Taxonomia de los sistemas
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    Taxonomia de los sistemas Taxonomia de los sistemas Presentation Transcript

    • INSTITUTO TECNOLOGICO SUPERIOR DE XALAPA MATERIA INGENIERIA DE SISTEMAS CARRERA INGENIERIA INDUSTRIAL TRABAJO TAXONOMIA DE LOS SITEMAS GRUPO 2.- C PROFESOR JUAN MANUEL CARRION DELGADO INTEGRANTES DEL EQUIPO MICHEL CASAS JESUS RUBEN CUEVAS DOMINGUEZ JOSEPH ANTONY ARREZOLA ALONSO UZIEL
    • iNDICE INTRODUCCIÓN DESARROLLO DEL TEMA 3. TAXONOMIA DE LOS SISTEMAS3.1 LOS SISTEMAS EN EL CONTEXTO DE LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS 3.1.1 LA NATURALEZA DEL PENSAMIENTO DE SISTEMAS DUROS 3.1.2 LA NATURALEZA DEL PENSAMIENTO DE LOS SISTEMAS BLANDOS (SUAVES) 3.2 TAXONOMIA DE BOULDING 3.3 TAXONOMIA DE JORDAN 3.4 TAXONOMIA DE BEER 3.5 TAXONOMIA DE CHECKLAND
    • INTRODUCCIÓN Las propiedades de los sistemas y diferencias en sudominio, pueden estudiarse en el contexto de una taxonomía que considera a la teoría general de sistemas como una ciencia general a la par de las matemáticas y la filosofía. Al otro extremo de la taxonomía, encontramos las cienciasconductuales la antropología, ciencias políticas, psicología y sociología- y las ciencias sociales, que comprenden las ciencias conductuales aplicadas: economía, educación, ciencia de la administración, etc.
    • DESARROLLO DEL TEMA3. TAXONOMIA DE LOS SISTEMAS A la Taxonomía de Sistema se le considera como una ciencia general que va ala par de matemáticas y filosofía. La Física, la química, la biología y ciencias dela tierra entre otras tratan con sistemas Boulding. El cuál lo ejemplifica en relojería, termostatos, todo tipo de trabajo mecánico o eléctrico. Existen los sistemas dinámicos simples, con movimientos predeterminados y los termostatos con 4 mecanismos de control o sistemas cibernéticos. Los Sistemas abiertos o estructuras auto-mantenidas son: Botánica, Ciencia de la vida, Zoología (Toda la vida animal o vegetal). Al otro extremo de la taxonomía, están las ciencias conductuales, que son la Antropología, Ciencias Políticas, Sociología, la Psicología, y las ciencias conductuales aplicadas en economía, educación, ciencia de la administración entre otras. Las ciencias involucran al ser humano dentro de cualquier tipo de sistema desde Sistemas simples a sistemas complejos, desde Sistema General o un subsistema.
    • 3.1 LOS SISTEMAS EN EL CONTEXTO DE LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS• Un problema mal estructurado es similar a la decisión "no programable". Para utilizar otros términos, un problema esta mal estructurado en el grado en que este sea original, no repetitivo, o no se haya resuelto anteriormente. Su forma probablemente no encaja en las condiciones estándar de los métodos de solución bien conocidos.• Por otro lado, un problema bien estructurado puede asociarse a la decisión "programada". Este probablemente se ha resuelto antes y es repetitivo. Su forma es clara y se ajusta a las condiciones estándar impuestas por métodos de solución bien conocidos.
    • 3.1.1 LA NATURALEZA DEL PENSAMIENTO DE SISTEMAS DUROS• Los sistemas duros se identifican como aquellos que interactúan hombres Y maquinas y en los que se les da mayor importancia a la parte tecnológica encontraste con la parte social. La componente social de estos sistemas se considera como si la actuación o comportamiento del individuo o del grupo social solo fuera generador de estadística; es decir, el comportamiento humano se considera solo tomando su descripción estadística y no su explicación.• La idea de “practica de sistemas”, implica saber cómo utilizar los conceptos• aprendidos anteriormente para solucionar problemas descritos como naturales,• “físicamente diseñados” de diseño abstracto o actividad humana donde a partir• de las características de cada uno de ellos el solucionador de problemas busca describirlos.
    • CARACTERÍSTICAS DE LOS SISTEMAS DUROS• CARACTERÍSTICAS DE LOS SISTEMAS DUROS• 1. Se encarga de tratar problemas reales y exactos.• 2. Analiza y utiliza parcial o totalmente el método científico, con resu ltados positivos o negativos.• 3. La idea de importancia se la dan totalmente a la parte tecnológica .4. Obtienes resultados positivos o negativos mas no intermedios
    • 3.1.2 LA NATURALEZA DEL PENSAMIENTO DE LOS SISTEMAS BLANDOS (SUAVES)• Tiene aplicación en cualquier situación organizacional compleja donde hay una actividad componente de alto contenido social, político y humano; realizan actividades de diseño del sistema de información también permite el diseño de cambios sobre las actividades realizadas por el sistema humano, logrando así el correcto acoplamiento del sistema de información y del sistema humano. Los sistemas blandos se dirigen específicamente hacia la parte humana, analizando sus características, sus emociones, sus cualidades, su percepción hacia la vida, en si se basa en la parte sociable, creando todos los aspectos psicológicos que los rodean. Busca a través de esos aspectos encontrar la solución más viable, correcta y que sea benéfica para las dos partes, tanto para la empresa como para la persona en sí.
    • 3.2 TA XONOMIA DE BOULDING• Boulding plante que debe haber un nivel en el cual una teoría general de sistemas pueda alcanzar un compromiso entre "el especifico que no tiene significado y lo general que no tiene contenido". Dicha teoría podría señalar similitudes entre las construcciones teóricas de disciplinas diferentes, revelar vacíos en el conocimiento empírico, y proporcionar un lenguaje por medio del cual los expertos en diferentes disciplinas se puedan comunicar entre sí. El método de enfoque de Boulding es el comenzar no a partir de disciplinas del mundo real, sino a partir de una descripción intuitiva de los niveles de complejidad que el subsecuentemente relacionado con las ciencias empíricas diferentes.
    • 3.3 TAXONOMIA DE JORDAN• Trata más que nada de la creatividad como parte de sistemas llamados sobrenaturales. Esta taxonomía indica la transformación del espacio sobrenatural en el que el sistema creativo se extiende al espacio físico de nuestros sentidos empíricos. Indudablemente, no será una compatibilidad perfecta. Jordán (1968) nombra ocho clases de sistemas sobre la base de tres pares de los polos opuestos; del cambio, el propósito, y la conectividad. La taxonomía de Jordán describiría la creatividad como la octava categoría de un sistema Organismico funcional no resuelto, una parte continua de espacio - tiempo. Jordán (1968), hace referencia a otra categoría de sistemas sobrenaturales. Sugieren que el sobrenatural esté más allá del conocimientos; por lo tanto,, es difícil trabajar este modelo. En Teoría de la Evolución se conoce como regla o ley de Jordán a la afirmación de David Starr Jordán de que las especies estrechamente relacionadas tienen distribuciones geográficas no similares, pero sí bastante próximas, separadas a veces solamente por un obstáculo natural insalvable (un brazo de agua o una montaña). En ictiología, la regla de Jordán establece que el número de vértebras de un pez está altamente correlacionado con la latitud (más vértebras en los ambientes más fríos).
    • 3.4 TAXONOMIA DE BEER• Stafford Beer Define un sistema viable como aquel que es capaz de adaptarse al medio en cambio.• Para que esto pueda ocurrir debe poseer tres características básicas:• Ser capaz de• Auto organizarse• Mantener una estructura constante y modificarla de acuerdo a las exigencias (equilibrio).• Ser capaz de auto controlarse• Mantener sus principales variables dentro de ciertos límites que forman un área de normalidad.• Poseer un cierto grado de autonomía,• Poseer un suficiente nivel de libertad determinado por sus recursos para mantener esas variables dentro de su área de normalidad.• Existen corrientes de salidas que no son “beneficiosas”, corrientes que son de• Pasa tiempo: deportes, belleza, valores, pero beneficio no implica que no sean positivas.
    • 3.5 TAXONOMIA DE CHECKLAND• Según Checkland las clasificaciones u ordenamiento por clases de los sistemas son las siguientes:• • Sistemas Naturales:• es la naturaleza, sin intervención del hombre, no tienen propósito claro.• • Sistemas Diseñados: son• Creados por alguien, tienen propósito definido. Ejemplo un sistema de información, un carro.• Sistemas de actividad Humana: contienen organización estructural, propósito definido. Ejemplo: una familia.
    • CONCLUSIÓN• en todas esta taxonomias fue que cada autor tiene su manera de pensar en cada una de ellas y que buscan un objetivo llegar, fines y metas) a clara y ordena grupos llama taxones que están subdivididos en distintos rangos o categorías taxonómicas, la visión propia de un observador, o grupo de ellos, sobre un objeto de estudio, visión en su taxonomia describen que en sus sistema deben tener ciertos principios como son la razón de un cambio y dicen que nos conducen alas propiedades estructurales y funcionales. Así mismo percibe a los sistemas como una razón de un cambio que va desde una parte estructural a un estado dinámico que funcione, también que tenga como objetivo una meta especifica, donde indiquemos la trasformación del espacio sobrenaturales a un espacio físico.