TRÁMITES DE CREACÍÓN DE LA EMPRESA

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Supera la burocracia para conseguir tu sueño !!!

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TRÁMITES DE CREACÍÓN DE LA EMPRESA

  1. 1. ANTONIO DÍAZAntonio Díaz Bernal
  2. 2. Antonio Díaz Bernal
  3. 3.  Materiales: 1.- Visitas para informarse a las instituciones oficiales ante las que hay que realizar los trámites y aquellas que ofrecen información a los emprendedores/as. 2.- La siguiente entrada : http://lasvacasnovuelan.blogspot.com.es/2012/03/tramites-para-la- creacion-de-empresas.html Los trabajos podrán versar sobre uno o varios trámites en fución de la decisión del docente. Puede realizarse un trabajo específico denominado: “ Trámites de creación de la Sociedad Limitada de Nueva Empresa” Antonio Díaz Bernal
  4. 4. La toma de decisiones para lapuesta en marcha. Decisiones estructurales: elecciones del nombre y forma jurídica, localización y ubicación, método de financiación, desarrollo del aprovisionamiento, etc. Antonio Díaz Bernal
  5. 5. LA PUESTA EN MARCHAEN LA EMPRESA Antonio Díaz Bernal
  6. 6.  Decisiones organizativas: elección e implantación de cultura organizativa adecuada, organización del sistema de administración y control y política de recursos humanos. Antonio Díaz Bernal
  7. 7. EL PLAN DE EMPRESA Identifica, describe y analiza una oportunidad de negocio. Características: atractivo, ordenado, comprensible, riguroso y realista. Antonio Díaz Bernal
  8. 8. CONTENIDO DEL PLAN DEEMPRESA De puesta en marcha: Forma jurídica de la empresa, localización e inversión- financiación. Antonio Díaz Bernal
  9. 9. LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICASEN LA CREACIÓN DE EMPRESAS Ayuntamiento, agencia tributaria, ministerio de trabajo y asuntos sociales (tesorería, delegación provincial, inspección de trabajo y SS y instituto nacional de empleo), comunidades autónomas y registro mercantil. Antonio Díaz Bernal
  10. 10. LOS TRÁMITES DE PUESTA ENMARCHA DE LA EMPRESA Certificación negativa del nombre Certificación de sociedades laborales. Escritura pública de constitución. Liquidación del impuesto de transmisiones patrimoniales y actos jurídicos documentales Solicitud del código de identificación fiscal Inscripción en el registro correspondiente Antonio Díaz Bernal
  11. 11. Antonio Díaz Bernal
  12. 12. 1.TRÁMITES RELACIONADOS CON LA ADQUISICIÓN DE PERSONALIDAD JURÍDICA.EN MARCHA Certificación negativa del nombre. ¿Dónde se gestiona? Las sociedades mercantiles lo hacen en el registro mercantil central y las sociedades cooperativas en la dirección general del instituto de fomento de la economía. ¿Cuándo? Una vez elegido el nombre principal y los dos alternativos, y antes de la constitución formal de la sociedad. ¿Qué documentación hay que presentar? Instancia en la que debe figurar el nombre elegido y otros dos opcionales. http://lasvacasnovuelan.blogspot.com.es/2012/05/namechecklist.html http://lasvacasnovuelan.blogspot.com.es/2012/03/que-es-el-naoming.html Antonio Díaz Bernal
  13. 13.  Escritura pública de constitución. ¿Qué es? Un documento público en el que los fundadores y promotores expresan su voluntad de constituir una sociedad. Debe contener, entre otra información, la identificación de los promotores, el objetivo social y el texto de los estatutos previamente redactados. ¿Dónde se gestiona? Es necesario otorgar la escritura pública ante notario; por tanto, en una notaría. ¿Cuándo? Una vez que lo decidan los fundadores, después de redactar los estatutos y haber recibido la certificación negativa del nombre. ¿Qué documentación hay que presentar? Certificación negativa del nombre, recibida del registro mercantil, los estatutos de constitución, y certificado de depósito bancario en el que se demuestre que está depositada la parte del capital necesario. Antonio Díaz Bernal
  14. 14. Antonio Díaz Bernal
  15. 15.  Calificación de sociedades laborales. ¿Qué es? Un trámite obligatorio solo para las sociedades de economía social, que certifica que el proyecto de estatutos se ajusta a la ley. ¿Dónde se gestiona? En la oficina provincial de la delegación provincial de la administración autonómica del departamento de trabajo. ¿Cuándo? Una vez redactados los estatutos y antes de la constitución de la sociedad. ¿Qué documentos hay que presentar? Certificado negativo del nombre, acta de la asamblea constituyente, proyecto de estatutos y relación de los promotores de la sociedad. ¿En qué plazo se resuelve? A los quince días de su presentación. Antonio Díaz Bernal
  16. 16. Antonio Díaz Bernal
  17. 17.  Liquidación del impuesto de transmisiones patrimoniales y actos jurídicos documentados. ¿Qué es? Un tributo de naturaleza indirecta que, según la ley, grava: las transmisiones patrimoniales onerosas, las operaciones societarias y los actos jurídicos documentados. ¿Dónde se gestiona? En el servicio territorial de economía y hacienda de la comunidad autónoma correspondiente. ¿Cuándo? En el plazo de treinta días hábiles desde la fecha de otorgamiento de la escritura pública de constitución. ¿Qué documentación hay que presentar? Impreso al efecto y copia de la escritura pública de constitución. Antonio Díaz Bernal
  18. 18. TRÁMITES GENERALES DE PUESTAEN MARCHA Agencia tributaria: (IAE), declaración censal, presentación de libros de contabilidad. Antonio Díaz Bernal
  19. 19. 2. Trámites generales de puesta en marcha. Agencia tributaria Alta en el impuesto de actividades económicas (IAE) ¿Qué es? Un tributo local que grava el ejercicio de actividades empresariales o profesionales. ¿Cuándo? Diez días antes del comienzo de la actividad. ¿Qué documentos hay que presentar? Impreso al efecto facilitado por la agencia tributaria, DNI para los empresarios individuales, CIF para las sociedades y DNI del apoderado de la sociedad. Antonio Díaz Bernal
  20. 20.  Declaración censal. ¿Qué es? La declaración para formar parte del censo fiscal de empresas. Además de ser un trámite necesario el inicio de la actividad, es preciso realizarlo también en el caso de modificación y de cese de la empresa. ¿Cuándo? Antes de iniciarse la actividad mercantil. ¿Qué documentos hay que presentar? Los empresarios individuales el DNI, las sociedades el CIF, y en ambos casos, el alta en el IAE e impresos al efecto facilitados por la agencia tributaria. Antonio Díaz Bernal
  21. 21.  Presentación de libros de contabilidad. ¿Qué es? Es preciso presentar ante la hacienda pública los libros obligatorios del impuesto sobre el valor añadido (IVA). Esta obligación solamente afecta a los profesionales y los empresarios individuales en régimen de estimación directa simplificada. ¿Cuándo? Entre el cierre del periodo impositivo y la finalización del plazo de presentación de declaraciones por IRPF. ¿Qué documentos hay que presentar? No es necesario presentar los libros, basta con rellenar un modelo facilitado por agencia tributaria. Antonio Díaz Bernal
  22. 22.  Ayuntamiento. Licencia de actividades e instalaciones (licencia de apertura). ¿Qué es? El permiso de apertura público del establecimiento, una vez que se ha demostrado que las instalaciones se ajustan a las normativas urbanísticas y a las condiciones de seguridad e higiene adecuadas al uso. ¿Cuándo? Antes de iniciar la actividad. ¿Qué documentos hay que presentar? Instancia normalizada, debidamente cumplimentada; autoliquidación con asiento bancario de haber realizado el depósito previo de la tasa correspondiente por tramitación: fotocopia del DNI o CIF o ambos. Antonio Díaz Bernal
  23. 23.  Inscripción en el registro correspondiente. ¿Qué es? El acto de publicidad legal de la personalidad jurídica de la sociedad a efectos mercantiles. ¿Dónde se gestiona? Las sociedades mercantiles. En el registro mercantil correspondiente al domicilio de la sociedad. ¿Cuándo? Depende del tipo de sociedad; las sociedades anónimas en el mes siguiente al otorgamiento de la escritura pública de constitución; las sociedades de responsabilidad limitada y las sociedades de economía social, en el plazo desde el otorgamiento de la escritura pública de constitución. ¿Qué documentación hay que presentar? Las sociedades mercantiles, copia de la escritura de constitución y liquidación del impuesto de transmisiones patrimoniales; en el caso de las sociedades laborales, además, la certificación acreditada de la calificación otorgada; y en el de las cooperativas, además, declaración de la actividad que van a desarrollar. Antonio Díaz Bernal
  24. 24.  Solicitud del código de identificación fiscal. ¿Qué es? La combinación de cifras y letras que sirve para identificar la sociedad a efectos fiscales, tanto ante sus clientes y proveedores como ante las administraciones públicas. ¿Dónde se gestiona? En la agencia tributaria correspondiente al domicilio fiscal de la sociedad. ¿Cuándo? En el plazo de treinta días hábiles contratados a partir de la fecha de otorgamiento e la escritura pública de constitución. ¿Qué documentación hay que presentar? Impreso facilitado por la administración, copia de la escritura pública de constitución y DNI del solicitante. En el caso de las cooperativas, la calificación otorgada. Antonio Díaz Bernal
  25. 25.  Alta en la tasa de basuras. ¿Qué es? La tasa municipal destinada a financiar la recogida y el tratamiento de los residuos urbanos. ¿Cuándo? Al adquirir un alquiler el local donde se sitúan las instalaciones de la empresa. ¿Qué documentación hay que presentar? Los documentos de identificación de la sociedad o del empresario individual, según el caso. ¿Cuándo se resuelve? El efecto es inmediato, y tiene una duración anual Antonio Díaz Bernal
  26. 26.  Alta en el servicio de aguas. ¿Qué es y cuál es su gestión? Es un trámite necesario previo a la conexión al servicio público de agua corriente, que se gestiona en el servicio municipal de aguas. ¿Cuándo se resuelve? Una vez presentados los documentos y pagada la tasa correspondiente, el efecto es inmediato. Antonio Díaz Bernal
  27. 27.  Cambio de titularidad o actividad. ¿Qué es? En el caso de adquirir por traspaso una actividad en marcha o de que después de seis meses de comenzar su actividad decida cambiarla por otra, debe comunicárselo al ayuntamiento. ¿Cuándo? En el momento en que el emprendedor haya tomado, en firme, la decisión e cambiar el negocio. ¿Qué documentación hay que presentar? Licencia de apertura, identificación de la empresa, escritura pública en el caso de sociedad y documento de conformidad o transmisión. ¿Cuándo se resuelve? La nueva actividad tiene que comenzar un plazo máximo de seis meses desde que se solicita el cambio. Antonio Díaz Bernal
  28. 28.  Ayuntamiento: licencia de actividades e instalaciones (licencia de apertura), licencia de obras, alta en la tasa basuras, alta en el servicio de aguas, cambio de titularidad o actividad. Antonio Díaz Bernal
  29. 29.  Tesorería de la seguridad social.Inscripción de la empresa en la seguridad social. ¿Qué es? La inscripción en el régimen de la seguridad social de las empresas que contraten los servicios de trabajadores por cuenta ajena como patrones es necesaria y debe realizarse en todas aquellas provincias donde haya centros de trabajo con personal contratado. ¿Cuándo? Antes del inicio de la actividad. ¿Qué documentos hay que presentar? Para las sociedades, copia de la estructura de constitución y DNI del representante; para los empresarios individuales, el DNI. En ambos casos, modelo facilitado por la administración y contrato de asociación a una mutua de accidentes de trabajo. Antonio Díaz Bernal
  30. 30.  Alta en el régimen especial de trabajadores autónomos (RETA). ¿Qué es? Los empresarios individuales, los socios trabajadores y administradores de sociedades personalistas y sociedades civiles, y los socios administradores de las sociedades mercantiles. ¿Cuándo? En treinta días desde la fecha de inicio de la actividad. ¿Qué documentos hay que presentar? Alta en el IAE y número de identificación fiscal, que proceda en cada caso. DNI del interesado, además del modelo que facilita la administración. Antonio Díaz Bernal
  31. 31.  Alta de trabajadores en el régimen general de la seguridad social. ¿Qué es? Los empresarios tienen la obligación legal de dar de alta a sus trabajadores para que estos estén cubiertos por el sistema de la seguridad social. ¿Cuándo? Antes de que comiencen a prestar sus servicios. ¿Qué documentos hay que presentar? Modelo facilitado por la administración y DNI del trabajador. Antonio Díaz Bernal
  32. 32.  El plan de prevención de riesgos laborales. La identificación de la empresa, de su actividad productiva y sus características con especial atención a la prevención de riesgos laborales. La estructura organizativa de la empresa. La organización de la producción. La organización de la prevención en la empresa. La política, los objetivos y metas que en materia preventiva pretende alcanzar, así como los recursos humanos, técnicos, materiales y económicos de los que va a disponer al efecto. Antonio Díaz Bernal

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