Participación en seminario online sobre redes sociales en entidades locales, dentro del curso ”Innovación tecnológica para empleados públicos de la administración local de Castilla y León”.

1. Redes sociales en entidades locales
Antonio Galindo Galindo
@antoniogalindog
http://administracionbeta.blogspot.com
Innovación tecnológica para empleados públicos
de la Administración Local de Castilla y León

2. Redes sociales y empleados públicos
¿Todavía hay profesionales que se plantean estar en
redes sociales?

3. Redes sociales y empleados públicos
Motivos:

Conseguir información

Interactuar

Conocer de primera mano que están haciendo otras
administraciones

Descubrir otras maneras de hacer las cosas: entorno abierto a
la innovación

Dar a conocer nuestros proyectos
Excusas

Requiere mucho tiempo y trabajo

No estoy preparado para recibir críticas

No tengo una idea clara sobre por dónde empezar

Valoro demasiado mi privacidad

Son una moda

4. Redes sociales y empleados públicos
¿Por donde empiezo?
1. Buscar nuestros centros de interés
2. Identificar personas y entidades interesadas
y/o expertas sobre ese tema
3. Practica la escucha activa
4. Participa. Atrévete a compartir

5. Redes sociales y empleados públicos
El aprendizaje es una conversación
Aprendamos a participar

6. Redes sociales en entidades locales
¿Cómo queremos que otros participen si
nosotros no participamos?
Participación activa de la entidad
Participación activa de directivos y cargos
electos
Participación activa de empleados en redes
internas y externas

7. Redes sociales en entidades locales
¿Mi Ayuntamiento debe estar en redes sociales?

8. Redes sociales en entidades locales
Canal de información, comunicación y participación

9. Redes sociales en entidades locales
Amenazas y falsas creencias

10. Redes sociales en entidades locales
Las ausencias:
Ausencia de objetivos
Ausencia de estrategia

11. Redes sociales en entidades locales
1. No conseguirás que la información llegue a más ciudadanos por el mero
hecho de estar en redes sociales.
2. Por mucho que te digan que todo el mundo está en redes sociales no es
cierto.
3. Al principio no se fiaran de ti.
4. No creerás que de buenas a primeras el ciudadano vendrá a conversar
contigo ¿verdad?
5. No conseguirás que los ciudadanos participen donde tú quieras, lo harán
donde ellos quieran.

12. Redes sociales en entidades locales
6. Tardarás mucho tiempo en conseguir prescriptores, si es eso lo que
andas buscando.
7. No se trata de cantidad, sino de calidad.
8. No es gratis, tiene costes y bastantes.
9. Las redes sociales no harán menos necesarios los canales tradicionales,
ni siquiera son una alternativa.
10. Una mala planificación o actuación puede hacer que tu presencia en
redes sociales sea tremendamente negativa para tu imagen, pues te puede
mostrar tal y como eres, muy poco dado a la conversación y la
participación.