منظور از آمادگي الكترونيكي ( E – Readiness ) توانايي پذيرش، استفاده و بهكارگيري فناوري اطلاعات و كاربردهاي مرتبط با آن در جوامع ميباشد . عوامل متعددي بر چگونگي استفاده از فناوري اطلاعات و سطح آمادگي الكترونيكي جوامع تاثيرگذار است .
مطالعهي چگونگي بهكارگيري اين فناوري در كليه زمينههاي اجتماعي، اقتصادي، سياسي و فرهنگي جوامع حائز اهميت است . در اين راستا ارزيابي آمادگي الكترونيكي جوامع و سازمانها براي استفاده مؤثر از اين فناوري مقدمهي برنامهريزي بهينه به منظور نيل به اهداف سازماني است .
مفهوم آمادگي الكترونيكي
تعاريف متعددي از آمادگي الكترونيكي ارائه شده كه به سه مورد اشاره ميشود .
1. تعريف ارائه شده از سوي گروه همكاريهاي اقتصادي آسيا و اقيانوسيه ( APEC ) :
كشوري آمادگي الكترونيكي دارد كه داراي تجارت آزاد، صنعت قانونمند، سهولت در صادرات، هماهنگ با استانداردهاي دولتي و توافقنامههاي تجاري باشد .
مفهوم آمادگي الكترونيكي
2. تعريف ارائه شده در پروژهي سياستگذاري سيستمهاي كامپيوتري ( CSPP ) :
جامعهاي داراي آمادگي الكترونيكي است كه داراي سرعت بالاي دسترسي به شبكه در يك بازار رقابتي، دسترسي و استفاده پايدار از فناوري اطلاعات و ارتباطات در مدارس، ادارات دولتي، بنگاههاي اقتصادي، خانهها و مراكز بهداشتي باشد و امنيت افراد در هنگام بهرهگيري از اين امكانات تأمين شود .
بر اين اساس ميزان نفوذ فناوري در مراكز بالا مبناي ارزيابي آمادگي الكترونيكي يك جامعه است .
مفهوم آمادگي الكترونيكي
3. تعريف مركز توسعهي بينالمللي در دانشگاه هاروارد ( CID ) :
جامعه آماده از نظر الكترونيك مجهز به زير ساختهاي فيزيكي ضروري فناوري اطلاعات و ارتباطات مانند شبكه مخابراتي با پهناي باند وسيع، دسترسي مطمئن و قيمت مناسب ميباشد .
در زمينههاي اجتماعي و فرهنگي، داراي محتويات بومي و قوي و سازمانهاي آنلاين است، فناوري اطلاعات در زندگي روزمره بكار ميرود، در مدارس تدريس ميشود، در بخشهاي دولتي استفاده ميشود .
اهميت ارزيابي آمادگي الكترونيكي
ميزان بهرهگيري از فناوري اطلاعات در جهان متفاوت بوده بهگونهاي كه برخي از آنها به عنوان پيشتاز و برخي ديگر در ابتداي راه ميباشد .
فاصلهي موجود بين كشورهاي جهان را در اين حوزه اصطلاحأ شكافديجيتالي ميگويند .
ضرورتهاي آمادگي الكترونيكي
سه عامل اساسي در ترغيب دولتمردان براي رشد آمادگي الكترونيكي :
1. فناوري اطلاعات و ارتباطات مزاياي زيادي را در راستاي رفع مشكلات اقتصادي و سياسي ايجاد ميكند .
2. اگر شكاف ديجيتالي موجود ميان كشورهاي دنيا مد نظر قرار نگيرد، خطر عقب ماندگي را به همراه خواهد داشت .
3. مؤسسات و نهادهاي بينالمللي كه از نقش حمايتي در عرصهي جهاني برخوردارند، از فناوري اطلاعات و ارتباطات براي اجراي برنامههاي خود بهره ميبرند .
مؤلفههاي آمادگي الكترونيكي
چهار مؤلفهي عمده در آمادگي الكترونيكي يك كشور نقش دارند كه توجه به آنها در هر برنامهي آمادگي الكترونيكي ضروري است .
1. دولت
2. زيرساختار
3. شهروندان
4. بنگاههاي اقتصادي / شركتها
عناصر مؤثر در آمادگي الكترونيكي
چهار عنصر كلي در آمادگي الكترونيكي يك كشور مؤثر هستند .
دو هدف عمده با موضوعات مرتبط با افراد، بنگاههاي اقتصادي و دولت، براي نيل به آمادگي الكترونيكي وجود دارد .
اهداف آمادگي الكترونيكي
اهداف اجتماعي
بهرهمندي افراد، بنگاهها و دولتها از اطلاعات كيفي
كاهش شكاف ديجيتالي
ايجاد اعتماد در مشتريان
اهداف اقتصادي
حفظ رقابت در دنياي ديجيتال
ايجاد زيرساخت هاي پايدار فناوري
استفاده از فناوري و يكپارچگي توسعه اقتصادي
گسترش سرمايهگذاري خارجي
مزاياي آمادگي الكترونيكي
مزاياي آمادگي الكترونيكي به ميزان گستردگي كاربرد فناوري اطلاعات و ارتباطات در يك جامعه بستگي داشته و با افزايش كاربران، افزايش مييابد .
خلق فرصتهاي جديد افزايش كارآيي كاهش مشكلات ارتباط بين كشورها
افزايش رفاه اجتماعي
گسترش بازارها
ايجاد مدلهاي كسبوكار جديد
امكان تجارت آزاد فراي مرزهاي سياسي و جغرافيايي
جهاني شدن و رقابتي ماندن
افزايش شفافيت عمليات
كاهش هزينه و زمان عمليات
دسترسي آسان به اطلاعات
غلبه بر محدوديتهاي زماني و جغرافيايي
آمادگي الكترونيكي در سطح سازمان
در سطح سازماني آمادگي الكترونيكي، ميتوان به بنگاههاي كوچك و متوسط ( SME ) اشاره كرد . بررسي نظام اقتصادي و اجتماعي در كشورهاي پيشرفته بيانگر حمايت از بنگاههاي كوچك و متوسط در برنامههاي توسعهي اقتصادي آنهاست .
اين سازمانهاي كوچك و متوسط علاوه بر آنكه به سرمايهگذاري كمتري نياز دارند، بازدهي بيشتري داشته و بستر مناسبي براي ايجاد نوآوري و اشتغال و همچنين صادرات را فراهم ميآورند .
آمادگي الكترونيكي در سطح سازمان
تعريف پيشنهاد شده از كميسيون اتحاديه اروپا در سال 2003 براي بنگاههاي كوچك و متوسط :
بر اين اساس شركتهايي كه داراي تعداد كاركنان كمتر از 50 نفر و گردش معاملاتي كمتر از 10 ميليون يورو در سال باشند بعنوان شركت كوچك و شركتهايي كه داراي تعداد كاركنان بين 50 تا 250 نفر و گردش معاملاتي بين 10 تا 50 ميليون يورو در سال باشند بعنوان شركت متوسط محسوب ميشوند .
ديدگاه سازمانها در بكارگيري فناوري
1. شركتهايي كه به صورت مستقل و در بازارهاي رقابتي با درجه نوآوري و پويايي ضعيف فعاليت دارند .
2. شركتهايي كه به صورت مستقل ولي در محيطي پويا و متغير عمل مينمايند .
3. شركتهايي كه به صورت گروهي و در ارتباط با يكديگر محصولي مشترك را ارائه ميكنند .
4. شركتهايي كه در ارتباط با يكديگر و تحت نظارت سازماني ديگر به فعاليت ميپردازند .
0 comments
Post a comment