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Ejercicio nº3 Desempleo; Power Point
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Ejercicio nº3 Desempleo; Power Point

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  • 1. DESEMPLEO EJERCICIO N.3
  • 2. PLANTEAMIENTO <ul><li>Un trabajador de 25 años y con 1 hijo a su cargo, vio terminado su contrato de trabajo por fin de obra, con fecha 30-6-2007, lo que dio origen a su situación legal de desempleo. El referido contrato, de 18 meses de duración, fue el primero en su vida laboral por lo que, a efectos de la duración de la prestación por desempleo, fue el único período de ocupación cotizada que pudo acreditar. Solicitada, en tiempo y forma, la correspondiente prestación por desempleo, el Servicio Público de Empleo le reconoció el derecho a percibirla durante 180 días y sobre una base reguladora de 36 euros diarios. De los referidos 180 días de prestación el trabajador sólo llegó a percibir 60 días ya que fue contratado nuevamente el 30-8-2007 durante un período de 15 meses. Las bases de cotización de los últimos 6 meses del nuevo período de ocupación cotizada ascienden a 7.200 euros. Finalizado este nuevo contrato ¿tiene derecho el trabajador desempleado a la prestación por desempleo? En caso afirmativo, ¿cuál sería su cuantía? </li></ul>
  • 3. NORMATIVA <ul><li>RDLeg 1/1994, de 20 de junio </li></ul><ul><li>-La situación legal de desempleo se dará cuando se extinga la relación laboral. </li></ul><ul><li>-Estarán comprendidos en la protección por desempleo, los trabajadores por cuenta ajena incluidos en el RGSS, el personal contratado en régimen de derecho administrativo, los funcionarios de empleo al servicio de las Administraciones Publicas, los trabajadores incluidos en los Regimenes Especiales de la Seguridad Social y a los liberados de prisión. </li></ul>
  • 4. Requisitos para el nacimiento del derecho a las prestaciones: <ul><li>Estar afiliado a la Seguridad Social y en situación de alta o asimilada al alta. </li></ul><ul><li>Tener cubierto el periodo mínimo de cotización dentro de los 6 años anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que ceso la obligación de cotizar. </li></ul><ul><li>Encontrarse en situación legal de desempleo, acreditando disponibilidad para buscar activamente empleo. </li></ul><ul><li>No haber cumplido la edad ordinaria que se exige en cada caso para causar derecho a la pensión contributiva de jubilación. </li></ul>
  • 5. A tiempo completo: <ul><li>El trabajador esta cobrando un subsidio por desempleo y empieza a trabajar por cuenta ajena a tiempo completo, por lo cual se interrumpe el abono del subsidio. </li></ul><ul><li>Al finalizar el contrato, si este dura mas de 360 días (en este caso son 450 días), el trabajador debe solicitar una prestación de nivel contributivo y no la reanudación del subsidio que tiene interrumpido, porque la prestación por desempleo contributivo es prioritaria. </li></ul>
  • 6. CÁLCULO <ul><li>Base de cotización de los últimos 6 meses trabajados: 7.200 € </li></ul><ul><li>7.200 €  70 % = 5.040 € cobra el trabajador en 120 días como subsidio. </li></ul><ul><li>5.040 € / 120 días = 42 € / día.  NO ES POSIBLE </li></ul><ul><li>Existe un tope de prestación para un trabajador con un hijo para el 2008: </li></ul><ul><li>40,2034 € / día  es lo máximo que puede percibir </li></ul><ul><li>40,2034 € * 120 días = 4824,408 € / 4 meses </li></ul>
  • 7. A tiempo parcial: <ul><li>Cálculo proporcional: </li></ul><ul><li>8 horas  4824,408 € </li></ul><ul><li>4 horas  4824,408 / 2 = 2412,204 € </li></ul>

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