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Avantages pour vos collaborateurs

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Benefits with SWICA Healthcare Insurance …

Benefits with SWICA Healthcare Insurance
Les avantages the SWICA Assurance-maladie.

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  • 1. Des compléments salariaux pour voscollaborateurs grâce àl’assurance de frais de guérison de SWICA
  • 2. SWICA – ce que nous défendons Votre partenaire santé digne de confiance SWICA Organisation de santé SWICA, votre partenaire santé digne de confiance, offre des prestations allant des conseils de santé 24h sur 24, à la réadaptation et à la réinsertion en passant par les méthodes de diagnostic et les traitements les plus efficaces. Nos solutions d’assurances et nos prestations de services garantissent le meilleur rapport qualité-prix, à chaque étape de la vie. Nos solutions d’assurances perte de gain et accident incluent la promotion de la santé en entreprise et l’accompagnement compétent des collaborateurs malades ou accidentés par nos care managers.2
  • 3. SWICA – ce que nous défendons Nous sommes une organisation de santé Qui place l’humain au centre, non la maladie ou l’accident Qui encourage la prévention grâce à des prestations très généreuses Qui veut rapprocher médecine classique et médecine complémentaire au sein de ces centres ce santé Attachée à la sécurité financière par une gestion saine sans « dumping »3
  • 4. SWICA – Faits et chiffres Une des plus grandes compagnies d’assurance de Suisse Assureur maladie et accidents leader offrant des solutions globales Stratégie axée systématiquement sur la qualité Assurance indemnités journalières maladie, assurance-accidents et assurance frais de guérison Solutions globales parfaitement adaptées les unes aux autres Plus de 25’000 entreprises assurées Plus d’un million de personnes assurées Unique assureur maladie et accidents à bénéficier de la distinction « Friendly Work Space »4
  • 5. SWICA – Proximité géographique avec la clientèle Direction générale Direction régionale Agence générale/Agence Centre de santé5
  • 6. La collaboration avec les entreprisesUn contrat collectif n’implique pas l’employeur, la relation esttriangulaire entre les employés, l’assureur et l’employeur Contrat collectif Collaborateurs et les membres de famille6
  • 7. Produits orientés vers les besoins
  • 8. Assurance obligatoire de soins (base) FAVORIT SANTE FAVORIT TELMED FAVORIT MEDICA STANDARD8
  • 9. Assurance des soins avec modèles alternatifs Une vaste gamme pour l’ensemble de la Suisse FAVORIT SANTE Médecine globale dans les Centre de Santé SWICA et réseau DELTA Réduction des primes pouvant aller jusqu’à 25% FAVORIT TELMED Contact de SWICA sante24 avant toute consultation médicale Réduction des primes pouvant aller jusqu’à 20%9
  • 10. Offre personnalisée des soins de premier recours FAVORIT MEDICA Choix du médecin de famille ou du spécialiste sur une longue liste. Réduction des primes pouvant aller jusqu’à 20% FAVORIT STANDARD10
  • 11. Produits LCA COMPLETA TOP COMPLETA PRAEVENTA OPTIMA HOSPITA11
  • 12. Assurance complémentaire COMPLETA TOPNotre concentré de prestations pour une couverture globale Couverture illimitée et assistance personnelle à l’étranger en cas d’urgence pour les traitements et les rapatriements médicalement nécessaires Prestations pour médecines complémentaires Prise en charge sans limite des médicaments non remboursés par les caisses maladie Corrections orthodontiques jusqu’à 25 ans révolus (CHF 10’000 / année) Participation aux frais d’optique Participation pour aide familiale, moyens auxiliaires médicaux et cures thermales Frais de transport et de sauvetage en Suisse12
  • 13. Assurances complémentaires COMPLETA PRAEVENTAet OPTIMA Gardez la forme et une bonne santé avec SWICA, des prestations haut-de-gamme pour clients exigeants Jusqu’à CHF 800.- par année pour un abonnement de fitness Prestations pour checkups et vaccinations Traitements ambulatoires volontaires dans le monde entier sans notion d’urgence13
  • 14. La meilleure solution d’assurance possible BestMed pour des exigences élevées Garantit l’accès aux spécialistes et aux cliniques Conseils santé par téléphone via SWICA sante24 Couverture d’assurance complète, valable dans le monde entier La solution idéale pour vos cadres, associée à une contribution de l’employeur14
  • 15. Avantages pour nos clients
  • 16. Avantage exclusif chez SWICAPrise en compte de la participation aux coûtsLa participation aux coûts payée dans une assurance SWICA est prise encompte dans la participation des autres assurances de SWICA. 600.– 1000.– 3300.– 1700.– 1700.– 1000.– 600.– 1700.– Situation à la concurrence Solution de SWICA Assurance de base (franchise + quote-part) Assurance hospitalisation Assurance ambulatoire16
  • 17. Avantage: prestations de services particulières Votre hotline santé disponible 24h sur 24 Service de conseil santé téléphonique gratuit Personnel médical spécialisé et médecins à disposition 7 jours sur 7, 24 heures sur 24, conseils pour les collaborateurs, les supérieurs hiérarchiques et les responsables du personnel pour toutes les questions touchant à la santé Conseil, recommandations du médecin et prise de rendez-vous17
  • 18. Avantages pour nos clients (privés et/ou entreprises) SWICA Care Management Une équipe de professionnels prend en charge les cas de clients hospitalisés afin de les remettre sur pied au plus vite. Un service exclusif SWICA pour les clients privés qui les aide et les guide dans leurs relations avec les réseaux de soins hospitaliers et de réhabilitation.18
  • 19. Partenariats
  • 20. PartenariatsCes entreprises, comme plus de 25’000 autres sociétés, misentsur un partenariat avec SWICA20
  • 21. A votre disposition

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