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Notre « champ d’actions » Exécuter mieux Innover plus Processus de Gestion des Talents alignés et enrichis d’usages 2.0 Le SIRH intégré et enrichi de solutions 2.0 Communautés d’acteurs de la Gestion des Talents Segmentation Propositions de valeur RH Co-existence Co-production avec internet Gestion du Cycle de vie du SIRH Capital Talents Stratégie et ingénierie des processus RH Innovations RH 2.0

21 avril 2009 Les 7 innovations du Web 2.0 qui transforment l’entreprise Pas le choix. Les innovations à observer ne sont pas les technologies mais les usages. N°1

Les 7 innovations du Web 2.0 qui transforment l’entreprise

Pas le choix.

Les innovations à observer ne sont pas les technologies mais les usages.

Innovation 1 : Autonomie pour tous !

Créer un site personnel en 2 minutes

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Savoir nager dans l’Internet de la sur-information

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Innovation 2 : Tous diffuseur ! Tous producteur !

Innovation n°5: Production multimédia 21 avril 2009

Innovation 3 : Co production de masse

21 avril 2009 Wikipédia : encyclopédie des internautes avec plus de 791 000 d’articles en français.

Innovation n°4: Réseautage virtuel

200 000 000

Mise en relation via Linkedin ou viadeo

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Innovation 5: hyper Communication

Blogging : Commentaires tChat : Msn, Skype... Multiplication des moyens de communiquer

Blogging : Commentaires

tChat : Msn, Skype...

Micro-blogging : Twitter

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Innovation 6: Ubiquité des usages

Innovation n° 7 : Réputation numérique 21 avril 2009

21 avril 2009

Notations

Synthèse Innovations Web 2.0 Outils-Sites 2.0 Impacts Entreprises Autonomie pour tous Blog, Netvibes, tags Perte de contrôle de l’institution Classement de valeur Production individuelle Blog, Youtube, slideshare Nivellement des institutions Bruit de la blogosphère Collaboration des foules Wikipedia, Firefox Intelligence collective Sources alternatives de vérité Réseautage virtuel Linkedin, Facebook, Viadeo, … Relations informelles et « peer to peer » Institutionnel/professionnel/personnel Hyper communication Forum, Msn, seesmic, twitter Multi-taches Communication perso vs institutionnelle Contre-pouvoir de la blogosphère Ubiquité des usages Iphone, Netvibes, widgets Barrières physiques (ligne maginot) Effet viral Réputation numérique Google, 123people, notation Approche Suffragette Image contrôlée -> réputation co-produite

Perte de contrôle de l’institution

Classement de valeur

Nivellement des institutions

Bruit de la blogosphère

Intelligence collective

Sources alternatives de vérité

Relations informelles et « peer to peer »

Institutionnel/professionnel/personnel

Multi-taches

Communication perso vs institutionnelle

Contre-pouvoir de la blogosphère

Barrières physiques (ligne maginot)

Effet viral

Approche Suffragette

Image contrôlée -> réputation co-produite

Merci pour votre attention, Maintenant à vous !

L’internaute 2.0 Source : Forrester 2008