Profesiones emergentes Nativos digitales, Inteligencia colectiva y arquitecturas de participaci ón Alejandro Piscitelli www.filosofitis.com.ar

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buscando un Collective Intelligence Officer para supervisar las capacidades de improvisaci ó n de los empleados del futuro Gerente Inteligence Colectiva

buscando un Collective Intelligence Officer para supervisar las capacidades de improvisaci ó n de los empleados del futuro

buscando un Ingeniero Amplificador para mejorar la innovación organizacional por medio de la creación de planes de trabajo mas flexibles, personalizados y “potenciados” para empleados individuales. Ingeniero Amplificador

buscando un Ingeniero Amplificador para mejorar la innovación organizacional por medio de la creación de planes de trabajo mas flexibles, personalizados y “potenciados” para empleados individuales.

buscando un Chief Visualization Officer —o “Susurrador de Datos”— para diseñar nuevos modos de visualizar el negocio Gerente Visualizaci ón Datos

buscando un Chief Visualization Officer —o “Susurrador de Datos”— para diseñar nuevos modos de visualizar el negocio

Ec ó logo de Datos buscando un Data Ecologist para diseñar y manejar “nubes de datos”, tanto privadas como p ú blicas, relacionadas con nuestro negocio.

buscando un Affinity Agent para construir una visión y valores compartidos entre colaboradores altamente diversos. Agente de Afinidad

buscando un Affinity Agent para construir una visión y valores compartidos entre colaboradores altamente diversos.

buscando un Junior Catalyzer para iniciar colaboraciones nuevas y experimentales que enfatizan la diversidad como una fuente de innovación. Catalizador Junior

buscando un Junior Catalyzer para iniciar colaboraciones nuevas y experimentales que enfatizan la diversidad como una fuente de innovación.

buscando un Chief Wellness Officer para implementar y monitorear una cultura sana en el lugar de trabajo. Gerente de Bienestar

buscando un Chief Wellness Officer para implementar y monitorear una cultura sana en el lugar de trabajo.

buscando un Biocitizen Liaison que funja como punto inicial de contacto entre el management senior y los miembros de varias de nuestras redes sociales de salud de la compañia Biociudadano de Enlace

buscando un Biocitizen Liaison que funja como punto inicial de contacto entre el management senior y los miembros de varias de nuestras redes sociales de salud de la compañia

buscando un Senior Green Strategist para minimizar el uso de los recursos de nuestra organizaci ó n mientras maximizamos productividad y rentabilidad. Estratega Senior Verde

buscando un Senior Green Strategist para minimizar el uso de los recursos de nuestra organizaci ó n mientras maximizamos productividad y rentabilidad.

buscando un Ecotect para una “remodelaci ó n sustentable” completa y personalizada de nuestro ambiente de trabajo. Ecotecn ólogo

buscando un Ecotect para una “remodelaci ó n sustentable” completa y personalizada de nuestro ambiente de trabajo.

buscando un Cognitive Resources Manager para coordinar y potenciar esfuerzos mentales en el lugar de trabajo. Gerente de Recursos Cognitivos

buscando un Cognitive Resources Manager para coordinar y potenciar esfuerzos mentales en el lugar de trabajo.

buscando a un Neurological Training Officer para mejorar la adecuaci ón cognitiva entre nuestros empleados. Gerente de Formación Neurológica

buscando a un Neurological Training Officer para mejorar la adecuaci ón cognitiva entre nuestros empleados.

Futuro del mapa laboral

Simulación Cultura participativa Performance Networking Inteligencia colectiva Multitasking Navegación Transmedia Negociación Juicio Apropiación Cognición distribuída Transparencia

Lessig Kelly Weinberger Gillmor Doctorow Watts Carr Huberman Jenkins Berners-Lee Granovetter Zittrain Shirky Barabasi O’Reilly Rheingold Benkler Anderson Levy

Referencias Shift Happens http://www.slideshare.net/angelpuente/shift-happens-presentation-943431 Andrea Savori The future of Work http://www.slideshare.net/whatidiscover/the-future-of-work-presentation Alejandro Piscitelli http://www.slideshare.net/apiscite