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Sesion 3

  1. 1. JOSE EULALIO LOPEZ MORENO IGNACIO MARCOS JIMENEZ LUIS VILLALBA CARMONA
  2. 2. 0. INTRODUCCIÓN• En esta sesión ofreceremos una serie de pautas y consejos que servirán de gran ayuda a la hora de utilizar y manejar herramientas eficaces en la búsqueda de empleo.• Desde siempre se le da más importancia a la titulación y a la experiencia profesional que a los valores personales como la responsabilidad, la creatividad, la adaptación a los cambios, la iniciativa, el saber trabajar en equipo… y en realidad, estas características suelen ser muy valoradas en las empresas.
  3. 3. FASES PARA LA BUSQUEDA DE EMPLEO: Conócete a ti mismo. Objetivos profesionales. Conocer y adaptarse al mercado laboral. Diferentes recursos y vías para la búsqueda de empleo.
  4. 4. 1. CONÓCETE A TI MISMO. ¿Cómo soy? ¿Qué quiero hacer? ¿Qué sé? ¿Qué puedo hacer? ¿Qué sé hacer?
  5. 5. 2. MARCA TUS OBJETIVOSPROFESIONALES. Después de elaborar tu perfil personal, a continuación debes de plantearte tus objetivos profesionales, es decir: ¿En qué área funcional o tipo de función quiero ejercer? Comercial, administración, secretariado, compras, ingeniería, finanza ¿Cuáles son los sectores que más me interesan? Turismo, hostelería, transporte, logística, alimentación ¿En qué tipo de organización quiero desempeñar mi actividad profesional? Una empresa pequeña, mediana o grande, una empresa española, una empresa extranjera en España ¿Dónde quiero trabajar? Cerca de casa, estoy dispuesto a viajar, a cambiar de domicilio, a trabajar en el extranjero...
  6. 6. 3. CONOCER Y ADAPTARSE AL MERCADO LABORAL. Debemos partir de la premisa, de que nos encontramos en un mercado laboral en continuo cambio. La irrupción de las nuevas tecnologías y los cambios sociales generan amenazas y oportunidades. Muchos conocimientos y prácticas quedan obsoletos, pero también yacen nuevas profesiones. Estas transformaciones nos obligan a que estemos constantemente actualizándonos para poder adaptarnos La observación del mercado laboral constituye una actitud clave para tu desarrollo profesional
  7. 7. 4. DIFERENTES RECURSOS Y VÍAS PARA LABÚSQUEDA DE EMPLEO. RED DE CONTACTOS UNIVERSIDA PRENSA D INTERNE T PRÁCTICAS ETT Y BECAS BOLSA DE TRABAJO
  8. 8. 4. DIFERENTES RECURSOS Y VÍAS PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO. • Muchas empresas recurren a sus contactos personales cuando necesitan cubrir un puesto de trabajo. RED DE • Elabora una lista con tus contactos: relaciones CONTACTOS personales, relaciones profesionales y otros. • Xing, linkedin y video. • Las empresas utilizan las bolsas de trabajo de las universidades.UNIVERSIDADES • Te recomendamos: solicitar una entrevista, date de alta en la bolsa de trabajo, consultar la web, hazte miembro de antiguos alumnos.
  9. 9. • Realizar prácticas y becas en empresas son la mejor manera de iniciarnos en el mercado de trabajo y conseguir experiencia…PRÁCTICAS • Prácticas: dirigirnos responsables de prácticas de Y BECAS nuestros estudios. • Becas: en caso de haber terminado los estudios, contactar con las empresas. • Mirar webs de las diferentes empresas. • Investigar a la empresa en la que nos gustaría BOLSAS DE trabajar. TRABAJO • Adaptar nuestro currículum vitae.
  10. 10. • Las ETT son empresas privadas cuya actividad consiste en poner a disposición de otra empresa (la empresa usuaria) ETT trabajadores de manera temporal. • En ciertos casos la empresa acaba por contratar al empleado por tiempo indefinido. • Es recomendable que elijas las ETT que más se adecue a tu perfil profesional.SERVIIO • La Administración pública, también pone a nuestraPÚBLICO disposición ofertas de empleo, tanto públicas como DE privadas.EMPLEO • El INEM es el organismo oficial del Estado encargado de todos los aspectos relacionados con el empleo. • Aproximadamente un 20% de las ofertas de empleo se explicitan por este medio.PRENSA • La mayoría de los periódicos incluyen los fines de semana un suplemento específico de empleo.
  11. 11. • Esta herramienta puede ser un gran aliado para encontrar ofertas de trabajo, navegar por la red, permite inscribirse en diferentes portales de empleo. Se pueden acceder a ellos de forma gratuita, en algunas bibliotecasINTERNET públicas, Ayuntamientos, Universidades o algunas ONG´S que ponen a disposición del usuario un ordenador para navegar. • Páginas de internet: www.monster.es, www.swf.es www.gojbsite.es www.trabajofacil.com ,www.trabajos.com, www.infojobs.net, . www.infoempleo.com. • Actualmente existen cadenas en la radio que también trabajan temas de empleo y formación, dedicándose a difundir algunas ofertas. Por lo general cada localidad RADIO puede tener emisiones concretas con cuñas donde solicitan trabajadores. Las emisiones suelen ser de escasa duración o a intervalos a lo largo del día.
  12. 12. • Gran parte de los colegios profesionales tienen bolsas de trabajo propia, además de información y servicios para sus colegiados. COLEGIOS • Si accedes al colegio profesional de tu carrera podrás utilizar el servicio de bolsa de trabajo en la cual los contactos yPROFESIONALES procesos de selección estarán muy relacionados con tus intereses profesionales. • Los colegios profesionales suelen cobrar una cuota de colegiación, normalmente barata para estudiantes que acaban de terminar la carrera • Otra manera de encontrar trabajo es dirigiéndose a lasCLASIFICADOS páginas web de anuncios clasificados. Es decir, a portales dedicados a la publicación de anuncios de todo tipo, entre Y otros de empleo. • La principal diferencia respecto a los portales de empleo es TABLONES DE la de no ofrecer servicios añadidos (inserción de currículum, ANUNCIOS seguimiento...). Y la principal diferencia respecto a los periódicos es la de no tener una versión papel, o sea han nacido y existen únicamente en Internet.

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