Inovação Centrada nas Pessoas

CONHECIMENTO E INOVAÇÃOO poder das ideias simples INOVAÇÃO CENTRADA NAS PESSOAS - Versão reduzida - Adaptação da metodologia Human Centered Design (HCD) Carlos Carapeto IAPMEI Lisboa, 2011

SEIS PASSOS PARA A INOVAÇÃO CENTRADA NAS PESSOASFormular o desafio Ouvir as pessoas Produzir ideias Experimentar Implementar Avaliar

I O que queremos alcançar? Quem O que vamos vamosFORMULAR O ouvir? perguntar? DESAFIO DESAFIO ESTRATÉGICO PARA A INOVAÇÃO

II Recolher histórias e opiniõesOUVIR ASPESSOAS OUVIR (escuta activa) Documentar Observar a os realidade problemas

Análise e síntese da informação III 1 4 ETAPAS Compreender os dados Identificar padrõesPRODUZIR Brainstorming 2 IDEIAS Definir oportunidades 3 Protótipos Criar soluções 4 OBJECTIVOS 4 Recolher feedback

IV O quê Com Para quem quê A queEXPERIMENTAR custo EXPERIMENTAR Quando Quantas Como vezes Com quê

V Identificar as Criar um modelo capacidades financeiro necessárias sustentávelIMPLEMENTAR Desenvolver a Criar mini-pilotos, sequência de medir o impacto e projectos de ajustar inovação

VI Planear a Rever as Experimentar aprendizagem soluções de novo Criar um Rever as Planear novos Plano de soluções à luz mini-pilotos Aprendizagem das lições para testar as aprendidas soluções revistasAVALIAR Aplicar melhorias às soluções implementadas

CONHECIMENTO E INOVAÇÃOO poder das ideias simples FIM Carlos Carapeto IAPMEI Lisboa, 2011

Inovação Centrada nas Pessoas

by Carlos C. Carapeto on Oct 28, 2011

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