Chapter 3 l'ancien en sa qualitã© de dirigeant 5e partie
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Chapter 3 l'ancien en sa qualitã© de dirigeant 5e partie Chapter 3 l'ancien en sa qualitã© de dirigeant 5e partie Presentation Transcript

  • FORMATION DE L’ANCIEN SÉMINAIRE D’après le Manuel de l’ancien Association pastorale de la Conférence Générale www.ministerialassociation.com
  • Les comités de l’Église Chapitre 3 – 5 e partie
    • Les comités sont des groupes de chrétiens travaillant ensemble
    • « Un peuple périt quand il n’est pas dirigé ; un grand nombre de conseillers assure sa sécurité. »
    Le but des comités Proverbes 11.14
    • Le corps fonctionne en fonction de la participation du groupe.
    • Prendre des décisions au niveau hiérarchique le plus bas possible.
    • Les comités peuvent prendre énormément de temps.
    • Ne présentez pas de problèmes au comité s’ils peuvent être réglés à d’autres niveaux .
    Le but des comités
    • L’assemblée générale doit toujours être annoncée afin que tous sachent qu’ils sont les bienvenus.
    • C’est la réunion la plus importante de l’Église locale.
    • Elle inclut tous les membres de la congrégation.
    • Convoquée et présidée par le pasteur ou par l’ancien qui aura été désigné.
    L’assemblée générale
    • Tenue chaque mois ou chaque trimestre.
    • Des informations complètes doivent être données à la congrégation.
    • Les membres sont libres d’exprimer leurs opinions et de montrer, par un vote, leur support ou réjection.
    • Elle désigne des commissions supplémentaires selon les besoins.
    • C’est là que les plans les plus importants doivent faire l’objet de discussion et approuvés.
    L’assemblée générale
    • Composition, mandat, attributions :
    • Composé des principaux officiants et responsables de chaque département de l’Église locale ainsi que tout autre membre choisi par la commission de nomination.
    • Le comité est élu chaque année par les membres d’Église.
    Le comité d’Église
    • Composition, mandat, attributions :
    • Le pasteur convoque et préside le comité sauf lorsqu’il délègue cette autorité à un ancien.
    • Le comité doit se réunir au moins une fois par mois, de préférence à une heure régulière.
    • C’est le comité d’administration principal de l’église locale.
    Le comité d’Église
    • Responsabilités :
    • Soutien spirituel, évangélisation et maintien de la pureté doctrinale.
    • Fait respecter les standards et recommande des changements en regard des membres d’Église.
    Le comité d’Église
    • Responsabilités :
    • Finances de l’Église, protection et entretien des propriétés et biens de l’Église.
    • Coordination des départements de l’Église.
    • Désigne des commissions à qui il confie des tâches spécifiques .
    Le comité d’Église
    • Celui qui initie
    • Une personne ayant des idées, trouvant continuellement quelque chose de nouveau.
    • Celui qui élabore
    • Créatif par nature, élargit les idées présentées sous forme d’arguments suggérés pour et contre.
    Le membre du comité
    • Défi
    • Souvent conservateur, il peut sembler être une personne qui irrite mais qui est nécessaire au procédé d’une discussion équilibrée .
    Le membre du comité
    • Celui qui aime la paix
    • Il n’aime pas les disputes et cherche le moyen de réunir harmonieusement les différents points de vue.
    • Celui qui stimule
    • Il supporte avec enthousiasme les nouveaux plans et programmes et veut agir aussitôt.
    Le membre du comité
    • L’ordre du jour : Liste des points qui seront traités.
    • Ouverture de la réunion : par une prière et un message spirituel bref.
    • Secrétaire de l’Église : doit noter les débats. Les procès-verbaux de la réunion précédente auront été distribués aux membres du comité peu après qu’il ait eu lieu.
    • Guide le comité : à prendre une décision .
    Le président du comité
    • 1 er point de l’ordre du jour : rLes procès-verbaux de la dernière réunion du comité sont lus et acceptés.
    • Avertissement :
      • Ne pas laisser qui que ce soit dominer ou manipuler les autres membres du comité.
      • Clarifier les points à considérer.
      • Maintenir les débats sur le sujet traité.
      • Résumer de temps en temps.
    Le président du comité