SlideShare a Scribd company logo
1 of 2
Download to read offline
AOL administrerende DIREKTAfA�R sagde, på
Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele
AOL administrerende DIREKTA?R sagde, på Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele
AOL administrerende DIREKTA?R sagde, på Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele
- Tags: AOL, Barack Obama, Tim Cook
AOL er at skrue ned for deres medarbejdere pension, som den administrerende DIREKTA?R sagde,
er pA? grund af PrA?sident Barack Obamas sundhedsreform. AOL CEO Tim Armstrong gik sA? langt
som til at sige, at AOL medarbejdere havde nA?dlidende babyer, der blev fA?dt, og selskabet har
betalt en million dollars hver for at sA?rge for, på "disse bA?rn var OK jeg almindelighed. Og dem
er de ting, som tilfA?je op til vores ydelser koster." Dette er grunden til, på Armstrong besluttede
på skalere tilbage 401(k) planer om, medarbejderne har.
"Obamacare er en ekstra $7,1 millioner udgift for os som virksomhed, sA? vi er nA?dt til at
afgA?re, om eller ikke ved videregive denne udgift til ansatte, eller om at skA?re andre fordele,"
tilfA?jede Armstrong. Disse kommentarer har naturligvis medfA?rt et medie tumult, fordi Armstrong
betalt sig selv $12.1 millioner jeg 2012, hvilket er fire gange synd lA?n i 2011.
AOL er mest sandsynligt, selvforsikret, hvilket betyder, at de kan bevare den finansielle risiko for
medarbejdere medicinske omkostninger og gA?r kontrakter med sundhed forsikring
luftfartsselskaber til at administrere deres sundhed planer. AOL har omkring 5,600 medarbejdere,
som jeg i slutningen af 2012, i henhold til selskabets ansA?gninger. Dette tal omfattede $1.200 Patch
medarbejdere, som AOL, der sA?lges.
Gary Claxton, co-direktA?r for Program for UndersA?gelse af sundhedsreformer og en Privat
Forsikring ved Kaiser Family Foundation, var isA?r ked af Armstrong ' s kommentarer. Claxton
sagde, da selvforsikret planen enten har sat penge til side til på dA?kke disse typer af fordringer
eller sandsynlige kA?ber stop-loss genforsikring cover til at beskytte mod uventet hA?je
omkostninger i et enkelt Et?r. Han tilfA?jede, på en sundheds forsikring, som bA?rer risikoen for en
virksomhed, der ikke er selv-forsikrede sandsynligt ikke ville hA?ve renten er baseret pA? da da-tid
regning.
", Medmindre disse babyer er stadig syg, og stadig er ekstraordinA?rt dyrt, det er irrelevant. Jeg
mener, noget, der er sket jeg bA 2012?r, har nogen indflydelse pA? 2014," sagde Claxton. Claxton
tilfA?jede, på $7,1 millioner overskydende omkostninger, på Armstrong henfA?res til den
Overkommelige Care Act er ude af proportioner baseret pA? virksomhedens arbejdsstyrke
stA?rrelse.
"Denne morgen, jeg drA?ftede de stigninger, vi og mange andre virksomheder oplever jeg udgifter
til sundhedsydelser. I den forbindelse nA?vnte jeg, hA?j-risiko graviditet som blot En?t af mange
eksempler pA?, hvordan vores virksomhed stA?montør kender, nA?r de er i nA?d. Vi vil fortsA?tte
med at stA?tte medlemmer af AOL familie," sagde Armstrong jeg svar pA? beskyldningerne.
AOL ' s overskud er stigende. PA? torsdag, AOL sagde at de tjente $679 millioner i de sidste 3
mA?neder af 2013, hvilket er en stigning pA? 13% fra En?ret fA?r. En?r 2013 var AOL ' s mest
succesfulde Et?r jeg det sidste En?rti. Mænd AOL stoppet med at indbetale tilsvarende midler jeg
medarbejdere 401(k) tegners sig for hver betalingsperiode, der starter den 1 januar. Selskabet har
planer om at lave et En?rligt engangsbelA?b indbetaling af de tilsvarende midler pA? pensionskonti
jeg indtast af hvert Et?r. Det betyder, forlade AOL fA?r den En?rlige match ikke fA? den ekstra
indkomst.
[Source: Huffington Post]

More Related Content

Viewers also liked (6)

Светлана Прыткова
Светлана Прыткова Светлана Прыткова
Светлана Прыткова
 
Hr ve duygusal zeka
Hr ve duygusal zekaHr ve duygusal zeka
Hr ve duygusal zeka
 
свойства на алгоритмите
свойства на алгоритмитесвойства на алгоритмите
свойства на алгоритмите
 
Фитнес-индустрия сегодня и завтра
Фитнес-индустрия сегодня и завтраФитнес-индустрия сегодня и завтра
Фитнес-индустрия сегодня и завтра
 
Ki̇şi̇sel geli̇şi̇m hayat boyu öğrenme
Ki̇şi̇sel geli̇şi̇m hayat boyu öğrenmeKi̇şi̇sel geli̇şi̇m hayat boyu öğrenme
Ki̇şi̇sel geli̇şi̇m hayat boyu öğrenme
 
Danna anacona
Danna anacona Danna anacona
Danna anacona
 

AOL administrerende DIREKTAfA�R sagde, på Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele

  • 1. AOL administrerende DIREKTAfA�R sagde, pÃ¥ Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele AOL administrerende DIREKTA?R sagde, pÃ¥ Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele AOL administrerende DIREKTA?R sagde, pÃ¥ Obamacare tvunget dem til at reducere 401(k) fordele - Tags: AOL, Barack Obama, Tim Cook AOL er at skrue ned for deres medarbejdere pension, som den administrerende DIREKTA?R sagde, er pA? grund af PrA?sident Barack Obamas sundhedsreform. AOL CEO Tim Armstrong gik sA? langt som til at sige, at AOL medarbejdere havde nA?dlidende babyer, der blev fA?dt, og selskabet har betalt en million dollars hver for at sA?rge for, pÃ¥ "disse bA?rn var OK jeg almindelighed. Og dem er de ting, som tilfA?je op til vores ydelser koster." Dette er grunden til, pÃ¥ Armstrong besluttede pÃ¥ skalere tilbage 401(k) planer om, medarbejderne har. "Obamacare er en ekstra $7,1 millioner udgift for os som virksomhed, sA? vi er nA?dt til at afgA?re, om eller ikke ved videregive denne udgift til ansatte, eller om at skA?re andre fordele," tilfA?jede Armstrong. Disse kommentarer har naturligvis medfA?rt et medie tumult, fordi Armstrong betalt sig selv $12.1 millioner jeg 2012, hvilket er fire gange synd lA?n i 2011. AOL er mest sandsynligt, selvforsikret, hvilket betyder, at de kan bevare den finansielle risiko for medarbejdere medicinske omkostninger og gA?r kontrakter med sundhed forsikring luftfartsselskaber til at administrere deres sundhed planer. AOL har omkring 5,600 medarbejdere, som jeg i slutningen af 2012, i henhold til selskabets ansA?gninger. Dette tal omfattede $1.200 Patch medarbejdere, som AOL, der sA?lges. Gary Claxton, co-direktA?r for Program for UndersA?gelse af sundhedsreformer og en Privat Forsikring ved Kaiser Family Foundation, var isA?r ked af Armstrong ' s kommentarer. Claxton sagde, da selvforsikret planen enten har sat penge til side til pÃ¥ dA?kke disse typer af fordringer eller sandsynlige kA?ber stop-loss genforsikring cover til at beskytte mod uventet hA?je omkostninger i et enkelt Et?r. Han tilfA?jede, pÃ¥ en sundheds forsikring, som bA?rer risikoen for en virksomhed, der ikke er selv-forsikrede sandsynligt ikke ville hA?ve renten er baseret pA? da da-tid regning. ", Medmindre disse babyer er stadig syg, og stadig er ekstraordinA?rt dyrt, det er irrelevant. Jeg mener, noget, der er sket jeg bA 2012?r, har nogen indflydelse pA? 2014," sagde Claxton. Claxton tilfA?jede, pÃ¥ $7,1 millioner overskydende omkostninger, pÃ¥ Armstrong henfA?res til den Overkommelige Care Act er ude af proportioner baseret pA? virksomhedens arbejdsstyrke stA?rrelse. "Denne morgen, jeg drA?ftede de stigninger, vi og mange andre virksomheder oplever jeg udgifter til sundhedsydelser. I den forbindelse nA?vnte jeg, hA?j-risiko graviditet som blot En?t af mange eksempler pA?, hvordan vores virksomhed stA?montør kender, nA?r de er i nA?d. Vi vil fortsA?tte med at stA?tte medlemmer af AOL familie," sagde Armstrong jeg svar pA? beskyldningerne. AOL ' s overskud er stigende. PA? torsdag, AOL sagde at de tjente $679 millioner i de sidste 3 mA?neder af 2013, hvilket er en stigning pA? 13% fra En?ret fA?r. En?r 2013 var AOL ' s mest succesfulde Et?r jeg det sidste En?rti. Mænd AOL stoppet med at indbetale tilsvarende midler jeg medarbejdere 401(k) tegners sig for hver betalingsperiode, der starter den 1 januar. Selskabet har
  • 2. planer om at lave et En?rligt engangsbelA?b indbetaling af de tilsvarende midler pA? pensionskonti jeg indtast af hvert Et?r. Det betyder, forlade AOL fA?r den En?rlige match ikke fA? den ekstra indkomst. [Source: Huffington Post]