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Desarrollo sostenible y beneficios para las empresas antonio vives

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    Desarrollo sostenible y beneficios para las empresas   antonio vives Desarrollo sostenible y beneficios para las empresas antonio vives Document Transcript

    • La responsabilidad de empresa en el desarrollosostenibleVII Conferencia Centroamericana de Responsabilidad Social EmpresarialSan Salvador, julio 7 y 8, 2012 Antonio VivesAgenda Etapas en la contribución empresarial al desarrollo sostenible Nuevas estrategias de contribución al desarrollo Alianzas para potenciar la contribución Comentarios de cierre © Antonio Vives All rights reserved. 1
    • CONTRIBUCION EMPRESARIAL AL DESARROLLO SOSTENIBLE © Antonio Vives All rights reserved.Tres etapas en la contribución al desarrollo I: Negocios con asistencialismo Tradición asistencialista, filantrópica II: Negocios responsables Tomar en cuenta el impacto de los negocios III: Negocios transformadores con objetivo de desarrollo económico, social y empresarial Ampliación del círculo de inclusión Ampliación/transformación del objeto del negocio Innovación para el desarrollo sostenible © Antonio Vives All rights reserved. 2
    • ¿Cuál es la responsabilidad de la empresa? ¿Es responsabilidad de la empresa resolver los problemas de la sociedad? ¿En responsabilidad de la empresa cubrir las deficiencias del gobierno? ¿Puede la empresa permanecer indiferente ante estos problemas y deficiencias? ¿Afectan estos problemas al negocio? ¿Es responsabilidad de la empresa hacer los mejor posible para mejorar los beneficios? © Antonio Vives All rights reserved.¿Cuál es la responsabilidad de la empresa? Hacer dinero y continuar en marcha ¿El máximo posible? Hay maneras y maneras de hacer dinero Producir bienes y servicios que la sociedad necesita ¿Cómo? Hay maneras y maneras Proporcionar fuentes de trabajo ¿Cómo? Hay maneras y maneras © Antonio Vives All rights reserved. 3
    • ¿Cuál es la responsabilidad de la empresa? Pagar impuestos para cubrir los insumos por los que no paga y redistribución de ingresos ¿Se pagan todos los que se deben? ¿Se pueden diseñar los impuestos para ello? Todo esto obedeciendo las leyes ¿Son justas? ¿Son suficientes? ¿Se hacen cumplir? La base: comportamiento ético y cumplimiento de las leyes (¿quién las cumple todas?) © Antonio Vives All rights reserved. Todo esto es una importante contribución al desarrollo económico y social, pero ….. ¿SE PUEDE HACER MAS? © Antonio Vives All rights reserved. 4
    • NUEVAS ESTRATEGIAS DE IMPACTO SOBRE EL DESARROLLO SOSTENIBLE © Antonio Vives All rights reserved.Crear valor compartido vs. Compartir valor creado Nuevo concepto de moda: Crear valor compartido. ¿Con quién, cuánto, cuándo? Mas restrictivo que la RSE Menos aplicable a países en vías de desarrollo y empresas de menor tamaño RSE permite implementación en función de la estrategia, de las necesidades, expectativas, valores de la sociedad. Si se puede, se comparte al crearlo También se puede compartir valor social sin crear valor económico © Antonio Vives All rights reserved. 5
    • Nuevas estrategias para mejorar la contribución Por el negocio responsable: Bienes y servicios Empleos y otras compras Impuestos Compartiendo el valor creado (con fines de lucro) Filantropía, estratégica o no. Inversión social Desarrollo de bases, desarrollo comunitario Negocios inclusivos (bienes, mano de obra, desarrollo empresarial) Productos y servicios para menores ingresos, BdP Empresariado social: Cuarto Sector © Antonio Vives All rights reserved.Encíclicas: Centesimus Annus y Caritas in Veritas El beneficio es un regulador de la vida del negocio, pero no es el único. También deben considerarse factores humanos y morales, que en el largo plazo, son igualmente importantes para la vida de la empresa Juan Pablo II, Centesimus Annus, 1991 …..se va difundiendo cada vez más la convicción según la cual la gestión de la empresa no puede tener en cuenta únicamente el interés de sus propietarios, sino también el de todos los otros sujetos que contribuyen a la vida de la empresa: trabajadores, clientes, proveedores de los diversos elementos de producción, la comunidad de referencia………… Benedicto XVI, Caritas in Veritas, 2009 © Antonio Vives All rights reserved. 6
    • Inclusión en el círculo de intercambios 34………Es preciso que se ayude a estos hombres necesitados a conseguir los conocimientos, a entrar en el círculo de intercambios, a desarrollar sus aptitudes para poder valorar mejor sus capacidades y recursos…… 58…….En efecto, no se trata de dar lo superfluo, sino de ayudar a pueblos enteros, que están excluidos o marginados, a que entren en el círculo de desarrollo económico y humano. Esto será posible no solo utilizando lo superfluo que nuestro mundo produce en abundancia, sino cambiando sobre todo ….los modelos de producción y consumo…… Juan Pablo II, Centesimus Annus, 1991 © Antonio Vives All rights reserved.Base de la pirámide: ¿Objetivo social? Expansión del mercado de los productos tradicionales de la empresa y/o creación y adaptación de esos productos para atender a sectores de menores ingresos. Con acceso a estos pueden mejorar sus condiciones de vida Propuesta inicial de Prahalad: “Fortuna en la base de la pirámide”. Estrategia comercial de “explotar” un nicho no atendido del mercado ¿Puede tener objetivos y resultados sociales? © Antonio Vives All rights reserved. 7
    • Negocios inclusivos: Cumpetere No se trate de venderles a los menos favorecidos, sino de COMPRARLES productos y servicios, de incorporarlos al círculo de intercambio. NEGOCIOS, léase HACER negocio: Primer sector. Pero con dignidad, para beneficio mutuo. Cooperar para competir: Cumpetere. Apoyar a las micro y pequeñas empresas a suministrarle productos y servicios. Emplear a los menos favorecidos © Antonio Vives All rights reserved.Empresariado social Primacía del objetivo de contribuir al desarrollo social, con responsabilidad Con autosuficiencia financiera en el mediano/largo plazo Aunque no todo deben ser ingresos propios Con una cultura empresarial e incentivos que respalde estos los objetivos de: Eficiencia, Efectividad, Solidaridad Innovación a través de la búsqueda del nicho © Antonio Vives All rights reserved. 8
    • Beneficios de los cuatro sectores Beneficios sociales subordinados al Empresa beneficio financiero Beneficio social con recursos Gobierno soberanos Sociedad Beneficio social con recursos Civil sociales Cuarto Beneficios financieros para poder sector crear beneficio social © Antonio Vives All rights reserved. ALIANZAS PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE © Antonio Vives All rights reserved. 9
    • Desarrollo sostenible Sociedad Civil Sector Salud, educación, Público, inc. programas multilaterales sociales, etc. Desarrollo sostenible Entorno de Empresas responsables, negocios (inc. (inversión, infraestructura) negocios inclus.) © Antonio Vives, CumpeterePapel del Estado 15……..el Estado. A éste, sin embargo, le corresponde determinar el marco jurídico dentro del cual se desarrollan las relaciones económicas y salvaguardar así las condiciones fundamentales de una economía libre, que presupone una cierta igualdad entre las partes, no sea que una de ellas supere totalmente en poder a la otra que la pueda reducir prácticamente a esclavitud….. Juan Pablo II, Centesimus Annus, 1991 © Antonio Vives All rights reserved. 10
    • Responsabilidades Estado Empresa Asegurar acceso a Llevar a cabo sus actividades salud, educación, de manera responsable (no seguridad, desarrollo hacer daño y hacer el bien) social Producir productos y servicios responsables Apoyar a las poblaciones menos Crear y mantener empleos dignos, pagar impuestos, favorecidas desarrollo local Crear las condiciones Aprovechar las oportunidades para el desarrollo y de extender su contribución el operación de la desarrollo económico y social empresa y sociedad Utilizar sus capacidades para civil responsable el bien común © Antonio Vives All rights reserved.Ventajas y desventajas comparativas de los tres sectores Empresa Gobierno Sociedad Civil Posibles ventajas • Recursos financieros • Poder político • Imparcialidad • Capacidad de gestión • Visión global • Pasión • Ingenio, creatividad • Responde al pueblo • Conocimiento de la • Eficiencia, resultados • Acceso a recursos problemática • Buena voluntad Posibles desventajas • Cortoplacismo • Cortoplacismo • Sobrevivencia • Avaricia • Burocracia • Desarticulación • Estrecha mira • Inconsistencia • Ineficiencia • Impaciencia: corruptor • Tentación: corrupto • Opacidad © Antonio Vives All rights reserved. 11
    • Alianzas Ninguno puede hacerlo solo, hay que aprovechar las ventajas comparativas de cada sector Gobierno permitiendo y regulando la responsabilidad empresarial Empresa siendo proactivamente responsable y apoyando al Estado (con cuidado) Sociedad Civil ejerciendo su responsabilidad de control y ejecutor Todos en alianzas bi o trilaterales © Antonio Vives All rights reserved. COMENTARIOS DE CIERRE © Antonio Vives All rights reserved. 12
    • Para recordar Lo primero es el negocio, pero hay maneras y maneras de hacer negocio Y ser responsable ES buen negocio Se puede y debe contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de la población La empresa debe levantar la mirada del ombligo y ampliar su plazo y ámbito de actuación Pero los gobiernos y la sociedad civil también deben ser responsables y apoyar el esfuerzo Cada uno por su cuenta puede hacer poco, los problemas son inmensos © Antonio Vives All rights reserved.La responsabilidad de empresa en el desarrollosostenibleVII Conferencia Centroamericana de Responsabilidad Social EmpresarialSan Salvador, julio 7 y 8, 2012 Antonio Vives 13