FLASH LABORAL ARGENTINA

ArgentinaFlash Laboral 22 O c t u b r e d e 2011

I – Política Laboral• En el Día de la Lealtad Peronista, Cristina Kirchner sostuvo que "los principales defensores" del modelo deben ser "los que tantas cosas consiguieron" y les pidió "lealtad a la Argentina", a escasos días de las elecciones. Antes, Moyano había reclamado al Gobierno que “cumplan con la doctrina peronista”. Estos mensajes cruzados fueron producto de celebraciones separadas y realizadas para los medios.• Oscar Lescano, titular del sindicato de Luz y Fuerza, insistió en pedir el adelantamiento de la elección de autoridades en la central obrera, y cuestionó al líder camionero. Plaini, (canillitas) del Consejo Directivo y cercano a Moyano, dijo que "no hay motivos" para adelantar definiciones.• El titular del gremio de Luz y Fuerza, Oscar Lescano, representante de los llamados "Gordos", insistió en que "están los votos" para desplazar a Hugo Moyano de la conducción de la CGT, pero dijo que continuarán las negociaciones para "no dividir al movimiento obrero".

• "Sí, están los votos para producir el cambio en la CGT, lo que pasa es que nadie pretende, y menos yo, dividir al movimiento obrero. Lo que pretendemos es que todos juntos, incluido Moyano, aceptemos que hay que adelantar la fecha en el congreso (de la central sindical) para que podamos tener diálogo con el Gobierno y tener respuesta a los reclamos que tiene el movimiento obrero", indicó Lescano.• Nunca estuvo el Secretario General de la CGT en una posición de tanta debilidad política en su cargo en los 8 años de toda la administración K. Al mismo tiempo, existen por primera vez, mas allá de las declaraciones, posibilidades de fractura de la central.• En un almuerzo en el restaurante del Sindicato de Obreros Marítimos Unidos (SOMU) mas de 50 comensales y Hugo Moyano que se ubicó en una mesa rodeado sólo por "los suyos", alcanzó para trazar una virtual línea divisoria que sintetiza cómo está hoy la CGT.• El reciente blanqueo del acuerdo entre dos sectores disidentes del moyanismo para desbancar al camionero de la secretaría general de la CGT acentuó una disputa que amenaza con volver a fracturar la central obrera. Así lo reconocieron los diferentes grupos en pugna: los aliados de Moyano, "los independientes" y "los Gordos" (representantes de los grandes gremios).

• Uno de los episodios significativos, fue el arresto del sindicalista ferroviario Rubén “Pollo” Sobrero , en lo que podría considerarse una ofensiva oficial contra el sindicalismo opositor. El delegado del Sarmiento, fue arrestado un fin de semana y posteriormente liberado, tras una paupérrima investigación, tildada de tendenciosa, amenazas de huelgas y fuertes declaraciones de los partidos políticos de izquierda.• Mas allá del interés concreto de remover a Moyano de si cargo en la CGT, vuelve a hablarse se pactos y acuerdos generales, tal como se intentara infructuosamente al comienzo del mandato de la Presidente, con el obsoleto pacto del bicentenario. Al nuevo plan lo llaman Plan de Convergencia Nominal (PCN). Es un eufemismo para evitar blasfemias como "ajuste" o "enfriamiento". Por su parte es imposible desacelerar la carrera salarial e inflacionaria con un frente sindical desordenado e indisciplinado.• La nueva conducción de la CGT es necesaria para la nueva etapa, sea que surja al fin del mandato de Moyano en julio o a antes según se acomoden las fuerzas sindicales después de las elecciones.

II Gremiales• El Gobierno no tiene en sus planes avanzar en el Congreso con el proyecto de redistribución de ganancias de las empresas para los trabajadores. Tampoco en una nueva suba del mínimo no imponible del tributo. Ambas son algunas de las últimas embestidas de Hugo Moyano para este fin de año.• También presionó contra la empresa Gate Gourmet que afectaron los vuelos de internacionales en Ezeiza y los de Aeroparque por un conflicto mas de encuadre sindical.• La tasa de desempleo en Argentina cayó a un 7,2 por ciento de la población activa en el tercer trimestre, desde un 7,5 por ciento en el mismo lapso del año pasado, según el anuncio de la Presidenta Cristina Fernández.• "Les puedo adelantar que la desocupación, que en el anterior trimestre era 7,3 %, este tercer trimestre es de 7,2 debido al crecimiento de la actividad económica", indicó la mandataria en el cierre de su campaña por la reelección.• Según Ecolatina, el actual piso de desempleo del 7,2% parece difícil de perforar. Por cada punto que crece el producto bruto de la Argentina, el empleo se expande tan sólo 0,22 puntos.

• Mientras que, según los datos oficiales, la economía creció 9,5% en el primer semestre del año, el empleo se mueve más lentamente: subió sólo 2%. “Esto refleja las limitaciones de la economía argentina para crear trabajo, pese a la expansión del PBI(Ecolatina).• Entre 2003 y 2006, la elasticidad empleo/producto era altísima: por cada punto que aumentaba el PBI, la creación de puestos de trabajo subía prácticamente un punto. En aquellos años había una gran capacidad ociosa en la industria y el costo salarial en dólares era muy bajo, dos factores que impulsaron la fuerte generación de empleo. En cambio, en el primer semestre de 2011, la elasticidad bajó a 0,22.• Para Ernesto Kritz, del SEL, la desaceleración en el crecimiento del empleo está ligada –al menos en parte– “al cambio de los precios relativos del trabajo y de la inversión en equipos durables”. Pero remarca que existen razones de más largo plazo: la principal hay que buscarla en la persistencia de la informalidad en el mercado laboral argentino.• El informe del SEL remarca que en el país coexisten dos situaciones completamente diferentes: pleno empleo en el sector formal y desempleo alto con precariedad en el sector informal. En el primero, el desempleo está por debajo de 3%; en el segundo es de 13%.

• Al analizar el mercado laboral puede verse que el estancamiento del desempleo coexiste con la persistencia de una demanda laboral insatisfecha. Según datos oficiales, el 9,5% de las empresas que realizaron búsquedas de empleados en el segundo trimestre de este año no lograron cubrir los puestos disponibles. “Esto sugiere que la oferta de calificaciones en el sector informal no se ajusta a la demanda que existe en el mercado”, señala Kritz. El SEL estima que quizás un tercio del sector informal podría ser absorbido por el sector formal si se implementaran políticas de capacitación e intermediación orientadas a eliminar ese déficit.• Lo positivo es que, a pesar del escaso dinamismo de la creación neta de puestos de trabajo, en la primera parte del año hubo mayor formalización. Ecolatina consigna que, mientras el empleo total creció 2%, el empleo registrado aumentó 5% a nivel interanual en el primer semestre. La tasa de informalidad, medida sobre los asalariados, se redujo 4%. Hoy, el 34,5% del total de los ocupados están en la informalidad.• El Indice de Demanda Laboral elaborado por la Universidad Torcuato Di Tella, que consigna que, en el tercer trimestre de 2011, se registró una caída de 6,6% interanual en la demanda de fuerza de trabajo en Capital Federal y GBA.

• Son los jóvenes los que enfrentan los mayores problemas laborales. Según el centro de estudios IDESA, sólo el 18% de los trabajadores de entre 18 y 25 años tiene un empleo asalariado formal. Y el 17,8% está desempleado. De los jóvenes que consiguen trabajo, en el 60% de los casos se trata de empleo informal. Frente a esta situación Jorge Colina, director de IDESA, menciona que “la clave del problema es que las regulaciones laborales exigen aplicar a un joven prácticamente las mismas reglas de contratación que a un adulto. Esto colisiona con la realidad: la inexperiencia de los jóvenes hace que sean, por cierto tiempo, mucho menos productivos que los adultos”, Si bien en los últimos años se han implementado pasantías para estudiantes universitarios y para quienes cursan los últimos años de la educación media, “el exceso de requisitos y de burocracia limita el uso de estos dispositivos legales”, señala Colina.

III Empresas y RR HHFACEBOOK• Con la publicación en el Boletín Oficial, que refrenda la aprobación de la radicación en el país por la Inspección General de Justicia, Facebook Argentina SRL comienza a operar en Buenos Aires para ofrecer servicios de publicidad en su red para toda América latina, donde tiene más de 81 millones de usuarios.• Las oficinas comerciales están n Av. Leandro N. Alem 1110, piso 13, de la Ciudad de Buenos Aires, donde hoy funciona el estudio de abogados Baker & McKenzie, y se designó como gerente titular al Dr. Pedro Julio Agote.• Este desembarco local de la empresa creada por Mark Zuckerberg tiene por objetivo ofrecer servicios relacionados con soportes de ventas para publicidad, marketing, relaciones públicas y comunicaciones en los países hispanohablantes de América latina.

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by Guillermo Ceballos Serra on Oct 23, 2011

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