Scrumday 2014 - Quand la recherche de l'innovation se révèle un exercice d'ag...
Pourquoi et comment récupérer dans votre organisation
1. Pour récupérer,
partez du bon pied!
Auberge Estrimont, Canton d’Orford, Qc
Le 16 novembre 2010
Préparé par Sébastien Richer
2. Les avantages de récupérer
• Améliorations des conditions
économiques
• Maintien ou amélioration de l’impact
environnemental
• Gains sociaux
Gestion Ressources Richer: laissez-nous gérer
sainement vos matières résiduelles…
3. Récupérer, dans votre organisation…
• … vous fait prendre conscience de ce
que vous générez
• … pousse à établir des processus de
gestion
• … ouvre la porte à une démarche de
développement durable
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4. Des cas concrets
• Rejets de procédé: Betflex
• Résidus de préparation: Fontaine & fils
• Les emballages: Portes et fenêtres
Résitech
• La gestion du papier
• Concevoir au plus juste: Méga Bloks
• Et les commerces…
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5. Et pour aller plus loin…
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sainement vos matières résiduelles…
Réduction/
écoconception
Substitution/
réemploi
Récupération/
recyclage
Élimination
Expon. (Bénéfice
environnemental)
Expon. (Coût
économique)
« Plus vous mobilisez de
ressources, plus vous aurez à payer
pour cette mobilisation… »
6. Les étapes pour y parvenir*
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sainement vos matières résiduelles…
1. Fixez vos objectifs
2. Déterminez votre situation actuelle
3. Établissez votre plan d’action
4. Mobilisez les ressources
5. Et passez à l’action!
* Pour plus de détails, consultez l’article suivant:
http://cbricher.wordpress.com/2010/09/23/%c2%abpar-ou-commencer%c2%bb/
7. Les ressources en Estrie
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sainement vos matières résiduelles…
• Les fibres (papier et carton)
• Les emballages et contenants
• Les matériaux secs
– Le bois
– Le béton
– Les métaux
• Les matières compostables
8. Conclusions
À coup sûr, la gestion des matières
résiduelles provoque des gains pour
votre organisation, à tous les niveaux
Une bonne planification et une démarche
structurée améliorent les impacts de vos
initiatives
Votre engagement est
la clé de votre réussite!
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9. Références et coordonnées
Gestion Ressources Richer inc.
Sébastien Richer
Téléphone: (819) 822-1200
Sans frais: 1 (877) 822-1200
SebastienR@gestionricher.ca & http://ca.linkedin.com/in/sebastienr
www.cbricher.wordpress.com & www.twitter.com/grricher
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