• Share
  • Email
  • Embed
  • Like
  • Save
  • Private Content
Dr. Kollár Csaba et. al.: A komplex  foglalkozási rehabilitációs szolgáltatások és programok
 

Dr. Kollár Csaba et. al.: A komplex foglalkozási rehabilitációs szolgáltatások és programok

on

  • 1,115 views

Dr. Kollár Csaba et. al.: A komplex ...

Dr. Kollár Csaba et. al.: A komplex
foglalkozási rehabilitációs szolgáltatások és programok.
Szerzőtársak: Bakó Gyula, Csabalik Gyula, Dr. Fiszter Ildikó, Jókai Erika, Kapcsos Sándor, Nagy Péterné Kiss Bea, Szabó András

Statistics

Views

Total Views
1,115
Views on SlideShare
1,114
Embed Views
1

Actions

Likes
0
Downloads
0
Comments
0

1 Embed 1

http://web-20.citromail.hu 1

Accessibility

Categories

Upload Details

Uploaded via as OpenOffice

Usage Rights

© All Rights Reserved

Report content

Flagged as inappropriate Flag as inappropriate
Flag as inappropriate

Select your reason for flagging this presentation as inappropriate.

Cancel
  • Full Name Full Name Comment goes here.
    Are you sure you want to
    Your message goes here
    Processing…
Post Comment
Edit your comment

    Dr. Kollár Csaba et. al.: A komplex  foglalkozási rehabilitációs szolgáltatások és programok Dr. Kollár Csaba et. al.: A komplex foglalkozási rehabilitációs szolgáltatások és programok Presentation Transcript

    • BME Foglalkoztatási rehabilitációs humán és műszaki szaktanácsadó és szakmérnök szak A komplex foglalkozási rehabilitációs szolgáltatások és programok
        Készítették: Bakó Gyula, Csabalik Gyula, Dr. Fiszter Ildikó, Jókai Erika, Kapcsos Sándor, Dr. Kollár Csaba,
      • Nagy Péterné Kiss Bea, Szabó András
      • BEVEZETÉS
      • Bemutatkozás
      • A projektfeladat célja
      • A projekt során vizsgált kérdések, elérendő célok
      • A projektfeladat alanyainak a bemutatása
      • Az alkalmazott módszerek bemutatása
      • A kapott eredmények értelmezése
      • A tapasztalatok összegzése
      • Alapvetés – ötlettől a tettig
        Társadalmi szervezetek -> Média -> Törvény-előkészítés -> Parlament és/vagy EU parlament szavazás -> Hazai és/vagy nemzetközi törvények -> Törvényekhez, rendeletekhez rendelt programok és pénzügyi alapok -> Alapok felett rendelkező minisztériumok és háttérintézmények -> Alapítványok, közalapítványok -> Programban részt vevő vállalkozások -> Fogyatékos személyek -> Társadalmi szervezetek
      • A projektfeladat célja
      • A komplex foglalkoztatási rehabilitációs szolgáltatások és programok közül kettőnek a vizsgálata
      • Motiváció Alapítvány (KEFISZ) – Hotel Pandában
      • Magyar Telekom saját komplex rehabilitációs rendszere - Magyar Telekom call centerében
      • Vizsgálat célja: megfelelő képet kapjunk a választott két szervezet által használt programról
      • A projekt során vizsgált kérdések
      • Szervezetnél
        • A céggel kapcsolatos általános és a témát bevezető kérdések (13 kérdés)
        • A megváltozott munkaképességű személyek alkalmazásával foglalkozó kérdések (31 kérdés)
      • Interjúkérdések a munkaadónál, mint munkahelyi vezetőnél (21 kérdés)
      • Interjúkérdések a munkavállalóval (36 kérdés)
      • A projektfeladat alanyainak a bemutatása (1.)
      • Magyar Telekom
        • Etikus és társadalom-központú szervezeti filozófia
        • Érthetően megfogalmazott vállalati misszió és vízió
        • Elfogadható szervezeti kultúra
        • Hangsúlyos társadalmi szerep- és felelősségvállalás (CSR)
        • Tudatos vállalatirányítás (CG)
        • Esélyegyenlőségi terv
        • Felelős munkáltató
      • A projektfeladat alanyainak a bemutatása (2.)
      • Hotel Panda (Kocsy Béla igazgató)
        • Családi vállalkozás
        • Az országban az első olyan vendéglátó és idegenforgalmi hely, amelyik fogyatékos személyeket alkalmaz
        • Emberhez méltó munkakörülmények, jó munkahelyi légkör
        • A munkavállaló nem csak dolgozó, hanem egy csapat tagja is, fejlődése is fontos
        • Teljesíthető, profitnövelő elvárások
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 1.
      • Leíró elemzés
      • Dokumentumelemzés
      • Interjú
      • Komparatív interjú- és dokumentumelemzés
      • Komparatív SWOT
      • Best practice
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 2.
        Leíró elemzés : az adott programot gondozó szervezetek bemutatása, programjaik fontosabb mérföldköveinek az ismertetése
      • Motiváció Alapítvány (Zalabai Péterné)
        • Alapítás: 1991
        • Speciális szükségletű emberek társadalmi beilleszkedésének a segítése
        • Hozzájárulni az egyenrangú állampolgári élet megvalósításához
        • KEFISZ program
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 3.
        Dokumentumelemzés : KEFISZ és MT szempontok:
      • Kapcsolatfelvétel
      • Tájékoztatás
      • Felmérés, egyéni rehabilitációs terv készítése
      • Felkészítés a munkavállalásra
      • Munka kipróbálása
      • Munkaközvetítés
      • Munkahely felkeresése
      • Munkába helyezés, betanítás
      • Utógondozás
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 4.
        Interjú
      • 1 kérdéssor a szervezettel kapcsolatban
      • 2 azonos tartalmú kérdéssor a szervezet képviselőivel
      • 2 azonos tartalmú kérdéssor a megváltozott képességű munkavállalókkal
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 5.
        Komparatív Interjú- és dokumentumelemzés
      • Eltérések elemzése
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 6.
        Komparatív SWOT
      • Eltérések elemzése
      • GY -> L
      • E -> V
      • L -> GY
      • V -> E
      • A fent elmondottak helyett nem ennyire marketinges elemzést választottunk
      • Alkalmazott módszerek bemutatása 7.
        Best practice
      • Kapott eredmények értelmezése
      • Lásd: külön lapon
      • Alapvető eltérések nincsenek az elmélet és a gyakorlat között
      • Tapasztalatok összegzése
      • Lásd: külön lapon
      • Alapvető eltérések nincsenek az elmélet és a gyakorlat között, de a tapasztalat azt mutatja, hogy az eredeti modellt a vizsgált szervezet átalakította a saját elképzelései szerint
    • Köszönjük megtisztelő figyelmüket!
        Köszönjük továbbá: Zalabai Péterné (Motiváció Alapítvány), Kocsy Béla (Hotel Panda), Müllerné Székely Noémi (Magyar Telekom), Szauer Csilla (FSZK), valamint interjúalanyaink támogató segítségét!
    • KAPCSOLAT/CONTACT http://drkollarcsaba.hu [email_address] drkollarcsaba http://drkollarcsaba.hu/?feed=rss2 http://twitter.com/drkollarcsaba www.facebook.com/drkollarcsaba www.delicious.com/drkollarcsaba www.slideshare.net/drkollarcsaba www.ecademy.com/user/drkollarcsaba www.youtube.com/drkollarcsaba www.flickr.com/photos/drkollarcsaba www.netvibes.com/drkollarcsaba www.linkedin.com/in/drkollarcsaba www.myspace.com/drkollarcsaba