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MMBB Group 2007

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  • 1. “ always on”
  • 2. ¿por qué estamos aquí?
    • Necesito incrementar mis ventas on line .
    • Medir el resultado mis promociones en el punto de venta utilizando internet.
    • Debo desarrollar mi plan de marketing tanto en entornos off line como on line.
    • Me gustaría realizar una campaña creativa y diferencial .
    • Busco un socio que me apoye en mis acciones, y no un simple proveedor.
    • Lanzar un nuevo producto al mercado o necesito ampliar mi gama actual.
    • Necesito una solución tecnológica que permita optimizar mi negocio.
    • No estoy satisfecho con mi agencia interactiva actual.
    • Preciso un servicio interactivo personalizado y dinámico que se ajuste a mis objetivos.
    • Necesito un alto ROI para mis acciones de e-marketing.
    • ¿Cuál es el objetivo?
    • ---------------------------------------------------------------------------------------------------------
    • ---------------------------------------------------------------------------------------------------------
    • ------------------------------------------------------------------------.
  • 3. sobre mmbb mmbb group interactive marketing experts - always on - Creatividad www.gestazion.com GESTAZION creatividad interactiva multimedia “ Powered by Creativity” Consultoría www.adysa.com ADYSA consultoría e-business gestión de proyectos “ Intelligent Business” Tecnología www.geanet.es GEANET tecnología on-demand software y soluciones “ Usable Technology”
  • 4. ¿dónde estamos? Consultoría (+) GESTAZION GEANET Tecnología (+) (+) Creatividad/Diseño Marketing/Estrategia (+) ADYSA MMBB
  • 5. on-demand
    • mmbb group ha creado una metodología propia de trabajo basada en sistemas on demand .
    • Consiste en establecer objetivos medibles, desde el análisis de la competencia on line y pagar únicamente bajo demanda las acciones de marketing on line a desarrollar, y la tecnología a utilizar .
    sistema on demand análisis de la competencia on line (estudio EimCom) A determinación Objetivos medibles B análisis resultados “ estadísticas” D E ROI / RPU (retorno de la inversión / retorno por el uso) desarrollo acciones creativas únicas acceso a aplicaciones personalizadas pago por uso C acciones e-marketing on demand
  • 6. una ventaja competitiva
    • Con nuestra metodología on demand logramos que:
    • La tecnología no sea una barrera de entrada por sus costes iniciales, por eso se paga sólo por el uso de la misma y no por su desarrollo. De esta forma evitamos costes de oportunidad.
    • Los objetivos son perfectamente medibles . “Si no podemos medirlos, no debemos desarrollar acciones”. Nuestros objetivos se planifican desde el “Estudio EimCom ® ” de la competencia.
    • La acciones a desarrollar deben ser creativas y “únicas” . Nuestros clientes confían en nuestras acciones ya que se basan en objetivos claramente definidos.
    • Toda acción debe finalizar con el análisis del retorno de la inversión en función de las acciones emprendidas, y si es posible frente a la competencia. Si los objetivos se cuantifican adecuadamente, los resultados podrán medirse fácilmente.
    • “ No existen productos/servicios únicos, por lo que es necesario conocer el entorno en el que nos movemos para diferenciarnos de la competencia. Convertirnos en tu “socio estratégico” nos permite conocer el mercado y mejorar continuamente junto a nuestros clientes”.
  • 7. las 4 ces
    • comunicar > capturar > cautivar > captar
    capturar> tecnología comunicar> creatividad cautivar> fidelización <<< captar > > viral mercado “ Mediante las “4 ces” conseguimos aumentar la eficacia de las acciones on line”.
  • 8. canales utilizados / convencionales vs no convencionales Micro Satélite Blog Marketing Advergaming Acciones convencionales Acciones buzz marketing Inserciones buzz Mundos Virtuales TV On Line BANNERS SMS / WAP SEM /SEO NEWSLETTER MKT AFILIZACION E-MAILING DIALOG MKT Micro/Site
  • 9. estrategia microsite Inserciones Buzz Mundos Virtuales Blog Marketing Advergaming Marketing Viral webTV Banners SEM / SEO Dialog Marketing E-mailings Mobile Marketing
  • 10. lista de servicios
    • e-marketing:
    • web marketing
    • e-advertising
    • e-promotion
    • e-mail marketing
    • advergaming
    • advertiment
    • faxing
    • mobile marketing
    • multimedia
    tecnolog ía: análisis asesoramiento gestión de proyectos integración implantación formación soporte
    • productos on line:
    • ecm
    • portales web
    • intranet
    • extranet
    • crm
    • plat sms
    • plat e-mailing
    • control campañas
    • plat. advergaming
    • consultoría:
    • planes e-mkt
    • e-business
    • usabilidad
    • análisis de mercado
    • análisis competencia
  • 11.
    • Casos de éxito
  • 12. objetivos medibles
    • Grupo ASPRO OCIO (23 parques de ocio en toda el mundo).
    • Objetivo: atraer clientes desde los sites a los parques físicos.
    “ Más de 20.000 internautas han impreso ofertas promocionales desde los web sites y han entregado los cupones en los parques posibilitando la redención de dichas promos”. http://www.aspro-ocio.com/aspro/
  • 13. objetivos medibles
    • Caprabo
    • Objetivo: Generar Viralidad entre la base de datos de clientes.
    “ Más de un 15% de los Christmas enviados se han reenviado entre los clientes y otros usuarios con una tasa de clickthrough de más de un 30% ”. http://templates.gestazion.com/Caprabo/ES/index.html
  • 14. objetivos medibles
    • PROSEGUR
    • Objetivo:
      • Gestionar la información y publlicación de contenidos en más de 12 paises.
      • Fidelizar al cliente mediante los servicios proveídos desde la Extranet de Clientes
    “ Mediante la implantación de la plataforma ECM (GeaPortal) en 12 países se ha simplificado la gestión y publicaición de información”.
  • 15. objetivos medibles
    • AXE
    • Objetivo: generar marketing viral y expectación en un corto espacio de tiempo.
    “ 180.000 visitas en 24 horas, y 10.000 reenvíos a amigos, combinando video y acciones de buzz marketing”. http://templates.gestazion.com/creatividad/AXE_RAVENSTOKE/index.htm
  • 16. objetivos medibles
    • Revista InTouch
    • Objetivo: creación de versión de revista on line y fidelización de lectoras.
    “ Se ha logrado una base de datos de más de 15.000 lectoras que han repetido en un 60% en las diferentes promociones creada ”. http://www.revistaintouch.com/INTOUCH/index.html
  • 17. objetivos medibles
    • ASPRO OCIO
    • Objetivo: generar fidelidad entre los usuarios de los diferentes parques.
    “ Club de fidelización para vincular acciones off line y on line de los diferntes parques del grupo”. http://templates.gestazion.com/aspro/club/index.html
  • 18. objetivos medibles
    • PROSEGUR
    • Objetivo: Aumentar en todos los países las ventas de Alarmas por Internet.
    “ Mediante la implantación de la plataforma ECM (GeaPortal) se ha aumentado en un 80% las ventas de alarmas on line”. http://www.proseguralarmas.es , http://www.proseguractiva.com
  • 19. objetivos medibles
    • DOVE
    • Objetivo: despertar interés por la singular campaña de publicidad entre los periodistas.
    “ Mediante un envío de e-mailing se consiguió despertar el interés entre los periodistas para asistir a la presentación de la campaña y se logró llenar un auditorio con 450 responsables de medios de comunicación ”. http :// templates.gestazion.com /creatividad/DOVE/ ani.html
  • 20. objetivos medibles
    • MOA-BPI GROUP
    • Objetivo: reducir los tiempos de gestión y mejorar la atención al cliente.
    “ Mediante el sistema CRM y el Gestor de Proyectos MOA ha reducido el tiempo de gestión de proyectos en un 30%, además de aumentar en un 20% la venta de programas ”.
  • 21. objetivos medibles
    • Fundación Biodiversidad
    • Objetivo: campaña de publicidad on line generar notoriedad y suscripción al curso.
    • Tasas de clickthrough :
    • banners: > 3%
    • e-mailings: > 20%”.
    http://templates.gestazion.com/bio/master_verano/index.html
  • 22. objetivos medibles
    • REXONA FOR MEN
    • Objetivo: generar fidelidad entre los clientes de Rexona For Men aficionados al fútbol.
    “ A lo largo de 2 años y combinando concursos promocionales on line y advergamings se ha creado una base de datos de más de 25.000 clientes asiduos al site de Rexona”. http://www.rexonaformen.com/
  • 23. objetivos medibles
    • SUNBITES (PEPSICO)
    • Objetivo: crear un microsite original para generar imagen de marca.
    “ Se ha logrado un entorno único adaptado a la imagen de marca que pretende trasmitir la compañía ”. http://www.sunbites.es/
  • 24. objetivos medibles
    • www.meristation.com
    • Objetivo: mejorar el rendimiento general del portal.
    “ Meristation ha reducido sus costes de infraestructura en 3.000 € mensuales (30%) y ha aumentado su rendimiento medio en más de un 20%, pasando de 800.000 a 1.800.000 de páginas servidas diariamente ”. http://www.meristation.com/
  • 25. objetivos medibles
    • Rexona Girls
    • Objetivo: juego virtual con video para generar registros y fidelizar a las usuarias.
    “ Se han conseguido 6.000 pre-registros antes de lanzar la campaña, 15.000 en 7 días de campaña inicial y un tiempo medio de 13 minutos de medias de interacción por usuario ”. http://www.noviodeentrenamiento.com/
  • 26. objetivos medibles
    • MEDGROUP
    • Objetivo: implantación del CRM de Salesforce en las diferentes sedes del grupo.
    “ Se consiguió obtener la visibilidad global de la fuerza de ventas, control de previsiones así como la optimización de los diferentes procesos de negocio ”. https://www.salesforce.com/es/index.jsp
  • 27. objetivos medibles
    • Boehringer Ingelheim
    • Objetivo: Formar a los visitadores médicos a través de contenidos multimedia presenciales.
    “ 60 visitadores médicos participaron en un evento presencial en el que demostraron sus conocimientos a la vez que compiten mediante un juego multimedia ”. http://templates.gestazion.com/creatividad/xeristar/INTRO.html
  • 28. objetivos medibles
    • Boehringer Ingelheim
    • Objetivo: Facilitar información a los consumidores y un área específica para médicos.
  • 29. casos de éxito / otros ejemplos y clientes Para ver esta página de otros ejemplos: http://templates.gestazion.com/creatividad/index.html
  • 30. clientes
  • 31. briefing
    • Si nos das briefing comenzamos a trabajar:
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  • 32. datos de contacto
    • mmbb group
        • Juan Conde
        • Director Comercial
        • [email_address]
      • MADRID
      • C/ Orense 25 - 2B
      • tel. +34 91 359 50 63
      • fax. +34 91 359 97 57
      • 28020 MADRID
        • Santiago Moral
        • Director Comercial zona Cataluña
        • [email_address]
      • BARCELONA
      • Av. Corts Catalanes 7
      • tel. +34 93 504 10 50
      • fax. +34 91 359 97 57
      • 08173 SANT CUGAT
      • Web: www.mmbbgroup.com
      • Blog: www.mmbbgroup.info
      • Oficina Virtual en SecondLife: http :// slurl.com / secondlife / novatierra /26/47/61/