Your SlideShare is downloading. ×
0
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Evoluția locurilor de munca-  Semestrul I 2012
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Thanks for flagging this SlideShare!

Oops! An error has occurred.

×
Saving this for later? Get the SlideShare app to save on your phone or tablet. Read anywhere, anytime – even offline.
Text the download link to your phone
Standard text messaging rates apply

Evoluția locurilor de munca- Semestrul I 2012

162

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
162
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
0
Actions
Shares
0
Downloads
0
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

Report content
Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
No notes for slide

Transcript

  1. Evoluția locurilor de muncăSemestrul I 2012
  2. 2012 Statistici recrutarePrezentul raport arată Creşte cu 5% numărul anunţurilor publicate în prima jumătateschimbările survenite pe piaţa a anului în curs faţă de aceeaşi perioadă din 2011. Cea maimuncii în primul semestru din ridicată rată de creştere, 9%, se înregistrează în ianuarie şi2012 comparativ cu aceeaşi februarie.perioadă a anului trecut. Numărul anunțurilor de recrutare din Timişoara a crescut cuPe lângă statistici, compania 7%, în timp ce în Bucureşti, Cluj şi Iaşi a scăzut cu 9%, 6%,BestJobs oferă o estimare asupra respectiv 11%.tendinţelor pieţei muncii, încontextul în care datele relevă Cea mai mare rată a scăderii numărului locurilor de muncă s-oraşele şi domeniile cu cea mai a înregistrat în Ploieşti (29%) şi Oradea (22%).mare rată a creşterii. Numărul anunutilor pe străinătate a crescut, în schimb, cu 32%, principalele domenii fiind IT şi Sănătate. Cele mai multe oferte de locuri de muncă în afara graniţelor României s-au înregistrat în Germania, Marea Britanie, Franţa şi Emiratele Arabe Unite. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  3. AnunțuriNumărul anunţurilor postate pe BestJobs a crescut în primele două luni din 2012 cu 9%, avândulterior fluctuaţii până la finalul semestrului, când s-a înregistrat o scădere de 2%. La finalul primuluisemestru, în martie, numărul anunţurilor a crescut cu numai 1%, pentru ca mai apoi în aprilie şi maisă urce din nou cu 6% faţă de aceeaşi perioadă a anului trecut. Evoluția lunară a numărului de anunțuri - Semestrul I 2012 -2% Ianuarie Iunie Mai +6% Aprilie +6% Martie +1% Februarie +9% Ianuarie +9% *Un anunț poate avea mai multe posturi. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  4. Tip jobÎn perioada analizată observăm că locurile de muncă de tipul project-based au avut o creştereputernică în intervalul ianuarie-iunie 2012 faţă de aceeaşi perioadă a anului trecut. Anunţurile pentrujob-urile full-time au crescut cu 14%, în timp ce ofertele part-time au urcat cu 10%. Evoluția numărului de anunțuri după tipul jobului Semestrul I - 2012 vs.2011 +97% 90% +65% 60% 30% +14% +10% 0% Full time Part time Project based Practică *Un anunț se poate regăsi în unul sau în mai multe domenii, pe mai multe nivele de carieră sau în mai multe categorii de joburi. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  5. ExperiențaÎn prima jumătate a anului în curs, cererile pentru utilizatorii fără experienţă şi non-manageri aucrescut cu 1,98%, respectiv 26,51% faţă de 2011. În acelaşi timp, numărul anunţurilor de job-uripentru manageri a scăzut puternic, cu aproape 30%, la fel şi job-urile entry-level. Evoluția numărului de anunțuri după experiența solicitată Semestrul I - 2012 vs. 2011 Manager -30% +27% Non-Manager Entry-level -11% Fără experiență 2% 0 30.000 60.000 2011 2012 *Un anunț se poate regăsi în unul sau în mai multe domenii, pe mai multe nivele de carieră sau în mai multe categorii de joburi. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  6. DomeniiDomeniul Instituţii şi profesii liberale a înregistrat cea mai mare rată a creşterii, de 247%, faţă de anultrecut. Şi domeniile Finanţe şi IT/Telecom continua ascensiunea începută anul trecut, urcând în 2012 cu207%, respectiv 189%. La polul opus se află domeniile Marketing şi Servicii care s-au contractat cu 44%,respectiv 11%. Rată de creștere peste media semestrială Rată de creștere Domeniu Top domenii în funcție de numărul de anunțuri semestrială 207% Vânzări 19% Finanţe 190% Servicii 17% IT/Telecom 82% IT/Telecom 15% Sănătate 79% Marketing 9% Inginerie 32% Inginerie 9% Vânzări Finanţe 8% Muncitori / Tehnicieni 6% Office Jobs 6% Sănătate 5% Alte domenii 6% *Un anunț se poate regăsi în unul sau în mai multe domenii, pe mai multe nivele de carieră sau în mai multe categorii de joburi. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  7. Locații Cea mai mare rată de scădere anuală s-a înregistrat în Ploieşti, numărul anunțurilor contractându-se cu aproape 30%. Şi în Bucureşti situaţia este asemănătoare, în contexul în care numărul anunțurilor a scăzut cu 9%. În marile oraşe din ţară scăderile s-au situat între 5% (Târgu Mureş) şi 22% (Oradea). În Iaşi, piaţa muncii s-a contractat cu 11%, în timp ce braşovenii au avut disponibile cu 18% mai puţine locuri de muncă decât în 2011. O perspectivă pozitivă asupra pieţei muncii este reprezentată de anunţurile pentru Străinătate. Astfel, numărul locurilor deÎn 2012, numărul anunțurilor de muncă în afara graniţelor a urcat cu aproape 32%, în contextulrecrutare a înregistrat o evoluție în care mulţi români s-au orientat pentru un post în Germania,pozitivă doar în Timişoara, cu Franţa, Marea Britanie sau Grecia.+7%, în timp ce în Ploieşti şiOradea s-a înregistrat o scădere În general, pentru străinătate majoritatea companiilordramatică a locurilor de muncă. recrutează personal medical, ingineri, ospătari şi reprezentanţi vânzări. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  8. Top locații Top locații în funcție de numărul de anunțuri Semestrul I 2012 *Un anunț se poate regăsi în unul sau în mai multe domenii, pe mai multe nivele de carieră sau în mai multe categorii de joburi. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  9. Ce joburi caută românii? Joburile cu cele mai multe aplicări în primele 6 luni ale anului, pe BestJobs.ro Agent Vanzari Reprezentant vanzari Assistant Manager Contabil Secretara Şi în 2012, cele mai multe aplicări au fost pentru posturi din domeniulÎn primul semestru din 2012, lunar s-au vânzărilor, fie că se cereau agenţi vânzări, reprezentanţi sau consultanţiînregistrat în medie peste 350.000 de vânzări. De asemenea, mulţi dintre utilizatorii BestJobs au aplicat la anunţuriaplicanți și peste 1,4 milioane de aplicări. pentru Assistant Manager sau secretară, în timp ce alţii s-au orientat către posturi de bucătari sau ospătari.În perioada ianuarie – iunie 2012 uncandidat a aplicat în medie la 14 joburi,cu 34% mai puțin față de aceeași Evoluția numărului de anunțuri de recrutare este similară cu cea a rateiperioadă a anului trecut (19 aplicări / șomajului, in contextul în care cele mai ridicate valori s-au înregistrat incandidat). primele două luni ale anului în curs. Ulterior, numărul anunțurilor a scăzut până la sfârșitul lunii iunie 2012, când rata șomajului înregistrată la nivelNumărul mediu de aplicări pe un job ascăzut cu 9% față de anul trecut. național a fost de 4,49%, mai mică cu 0,07% decât cea din mai 2012, și mai mică cu 0,35% faţă de iunie 2011. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012
  10. Evoluția locurilor de muncă în prima jumătate a anului 2012

×