Apresentação mapa da mina

Como elaborar contatos nas redes sociais
Profª. Msc. Claudia Almeida Rodrigues Murta

Noções básicas
O que é uma rede social?
Segundo o site Wikipedia, uma rede social é uma estrutura social composta por pessoas ou organizações, conectadas por um ou vários tipos de relações, que partilham valores e objetivos comuns.
WEB 2.0

Uma das características fundamentais na definição das redes é a sua abertura e porosidade, possibilitando relacionamentos horizontais e não hierárquicos entre os participantes.

Um ponto em comum dentre os diversos tipos de redes sociais é o compartilhamento de informações, conhecimentos, interesses e esforços em busca de objetivos comuns.
Comunidade de Prática

Comunidade de Prática
EtieneWenger (2000) define como:
grupos de pessoas que dividem um interesse comum e por meio da interação regular desenvolvem maneiras de se fazer e aprender mais sobre esse interesse que as une. As comunidades de prática são formadas por pessoas que querem engajar-se em um processo de aprendizagem coletiva numa área do conhecimento humano.

As comunidades de prática podem ter diferentes configurações quanto à denominação, tamanho e veiculação, ou seja, podem ter outros nomes dentro das organizações, serem grandes ou pequenas, ser de interação face a face ou via web, ter reconhecimento formal ou ser completamente informais.
Todas visam à interação e aprendizagem

A união de ação e conhecimento nas Comunidades de Prática se dá por meio do aprendizado informal e espontâneo, por meio da prática, reduzindo assimetrias, preocupando-se com a existência de liberdade, comunicação aberta e condições que permitam sua ocorrência. Sua proposta é a emancipação do ser humano da dominação social e intelectual e a emergência da maturidade intelectual.

Ayres (2001) afirma que:
“Participar de uma rede organizacional envolve algo mais que, apenas, trocar informações a respeito dos trabalhos que um grupo realiza isoladamente. Estar em rede significa realizar conjuntamente ações concretas que modificam as organizações para melhor e as ajudam a chegar mais rapidamente a seus objetivos”.

Para que servem?
permitem analisar a forma como as organizações desenvolvem suas atividades, como os indivíduos alcançam os seus objetivos ou medem o capital social – o valor que os indivíduos obtêm da rede social. A intensificação da formação das redes sociais, nesse sentido, reflete um processo de fortalecimento da Sociedade Civil, em um contexto de maior participação democrática e mobilização social.

Networking
Rede de relacionamentos;
Contatos profissionais;
Marketing pessoal;
Futuro da comunicação pessoal.

Tipos de redes sociais existentes
As Redes Sociais podem operar em diferentes níveis:
Redes de relacionamentos (Facebook, Orkut, Myspace, Twitter, Tymr);
redes profissionais (LinkedIn);
redes comunitárias (redes sociais em bairros ou cidades);
redes políticas, dentre outras.

• Rede social gratuita filiada ao Google.
• Criada em janeiro de 2004 pelo engenheiro de software turco Orkut Büyükkokten.
• Rede social mais popular no Brasil.
• Objetivo: ajudar os usuários a encontrar novos amigos e a manter as amizades já existentes.
• A rede possibilita aos seus usuários diversão, comunicação, compartilhamento de dados, condução de pesquisas, participação em cursos online, etc...

“O Facebook é uma rede social que reúne pessoas a seus amigos e àqueles com quem trabalham, estudam e convivem. As pessoas participam do Facebook para manter contatos.”
• A partir de 2006, usuários com 13 anos ou mais podem ingressar.
• Segundo o mecanismo de busca do Google, o facebook é o site mais acessado no mundo.
• Pode gerar negócios e oportunidades.

É uma comunidade formada em volta de uma pergunta: “O que fazes neste instante?”.
Espécie de pequeno blog onde os usuários têm até 140 caracteres para escrever sobre qualquer assunto.
O Twitter hoje é um fenômeno com mais de 8 milhões de adeptos (e crescendo a cada dia).
Ferramenta para compartilhar conhecimento, comunicar ideias, fazer contatos profissionais, contratar pessoas, atender clientes e vender produtos.
Maneira rápida de estabelecer contatos.

LinkedIn é uma rede social utilizada por mais de 80 milhões de profissionais para trocar informações, ideias e oportunidades. Você pode se manter informado sobre seus contatos e sobre seu setor, além de localizar pessoas e conhecimento de que você precisa para alcançar seus objetivos.
Fonte: http://www.linkedin.com/home?trk=hb_home
http://www.linkedin.com/profile/edit?trk=hb_tab_pro_top

Nos Estados Unidos, conforme Furlan (2011), 70% das contratações de funcionários são feitas através do site LinkedIn, que possui mais de 90 milhões de usuários em 200 países. “Os contratantes usam a rede social para encontrar profissionais porque é possível ter recomendações online do candidato.”

Funcionalidades e ferramentas:
Home: página que agrega atualizações, mensagens e convites recentes, além de possíveis contatos.
Profile: opções de ver, editar ou encaminhar perfil, importar currículo.
Contacts: apresenta contatos e possibilidade de organiza-los, e ainda mecanismo para buscar contatos a serem acrescentados à sua lista.
Groups: lista de grupos aos quais você pertence ou segue, ferramentas para buscar ou criar grupos.
Jobs: ferramentas para buscar ou oferecer empregos.
Inbox: recebimento e envio de mensagens e de convites.
Companies: lista de empresas do seu interesse.

Como se inscrever

Vantagens de se estar no LinkedIn:
Divulgação do currículo.
Pedido de referências pessoais.
Oportunidades de emprego.
Encontro de amigos e colegas.
Receber propostas de negócios.
Participar em comunidades profissionais do seu interesse.

Dicas para tirar proveito da vitrine virtual
1. Crie perfil no LinkedIn, rede social voltada para contatos profissionais.
2. Conte uma boa história. O perfil no LinkedIn é como um currículo. Deve conter dados como a formação acadêmica, outros cursos, línguas estrangeiras, vivências no exterior e trajetória profissional. As pessoas costumam escrever um perfil profissional muito descritivo. Nas redes sociais, o que funciona é focar nos resultados, em ações que você fez e deram certo.
3. Invista em recomendações. Providencie testemunhos positivos de quem já trabalhou com você. E monte uma rede de contatos que impressione. Comece com ex-colegas de faculdade e de trabalho, ex-clientes.

4. Inclua informações que possam diferenciá-la da massa. Vale o trabalho voluntário que você faz ou um hobby bacana que mantém.
5. Use palavras-chave sintonizadas com o que deseja. Por exemplo, ainda que você tenha outras experiências e formações, se quer atuar em marketing, privilegie esse termo e os que tiver a ver com ele.
6. Não peque no básico. Se em um currículo mentiras e erros de português não são bem-vindos, também não devem aparecer nos perfis digitais. E fuja das abreviações típicas da internet.

7. Seja coerente na sua campanha online. Se você faz parte de várias redes sociais, melhor, pois tem mais chances de ser "descoberto". Mas, nas suas aparições em todas as mídias, mantenha o foco na carreira e o equilíbrio.
8. Plante curiosidades sobre você. Contar no Twitter, uma viagem cultural pode capturar a atenção e encher os olhos de um recrutador. Ou divida a lição aprendida no livro que acabou de ler.
9. Não basta estar lá. Tem de participar. Precisa acessar sempre, atualizar dados, interagir. Comente notícias e publique o link, envie artigos bacanas para sua lista de contatos. "Nesses ambientes, a moeda de troca é conteúdo de qualidade. É isso que gera interesse por você e abre portas", diz expert em redes Marcelo Coutinho.

10. Debata. Participe de grupos de discussão ligados à sua profissão nas redes sociais. Você aprende, divulga suas opiniões e ainda conhece mais gente para ampliar suas listas de contatos.

Outras Redes Sociais Profissionais (RSP)
http://www.viadeo.com/pt/connexion/
http://www.xing.com/
http://visible.me/
http://www.plaxo.com/?lang=PT
http://www.ziki.com/en
http://www.indica.com.br/
http://www.glassdoor.com/index.htm
http://www.alludere.com/
http://www.empreendemia.com.br/

Você pode criar sua rede social
Uso de diversas ferramentas da Web;
Contribuição para o letramento digital;
Desenvolvimento de projetos;
Discussões assíncronas;
Conteúdo automaticamente armazenado;
Colaboração;
Oportunidade de desenvolvimento da autonomia do grupo;
Possibilidade de adaptação para fins coorporativos.

http://socialgo.com
http://www.socialgo.com/blog/
http://www.grouply.com
Exemplo:
www.literaturanaweb.ning.com

Obrigada!
Contato:
www.iespnarede.blogspot.com
claudia.murta@bol.com.br

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Apresentação mapa da mina

by claudia murta on May 20, 2011

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