Proceso de capacitación sena

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Proceso de capacitación sena

  1. 1. Proceso de capacitación SENA<br />PROMOCION DE LA SALUD.<br />PREVENCION DEL RIESGO.<br />SEPTIEMBRE 2010.<br />LUIS ALEXANDER GONZALEZ<br />
  2. 2. CONCEPTO HISTORICO<br />EL concepto de promoción de la salud se formulo en el siglo XX, pero en los años 70 empezó a ocupar un lugar importante en la salud publica.<br />
  3. 3. HISTORIA:<br />Henry E. Sigerist:<br />Fue el primero en diferenciar la salud de la enfermedad, y la desarrollo en 4 grandes tareas:<br />La promoción de la salud<br />La prevención de la enfermedad<br />El tratamiento del enfermo<br />La rehabilitación.<br />
  4. 4. ¿EN QUE CONSISTE?<br />El proceso de promoción de la salud consiste en proporcionar a las personas familias y comunidades las medidas necesarias para mejorar la salud y ejercer un mayor control sobre la misma.<br />
  5. 5. ¿QUE ES PROMOCION DE LA SALUD?<br />Es un proceso que busca desarrollar habilidades personales y generar los mecanismos administrativos, organizacionales y políticos que faciliten a las personas y grupos tener mayor control sobre la salud y mejorarla. <br />
  6. 6. EN LA HISTORIA:<br />(1974) SE REALIZA EL INFORME DEL MINISTERIO DE SALUD (INFORME LALOLDE)<br />(1978) SE SUSCRIBE LA DECLARACION DE ALMA – ATA.(COMPROMISO POR LA ATENCION PRIMARIA).<br />(1984) LA ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD ( DEFIENDE LOS PRINCIPIOS DE LA PROMOCION DE LA SALUD).<br />
  7. 7. EN LA HISTORIA:<br />(1986) OTTAWA PRIMERA CONFERENCIA INTERNACIONAL SOBRE PROMOCION DE LA SALUD.<br />(1988) SEGUNDA CONFERENCIA INTERNACIONAL POLITICAS PUBLICAS SALUDABLES.<br />(1991) SUNDSUALL TERCERA CONFERENCIA INTERNACIONAL, COMPROMISO PARA DESARROLLO AMBIENTAL QUE APOYE LA SALUD.<br />
  8. 8. EN LA HISTORIA:<br />(1997) YAKATA CONFERENCIA INTERNACIONAL DE PROMOCION DE LA SALUD. SECTOR PRIVADO APOYA LA PROMOCION DE LA SALUD.<br />(2000) CARTA DE BANGKOK, PROMOCION DE LA SALUD GLOBALIZADA.<br />
  9. 9. LA PROMOCION DE LA SALUD:<br />Se apoya en la modificación de las conductas generadoras de riesgos a nivel individual y en el fomento de estilos de vida saludables por medio de la educación y capacitación. <br />
  10. 10. MARCO LEGAL SALUD OCUPACIONAL.<br />
  11. 11.
  12. 12.
  13. 13. DIFERENCIAS ENTRE PREVENCION Y PROMOCION DE LA SALUD.<br />PREVENCION : Busca disminuir la incidencia de los problemas de salud reduciendo el impacto de los factores de riesgo.<br />PROMOCION: Busca el bien individual y colectivo controlando los factores determinantes de la salud.<br />
  14. 14. DIFERENCIAS ENTRE PREVENCION Y PROMOCION DE LA SALUD.<br />PREVENCION: <br />Evita la aparición de la enfermedades.<br />Reduce los problemas de salud.<br />Reduce los factores de riesgo.<br />
  15. 15. DIFERENCIAS ENTRE PREVENCION Y PROMOCION DE LA SALUD.<br />PROMOCION:<br />Actúa sobre los factores determinantes de la salud.<br />Desarrolla las condiciones personales, ambientales y políticas favorables para la salud.<br />
  16. 16. FACTORES DETERMINANTESPROMOCION Y PREVENCION.<br />1-Ingresos y posición social .<br />2-Empleo y condiciones de trabajo.<br />3-Educacion.<br />4-Equidad de genero.<br />5-Entorno ambiental y social.<br />6-Habitos personales y aptitudes de adaptación.<br />7-Nivel de Cultura. <br />
  17. 17. FORMAS DE ACCION.<br />1- Políticas claras de la salud.<br />2- Fortalecer la participación de la gente.<br />3- Fomentar estilos de vida saludable.<br />4- Creación de un entorno saludable.<br />5- Priorizar el servicio de salud.<br />
  18. 18. ESQUEMA DE TRABAJO PARAPREVENCION.<br />ESQUEMA DEL PROYECTO.<br />ORGANIZACIÓN .<br />PLANIFICACION.<br />EJECUCION DEL PROYECTO.<br />EVALUACION.<br />SENSIBILIZACION .<br />
  19. 19. NO ES PROMOCION DE LA SALUD.<br />HACER FOLLETOS.<br />REALIZAR CAMPAÑAS.<br />MERCADEO DE SERVICIOS NI DE PROGRAMAS.<br />
  20. 20. GRACIAS POR SU ATENCION.<br />EL OBJETIVO PRIMORDIAL DE LA SALUD ES LOGRAR QUE EXISTAN PERSONAS SALUDABLES, EN AMBIENTES LABORALES SALUDABLES.<br />

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