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Induccion Sena

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  • 1. LO QUE SABEMOS ACERCA DE NUESTRA INSTITUCION GRUPO: 132510 PROGRAMA DE FORMACION: TECNOLOGO EN ENTRENAMIENTO DEPORTIVO CENTRO DE FORMACION DE TALENTO HUMANO EN SALUD BOGOTA D.C. 10 DE SEPTIEMBRE DEL 2009 ANA VANESA DUQUE VIEIRA CLAUDIA YANETH RAMOS JAIME IVAN ALEJANDRO GUZMAN JUAN PABLO MURCIA FAYBER ALEXIS CRUZ OMAR ANDRES SANCHEZ HEIDY YAMILE SAENZ
  • 2. Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) MISION <ul><li>Se encarga de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos. </li></ul><ul><li>Ofrece y ejecuta la Formación Profesional Integral gratuita, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país. </li></ul>
  • 3. VISION <ul><li>El SENA será una organización de conocimiento para todos los colombianos, innovando permanentemente en sus estrategias y metodologías de aprendizaje, en total acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país. </li></ul>
  • 4. PRINCIPIOS, VALORES Y COMPROMISOS DE LA INSTITUCION <ul><li>La actuación ética de la comunidad institucional se sustenta en los siguientes principios, valores y compromiso. </li></ul><ul><li>Principios </li></ul><ul><li>Primero la vida </li></ul><ul><li>La dignidad del ser humano </li></ul><ul><li>La libertad con responsabilidad </li></ul><ul><li>El bien común prevalece sobre los intereses particulares </li></ul><ul><li>Formación para la vida y el trabajo </li></ul><ul><li>Valores </li></ul><ul><li>Respeto </li></ul><ul><li>Librepensamiento y actitud crítica </li></ul><ul><li>Liderazgo </li></ul><ul><li>Solidaridad </li></ul><ul><li>Justicia y equidad </li></ul><ul><li>Transparencia </li></ul><ul><li>Creatividad e innovación </li></ul><ul><li>Compromisos </li></ul><ul><li>Convivencia pacífica </li></ul><ul><li>Coherencia entre el pensar, el decir y el actuar </li></ul><ul><li>Disciplina, dedicación y lealtad </li></ul><ul><li>Promoción del emprendimiento y el empresarismo </li></ul><ul><li>Responsabilidad con la sociedad y el medio ambiente </li></ul><ul><li>Honradez </li></ul><ul><li>Calidad en la gestión </li></ul>
  • 5. AMBIENTES DE APRENDIZAJE <ul><li>Instructores </li></ul><ul><li>Trabajo colaborativo entre aprendices </li></ul><ul><li>Entorno real o simulado (tics y software especializado) Aprendizaje autónomo </li></ul>El sena promueve una formación integral basada en 4 ambientes de aprendizaje, cuyo objetivo es garantizar el desarrollo de competencias y el aprendizaje por proyectos impartidos por:

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