeld:
• Afwassen (ontvet ook vissenh...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Voorbeeld: cosmetica
Vrouwen eten gemiddeld 7 kilo lipstick in hun leven
Beste...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Voorbeeld: cosmetica
Bron: EWG's Skin Deep database.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Bio én Techno
Foto: Diana (Aveda, C2C goud gecertificeerd).
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Techno: Herman Miller
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Priority Criteria
• Carcinogenicity
• Disruption of Endocrine System
• Mutagen...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
• Aquatic toxicity
• Fish toxicity
• Daphnia toxicity
• Algae toxicity
• Bioac...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Tool: ABC-X
Bron: EPEA.
OPTIMAL
OPTIMIZING
TOLERABLE
NOT ACCEPTABLE
NOT CHARAC...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Tool: ABC-X. X = RED = not acceptable
Bron: C2C certification criteria 2.1.1.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Bron: Naturskyddsföreningen. The Swedish Society for Nature Conservation.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Chlorine, bromine, fluorine
Chlorine:
bleaching textile fibres.
Toxic.
Bromine...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Cradle to Cradle handdoeken: healthy 
Schlossberg - Zwitserland (C2C Goud
gec...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Ontwerpen volgens C2C principes is een business case
In 2006 lanceerde Steelca...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Positieve bijdrage. Bijvoorbeeld: verf die de lucht reinigt
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
C2C in Nederland (1 kantoor per organisatie)
Bron: Diana.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Intelligent Materials Pooling
Door grotere ‘industrial symbiosis’ across EU
( ...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Principe 2
1. Waste equals Food
Of liever: Nutrients are Nutrients
2. Renewabl...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Waste to Energy is NIET de toekomst
Grondstoffen zijn geld
waard.
Sommige stof...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Koper: 38-61 jr
Indium: 4-10 jr
Prijs/kg
In 2003: 60
In 2006: 1000
Bron: Mulha...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Een voorbeeld: koper
De productie van
1 ton koper
genereert
600 ton afval.
Bro...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Koper in afvalverbrander
Verbrandingsrestant
(‘slag’) in de
vuilverbrander bev...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Toekomst: Urban Mining
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Waste to Energy is NIET de toekomst
De situatie in NL:
Verbranden is goedkoper...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Waste to Energy is NIET de toekomst
Foto: vuilverbranding Alkmaar (borelius).
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Passieve gebouwen
Amstel. Foto: Diana.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Passieve gebouwen
Almere. Foto: Mariëlle Verhoef.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Actief gebouw
Water/Lucht schoner er
uit dan er in.
Leefomgeving (incl. wij:
g...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Actieve gebouwen
Bron: WM+P.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Actieve gebouwen
Adam Joseph Lewis Center for Environmental Studies I Oberlin ...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Binnenluchtkwaliteit
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Ford River Rouge. Ecology-Economy-Equity
VOOR REDESIGN
Grond/water vervuild
ro...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
GreenHouse
Herman Miller Import Agency HME
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Bij voldoende daglicht
presteren kinderen 14%
beter
Bij daklichten kan 20%
van...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Ouder is > lichtbehoefte
Bron: Living Daylights.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Principe 3
1. Waste equals Food
Of liever: Nutrients are Nutrients
2. Renewabl...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Biodiversiteit
Biodiversity loss costs 3%
annual economic growth in
EU per yea...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
European Parliament strategy for 2020 on biodiversity:
Natural capital needs t...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Morgen alles meteen anders?
Onmogelijk.
© 2009 - 2010 Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Innovatie stap 1: definieer je ambities
Bron: EPEA.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Product innovatie roadmap
Materialen positief gedefinieerd.
Bijdrage schone lu...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Beyond de 3 C2C basic design principles
C2C Organisatie
C2C Regio
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
C2C organizational Charter – Guiding Principles
The organization will:
▲ Make ...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
The Hannover Principles (1992)
Bron: Michael Braungart.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Our mission is to use our Cradle to
Cradle framework as an engine for
innovati...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
1. Cultivate diversity
2. Connect place and context
3. Combine city and nature...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Verschillende regio’s - verschillende C2C Principes
Venlo Carnaval Picture: Pi...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Economy – Equity – Ecology  Triple Top Line
-20
0
20
40
60
80
100
"current" C...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Geen of, of
Foto: Diana.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Cradle to Cradle organisatie - strategie stappen
Stel ambities, inclusief time...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Pauze 
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Cradle to Cradle social/cultural
C2C products have a positive impact on all th...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Wie zijn dat allemaal, die ‘all’?
• Zij die de ‘raw materials’ oogsten
(techno...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
De invulling van Social/Cultural in CSR
Meestal gaat dit over kinderarbeid, co...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Is dat alles?
Rekening houden met
mensenrechten is niet
genoeg.
Ik herken ik e...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Corporate Engagement & Support
Ik vind teksten als
‘Corporate Social
Responsib...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Wat doet de organisatie voor de medewerkers?
Team up met de HR
manager.
Ontwik...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Kwaliteit van leven van het personeel
Ja, dan ga je dus naast
gezondheid, denk...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Hoe hou je een getalenteerde en productieve workforce?
Is er een review strate...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Hoe hou je een getalenteerde en productieve workforce?
Is er een opvolg-plan v...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Corporate Cultural and Social Diversity
Een tandje hoger dan
alleen maar ras, ...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Corporate Cultural and Social Diversity
… zij kunnen mákkelijk uit
hun sociale...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Een sociaal/cultureel rijke organisatie geeft mensen een plek
in en waardering...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
C2C-related engagement in local community
Suggestie voor een land als Nederlan...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Prakijk: medewerkers die ‘iets doen in de community’
Vaak als een corporate st...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
C2C-related engagement in local community
Wat ik graag zou willen zien:
Betrok...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Structured Involvement and Aid in Emergency Situations
Géén CSR strategie voor...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Wat er in de praktijk meestal gebeurt:
Personeel lamgeslagen.
Betrokkenheid ui...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Illustrator: Nonetta.
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Een organisatie die actief hulp biedt in een noodsituatie
In noodsituaties is
...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Waar te beginnen?
Stel een manager aan die een inventarisatie maakt van wat er...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
C2C: positieve resultaten
De opdracht van vandaag
3 thema’s uitgelicht:
1. Qua...
© 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
Contact
Diana den Held
Academic Chair ‘Cradle to Cradle for Innovation and Qua...
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Diana den Held @ ESAA Executive Program CSR - September 13th 2013

278

Published on

Diana den Held @ ESAA. Executive Program CSR - 13th september 2013. Thema's: Cradle to Cradle social/cultural. MVO. CSR. Innovatie.

Published in: Business
0 Comments
1 Like
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

No Downloads
Views
Total Views
278
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
1
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Diana den Held @ ESAA Executive Program CSR - September 13th 2013

  1. 1. Cradle to Cradle® introductie Cradle to Cradle social/cultural Opdracht Diana den Held @ ESAA, executive program CSR Vr. 13 september 2013 Cradle to Cradle Chair for Innovation and Quality
  2. 2. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Diana den Held Strateeg - Gevleugelde Woorden Adviseur van prof. dr. Michael Braungart > Implementatie Cradle to Cradle® Senior Researcher Cradle to Cradle Chair for Innovation and Quality RSM - Department of Decision and Information Sciences Groene Brein (Groene Zaak) Boek “Inspired by Cradle to Cradle; C2C practice in education”
  3. 3. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Veel van mijn (eerdere) presentaties vind je op Slideshare http://www.slideshare.net/gevleugeld
  4. 4. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden De onderwerpen van vandaag Cradle to Cradle Introductie C2C framework: Visie, 3 Basic Design Principes, Tools Context specifieke principes ==pauze== Cradle to Cradle social/cultural + toelichting opdracht ==korte pauze== Aan de slag met de opdracht ==elkaars werk bekijken + korte pauze== Evaluatie van gemaakte werk en nabespreking
  5. 5. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Prof. dr. Michael Braungart Foto: Mariëlle Verhoef.
  6. 6. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Stofzuiger Bron: EPEA.
  7. 7. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Behang Bron: EPEA/HUI.
  8. 8. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Human Health (X) Fotograaf: onbekend. ARMANI Chroom, Lood, Nikkel en Cadmium Bron: EPEA/HUI
  9. 9. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Human Health (X) Fotograaf: onbekend.
  10. 10. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Human Health (X) Bron: EPEA/HUI.
  11. 11. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Human Health (X) - zware metalen Bron: EPEA. (Nikkel) (Arseen) (Seleen) (Cadmium) (Antimoon) (Titaan) (Lood)
  12. 12. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Wat zit er in? • Giftig en kankerverwekkend. • Bijv. Mattel (Barbie, Fisher Price): gemiddeld zo'n 30 'foute' stoffen. • Kleurstoffen, coatings, vervuild plastic, etc. Bron: EPEA/HUI.
  13. 13. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Binnenluchtkwaliteit 3 tot 8x slechter dan buiten. Door • Meubels • Bekleding • Etc. == Is isoleren dan verstandig ? Foto’s: via Michael Braungart.
  14. 14. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Wat is dat eigenlijk, weg gooien? Fotograaf: onbekend.
  15. 15. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Environmental Health (X) Foto’s: via Michael Braungart en anderen.
  16. 16. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  17. 17. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Kortom Veel producten en processen om ons heen zijn niet optimaal. Je kunt dan niet zomaar alles gaan 'recyclen'.
  18. 18. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Cradle to Cradle basic DESIGN principles 1. Waste equals Food (Nutrients are Nutrients) 2. Renewably sourced energy 3. Actively support diversity
  19. 19. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Waste equals Food Foto: Koe op afval, Dhaka, Brunopress. Foto: Designboom, Joeke Beenhakker + Breg Hanssen.
  20. 20. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Biological Metabolism Technical Metabolism Belangrijk om te onderscheiden: Bio- en Technosphere Bron: EPEA/HUI.
  21. 21. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Biosphere Meer dan de “groenbak”! Bijvoorbeeld: • Afwassen (ontvet ook vissenhuid). • Remschijf (asbest nu 15 vervangers). • Schoenzool (met chroom gelooid). • Cosmetica. ... Dat wat in de omgeving belandt.
  22. 22. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Voorbeeld: cosmetica Vrouwen eten gemiddeld 7 kilo lipstick in hun leven Besteden gemiddeld € 288 per jaar aan cosmetica 57% gaat niet zonder make-up de deur uit 40% maakt zich nog op als ze ziek op bed liggen 89% checkt nooit houdbaarheidsdatum Bron: EPEA/HUI, TeraKnowledge voor Marie Claire.
  23. 23. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Voorbeeld: cosmetica Bron: EWG's Skin Deep database.
  24. 24. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Bio én Techno Foto: Diana (Aveda, C2C goud gecertificeerd).
  25. 25. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  26. 26. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Techno: Herman Miller
  27. 27. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Priority Criteria • Carcinogenicity • Disruption of Endocrine System • Mutagenicity • Reproductive Toxicity • Teratogenicity Additional Criteria • Acute Toxicity • Chronic Toxicity • Irritation of Skin/Mucous Membranes • Sensitization • Other (e.g., skin penetration potential, flammability, etc.) * Known or suspected in humans and/or animals Waste Equals Food Tool: ABC-X - Human Health Criteria Bron: EPEA.
  28. 28. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden • Aquatic toxicity • Fish toxicity • Daphnia toxicity • Algae toxicity • Bioaccumulation (BCF, log Kow) • Climatic Relevance/Ozone Depletion Potential • Content of Halogenated Organic Compounds • Persistence/Biodegradation • Toxic Heavy Metal Content • Other (e.g., Water Danger Score, Toxicity to Soil Organisms, etc.) Tool: ABC-X - Environmental Health Criteria Bron: EPEA.
  29. 29. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Tool: ABC-X Bron: EPEA. OPTIMAL OPTIMIZING TOLERABLE NOT ACCEPTABLE NOT CHARACTERIZED
  30. 30. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  31. 31. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  32. 32. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  33. 33. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Tool: ABC-X. X = RED = not acceptable Bron: C2C certification criteria 2.1.1.
  34. 34. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  35. 35. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Bron: Naturskyddsföreningen. The Swedish Society for Nature Conservation.
  36. 36. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Chlorine, bromine, fluorine Chlorine: bleaching textile fibres. Toxic. Bromine: bleaching, flame retardant, crease-resistance and preservation. Not for direct contact with the skin. Fluorine: flame retardants, dirt- and water-repelling. Can cause cancer, damaging effect on human reproduction.
  37. 37. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Cradle to Cradle handdoeken: healthy  Schlossberg - Zwitserland (C2C Goud gecertificeerd). Jules Clarysse – België (C2C Zilver gecertificeerd).
  38. 38. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Ontwerpen volgens C2C principes is een business case In 2006 lanceerde Steelcase het eerste C2C product: de Think Chair. Meerdere design awards. In 2009 was de sales gestegen met 20% = $ 500 Miljoen. (Publiek verklaard door Serena Borghero in 2009 in Zweden.)
  39. 39. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Positieve bijdrage. Bijvoorbeeld: verf die de lucht reinigt
  40. 40. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  41. 41. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden C2C in Nederland (1 kantoor per organisatie) Bron: Diana.
  42. 42. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Intelligent Materials Pooling Door grotere ‘industrial symbiosis’ across EU ( = waar ‘afval’ van bedrijven door andere bedrijven als grondstof wordt gebruikt) Kunnen we per jaar € 1,4 miljard besparen, en € 1,8 miljard aan sales genereren.
  43. 43. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Principe 2 1. Waste equals Food Of liever: Nutrients are Nutrients 2. Renewably sourced energy 3. Actively support diversity
  44. 44. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Waste to Energy is NIET de toekomst Grondstoffen zijn geld waard. Sommige stoffen zijn véél zeldzamer dan olie.
  45. 45. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Koper: 38-61 jr Indium: 4-10 jr Prijs/kg In 2003: 60 In 2006: 1000 Bron: Mulhall
  46. 46. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Een voorbeeld: koper De productie van 1 ton koper genereert 600 ton afval. Bron: EPEA.
  47. 47. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Koper in afvalverbrander Verbrandingsrestant (‘slag’) in de vuilverbrander bevat 13.000 ton koper per jaar (in DE) Waarde: 45 miljoen per jaar (Price rate 2009) Bron: EPEA
  48. 48. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Toekomst: Urban Mining
  49. 49. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Waste to Energy is NIET de toekomst De situatie in NL: Verbranden is goedkoper dan storten. De “energie” komt uit papier en plastic. Foto: Mariëlle Verhoef.
  50. 50. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Waste to Energy is NIET de toekomst Foto: vuilverbranding Alkmaar (borelius).
  51. 51. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Passieve gebouwen Amstel. Foto: Diana.
  52. 52. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Passieve gebouwen Almere. Foto: Mariëlle Verhoef.
  53. 53. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Actief gebouw Water/Lucht schoner er uit dan er in. Leefomgeving (incl. wij: gezonde werk/woonplek). Voedsel (ook voor de grond) Stimuleert biodiversiteit Meer energie dan nodig. Materialen opnieuw te gebruiken.
  54. 54. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Actieve gebouwen Bron: WM+P.
  55. 55. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Actieve gebouwen Adam Joseph Lewis Center for Environmental Studies I Oberlin College, OH Bron: WM+P.
  56. 56. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Binnenluchtkwaliteit
  57. 57. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Ford River Rouge. Ecology-Economy-Equity VOOR REDESIGN Grond/water vervuild rondom fabriek. Donkere, vochtige, onaangename werkplek. $ 48 mln aan kosten voor water-management- systeem. NA REDESIGN 'Reinigen' van de grond m.b.v. planten. Geklimatiseerde werkplekken, daglicht. Kostenbesparing 35 mln waterzuivering dankzij groene daken en inheemse planten. 30 vogelsoorten terug in de regio. Bron: WM+P.
  58. 58. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden GreenHouse Herman Miller Import Agency HME
  59. 59. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Bij voldoende daglicht presteren kinderen 14% beter Bij daklichten kan 20% van de kinderen beter lezen en rekenen Bron: Living Daylights. Dubbele winst op school
  60. 60. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Ouder is > lichtbehoefte Bron: Living Daylights.
  61. 61. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Principe 3 1. Waste equals Food Of liever: Nutrients are Nutrients 2. Renewably sourced energy 3. Actively support diversity
  62. 62. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Biodiversiteit Biodiversity loss costs 3% annual economic growth in EU per year = € 450 Milliard each year Bron: Gerben-Jan Gerbrandy (D66, Netherlands) Special Rapporteur on Biodiversity of the European Parliament.
  63. 63. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden European Parliament strategy for 2020 on biodiversity: Natural capital needs to be integrated into the accounts.  “No Net Loss”-principle Governments and companies make up for the damage they cause to nature by funding compensation projects. In June 2011, the European Council of Ministers endorsed the EU Biodiversity Strategy 2020, as presented by the European Commission.
  64. 64. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Morgen alles meteen anders? Onmogelijk. © 2009 - 2010 Gevleugelde Woorden
  65. 65. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Innovatie stap 1: definieer je ambities Bron: EPEA.
  66. 66. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Product innovatie roadmap Materialen positief gedefinieerd. Bijdrage schone lucht/water. Bijdrage bovenste bodemlaag. Produceert meer energie dan verbruikt. Bijdrage biodiversiteit. Enkele gedefinieerde materiaalstromen. Enkele voorbeelden van C2C® energie- of lucht-, water-, biodiversiteit-toepassingen Materiaalstromen en -gebruik gedefinieerd. Gebruikte energie = Geproduceerde energie. Kwaliteit bovenste bodemlaag, biomassa & soortendiversiteit meetbaar positiever. TIJD Kwaliteit & Waarde voor Betrokkenen Bron: EPEA.
  67. 67. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Beyond de 3 C2C basic design principles C2C Organisatie C2C Regio
  68. 68. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden C2C organizational Charter – Guiding Principles The organization will: ▲ Make sure technical and biological nutrients become safely reusable nutrients. ▲ Measurably use renewable energy for its products and processes via KPI’s. Examples of renewable energy include solar thermal, ground based and air- based heat exchange, wind, biomass, hydro and, photovoltaic. ▲ Actively and measurably support biodiversity according to well-established biological tools for measuring species diversity. ▲ Have clear intention to purchase or lease all products and services used in the organization (amongst others: office supplies, equipment and maintenance) according C2C criteria. (Charter is getekend door o.a. van Houtum, Mosa and Desso.)
  69. 69. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden The Hannover Principles (1992) Bron: Michael Braungart.
  70. 70. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Our mission is to use our Cradle to Cradle framework as an engine for innovation Our Cradle to Cradle framework means: We are native to our place Our waste = food Sun is our income Our air, soil, and water are healthy We design enjoyment for al generations Our goal is a delightfully diverse, safe, healthy and just world, with clean air, water, soil, and power – economically, equitably, ecologically and elegantly enjoyed. Floriade Venlo Principles (geschreven in 2007) Bron: Michael Braungart
  71. 71. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden 1. Cultivate diversity 2. Connect place and context 3. Combine city and nature 4. Anticipate change 5. Continue innovation 6. Design healthy systems 7. Empower people to make the city De Almere Principles (2008) Bron: Michael Braungart.
  72. 72. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Verschillende regio’s - verschillende C2C Principes Venlo Carnaval Picture: Pieter Herngreen . Defqon Festival Almere.
  73. 73. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Economy – Equity – Ecology  Triple Top Line -20 0 20 40 60 80 100 "current" C2C Economy Equity Ecology
  74. 74. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Geen of, of Foto: Diana.
  75. 75. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Cradle to Cradle organisatie - strategie stappen Stel ambities, inclusief time frame (zoals: 2020) – gebaseerd op Triple Top Line ↓ Definieer en publiceer Context Specifieke C2C Principles – waarin de 3 basic C2C Design principles verwerkt zijn ↓ Definieer meetbare doelen ↓ Ontwerp en publiceer roadmap en subroadmaps ↓ Jij én je partners weten dan precies welke stappen je morgen wilt nemen om je C2C ambities te bereiken
  76. 76. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Pauze 
  77. 77. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Cradle to Cradle social/cultural C2C products have a positive impact on all that are (in)indirectly involved in the (re)making and/or use of the products
  78. 78. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Wie zijn dat allemaal, die ‘all’? • Zij die de ‘raw materials’ oogsten (techno: in de mijn, bio: agricultuur) • Designers • Producenten • Gebruiker • Zij die de producten uit elkaar halen, zodat de materialen hergebruikt kunnen worden • De mensen die ‘alleen maar’ in een gebied wonen waar C2C producten worden gemaakt, gebruikt of uit elkaar gehaald. • Vraag aan de groep: Mis ik iemand?
  79. 79. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden De invulling van Social/Cultural in CSR Meestal gaat dit over kinderarbeid, corruptie en ‘unfair’ gedrag. Bij C2C partners die ‘iets’ aan de sociale invulling doen, zie ik meestal dit: • Due diligence audit of fundamental human rights • Management procedures to protect fundamental human rights • Social responsibility benchmarking • Progress toward protection of fundamental human rights • Third party social responsibility audit and certification • Social inventory throughout the supply chain • Social responsibility reporting
  80. 80. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Is dat alles? Rekening houden met mensenrechten is niet genoeg. Ik herken ik er vooral duurzaamheids efficiency in: “minder negatieve effecten”. Het mag wel wat ambitieuzer  Remember: C2C = pósitieve resultaten! Fotobron: onbekend
  81. 81. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Corporate Engagement & Support Ik vind teksten als ‘Corporate Social Responsibility’ of ‘Social Fairness – Corporate Ethics’ eigenlijk maar erg statisch, passief. CSR kan pas succesvol geïmplementeerd als het stimulerend, actief, innovatief en betrokken is. Fotobron; onbekend.
  82. 82. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Wat doet de organisatie voor de medewerkers? Team up met de HR manager. Ontwikkel een programma, als geïntegreerd deel van de bedrijfsstrategie, dat ACTIEF de kwaliteit van leven van de medewerkers stimuleert. Fotobron: onbekend.
  83. 83. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  84. 84. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  85. 85. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Kwaliteit van leven van het personeel Ja, dan ga je dus naast gezondheid, denken aan ‘fluffy’ termen als tevredenheid, geluk en plezier. Maar dit gaat wel degelijk over een Business Case… Fotoron: onbekend.
  86. 86. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Hoe hou je een getalenteerde en productieve workforce? Is er een review strategie voor de prestaties van high potential medewerkers, incl. een doorlopend strategisch plan voor hun ontwikkeling? Mensen opgebruiken is geen CES. Afbeelding door: Alexey Bednij.
  87. 87. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  88. 88. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Hoe hou je een getalenteerde en productieve workforce? Is er een opvolg-plan voor executives op sleutelposities? Mensen afdanken is geen CES (en het is ook buitengewoon zonde van de kennis en ervaring). Fotobron: onbekend.
  89. 89. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Corporate Cultural and Social Diversity Een tandje hoger dan alleen maar ras, leeftijd of geslacht. Meestal zijn condities voor mensen die niet precies in de standaard ‘job description’ passen niet best. Denk aan mensen met dyslexie, of mensen met kleine sociale mankementjes zoals licht autisme. Illustrator: onbekend.
  90. 90. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Corporate Cultural and Social Diversity … zij kunnen mákkelijk uit hun sociale isolatie worden gehaald als bedrijven een competentie- gebaseerde baan aanbieden met een kleine beetje extra coaching. Voorbeeld: fietsreparatie op industrieterrein in Zeeland. Underpass at Budapest's Western railway station.
  91. 91. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Een sociaal/cultureel rijke organisatie geeft mensen een plek in en waardering van de lokale gemeenschap.
  92. 92. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden C2C-related engagement in local community Suggestie voor een land als Nederland: 50-100 km. Wat meestal gedaan wordt: Iets als de lokale tennisclub ondersteunen. (Meestal omdat de CEO of HR-manager er lid is.) Leuk gebaar, maar meestal heeft het geen bál te maken met de ambities van de organisatie en ook hier weer: ik vind het too random. Bovendien: er is soms een groot risico bij het ‘zomaar’ ondersteunen van de lokale economie. Denk aan het bedrijventerrein rondom Borssele, bijvoorbeeld.
  93. 93. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Prakijk: medewerkers die ‘iets doen in de community’ Vaak als een corporate strategie o.h.g.v. CSR wordt opgesteld, zie ik er leuke, lieve dingen in komen zoals “employee involvement in community service activities”. Ik vind dit too random. Ja, het is goed als mensen zich meer deel van de (lokale) maatschappij voelen. Maar initiatieven zoals dit leiden niet tot structurele betrokkenheid van de organisatie.
  94. 94. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden C2C-related engagement in local community Wat ik graag zou willen zien: Betrokkenheid of zelfs het initieren van programmas (als een geïntegreerd deel van de bedrijfsstrategie), onderwijs, communicatie of pro bono werk dat 1. Inkoop stimuleert (indien mogelijk met een take back systeem) gebaseerd op lokaal gebruik, lokale behoeften, smaak, gewoonten, transport, seizoens- vereisten en andere lokale mogelijkheden en producten 2. Actief de diversiteit van leveranciers ondersteunt (inclusief kleine lokale bedrijfjes) 3. Actief hergebruik van materialen stimuleert 4. Actief inzet op water- en luchtkwaliteit van en in de regio 5. En andere thema’s die gerelateerd zijn aan de C2C roadmap van het bedrijf (en de daarbij passende doelen en milestones).
  95. 95. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Structured Involvement and Aid in Emergency Situations Géén CSR strategie voor noodsituaties. Alsof we niet weten dat milieurampen, vreselijke ongelukken etc gebeuren. Géén CSR manager met een scenario als een aardbeving of overstroming plaatsvindt. Fotobron; onbekend.
  96. 96. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Wat er in de praktijk meestal gebeurt: Personeel lamgeslagen. Betrokkenheid uit zich in: Melkbus in de kantine. Verdubbeling door de board. Fotobron: onbekend.
  97. 97. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Illustrator: Nonetta.
  98. 98. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Een organisatie die actief hulp biedt in een noodsituatie In noodsituaties is behoefte aan: • Sanitatie • Water • Voedsel • Energie • Medische hulp • Een plek om te blijven • Hulp bij het zoeken naar mensen die ‘kwijt’ zijn. Fotobron: onbekend.
  99. 99. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  100. 100. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Waar te beginnen? Stel een manager aan die een inventarisatie maakt van wat er aan competenties bij het personeel in huis is, en wat er aan competenties van de organisatie in huis is (engineering skills, transport, producten, telecom faciliteiten, etc). Teams kunnen vantevoren al worden samengesteld, budgetten kunnen vantevoren al worden ingeschat. Een organisatie kan vantevoren definieren welke rol ze wil innemen, bijvoorbeeld een plek om te schuilen, of coordinator van activiteiten, wanneer een ramp zich in de lokale omgeving voltrekt.
  101. 101. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden
  102. 102. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden C2C: positieve resultaten De opdracht van vandaag 3 thema’s uitgelicht: 1. Quality of life of employees. 2. C2C-related engagement in local community. 3. Structured Involvement and Aid in Emergency Situations. == Stap 1) Stel in 1 krachtige zin de ambitie op voor het gekozen thema Stap 2) Stel daarna 3 tot 10 context specifieke principes (waarin natuurlijk de 3 C2C design principes worden verwerkt) op op basis waarvan aan dit thema gewerkt kan worden (beslissingen kunnen worden genomen, plannen gemaakt).
  103. 103. © 2013 Diana den Held - Gevleugelde Woorden Contact Diana den Held Academic Chair ‘Cradle to Cradle for Innovation and Quality’ Rotterdam School of Management - Erasmus University Decision and information Sciences Burgemeester Oudlaan 50 T Building, Room 9-44 3062 PA Rotterdam, The Netherlands Tel: +31 10 408 2277 dheld@rsm.nl diana@gevleugeldewoorden.nl

×