Etica de los negocios

7,042 views
6,788 views

Published on

Published in: Business, Technology
1 Comment
3 Likes
Statistics
Notes
No Downloads
Views
Total views
7,042
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
31
Actions
Shares
0
Downloads
122
Comments
1
Likes
3
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Etica de los negocios

  1. 1. Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 1
  2. 2. Contenido I. El hombre y su entorno III. Compendio de la Etica de los negocios y de la Administración en el siglo XXI de Philippe Le Tourneau. V. Vivencia ética Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 2
  3. 3. Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 3
  4. 4. PENSAMIENTO REFLEXIVO requiere dos actitudes Serenidad Apertura al ante las cosas misterio para crear Nueva Obras autoctonía perdurables Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 4
  5. 5. Crisis global en los campos Social Laboral Ecológico Causado por debido a Desigualdad Intenso Desarrollo Tecnológico Acceso Acumulación de Bienes de la riqueza en Producción naturales produce y culturales Agravamiento Distribu de la Pobreza ción Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 5
  6. 6. Intenso desarrollo producto del Paradigma tecnológico Tecnoeconó mico causa ACUMULACIÓN AGRAVAMIENTO DESEMPLEO DEGRADACIÓN DE LA RIQUEZA DE LA POBREZA ESTRUCTURAL MEDIOAMBIENTAL crea crea crea MINORÍA MAYORÍA EJÉRCITO DE OPULENTA MARGINADA EXCLUIDOS son objeto de EL TENER detenta EL PODER Exclusión Social EL SABER Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 6
  7. 7. Minoría guiada por opulenta Utilitarismo promueve Individualismo Competitividad crean en contra de Exclusión social de millones Solidaridad Cooperativismo de son la base de Marginados y Excluidos Etica Planetaria Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 7
  8. 8. Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 8
  9. 9. Algunos elementos de apreciación sobre el modo de la ética Introducción Algunas cuestiones sobre la existencia de una ética de los negocios EticNegAdmSiXXI%202.ppt#18 . Diapositiva 18 Excursus del método EticNegAdmSiXXI%202.ppt#19. Diapositiva 19 El humanismo. La persona y la personalidad. La conciencia EticNegAdmSiXXI%202.ppt#20. Diapositiva 20 • La ética de los negocios y el derecho de los Sección I. PARTE I. LOS CONTORNOS DE LA ÉTICA DE LOS negocios EticNegAdmSiXXI%202.ppt#21. Diapositiva 21 Los 2. La ética de los negocios y de la empresa Capítulo 1. El sentido de las palabras negocios EticNegAdmSiXXI%202.ppt#42. Diapositiva 42 •Derecho natural EticNegAdmSiXXI%202.ppt#22. 1. El arte del derecho •Derecho normativo NEGOCIOS Y DE LA ADMINISTRACIÓN •Derecho razonable Sección II. •Derecho y Moral El derecho •Relativismo 2. La crisis del derecho •Inflación •Desvanecimiento •Moral y moralismo?EticNegAdmSiXXI%202.ppt#24. Diapositiva 24 • Naturaleza •Moral y cultura? EticNegAdmSiXXI%202.ppt#25. Diapositiva 25 de la ética •Moral objetiva o moral subjetiva? EticNegAdmSiXXI%202. ppt#26. •Moral individual o moral colectiva? Sección EticNegAdmSiXXI%202 •¿Moral desinteresada o moral utilitaria? III. La .ppt#23 •Moral de convicción o la moral de responsabilidad? 92,93 . Diapositiva 23 •Moral universal, moral particular o moral de situación? 95,96 ética •Moral eterna o ¿moral nueva? 97,98 2. El origen •Ética espontánea EticNegAdmSiXXI%202.ppt#27. Diapositiva 27 de la ética •Ética organizada EticNegAdmSiXXI%202.ppt#28. Diapositiva 28 •Ética impuesta EticNegAdmSiXXI%202.ppt#29. Diapositiva 29
  10. 10. Dignidad humana, pedestal del humanismo EticNegAdmSiXXI%202.ppt#30. Diapositiva 30 Sección I. Capítulo 2. Las Dignidad humana y los derechos del hombre PARTE I. LOS CONTORNOS DE LA ÉTICA DE Dignidad del finalidades LOS NEGOCIOS Y DE LA ADMINISTRACIÓN EticNegAdmSiXXI%202.ppt#31. Diapositiva 31 hombre La dignidad humana y sus consecuencias EticNegAdmSiXXI%202.ppt#32. Diapositiva 32 Sección II. El El servicio bien común El servicio, justificación del liberalismo Capítulo 3. Los órganos Sección I. Las Las autoridades internacionales autoridades Las autoridades administrativas independientes Las autoridades profesionales La institución judicial guardiana de la moral de los Sección II. La negocios institución judicial La institución judicial inspiradora de la moral de los negocios Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 10
  11. 11. Y DE LA ADMINISTRACIÓN EticNegAdmSiXXI%202.ppt#34. Diapositiva 34 El objeto y la causa Sección I. Las La buena fe EticNegAdmSiXXI%202.ppt#35. Diapositiva 35 PARTE II. LOS AUTORES DE LA ÉTICA DE LOS NEGOCIOS •La simulación CAPÍTULO 4. AD INTRA, EN EL MICROCOSMOS herramientas El abuso del derecho •La sociedad aparente jurídicas La apariencia •El crédito aparente •El mandato aparente La transparencia • La función aparente •El dirigente aparente  La obligación legal de información pre- contractual con la condición de los 1. Los “concedentes”  La comunicación de las condiciones cocontratantes generales de venta profesionales  La interdicción de algunas prácticas abusivas Sección II.  La interdicción de algunas prácticas Los asuntos restrictivas 2. Los contratantes Los consumidores especialmente Los asalariados protegidos Los asociados Las conferencias El contrato EticNegAdmSiXXI%202.ppt#36 Sección Antes del contrato . Diapositiva 36 La buena fe y la interpretación del contrato III. El Durante la EticNegAdmSiXXI%202.ppt#37. Diapositiva 37 momento ejecución La buena fe y el comportamiento de los contratantes Los servicios post-contractuales Después del Las abstenciones post-contractuales contrato
  12. 12. Los elementos •Acciones concertadas y los acuerdos •Abuso de dominación de origen legal PARTE II. LOS AUTORES DE LA ÉTICA DE LOS NEGOCIOS Sección I. •Obtención de una ventaja de competencia ilícita Entre Elementos de •La desorganización de la empresa rival competidores CAPÍTULO 5. AD EXTRA, EN EL MACROCOSMO origen pretoriano •Denigración EticNegAdmSiXXI%202.ppt#38 . Diapositiva 38 •Creación de una confusión Elementos de origen legal Y DE LA ADMINISTRACIÓN • Parasitismo EticNegAdmSiXXI%202.ppt#39 Sección II. . Diapositiva 39 Elementos de • Responsabilidad de los intermediarios en Entre no- origen pretoriano el internet competidores • Los concursos y los juegos publicitarios •Remediar el desorden del mundo EticNegAdmSiXXI%202. Naturaleza y ppt#40. Diapositiva 40 condiciones del •El sobresalto cultural y moral •El “personalismo económico” desarrollo •El traslado de maestrazgo técnico o industrial • El compañerismo Sección III. • Las técnicas “apropiadas” Hacia los Profundas • Una extensión planetaria de la participación ... países en modificaciones • La irracionalidad fundamental y mundial del mercado vía de financiero necesarias en las • Hacia una regulación de los flujos financieros? desarrollo relaciones norte-sur • El FMI sobre el banquillo y oeste-este • La partición del crecimiento para evitar una explosión social planetaria • El bien común universal EticNegAdmSiXXI%202.ppt#41 . Diapositiva 41
  13. 13. Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 13
  14. 14. Bienes Virtudes Normas Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 14
  15. 15. 3 Generaciones de Empresas Crear Futuro (Conocimiento) Crear Clientes (Demanda) 3ª. Ola Crear Productos 2ª. Ola (Oferta) 1ª. Ola Siglo XIX y XX Los 90´s 3er Milenio Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 15
  16. 16. ¿Cómo crear el futuro? ¿Cómo destruir estructuras pasadas de moda y crear organizaciones que puedan prosperar en la incertidumbre del mañana? Integrar y Reflexión sincronizar después de medios Estrategia Valores la acción disponibles Visión Objetivos Acción Conocimiento Deliberada Estructurado Procesos Resolución Críticos del líder Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 16
  17. 17. ECONOMIA INSPIRACION Aumento Aumento ARTE continuo en la continuo de la disponibilidad y habilidad para POLITICA acceso a satisfacer recursos El necesidades Aumento ProgresoAumento MORAL continuo de la continuo de la CIENCIA información, el reducción de conocimiento, los conflictos la comprensión y la sabiduría ETICA TECNOLOGIAde Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 Ramón R. Abarca FernándezFacultad 17
  18. 18. Decálogo de ética empresarial 1. Ser empresas y organizaciones que actúan con ética, es anticiparse al futuro y ganar la partida. 2. Beneficiar éticamente a todos los implicados en la actividad empresarial. 3. Satisfacer, con moral alta, las necesidades humanas alimentando la calidad y justicia. 4. La ética es indispensable en un universo globalizado. 5. La empresa es una organización líder en el conjunto social. Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 18
  19. 19. Decálogo de la ética empresarial 1. Una empresa con valores éticos es más viable a mediano y largo plazo. 2. Actuar con ética es actuar inteligentemente. 3. Contribuye a crear un mundo más humano. 4. El concepto de empresa debe redefinirse desde un punto de vista ético. 5. Las decisiones de la empresa deben Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 19 ser responsables con la sociedad.
  20. 20. ¿Cuánto vale cada uno de Nosotros como ser humano? Alejandro Magno dijo: “la grandeza de un ser humano se mide por los sueños que se propone alcanzar y la fuerza que le dieron los Dioses al nacer para lograrlos”. Sueñen grande y serán grandes… cuando conviertan esos sueños en realidades. Sean el mejor yo de ustedes mismos, aporten lo Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 20 mejor de Ustedes al mundo y a los demás.
  21. 21. http://www.ucsm.edu.pe/rabarcaf Ramón R. Abarca Fernández Facultad de Ciencias Administrativas UNMSM 11.06 21

×