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PERSPECTIVA
ECONÓMICA –
FINANCIERA
PERSPECTIVA
CLIENTES
PERSPECTIVA
PROCESOS
PERSPECTIVA
CRECIMIENTO
POBLACIONAL
Implantación de
Tecnología
Trabajo en
equipo
Capacitaciones
a los
trabajadores
Aumento de la
publicidad en la
empresa
Productividad
Disminución de los
minutos de espera para
obtener una mesa.
Aumentar la
infraestructura
del lugar.
Aumentar la
variedad de
platos a ofrecer.
Número de
Clientes
Trato cordial al clientes. Aumentar las
expectativas del
comensal
Ofrecimientos de
productos de calidad a
bajos precios.
Ganancias Netas
Aumento de
ventas
Aumento de
utilidades
Innovación
constante
BALANCED SCORE CARD:
OBJETIVOS METAS ESTRATEGIAS
Lograr el aumento de la
productividad de los
trabajadores de la empresa
Deleite.
Aumentar la tecnología del
local.
Aumento del numero de
visitas de los clientes.
Capacitación constante de
los trabajadores ( sábados y
domingos).
Disminución de los minutos
de espera del cliente, así
como ampliación del local.
Ofrecer un trato cordial al
cliente.
Premiación al empleado del
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formularios dirigidas a los
clientes , con la finalidad de
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RESUMEN:

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  • 1. PERSPECTIVA ECONÓMICA – FINANCIERA PERSPECTIVA CLIENTES PERSPECTIVA PROCESOS PERSPECTIVA CRECIMIENTO POBLACIONAL Implantación de Tecnología Trabajo en equipo Capacitaciones a los trabajadores Aumento de la publicidad en la empresa Productividad Disminución de los minutos de espera para obtener una mesa. Aumentar la infraestructura del lugar. Aumentar la variedad de platos a ofrecer. Número de Clientes Trato cordial al clientes. Aumentar las expectativas del comensal Ofrecimientos de productos de calidad a bajos precios. Ganancias Netas Aumento de ventas Aumento de utilidades Innovación constante BALANCED SCORE CARD:
  • 2. OBJETIVOS METAS ESTRATEGIAS Lograr el aumento de la productividad de los trabajadores de la empresa Deleite. Aumentar la tecnología del local. Aumento del numero de visitas de los clientes. Capacitación constante de los trabajadores ( sábados y domingos). Disminución de los minutos de espera del cliente, así como ampliación del local. Ofrecer un trato cordial al cliente. Premiación al empleado del mes, como incentivo por su buena labor. Realizar cada semana formularios dirigidas a los clientes , con la finalidad de medir su satisfacción tanto en el producto como en el servicio. RESUMEN: