Projeto Social - Modelo

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Apresentação que exemplifica como escrever um Projeto Social, considerando os principais elementos como: Missão, Visão, Plano de Marketing, Estrutura Organizacional etc.

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Projeto Social - Modelo

  1. 1. PROJETO SOCIALModelo – Requisitos Essenciais para seu ProjetoElaborado por Daniel Santosdsantos12@gmail.com www.pessoasetalentos.com.br
  2. 2. SUMÁRIO1. Sumário Executivo2. O Projeto3. Estrutura Organizacional4. Plano de Marketing5. Planejamento Financeiro6. Riscos e Oportunidades7. Plano de Implementação8. Avaliação dos Resultados9. Mensagens Finais
  3. 3. SUMÁRIO EXECUTIVOApresente seu plano de forma simples, direta e clara.Se você tivesse que resumir toda a sua idéia em duas outrês páginas, como seria? www.pessoasetalentos.com.br
  4. 4. SUMÁRIO EXECUTIVOUm bom Sumário Executivo deve conter: Missão do Projeto Descrição do Projeto Qual o público-alvo? Quais são seus objetivos? Qual o valor necessário para financiar seu projeto? Quem é a equipe responsável e como está estruturada (quem cuida do quê)? Em que estágio o projeto está e qual o seu cronograma?
  5. 5. O PROJETOApresente seu cartão de visitas.O que é o seu projeto, o que quer e quem irá realizá-lo. www.pessoasetalentos.com.br
  6. 6. O PROJETONesta fase da apresentação, você deve citar: Qual a justificativa (motivo) para realizar este Projeto? Qual a Missão do seu Projeto? Descreva o que é o Projeto Qual o público-alvo do Projeto? Quais são os objetivos do Projeto? Como o Projeto irá funcionar? (detalhe quais são as atividades – e sua seqüência - que devem ser feitas para que o projeto aconteça) Quais são seus potenciais parceiros neste Projeto? (outras entidades que fazem algo semelhante, Ong’s, etc.)
  7. 7. ESTRUTURAORGANIZACIONALMostre aos financiadores como você irá se estruturar enquantotime para realizar seu Projeto Social. www.pessoasetalentos.com.br
  8. 8. ESTRUTURA ORGANIZACIONALNeste momento do Projeto, você deve detalhar: Quem são as pessoas que fazem parte do Projeto (citar breve histórico de cada um) Organograma (ferramenta para visualizar qual a responsabilidade de cada um do time) Plano de Desenvolvimento Humano (cite o que será feito para que cada membro do time se desenvolva ao longo de 1 ano do projeto – treinamentos, cursos, reuniões, aprendizados, etc.)
  9. 9. PLANO DE MARKETINGDetalhe qual será (ão) seu (s) produto (s) ou serviço (s) www.pessoasetalentos.com.br
  10. 10. PLANO DE MARKETINGFaça uma descrição sobre: Produto (s) ou Serviço (s) oferecidos através do projeto:  Características  Diferenciais do seu produto ou serviço  Preço unitário  Como será feita a divulgação? (Qual a forma e custo. Ex.: 1.000 folhetos a serem distribuídos nas escolas do bairro. Custo: R$ 300,00)  Qual a previsão de vendas? (em unidades e valores [R$])
  11. 11. PLANEJAMENTOFINANCEIRODetalhe qual o volume de recursos financeiros necessários paraviabilizar o projeto e como você irá distribuir os recursos nasdiversas áreas e atividades. www.pessoasetalentos.com.br
  12. 12. PLANEJAMENTO FINANCEIRONesta sessão, você deve apresentar: Orçamento do Projeto (qual a previsão de gastos do projeto durante 1 ano de execução e como estes valores estão alocados nas áreas e atividades) Plano de Captação de Recursos (cite como você pretende captar os recursos necessários ao projeto. Haverá somente 1 financiador ou vários? Quanto você espera receber de cada financiador e qual sua estratégia para convencê-los?) Prestação de Contas (detalhe como você irá prestar as contas dos investimentos ao seu financiador)
  13. 13. RISCOS E OPORTUNIDADESFaça uma análise crítica do seu Projeto e estude seus riscos eoportunidades futuras. www.pessoasetalentos.com.br
  14. 14. RISCOS E OPORTUNIDADESNeste momento, você deve apresentar: Análise do seu Projeto e do ambiente sob a perspectiva do FOFA (Forças, Fraquezas, Oportunidades e Ameaças) Plano de Oportunidades (detalhe qual seu plano para aproveitar as Forças do seu Projeto e eventuais Oportunidades do Mercado) Plano de Contingência (detalhe qual seu plano para resolver os problemas que podem aparecer em função das Fraquezas do seu Projeto e Ameaças do Mercado)
  15. 15. PLANO DEIMPLEMENTAÇÃOComo você irá implementar seu Projeto? Quais são os passosaté que tudo esteja em andamento? www.pessoasetalentos.com.br
  16. 16. PLANO DE IMPLEMENTAÇÃONesta sessão, você deve citar: Cronograma do Projeto (quais são as atividades a serem feitas, os responsáveis e o prazo para que cada atividade aconteça) Acompanhamento da Execução (cite como você irá acompanhar o bom andamento da execução das atividades que estão no cronograma – reuniões mensais, consultoria externa, etc.)
  17. 17. AVALIAÇÃO DOSRESULTADOSComo você irá avaliar os resultados do seu Projeto? Quais asmétricas e os prazos de avaliação? www.pessoasetalentos.com.br
  18. 18. AVALIAÇÃO DOS RESULTADOSNeste tópico, você deve mencionar: Quais as métricas para avaliação do Projeto (alunos matriculados, pesquisa de satisfação quanto ao atendimento, bonecas produzidas, etc.) Exemplo de ferramenta para avaliação (apresente seu modelo de questionário ou pesquisa de avaliação) Peridiocidade (de quanto em quanto tempo será feita a avaliação dos resultados)
  19. 19. RESUMO – MENSAGENS CHAVE Inclua neste momento as mensagens principais do seu Projeto. (se tiver que resumir tudo em 1 slide ou página, o que seria mais interessante apresentar ao leitor?) Contatos (apresente seus contatos – nomes, telefones, e-mail, site, etc.)
  20. 20. CONTATODaniel Santoswww.pessoasetalentos.com.brdsantos12@gmail.com

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