Persiapan Mengikuti Praktek Kerja Lapangan (PKL) Muhammad Arman
Agenda <ul><li>Pengertian </li></ul><ul><li>Mahasiswa dan perusahaan </li></ul><ul><li>Expektasi </li></ul><ul><li>Aktifit...
Pengertian PKL <ul><li>Aktivitas kokurikuler yang dilakukan di perusahaan oleh mahasiswa untuk memperolah hal-hal baru ten...
Perusahaan dan Mahasiswa Mahasiswa 1. Orang dalam perusahaan: supervisor, rekan sejawat, bawahan. 2. Aturan perusahaan. 3....
Mahasiswa
Tuliskan ekspektasi anda dalam mengikuti PKL
Ekspektasi Mahasiswa <ul><li>Dapat ilmu, pengalaman, jaringan dan budaya kerja </li></ul><ul><li>Sekedar gugur tugas </li>...
Perusahaan VS mahasiswa PKL <ul><li>Pro </li></ul><ul><ul><li>Menyenangkan </li></ul></ul><ul><ul><li>Bagus... Untuk saran...
Perusahaan VS mahasiswa PKL <ul><li>Kontra : </li></ul><ul><ul><li>Merepotkan </li></ul></ul><ul><ul><li>Menambah pekerjaa...
Bentuk-bentuk Aktivitas PKL <ul><li>Back Office work </li></ul><ul><li>Front office work </li></ul><ul><li>Work at worksho...
Common mistakes <ul><li>Mahasiswa : </li></ul><ul><ul><li>Merasa paling tahu atau sebaliknya tidak tahu sama sekali </li><...
Common mistakes <ul><li>Perusahaan : </li></ul><ul><ul><li>Tidak mengadakan pertemuan awal </li></ul></ul><ul><ul><li>Mera...
Communication Problems
Soft Skill <ul><li>Understanding self : </li></ul><ul><ul><li>Individual SWOT analysis </li></ul></ul><ul><ul><li>Self and...
Communication skill <ul><li>Keterampilan mendengar </li></ul><ul><li>Keterampilan bicara </li></ul><ul><li>Keterampilan be...
Tips <ul><li>Sesuaikan penampilan. </li></ul><ul><li>Sapa secara wajar setiap orang dalam perusahaan. </li></ul><ul><li>Ha...
Tips (con’t) <ul><li>Diusahakan untuk tidak menolak tugas yang diberikan. </li></ul><ul><li>Jika masih ada waktu tersisa m...
Tips (con’t) <ul><li>Carilah pembimbing dalam perusahaan </li></ul><ul><li>Mintalah 10 – 15 menit waktu pembimbing untuk m...
Latihan <ul><li>Menghadapi SATPAM : menyapa dan meminta izin </li></ul><ul><li>Menghadapi Pramu kantor : menanyakan letak ...
Pertanyaan www.akangarman.wordpress.com www.akangarman.blogspot.com
Upcoming SlideShare
Loading in …5
×

Persiapan Mengikuti Praktek Kerja Lapangan (Pkl) For Slide Share

8,030 views

Published on

Published in: Education
1 Comment
7 Likes
Statistics
Notes
No Downloads
Views
Total views
8,030
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
96
Actions
Shares
0
Downloads
190
Comments
1
Likes
7
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Persiapan Mengikuti Praktek Kerja Lapangan (Pkl) For Slide Share

  1. 1. Persiapan Mengikuti Praktek Kerja Lapangan (PKL) Muhammad Arman
  2. 2. Agenda <ul><li>Pengertian </li></ul><ul><li>Mahasiswa dan perusahaan </li></ul><ul><li>Expektasi </li></ul><ul><li>Aktifitas </li></ul><ul><li>Common mistakes </li></ul><ul><li>Soft Skill </li></ul><ul><li>Tips </li></ul><ul><li>Pertanyaan </li></ul>
  3. 3. Pengertian PKL <ul><li>Aktivitas kokurikuler yang dilakukan di perusahaan oleh mahasiswa untuk memperolah hal-hal baru tentang ilmu, keterampilan, pengalaman serta budaya kerja </li></ul>
  4. 4. Perusahaan dan Mahasiswa Mahasiswa 1. Orang dalam perusahaan: supervisor, rekan sejawat, bawahan. 2. Aturan perusahaan. 3. Budaya Perusahaan. 4. Customer
  5. 5. Mahasiswa
  6. 6. Tuliskan ekspektasi anda dalam mengikuti PKL
  7. 7. Ekspektasi Mahasiswa <ul><li>Dapat ilmu, pengalaman, jaringan dan budaya kerja </li></ul><ul><li>Sekedar gugur tugas </li></ul><ul><li>Mengisi waktu </li></ul><ul><li>Cari kesempatan dapat kerja </li></ul><ul><li>Cari proyek </li></ul>
  8. 8. Perusahaan VS mahasiswa PKL <ul><li>Pro </li></ul><ul><ul><li>Menyenangkan </li></ul></ul><ul><ul><li>Bagus... Untuk sarana promosi </li></ul></ul><ul><ul><li>Bagus... Untuk untuk dapat tenaga murah </li></ul></ul><ul><ul><li>Bagus ... Untuk dapat pengetahuan baru </li></ul></ul><ul><ul><li>Lumayan mahasiswanya ganteng dan cantik </li></ul></ul>
  9. 9. Perusahaan VS mahasiswa PKL <ul><li>Kontra : </li></ul><ul><ul><li>Merepotkan </li></ul></ul><ul><ul><li>Menambah pekerjaan </li></ul></ul><ul><ul><li>Mengganggu </li></ul></ul><ul><ul><li>Banyak tanya </li></ul></ul>
  10. 10. Bentuk-bentuk Aktivitas PKL <ul><li>Back Office work </li></ul><ul><li>Front office work </li></ul><ul><li>Work at workshop, labs, library </li></ul><ul><li>Making program </li></ul><ul><li>Project work </li></ul><ul><li>Visiting customer </li></ul><ul><li>“ Tailing” </li></ul><ul><li>“ Monkey” & “Donkey “ Work </li></ul>
  11. 11. Common mistakes <ul><li>Mahasiswa : </li></ul><ul><ul><li>Merasa paling tahu atau sebaliknya tidak tahu sama sekali </li></ul></ul><ul><ul><li>Membawa “gaya”, budaya, cara berpakaian di kampus ke tempat PKL </li></ul></ul><ul><ul><li>Merasa perlu dibimbing terus/kurang perhatian </li></ul></ul><ul><ul><li>Complain to much </li></ul></ul><ul><ul><li>Membatasi diri sendiri </li></ul></ul><ul><ul><li>Memilih-milih pekerjaan </li></ul></ul><ul><ul><li>Ekspektasi berlebih atau tanpa ekspektasi </li></ul></ul>
  12. 12. Common mistakes <ul><li>Perusahaan : </li></ul><ul><ul><li>Tidak mengadakan pertemuan awal </li></ul></ul><ul><ul><li>Merasa paling tahu atau sebaliknya tidak tahu sama sekali </li></ul></ul><ul><ul><li>Membiarkan mahasiswa (tidak mengarahkan) </li></ul></ul><ul><ul><li>Tidak mencoba melihat latar belakang mahasiswa dan ekspektasi mahasiswa </li></ul></ul><ul><ul><li>Memanfaatkan mahasiswa </li></ul></ul><ul><ul><li>Memiliki ekspektasi yang berlebih thd mahasiswa </li></ul></ul>
  13. 13. Communication Problems
  14. 14. Soft Skill <ul><li>Understanding self : </li></ul><ul><ul><li>Individual SWOT analysis </li></ul></ul><ul><ul><li>Self and time management </li></ul></ul><ul><ul><li>Stress Management </li></ul></ul><ul><li>Getting along with other : </li></ul><ul><ul><li>Communication skill </li></ul></ul><ul><ul><li>Working in group </li></ul></ul><ul><li>Leadership and management: </li></ul><ul><ul><li>Problem solving </li></ul></ul><ul><ul><li>Empowerment </li></ul></ul>
  15. 15. Communication skill <ul><li>Keterampilan mendengar </li></ul><ul><li>Keterampilan bicara </li></ul><ul><li>Keterampilan bertanya </li></ul><ul><li>Keterampilan mempersuasi </li></ul><ul><li>Keterampilan berbeda pendapat </li></ul><ul><li>Keterampilan mengelola konflik </li></ul>
  16. 16. Tips <ul><li>Sesuaikan penampilan. </li></ul><ul><li>Sapa secara wajar setiap orang dalam perusahaan. </li></ul><ul><li>Hadirlah senantiasa lebih awal dan pulanglah lebih akhir. </li></ul><ul><li>Jelaskan latar belakang pendidikan anda dan harapan anda dalam PKL ini dengan baik </li></ul><ul><li>Hadirilah setiap meeting jika diizinkan dan berkaitan dengan pekerjaan yang anda kerjakan </li></ul><ul><li>Buatlah jurnal harian </li></ul><ul><li>Tuliskan apa akan dikerjakan dan kerjaan apa yang dituliskan </li></ul>
  17. 17. Tips (con’t) <ul><li>Diusahakan untuk tidak menolak tugas yang diberikan. </li></ul><ul><li>Jika masih ada waktu tersisa mintalah pekerjaan tambahan. </li></ul><ul><li>Kembangkan inisiatif dan bersikaplah proaktif. </li></ul><ul><li>Saat istirahat berusahalah bergaul dengan seluruh staf perusahaan (tidak berkumpul dengan sesama mahasiswa/siswa PKL) </li></ul>
  18. 18. Tips (con’t) <ul><li>Carilah pembimbing dalam perusahaan </li></ul><ul><li>Mintalah 10 – 15 menit waktu pembimbing untuk mereview apa yang akan dan telah dikerjakan, dan mintalah tanda tangan beliau </li></ul><ul><li>Bertanya dan menjawab secara cerdas! </li></ul><ul><li>Berusahalah untuk menjalin relasi sosial, misal terhadap orang yang lebih tua atau senior ; tanyakan sudah berapa lama bekerja di perusahaan ini, sudah punya anak berapa, dimana tinggalnya. </li></ul>
  19. 19. Latihan <ul><li>Menghadapi SATPAM : menyapa dan meminta izin </li></ul><ul><li>Menghadapi Pramu kantor : menanyakan letak ruang atau arah. </li></ul><ul><li>Menghadapi pembimbing lapangan : menanyakan pekerjaan dan meminta review </li></ul><ul><li>Menghadapi staf : sosial question </li></ul>
  20. 20. Pertanyaan www.akangarman.wordpress.com www.akangarman.blogspot.com

×