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Avaliação do Desempenho Docente: teorias e modelos
Avaliação do desempenho docente: teorias e modelos ,[object Object]
Índice
I - IDENTIFICAÇÃO 30/09/2011
II- INTRODUÇÃO 30/09/2011 No percurso deste trabalho procura-se sistematizar algumas reflexões sobre a avaliação do desempenho docente na perspectiva de um instrumento importante como vistas à melhoria do processo educativo.
III – REVISÃO DE LITERATURA  30/09/2011 Na revisão de literatura de apoio pretende-se realizar reflexões acerca da temática avaliação de professores, suas modalidades e como as mesmas podem contribuir para o desenvolvimento profissional e, consequentemente,  à  melhoria na qualidade do ensino . Link de revisão de literatura
IV – TRABALHO DE GRUPO 30/09/2011 O trabalho em grupo demonstra a análise de um referencial de competência para a formação de professores do Quebeque, com a produção de dispositivo de avaliação com um instrumento de recolha e registro de evidências.
V – REFLEXÃO FINAL 30/09/2011   Reflexão crítica sobre as problemáticas inerentes a avaliação do desempenho docente, destacando o processo de avaliação como um dos fatores contributivos para o desenvolvimento pessoal e profissional do professor visando à melhoria do sistema educativo.

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  • 4. I - IDENTIFICAÇÃO 30/09/2011
  • 5. II- INTRODUÇÃO 30/09/2011 No percurso deste trabalho procura-se sistematizar algumas reflexões sobre a avaliação do desempenho docente na perspectiva de um instrumento importante como vistas à melhoria do processo educativo.
  • 6. III – REVISÃO DE LITERATURA 30/09/2011 Na revisão de literatura de apoio pretende-se realizar reflexões acerca da temática avaliação de professores, suas modalidades e como as mesmas podem contribuir para o desenvolvimento profissional e, consequentemente, à melhoria na qualidade do ensino . Link de revisão de literatura
  • 7. IV – TRABALHO DE GRUPO 30/09/2011 O trabalho em grupo demonstra a análise de um referencial de competência para a formação de professores do Quebeque, com a produção de dispositivo de avaliação com um instrumento de recolha e registro de evidências.
  • 8. V – REFLEXÃO FINAL 30/09/2011 Reflexão crítica sobre as problemáticas inerentes a avaliação do desempenho docente, destacando o processo de avaliação como um dos fatores contributivos para o desenvolvimento pessoal e profissional do professor visando à melhoria do sistema educativo.