Curso En 3 La Responsabilidad Moral De Las Corporaciones

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forma de actuar moderna de las organizaciones

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Curso En 3 La Responsabilidad Moral De Las Corporaciones

  1. 1. 3 La responsabilidad moral de las corporaciones
  2. 2. <ul><li>¿Quienes pueden ser considerados moralmente responsables? </li></ul><ul><li>La clase diferenciada de individuos que pueden ser definidos como “personas”. </li></ul><ul><li>¿Qué significa “ser persona”? </li></ul><ul><li>1. Tener conciencia o discernimiento. </li></ul><ul><li>2. Tener self-awareness. </li></ul><ul><li>3. Tener racionalidad de tipo humano. </li></ul><ul><li>Las personas tienen el status de agentes moralmente responsables: realizar acciones que tienen connotaciones morales (buenas, malas, correctas, incorrectas), están en condiciones de realizar juicios morales, evaluar moralmente líneas de conducta posibles, realizar elecciones y responder por los resultados de sus acciones. </li></ul>
  3. 3. <ul><li>Nociones de responsabilidad: </li></ul><ul><li>Responsabilidad causal </li></ul><ul><li>Responsabilidad legal </li></ul><ul><li>Responsabilidad moral : </li></ul><ul><li>1. Rendir cuentas moralmente por acciones pasadas por las que se asigna culpa o elogio. Hay imputación de responsabilidad. Se trata de una responsabilidad retrospectiva. </li></ul><ul><li>2. Ser moralmente responsable por el cuidado o bienestar de otros por su rol social específico (padres-hijos). Es responsabilidad prospectiva . </li></ul><ul><li>3. Tener la capacidad para tomar por sí mismo decisiones morales o racionales genuinas. Atributo de personas o acciones. Se trata de responsabilidad prospectiva . Criterio prioritario pues es condición necesaria para las otras dos </li></ul>
  4. 4. <ul><li>De acuerdo con Aristóteles puede adscribirse responsabilidad a un agente sólo si la acción: </li></ul><ul><li>1. Tiene carácter voluntario </li></ul><ul><li>2. Se inicia en el agente (sin compulsión) </li></ul><ul><li>3. El agente es consciente de lo que está haciendo y de sus consecuencias </li></ul><ul><li>Determinismo y responsabilidad </li></ul><ul><li>Determinismo no es fatalismo . Puede ser: </li></ul><ul><li>Causal: todo lo que sucede y existe es causado por condiciones antecedentes en cuya presencia no podría haberse dado otro resultado. </li></ul><ul><li>Científico: las condiciones antecedentes están dadas por estados anteriores del universo y leyes de la naturaleza. </li></ul><ul><li>Teológico: condiciones antecedentes dadas por la naturaleza y voluntad de dios (libre albedrío) </li></ul>
  5. 5. <ul><li>Debate acerca de determinismo, libertad, libre albedrío y responsabilidad. </li></ul><ul><li>Lo contrario de libre no es causado sino coercitivo. </li></ul><ul><li>¿Es compatible el determinismo con la libertad? </li></ul><ul><li>Incompatibilistas : con el determinismo se destruye toda noción de responsabilidad moral. </li></ul><ul><li>Compatibilistas : aun con determinismo las personas son moralmente responsables por algunas de sus acciones. </li></ul><ul><li>Una acción es libre si es voluntaria, no coercitiva. </li></ul><ul><li>Libre no es opuesto a causado sino a coercitivo. </li></ul><ul><li>Principio de las posibilidades alternativas : a pesar del determinismo se podría haber elegido hacer otra cosa. </li></ul>
  6. 6. <ul><li>Responsabilidad moral de las corporaciones </li></ul><ul><li>¿Qué es una corporación? </li></ul><ul><li>Una unidad colectiva compuesta por múltiples individualidades que con conciencia y voluntad dirigen, organizan, diseñan estrategias e implementan acciones. </li></ul><ul><li>La ley les reconoce capacidad para actuar como individuos: demandar, ser demandado, poseer propiedades, comprar, vender, celebrar contratos. </li></ul>
  7. 7. <ul><li>Estructura organizativa de la corporación </li></ul><ul><li>Accionistas --- propietarios </li></ul><ul><li>Directorio </li></ul><ul><li>Management -- directores y gerentes administran y manejan </li></ul><ul><li>Gerencias intermedias </li></ul><ul><li>Empleados --- producen bienes y servicios </li></ul><ul><li>Status moral de las corporaciones: ¿son personas morales o agentes morales? ¿tienen responsabilidad moral? Pero realizan acciones con consecuencias morales. </li></ul><ul><li>Existen puntos de vista contrapuestos. </li></ul>
  8. 8. <ul><li>Peter French : son personas morales. </li></ul><ul><li>La DCI (estructura de decisiones corporativas internas) absorbe decisiones y actos individuales en una decisión corporativa que puede no coincidir con ninguna decisión individual. </li></ul><ul><li>Thomas Donaldson : son agentes morales si razones morales entran en sus procesos decisorios. </li></ul><ul><li>R. De George : no pueden ser personas morales pues no pueden “ser fines en sí mismas” y no tienen ciertos derechos (vida, libertad,...) pero son agentes morales y pueden ser evaluadas moralmente. </li></ul>
  9. 9. <ul><li>Larry May : las corporaciones son individuos dentro de grupos y sólo son responsables por delegación de los mismos. Los individuos deberán compartir responsabilidades por daños derivados de las acciones de la corporación. </li></ul><ul><li>Responsabilidad colectiva : del grupo como tal. </li></ul><ul><li>Responsabilidad compartida : asignable a individuos dentro del grupo. </li></ul><ul><li>Manuel Velásquez : se deben diferenciar las intenciones que son corporativas de las acciones que son ejecutadas por individuos que pueden ser considerados moralmente responsables. </li></ul>
  10. 10. <ul><li>Individuos responsables primarios de obligaciones morales: pero es difícil asignar responsabilidad moral entre niveles jerárquicos. Nadie quiere asumirla. </li></ul><ul><li>La ausencia de sentimiento de responsabilidad moral no implica ausencia de RM. </li></ul><ul><li>Para asignar responsabilidad las acciones deben ser realizadas con voluntad y conocimiento y ser ejecutadas libremente. </li></ul><ul><li>También hay responsabilidad por omisiones o falta de prevención de hechos incorrectos. </li></ul><ul><li>Condiciones exculpatorias: </li></ul><ul><li>Ignorancia : excusable, invencible </li></ul><ul><li>Incapacidad : causas internas, causas externas </li></ul><ul><li>Falta de libertad : 1 sólo curso, coerción </li></ul>
  11. 11. <ul><li>Argumento del agente leal. </li></ul><ul><li>El punto de vista de Milton Friedman. </li></ul><ul><li>Mito de la amoralidad en los negocios: lenguaje ético no es el lenguaje de los negocios ( business is business ) </li></ul><ul><li>El punto de vista de la responsabilidad ampliada hacia los stakeholders. </li></ul><ul><li>Stakeholder : cualquier grupo o individuo que puede afectar o ser afectado por el logro de los objetivos de la organización (R.E. Freeman). </li></ul><ul><li>Ver Artículos de Friedman y Freeman </li></ul>

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