1. Informe de
Gestión 2012
Distribución Gratuita • Diciembre-2012 • Alcaldía Municipal de Cajicá • Cundinamarca-Colombia • ISSN: 2323-0347
En el primer año
la administración adquirió
maquinaria nueva para Cajicá
7
Recuperamos malla vial del municipio
Gerencia de Planeación
13 Recuperando las tradiciones cajiqueñas
Gestión Social
56
Finanzas Responsables
Gerencia Financiera

3. Colombia
Cundinamarca
2012
Oscar Mauricio Bejarano Navarrete
Alcalde Municipal

4. Nuestro primer año de gobierno
C
ajiqueños, quiero hoy en compañía tes Cajicá por $60.000.000 para instalación de
de mi equipo de gobierno, presentar un Bioparque en Capellanía, Convenio suscrito
nuestro informe de gestión corres- por la Secretaría de Desarrollo y Competitivi-
pondiente al primer año de trabajo de dad de la Gobernación de Cundinamarca y la
esta Administración, periodo que, con algunas Alcaldía de Cajicá por $20.000.000 para la
dificultades naturales nos ha servido para poner implementación del Mercado Móvil, Convenio
a prueba nuestra capacidad de entrega, fortale- suscrito entre la CAR, E.P.C., y la Alcaldía de
za de carácter y vigencia de nuestros principios. Cajicá por $1.686.679.287 para la construc-
ción de interceptores para la eliminación de los
Es grato hoy, reconocer la aceptación que
vertimientos de Hatogrande, Puerta del Sol y La
ha tenido en el común de la ciudadanía nuestro
Virgen, así como la construcción de una esta-
estilo de gobierno, enfocado a satisfacer las
ción de bombeo que llevará las aguas negras
necesidades básicas de la gente de menos re- »»OSCAR MAURICIO BEJARANO N.
Alcalde Municipal de estos vertimientos a la PTAR de Calahorra,
cursos, a trabajar preferencialmente con mano
Convenio suscrito entre el ICCU (Instituto de In-
de obra cajiqueña, a emprender los proyectos
por $2.499.796.010 para cámaras de segu- fraestructura y Concesiones de Cundinamarca)
de beneficio general buscando que los recursos
ridad y equipos de comunicación, Convenio y la Alcaldía de Cajicá por $459.995.660 para
lleguen a la mayor cantidad de población y a
suscrito entre el Ministerio del Interior a través la compra de una motoniveladora.
recuperar y fortalecer nuestras tradiciones e
de FOSECON (Fondo de Seguridad y Convi-
identidad cultural. Comprometidos con la calidad de la educa-
vencia Ciudadana) y la Alcaldía Municipal por
ción de todos nuestros niños y jóvenes, se logró
Cajicá está clasificada como un municipio $616.756.775 para la adquisición de dos CAI
el Convenio con Computadores para Educar,
de tercera categoría y tuvo para el año un pre- Móviles dotados con cuatro motocicletas cada
en el que se obtuvieron 503 computadores
supuesto inicial aprobado por el Concejo Muni- uno, Convenio con Invias y la Alcaldía de Cajicá
portatiles, así mismo, el municipio a través de
cipal por cerca de 26.000 millones de pesos; por $2.800.000.000 para el mejoramiento de
la Oficina de Educación participó en el proyec-
durante el año 2012 gestionamos importantes las vías La Cumbre y Las Vueltas, adicionalmen-
to “Implementación Pedagógica de las TICS”
recursos, los cuales fueron obtenidos de supe- te un convenio con el ICCU por $300.000.000
donde se adquirieron 1.875 tablets.
rávit por gestión de cobro en impuesto predial, para el mejoramiento de la vía Las Vueltas,
delineación y construcción y contribución de Convenio suscrito entre la Alcaldía de Cajicá Actualmente se adelantan los estudios y
plusvalía, así como de adiciones de conve- y la CAR por $6.905.976.951 para la cons- diseños para la construcción del centro cultu-
nios suscritos por el municipio; esta ejecución trucción de una nueva PTAR compacta (Planta ral, el cual se proyecta como uno de los más
muestra un trabajo y manejo responsable de de Tratamiento de Aguas Residuales), Convenio grandes de Cundinamarca y que beneficiará a
los recursos. Para el año 2013 el presupues- suscrito entre la Alcaldía de Cajicá, la CAR y toda la población cajiqueña.
to inicial del municipio fue fijado en 32.000 el IGAC (Instituto Geográfico Agustín Codazzi)
millones de pesos y esperamos adicionarlo a por $1.050.000.000 para la Actualización Con recursos propios, la Administración
Municipal adquirió un nuevo parque automotor
través de recursos gestionados, para que al Catastral, Convenio suscrito entre la Secretaría
por valor de $1.132.332.000, compuesto por
final del ejercicio la ejecución esté cercana a de Desarrollo Económico de Cundinamarca y
Alcaldía de Cajicá por $135.000.000 para los un bus adaptado técnicamente para la atención
los 50.000 millones.
estudios y diseños de un parque temático en de personas en condición de discapacidad, una
Dentro de los recursos obtenidos por el sector de Montepincio, Convenios suscritos volqueta, un renovador de praderas y una par-
gestión de esta Administración, se encuen- entre Coldeportes y la Alcaldía de Cajicá por celadora para el sector agrícola, una cortadora
tran, importantes convenios para el beneficio $575.992.204 para las cubiertas de las can- de césped para el mantenimiento de los esce-
de la comunidad como el suscrito entre el chas Rincón Santo y la Florida, Convenio suscri- narios deportivos, una retroexcavadora y están
Ministerio del Interior y la Alcaldía de Cajicá to entre Insdeportes Cundinamarca e Insdepor- próximos a ser entregados un bus interurbano,

5. un martillo hidráulico y un Cargador (Bob Cat), En 2013 se iniciarán las obras contem- Conscientes de la responsabilidad fren-
la Empresa de Servicios Públicos adquirió me- pladas en el contrato firmado por la Alcaldía te a nuestro municipio y su futuro, estamos
diante leasing una barredora, 4 motocicletas Municipal por un valor de $1.095.074.209 trabajando en la formulación de las bases
y próximas a entregarse, dos camionetas por para el mejoramiento de los andenes de los y lineamientos del Plan Básico de Ordena-
un valor de $558.264.640, dichos vehículos costados sur y norte de la Avenida Cavelier, miento Territorial (PBOT), este proceso será
fortalecerán la ejecución de obras públicas y el la cual comprende desde la carrera séptima socializado en los diferentes sectores sociales
mantenimiento de los sectores del municipio, hasta el sector del Prado; también se contrató y geográficos del municipio, buscando dejar
el Plan de Movilidad con los debidos estudios sentadas las bases de lo que será nuestro
adicionalmente la Alcaldía Municipal firmó un
técnicos y el recorrido por las principales calles municipio en los próximos 40 años, por eso
contrato por $309.534.400 para la instalación
y vías rurales del municipio, estas acciones nuestro PBOT se llamará “CAJICÁ 2050”, en
de 9 bioparques en los diferentes sectores del
garantizarán el fortalecimiento en la movilidad nuestras manos está el tipo de municipio que
municipio. En total los recursos obtenidos por
del municipio mejorando las condiciones de queremos proyectar para nuestros hijos.
gestión ante el Gobierno Nacional y Departa-
tránsito por medio de la señalización y la cul-
mental es cercano a los $16.000.000.000 El freno aplicado durante el año 2012 a
tura de los ciudadanos. la aprobación de licencias de construcción, no
una cifra sin precedentes en el primer año de
gobierno. En desarrollo de facultades otorgadas puede convertirse en una talanquera perma-
por el Honorable Concejo Municipal y para nente al desarrollo, pero el crecimiento urba-
Durante el año 2012, por medio de la dar cumplimiento al programa de gobierno en nístico debe ser ordenado, con cobertura de
Gerencia de Planeación e Infraestructura tra- lo relacionado con la estructura administra- servicios públicos domiciliarios, con cubrimien-
bajamos por la recuperación de la malla vial, tiva, está definida la nueva organización de to de servicios de salud, con oferta educativa,
implementando frentes de maquinaria con los la Administración Municipal que empezará a con plan vial, con plan de movilidad, con plan
que se realizó la pavimentación, el reparcheo implementarse gradualmente a partir del mes de manejo del espacio público y todas las he-
y el mantenimiento de las diferentes vías y enero de 2013, donde se destaca la creación rramientas que garanticen una mejor calidad
caminos rurales en los diferentes sectores del de la Secretaría de Obras Públicas; pasamos de vida para los habitantes presentes y futuros
municipio. de nuestro municipio.
de cuatro Gerencias y una Dirección Local de
Salud a ocho Secretarías, incluidas la de Obras Invito a los cajiqueños a hacerse partici-
Con el propósito de evitar posibles inun-
Públicas y la de salud, se buscó una estructura pes de este proyecto, a informarse a través
daciones en las temporadas de lluvia en las
ajustada con el crecimiento del municipio, con de los canales oficiales de información de la
que Cajicá se veía seriamente afectada, se su categoría y con las necesidades y obligacio-
administración municipal, a participar en las
realizó un importante trabajo de recuperación nes frente a la comunidad cajiqueña. Aprove-
diferentes sesiones de rendición de cuentas,
de la red de vallados permitiendo el cauce cho este espacio para agradecer a cada uno
en la mesas de trabajo del PBOT, en las se-
natural de las aguas lluvias, a su vez, se puso de los concejales por el constante apoyo en siones del Honorable Concejo Municipal y en
en marcha las obras estipuladas en el contrato cada una de las actividades organizadas por todos los espacios oficiales de participación
firmado entre la Empresa de Servicios Públicos la Administración, así mismo, por el respaldo comunitaria, para tener información veraz y ob-
de Cundinamarca y el consorcio Cavelier Cajicá al aprobar de forma unánime el Plan de De- jetiva; esta actitud nos brindará la tranquilidad
quienes realizan la construcción del alcanta- sarrollo “Progreso con Responsabilidad Social” de consciencia de dar nuestro aporte positivo
rillado pluvial sector La Bajada entre avenida el cual guiará el crecimiento del municipio du- en la construcción del Municipio modelo que
Cavelier y Escuela Pompilio Martínez. rante los 4 años de nuestro gobierno. todos queremos.
ALCALDÍA MUNICIPAL DE CAJICÁ Germán Camilo Bello Zapata Esmit Torres Monrras
Cundinamarca-Colombia 2012 Gerente de Planeación e Infraestructura Gerente Hospital Profesor
Oscar Mauricio Bejarano Navarrete Diana Yaneth Bastidas Rodríguez Jorge Cavelier
Alcalde Municipal Directora Local de Salud
Oficina de Comunicaciones
Julio Esteban Vanegas Piraban Juan Pablo Correa Sánchez Paola Andrea Vera Gómez
Presidente Concejo Municipal Director Instituto Municipal
Omar Sánchez Cárdenas
de Deporte y Recreación
Hugo Alejandro Palacios Santafe Antonio Navarrete Sánchez
Personero Municipal Juan Carlos Mendoza Gómez Ricardo León Pinto
Director Instituto Municipal
Ricardo Alberto Sánchez Rodríguez Alexander Páez Nieto
de Cultura y Turismo
Gerente Desarrollo Administrativo
Hugo Alejandro Rodríguez Herrera
Luz Caterine Venegas Bello Director Insvivienda
Gerente Financiera Proyecto: MC 079-2012
Fabio Hernán Ramírez Rodríguez
Olga Viviana Guacaneme Ramírez Gerente Empresa de Ejecutó:
Gerente Desarrollo Económico y Social Servicios Públicos de Cajicá Pedro A. Toledo Penagos

6. Planeación e Infraestructura Alcaldía de Cajicá
Inversión responsable que
mejora la calidad de vida
Barredora y Motos Epc Cai Móviles y Motos
Bus para personas
diversamente hábiles
6
Rertroexcavadora Motoniveladora Volqueta
Cortador de Cesped Renovador de Praderas Parcelador

7. Informe de Gestión 2012 Planeación e Infraestructura
Recuperamos la malla vial
del municipio
Pavimentación de
vías urbanas y rurales
Excavación para construir la estructura de la
vía y reposición de la red de alcantarillado
7
Camino de Peralonso – El Rocío
»»Ingeniero Germán Camilo Bello Zapata.
Camino de San Isidro Los Gantiva
Gerente de Planeación e Infraestructura. Vereda Chuntame
L
a Gerencia de Planeación e
Infraestructura a cargo del
Ingeniero Germán Camilo
Bello Zapata tiene como
objetivos planear, dirigir, coordinar y
controlar la ejecución de programas
y proyectos de desarrollo urbano y
espacio público, diseño y construc-
ción de instalaciones públicas, así Los Canastero Los Prieto
como la regulación, seguimiento y
control sobre la aplicación del Plan
de Ordenamiento Territorial dentro
de la jurisdicción municipal, por lo
que durante el 2012 aúno esfuer-
zos en pro del desarrollo municipal
adoptando estrategias de mejora-
miento en beneficio de la población
cajiqueña.

8. Planeación e Infraestructura Alcaldía de Cajicá
Limpieza de vallados y mantenimiento
de las vías del municipio
En este aspecto
los trabajos
comprendieron
la limpieza y
recuperación de
vallados en los tramos
mencionados, además
de la conformación,
suministro de material Camino de San Pedro, El Rincón
B-400 para el arreglo de Las Viudas y Camino de
de la vía. Sacapollas – Vereda Canelón
Camino de Las Vueltas hasta Camino de Las Vueltas desde el Colegio Pablo Herrera hasta Flores Tayrona
Tayrona. en total se arreglaron 1.340 metros de vía.
Camino del Gacho desde el Colegio Pablo Herrera hasta la entrada de la Finca El
Camino del Gacho hasta el Pomar.
Pomar en total se arreglaron 640 metros de vía.
Camino de San Pedro, el Rincón de Camino de San Pedro desde huevos Santa Reyes hasta el Rincón de Las Viudas
Las Viudas y Camino de Sacapollas a tomar el Camino del Bebedero, en total se arreglaron 1.380 metros de vía.
8
Mantenimiento red vial terciaria y secundaria del municipio
Se realizó la conformación, limpieza y Camino de Los Infante
compactación de los siguientes caminos: 178
Metros de
longitud
Camino de Los Puentes
Trabajos de limpieza, conformación y compactación
487
Metros de
longitud
Camino Santa Reyes
1.760
Metros de
longitud

9. Informe de Gestión 2012 Planeación e Infraestructura
Camino de Canta Rana Camino de Los Umaña Camino El Gacho
673
Metros de
650
Metros de
1.642
Metros de
longitud longitud longitud
Camino de La Mejorana Camino de Buena Suerte Camino San Pedro
625
Metros de
2.930
Metros de
749
Metros de
longitud longitud longitud
9
Vía Molino Manas Canal vía a Zipaquirá Camino del Río
Conformación
salida a la variante
1.608
Metros de
de un canal
superficial de
aguas lluvias
longitud
Conformación de la estructura de la
vía, pozo de inspección y cárcamo de
protección para la tubería de acueducto.

10. Planeación e Infraestructura Alcaldía de Cajicá
Jornadas de reparcheo
Capellanía Rincón Santo Chuntame - El Prado
Recuperación y adecuación de la vía Trabajos de mejoramiento de las vías de Trabajos de mejoramiento de las vías de
principal sector Capellanía acceso, vereda Rincón Santo acceso, vereda Chuntame
Calle 1ª Carrera 7ª Camino de los Angulo
10
Reposición de Recuperación
carpeta asfáltica de la vía.
Esquina San Gabriel Carrera 3ra con 3ra
Reposición de
carpeta asfáltica
del sector Puente Reposición de
Torres carpeta asfáltica

11. Informe de Gestión 2012 Planeación e Infraestructura
Cerramientos en Predios del Municipio
Pista de Skateboard sector La Estación
Fundida de viga perimetral y columnas con tubo embebido y malla eslabonada.
Cancha I.E.D. Pablo Herrera Parque de La Vida
11
Fundida de viga perimetral y columnas con tubo embebido,
Cerramiento Parque de La Vida Calle 2 carrera 7
Fundida de viga costado sur y columnas con tubo embebido.
Mejoramiento de infraestructura
Lote “Don Pocho” física de Instituciones Educativas
• I.E.D San Gabriel: Arreglo tarias de segundo y tercer
de cubierta, redes eléctri- piso
cas y pintura. • Politécnico de la Sabana:
• I.E.D .Antonio Nariño: Adecuación de salón de
Arreglo de baterías sani- audiovisuales
Fundida de viga
perimetral y zapatas
Remodelación de cielo razos que incluyen la adecuación eléctrica
»»Cerramiento del lote “Don Pocho” sector Puente Vargas – El Misterio. en el segundo piso de la Institución Educativa San Gabriel.

12. Planeación e Infraestructura Alcaldía de Cajicá
Convenios solidarios entre la Alumbrado Público
Alcaldía Municipal y las Juntas
Gracias a la gestión de la Administración
Municipal ante Codensa se logró la
expanción de la iluminación en el sector
de Acción Comunal
de La Cumbre y sobre la carrera sexta
entre la calle tercera y cuarta.
Carrera 6ta
Mantenimiento del Centro de Desarrollo Construcción de las obras de adecuación de
Infantil Temprano del sector Las Manas. las instalaciones escuelas Las Manas para el
funcionamiento del Centro Integral de Desarrollo.
La Cumbre
12
Mantenimiento de la infraestructura en el
Mantenimiento del cerramiento y del parque Colegio Pablo Herrera sede Roberto Cavelier,
Elvira Páez del sector de Puente Vargas. sector Aguanica.
Bioparques
La Administración Municipal hizo entrega a la comunidad del barrio La Granjitas hace parte de los 10 sectores que serán beneficiados por
Estación el nuevo bioparque dado en sesión por la Constructora Amarilo. los bioparques entregados por la Administración Municipal.

13. Informe de Gestión 2012 Gestión Social
Recuperando las tradiciones
cajiqueñas a través de la Gestión Social
La Administración Municipal en cabeza del Alcalde Oscar Mauricio Bejarano Navarrete y con el
apoyo permanente de la Gestora Social Adriana Carolina Rodríguez Galindo, ha realizado dife-
rentes actividades de carácter social encaminadas a brindar espacios y proyectos solidarios que
generan bienestar para la comunidad y especialmente para los niños y niñas cajiqueños.
E
Celebración Día Dulce
l 31 de octubre se En horas de la mañana
llevó a cabo la cele- los niños de las Instituciones
bración del “Día Dul- Educativas Departamentales y
ce” en la cual toda la los Jardines Sociales recibie-
Administración Municipal y ron la visita de los Gerentes
su comité de Gestión Social y Directores de los Institutos
brindaron a los niños caji- Descentralizados quienes en-
queños actividades lúdico re- tregaron galletas y helados
creativas a través de las cuales como parte de la celebración.
los menores participaron por
fabulosos premios, algunos Más de 6.000 niños de los
de ellos donados por las em-
presas privadas de nuestro
diferentes sectores del muni-
cipio se vieron beneficiados 13
municipio. Además los asis- por esta actividad la cual es-
tentes recibieron un delicioso tuvo coordinada por el comité
refrigerio entregado por los de Gestión Social a cargo de
funcionarios de la Adminis- la esposa del Alcalde, Adriana »»La Gestora Social hace entrega de los premios a los ganadores de los concursos
tración Municipal. Carolina Rodríguez. como parte de la actividad del Día Dulce.
Celebración Navidad Primeras Comuniones
Gracias al traba-
jo realizado por el
comité de Gestión
Social en el mes de
diciembre, el Alcal-
de Municipal Oscar
Mauricio Bejarano
Navarrete acompa- »»El Alcalde Municipal, Oscar Mauricio Bejarano, acompañó a los niños durante
ñado de su equi- el desayuno como parte de la celebración por el sacramento de la Primera
Comunión.
po de trabajo y en
coordinación con Como parte de las tradiciones cajiqueñas, durante los últi-
los Presidentes de mos días de noviembre y los primeros de diciembre los niños
las Juntas de Acción celebraron su primera comunión. El comité de Gestión Social,
Comunal hizo la en- buscando retomar las actividades tradicionales del municipio,
trega de obsequios organizó los desayunos para conmemorar dicho acto religio-
a los niños en las ve- so. El Alcalde Municipal en compañía de su esposa entregaron
redas del municipio. los obsequios y felicitaron, personalmente, a los niños.

14. Desarrollo Administrativo Alcaldía de Cajicá
Gestión Administrativa
»»Dr. Ricardo Alberto
Sánchez Rodríguez.
Gerente de Desarrollo
L
Administrativo.
a Gerencia de De- tucional planteados en el
sarrollo Administra- Plan de Desarrollo Munici-
tivo en cabeza del pal. Desde esta dependen-
Dr. Ricardo Alberto cia se planifican y ejecutan
Sánchez Rodríguez tiene los proyectos relacionados
como objetivo primordial con: Seguridad, Conviven-
proyectar, coordinar y eje- cia Ciudadana, Gestión y
cutar planes y programas Atención de Riego, Partici-
que permitan el cumpli- pación Ciudadana y la ges-
14 miento de la misión insti- tión Administrativa. »»Acto de Graduación del Grupo de Apoyo Comunitario - GRACO
Seguridad y Convivencia Ciudadana
Central de Monitoreo C.O.P
Se acondicionó el centro de mo-
nitoreo que funciona las 24 horas del
día, en el cual se atienden los reque-
rimientos de la ciudadanía en la línea
123. De igual manera se monitorean
las cámaras de seguridad (7 en todo
el municipio) y se verifican las alar-
mas comunitarias; actualmente se
»»Operativo en Instituciones Educativas
adelanta la revisión y reparación de
Departamentales. Junio de 2012 »»Operativo a Establecimientos de Comercio. Viernes 26 de octubre dichas alarmas con un avance del
53% del total de las existentes (170
Durante el 2012 la Administración municipio a través de la restricción de Alarmas Comunitarias de las cuales
Municipal ha liderado una serie de pro- horario para los menores en territorio hay 90 en funcionamiento)
cesos que permitieron el fortalecimien- municipal.
to de la seguridad y que incrementaron La central de monitores cuenta
la confianza de ciudadanos y turistas. Para dar cumplimiento al Decreto se con el Sistema de Radios de Comu-
realizaron 16 operativos coordinados nicación el cual funciona en su tota-
Uno de los más importantes fue la con la Comisaría de Familia y la Policía lidad involucrando usuarios externos
puesta en marcha del Decreto 012 del de Infancia y Adolescencia a través de los como: Condominios, Urbanizaciones
2012 con el cual se busca la protec- cuales 1.415 jóvenes infractores fueron y Empresas Privadas.
ción de los niños, y adolescentes del vinculados a programas terapéuticos.

15. Informe de Gestión 2012
Desarrollo Administrativo
Conformación de Frentes de Inspección de Policía
Seguridad y Red de Cooperantes A través de la Inspección de
Policía se han realizado 16 opera-
Se conformaron frentes de seguri- Se creó la red de cooperantes que tivos de verificación de la ley 232
dad con los presidentes de las Juntas hace parte del Sistema Integrado de Se- de 1995 en establecimientos de co-
de Acción Comunal y los condominios, guridad que es conformado por el gre- mercio; cinco operativos ambienta-
los cuales fueron dotados con radios mio de taxistas y conjuntos residenciales, les y un operativo de verificación
los cuales fueron dotados con radios de de tenencia responsable de masco-
enlazados con la frecuencias de los en-
comunicación y prestan un apoyo im- tas, estos últimos en coordinación
tes de control como policía, bomberos, portante a las autoridades municipales, con la OATAA, los cuales buscan
hospital y la línea de atención 123, con informando sobre cualquier hecho sos- mejorar la condición de vida de la
el fin de incrementar la seguridad y pechoso o punible que se presente en población cajiqueña.
tranquilidad de los cajiqueños. el municipio y sus alrededores.
Capturas Policía Nacional de Cajicá
La Policía Nacional • Puestos de control vial
durante el año 2012 rea- (control de alcoholemia
lizó operativos de incau- y verificación de gases)
tación de armas blancas,
• Control de estableci-
elementos corto punzan-
mientos de comercio
tes, bebidas alcohólicas y
sustancias alucinógenas. • Verificación de docu-
Además se desarrollaron mentos en parques y
las siguientes actividades puentes peatonales
preventivas encaminadas
al fortalecimiento de la
• Campañas educativas 15
seguridad del municipio: • Recuperación de espa-
• Consejos de seguridad cio público y control de
en las Juntas de Acción vendedores ambulantes
Comunal • Plan desarme e incauta-
ción de estupefacientes.
Grupo GRACO
La Policía Nacional en conjunto con la Adminis-
tración Municipal graduó y dotó con chaquetas a
28 jóvenes de municipio como grupo de apoyo co-
munitario.
»»Banda de seis apartamenteros capturados en flagrancia por integrantes de la
SIJIN y miembros de la Policía.
Durante el mes de mayo el Comando de Policía de Cajicá
en conjunto con la SIJIN de Chía dieron captura a más de 20
delincuentes por infracciones cometidas en el Municipio; 17 de
ellos fueron capturados por hurto a residencias y violación a ha-
bitación ajena, hurto de bicicletas, Ley 30, porte ilegal de armas,
venta y distribución de sustancias psicoactivas o alucinógenas.
• Acciones conjuntas entre la Administración Municipal y
la Policía Nacional permitieron dar con la captura de una
banda de apartamenteros que delinquían en varios mu-
»»El Alcalde Oscar Mauricio Bejarano Navarrete graduó a 28 jóvenes
nicipios de Sabana Centro. del municipio como grupo de apoyo comunitario.

16. Desarrollo Administrativo Alcaldía de Cajicá
En 2012 nuevos puntos de Gas domiciliario
Dotación para los sectores La Bajada, El Rocío y Canelón
para la policía A partir de la gestión realizada por la
Administración Municipal ante la empresa
Gas Natural, varios sectores del municipio
como La Bajada, El Rocío, Canelón fueron
beneficiados con la expansión de redes y la
instalación de nuevos puntos de gas domi-
ciliario, acciones que generaron un benefi-
cio económico para la comunidad, ya que
Durante el 2012 la Administración se redujo de forma significativa la tarifa para
Municipal realizó el mantenimiento los nuevos usuarios; cabe destacar que las
y suministro de combustible para las expansiones están sujetas a las proyecciones »»Diferentes sectores fueron beneficiados en 2012
patrullas y motocicletas de la policía, y de autonomía de la empresa de Gas. y se proyectan más obras para el próximo año.
así mismo, se gestionó la entrega
de dos motocicletas para prestar un
servicio más ágil y eficaz frente a las
denuncias de los ciudadanos. Atención Ola Invernal
La Administración Munici-
pal hizo frente a la ola invernal
Capacitación que afectó al país a causa del
a conductores fenómeno de La Niña, gracias
al apoyo y los trabajos realiza-
del Municipio dos por los funcionarios de la
Administración Municipal, La
Con la Colaboración de la Se- Empresa de Servicios Públicos,
cretaría de Tránsito y Movilidad la Policía Nacional, Cuerpo Ofi-
de Cundinamarca en agosto se cial de Bomberos, Defensa Ci-
realizaron las capacitaciones en vil y comunidad en general se
seguridad vial, dirigida a los con- brindó la oportuna atención a
16 ductores de servicio público que »»El Alcalde Municipal Oscar Mauricio Bejarano Navarrete tomó
los sectores que más se vieron
hacen parte de las cuatro empre- acciones efectivas frente a la ola invernal de 2012. afectados por la inundaciones.
sas que prestan sus servicios en el
municipio, el evento contó con la
Otras actividades:
asistencia de 173 personas. Emergencias atendidas
Gestión y Atención
150
de Riesgos 130
120
El cuerpo de Bomberos de
90 Cajicá prestó servicio a 40
eventos municipales.
60 • Capacitación en prevención
de emergencias a empresas
Una de las tareas más impor- y colegios: 1.306
tantes de la Gerencia de Desarrollo 34
Administrativo es prestar la ayuda 30 • Con el apoyo de la Goberna-
necesaria a la comunidad en caso ción de Cundinamarca y la
de emergencias como inundaciones, 7 5 Oficina de Gestión de Ries-
incendios y accidentes de distintas 0 go se gestionó la entrega de
Estricación
Estructurales
36 mercados; kit de cocina y
Escapes
Accidentes
de tránsito
índoles; estas labores son realizadas
de Gas
Vehicular
aseo para los damnificados
Incendios
por el Cuerpo Oficial de Bomberos
de Cajicá, que a lo largo del año 2012 por emergencia invernal.
proporcionó el apoyo requerido.

17. Informe de Gestión 2012
Desarrollo Administrativo
Más de 16.000 millones de Procesos
pesos fueron gestionados por contractuales
ejecutados
el Alcalde para el beneficio de
• Dotación de Bibliobancos
la comunidad • Adquisición de Bus para
La Administración Municipal llevó a cabo la celebración de dife- personas diversamente hábiles
rentes convenios y contratos con el fin de implementar acciones, • Compra de retovito y
programas y proyectos tendientes a mejorar la calidad de vida Podadora para mantenimiento
de todos los ciudadanos. de parques y zonas verdes
• Adquisición de equipo para
Bomberos
17
• Adquisición de equipos de
sistemas para mejorar la
»»El Alcalde Oscar Mauricio Bejarano Navarrete firmó convenio con el Ministerio del Interior y de Justicia atención al ciudadano
por un valor de 2.500 millones de pesos para la instalación de cámaras de seguridad en el municipio; con la
ejecución de este proyecto se espera cubrir los sectores del municipio que presentan índices de inseguridad.
• Compra de Biopárques
• La adquisición de dos CAI´s móviles, • Se celebraron dos Convenios con el • Adquisición de
los cuales se encontrarán en el muni- Departamento de Policía de Cundi- carpas para J.A.C
cipio en el primer semestre de 2013 y namarca para el apoyo de auxilia-
que constan de dos unidades de po- res bachilleres y auxiliares regulares • Compra de instrumentos
licía dotadas de circuito cerrado de por el valor de $34.000.000 (Treinta para Bandas Marciales
televisión, radios de comunicación, y cuatro millones de pesos m/te) y
portátiles y cuatro motos cada uno. $26.400.000 (Veintiséis millones cua-
trocientos mil pesos m/te) respecti-
• El Miércoles 12 de diciembre se llevó vamente.
a cabo la firma del Convenio entre
La Alcaldía Municipal de Cajicá y el • Así mismo se ha realizado Gestión
Ministerio del Interior para la ins- para el mantenimiento de vías con
talación de cámaras de seguridad el Instituto Nacional de Vías INVIAS
en el municipio; dicho Convenio se para el mejoramiento de la vía las
realizó con un aporte económico de vueltas por valor de $267.900.000
500 millones de pesos por parte del y mejoramiento de la vía las cum-
municipio y $1.999.796.01 millones bres en el municipio por valor de
por parte del Fondo de Seguridad y $2.500.000.000 incluida la interven- • Compra de mobiliario para las
Convivencia Ciudadana (FOSECOM). tora de la obra. I.E.D

18. Desarrollo Administrativo Alcaldía de Cajicá
Procesos contractuales en el 2012
• Mantenimiento y limpieza de vallados • Construcción de cubierta metálica y
de las vías urbanas y rurales. mejoramiento de la cancha múltiple
del campo deportivo sector Tayrona
• Suministro de trasporte e instalación Vereda Chuntame.
de mezcla asfáltica para el reparcheo
de las vías del municipio. • Mejoramiento de andenes de la ave-
nida Cavelier entre la carrera 7 y el
• Adecuaciones de las I.E.D: San Gabriel, Sector del Prado costado norte y sur
Antonio Nariño así como del Politéc-
nico de la Sábana. • Se realizaron 13 convenios solidarios
con distintas Juntas de Acción Comu-
• Cerramiento de diferentes parques, nal, con el fin de complementar es-
lotes y edificaciones públicas de Cajicá. fuerzos institucionales comunitarios
económicos y sociales para la cons-
»»En convenio realizado con le empresa CODENSA,
• Pavimentación de las vías urbanas y trucción de obras que beneficiarán a se realizó la reposición de luminarias en el sector de
rurales. los diferentes sectores del municipio. Puente Vargas
Conectividad
18
Con el fin de extender la
cobertura y la conectividad
de internet al mayor
número posible de
empleados e Instituciones
Educativas de la
Administración Municipal
así como minimizar los
costos y optimizar las
conexiones se realizaron
las siguientes acciones: »»4 de las 6 I.E.D cuentan con servicio de internet como ayuda en los procesos educativos.
• Implementación del firewall de • Se realizó el cambio del provee- blioteca Parque de La Estación, a
seguridad contra ataques exter- dor de internet incrementando través de la red inalámbrica me-
nos, gestión y control de acceso la velocidad de navegación y tropolitana implementada por la
a la red cableada e inalámbri- logrando optimizando de una administración municipal.
ca. control de acceso a páginas manera efectiva los recursos.
de ocio, contenido para adul- • Se cuenta con zonas WI FI gratis
tos, redes sociales, chat, etc… • Se garantiza la conectividad a in-
para toda la comunidad alrede-
al interior de la administración ternet directamente a cuatro de
municipal. Gestión y control del las seis Instituciones Educativas dor de la IED Pablo Herrera y el
servidor de dominio. Implemen- Departamentales y dependen- Colegio Canelón así como de las
tación de la red inalámbrica me- cias de la administración muni- bibliotecas ubicadas en el Poli-
tropolitana de la administración cipal, así como al Politécnico de técnico de la Sabana y el Parque
municipal. la Sabana, Club Edad de Oro y Bi- de la Estación.

19. Informe de Gestión 2012
Desarrollo Administrativo
Participación Ciudadana
»»El Alcalde Municipal y su equipo de trabajo se reúne con los presidentes de las Juntas de Acción Comunal de Cajicá, para fortalecer la gestión ante la comunidad.
• La Administración Municipal ha rea- para eventos a cada junta para sus • Con el apoyo de la Personería Muni-
lizado diferentes capacitaciones a
los 25 presidentes de las JAC, con
actividades con la comunidad. cipal y la Registraduría Nacional, se
lideró la elección de los Jueces de Paz 19
el fin de fortalecer la gestión ante • Se apoyó la participación de ocho y Reconsideración, con la participa-
la comunidad; se entregó dotación integrantes del Consejo Territorial ción de 449 votantes quienes eligie-
de chalecos que los identifica como de Planeación en el XVI Congreso ron a los encargados de administrar
líderes comunitarios y se hizo en- Nacional de Planeación Participativa justicia en el municipio durante los
trega de una carpa de 4x4 metros en la ciudad de Pereira. próximos cinco años.
Actividades que integran a Cajicá
• Se celebraron los 475 tes actividades recrea-
años del municipio: tivas para aproximada-
Durante los días 8,9 y mente 6.000 niños que
10 de marzo se celebró asistieron al parque La
los 475 años de Cajicá Estación.
con actividades cul-
turales que buscaron • Celebración Día del
recuperar la identidad Campesino: los días
tradicional del Munici- 10 y 11 de noviembre
pio de Cajicá. se conmemoró el tra-
dicional Día del Cam-
• Celebración día del pesino, con la partici-
niño: El 31 de octubre pación de las Juntas de
se celebró el día dulce Acción Comunal y de la
en el que se entrega- comunidad que asis-
ron distintos premios tieron masivamente a
»»Celebración Día del Campesino. y se realizaron diferen- todas las actividades.

20. Desarrollo Administrativo Alcaldía de Cajicá
Oficina de comunicaciones
L
a Oficina de comunicaciones • Pagina web Cajicá Informa:
como parte de la Gerencia Ad- La página web Cajicá Informa se en-
ministrativa es la encargada de cuentra alojada en la dirección www.
divulgar las acciones lideradas cajicainforma.gov.co, ésta fue diseñada
por las Gerencias y los Institutos Des- en el programa joomla 2.5, cuenta un
centralizados en pro del desarrollo del sistema de creación de Newsletter y
Municipio. Integrada por 5 profesiona- una base de datos de 3.298 correos de • Carteleras Informativas: Medio
les en áreas relacionadas con la comu- cajiqueños, a los cuales se les envía in- de comunicación impreso el cual se
nicación y la publicidad ha desarrollado formación semanalmente. Esta página distribuye en los diferentes sectores
estrategias encaminadas a informar, de es alimentada a diario con la gestión del municipio dentro de los cuales se
manera efectiva, sobre los beneficios a de todas las dependencias de la Admi- destacan los salones de las Juntas de
los que pueden acceder los cajiqueños, nistración, además contiene informa- Acción Comunal, edificios oficiales,
así como los proyectos desarrollados ción sobre las publicaciones digitales Instituciones Educativas, algunos es-
desde la Administración Municipal. de periódicos, canales de video, redes tablecimientos comerciales y demás si-
sociales, galerías fotográficas, links de tios de visita continua por parte de los
Medios de comunicación interés entre otros. En 2012 contó con cajiqueños. Se actualiza cada quince
implementados: 15.949 visitas, 9.412 visitantes exclusi- días con la información más relevante
• Periódico “Cajicá Informa”: vos, 33.884 páginas vistas, desde el día de la Administración.
Medio impreso que circula periódica- de su creación a la fecha.
mente y que divulga las acciones más Cubrimiento de eventos oficiales:
relevantes de cada una de las depen- • Pagina web www.cajica-cundi- La oficina de Prensa ha estado pre-
dencias de la Administración Munici- sente en todos los eventos oficiales
namarca. gov.co: esta página está su-
20 pal. En 2012 se publicaron 5 ediciones
cada una con 3.000 ejemplares los
jeta por los lineamientos del programa
Gobierno en Línea, se actualiza de ma-
cubriendo de manera permanente a
través de registro fotográfico y video
cuales se distribuyeron en todos los los acontecimientos más importantes
nera diaria a través de la información
sectores del municipio. Este informa- y transmitiéndolos a la comunidad a
suministrada por las dependencias de
tivo cuenta con una edición digital que través de los medios de comunicación
la Administración Municipal. Durante
es enviada a los 3.298 contactos con disponibles.
2012 se registraron 297.035 visitas.
los que cuenta la base de datos de la
oficina de comunicaciones. Elaboración de
• Redes Sociales: la web cuenta con piezas Publicitarias:
herramientas eficaces para la divulga- Como mecanismos de promoción
ción de noticias de interés general. A la Administración Municipal a través
través de este medio se compartió in- de la oficina de Prensa y Publicidad
formación relevante sobre las accio- ha elaborado en lo corrido del año,
nes de la Administración Municipal por aproximadamente, 50 piezas publici-
medio de galerías fotográficas, videos, tarias para dar a conocer los eventos,
entre otros. proyectos y beneficios de cada una de
las Gerencias e Institutos Descentrali-
Facebook: zados.
Fan Page Alcaldía contó con 512 Likes.
Fan Page Cajicá Joven contó con 55 Cajicá está presente en los
Likes. Medios de Comunicación
Perfil Alcaldía contó con 2.546 amigos. Regionales y Nacionales:
Twitter Con el fin de posicionar al muni-
Twitter oficial alcaldía Municipal de Ca- cipio a nivel Nacional y Regional se
jicá contó con 255 seguidores. ha logrado incursionar en medios de
Youtube comunicación masivos. Registrando
Canal oficial Alcaldía Municipal de Ca- un total de 405 publicaciones en di-
jicá cuenta con 15 videos con un total ferentes medios dentro de los que se
de 3.186 reproducciones. destacan algunos de manera virtual.

21. Informe de Gestión 2012 Desarrollo Económico y Social
El capital humano:
Eje fundamental
de desarrollo
L
a Gerencia de Desarrollo Económico y Social en cabeza de la Dra.
Olga Viviana Guacaneme y su equipo de trabajo establecieron
como meta desarrollar planes, programas y proyectos enfocados
a fortalecer el capital humano como eje fundamental del desa-
rrollo social, promoviendo la educación como uno de sus principales
objetivos y dando atención diferencial a los grupos poblacionales de
Primera infancia, infancia, jóvenes, adolescentes, mujeres y personas
diversamente hábiles, incentivando en cada uno de ellos los valores, el
»»Dra. Olga Viviana Guacaneme Ramírez. Gerente de Desarrollo
buen trato, la formación personal y el empoderamiento como estrategias
Económico y Social. fundamentales para la formación de seres humanos íntegros.
Atención a población vulnerable
21
A
Programa mujeres cajiqueñas:
través del cual se llevaron a
cabo capacitaciones encami-
nadas a promover el lideraz-
go, el manejo de normativi-
dad y el reconocimiento de sus deberes
y derechos de para lograr la inclusión
en espacios económicos, sociales y po-
líticos.
A fin de empoderarlas en la imple-
mentación de su proyecto de vida se
dio inicio a la formación para el trabajo
a través de los procesos de formación
como:
• Mujeres ahorradoras: donde en
alianza con el Departamento para la
Prosperidad Social se formaron 70
mujeres en temas de emprendimiento.
• Alimenta tu futuro: 20 mujeres ca-
pacitadas para manejo de finanzas en
»»Grado de mujeres cajiqueñas en el programa “Mujeres ahorradoras en Acción”.
casa y nutrición con el apoyo de estu-
diantes de las facultades de Medicina, • Mujeres bellas y productivas: A tra- caldía de Cajicá se logró la formación
Gastronomía, Finanzas y Pedagogía In- vés de convenio con la Gobernación y graduación de 70 mujeres en temas
fantil de la Universidad de la Sabana. de Cundinamarca y el apoyo de la Al- de belleza, estética facial y corporal.

22. Desarrollo Económico y Social Alcaldía de Cajicá
Programa de Cero a Siempre,
protegidos en Cajicá
Buscando el bienestar y la protección de la primera infancia se inició el fortalecimiento de
programas de la atención integral a los niños a través de los siguientes programas:
PROGRAMA PROYECTOS
USUARIOS
BENEFICIADOS
Problemáticas de atención
PAIPI CAFAM 252 80
PAIPI COLSUBSIDIO 32
70
LUDOTECAS ITINERANTES 128
CDIT DEL ICBF 322 60
DE CERO
A SIEMPRE CDIT PLATERO Y YO 130 50
PROTEGIDOS JARDÍN INFANTIL EL CANELON 95
EN CAJICÁ JARDÍN SOCIAL CAFAM 550 40
DESAYUNOS INFANTILES CON 30
145
AMOR
20
HOGARES FAMI 28
10
Durante 2012 la Gerencia de Desarrollo Eco- 0
nómico y Social prestó el servicio de orientación e
Maltrato Negligencia
intervención psicológica a padres de familia, niños,
docentes y agentes educadores en pautas de crian- Pautas de crianza
za, prevención del maltrato infantil, prevención del
Conflicto familiar
22 abuso entre otros.
Problemas de comportamiento
Ludotecas
Cajicá Feliz
y protegida
Programa de Alimentación Escolar: El
programa benefició a 4.293 menores garan-
tizando la alimentación de los estudiantes de
las diferentes I.E.D del Municipio contando
con el apoyo del ICBF y la empresa Brinsa S.A
Cobertura ICBF y
Institución Educativa
la Alcaldía
Pompilio Martínez 810
»» Con el fin de prestar un mejor servicio la Administración Municipal dotó las
Antonio Nariño 618 Ludotecas con nuevos implementos.
Pablo Herrera 515
San Gabriel 781 Seguros que el juego es el las mismas. En estos espacios
Rincón Santo 640 mejor método de aprendizaje se beneficiaron, durante el
Capellanía 418 en la niñez y que son las ludo- 2012, 2.804 niños, 3.184 niñas,
Fundación Casa Vieja 147 tecas un espacio propicio para 2.775 adultos y 447 alumnos
TOTAL 4.293 la integración familiar, se tra- de jardines infantiles para un
bajó en el fortalecimiento de total de 9.210 personas.

23. Informe de Gestión 2012
Desarrollo Económico y Social
Oportunidades
para la
Adolescentes y
población
diversamente
Jóvenes activos
hábil
E
l objetivo de la “Ofi-
cina Municipal de Ju-
Unidad de Atención ventud” bajo la coor-
Integral al Discapacitado: dinación de Andrés
Duarte es servir de medio ar-
• Convenio cooperación N° ticulador de políticas, planes,
005 de 2012 con la Funda- programas y proyectos espe-
ción Creinser para ofrecer cíficos a favor de la juventud
una atención integral a los del Municipio de Cajicá que
beneficiarios a través del mediante la concertación fa-
equipo profesional inter- cilite la gestión, consecución
disciplinario y la prestación y captación de proyectos de
del servicio de transporte y entidades nacionales e inter-
refrigerio diario. nacionales dirigidas a apoyar
acciones concretas en torno
• Banco de ayudas técni- a la población joven.
»»32 jóvenes cajiqueños obtuvieron el diploma tras la participación en el proceso
cas: Se creó por acuerdo de formación de la Primera Escuela de Liderazgo “Ando Participando”.
Municipal el Banco Social Acciones realizadas:
de Ayudas Técnicas que ha • Capacitación a candida- de Cajicá y la Asociación Navidad”, organizado por
proporcionado en carácter tos a personerías estu- Juvenil line Producciones la Administración Munici-
de préstamo elementos diantiles: se beneficiaron se graduó a 32 jóvenes pal con el apoyo de canal
como; sillas de ruedas, ca-
minadores, fajas terapéu-
45 jóvenes provenientes
de los Planteles Educativos
quienes participarán en los
procesos de formulación
13. Durante la actividad 23
ticas, rodilleras y coderas Públicos y Privados del Mu- de la Política pública. los asistentes disfrutaron
que se encuentran dispo- nicipio que estuvieron pos- de un gran concierto con
nibles para la población tulados como candidatos a • Día de la juventud con la presentación de varios
Cajiqueña. A la fecha se personerías estudiantiles. sentido social: En el día grupos de Rock dentro
han realizado 14 présta- de la juventud los jóve-
de los cuales se destacó
mos de sillas de ruedas y • Capacitación según el nes se unieron en una sola
4 caminadores. Decreto 012 de 2012 causa social bajo el lema la agrupación colombiana
sobre protección a me- “Dona un juguete regala nominada al Grammy Lati-
• Otras iniciativas: pro- nores de edad: Campaña una sonrisa y trasforma la no “Dr. Krapula”.
grama de equinoterapia, de socialización y sensibi-
dotación de la sala de sis- lización junto con la Policía
temas y la compra de un de Infancia y Adolescencia
bus con adaptación para alrededor del decreto por
el traslado adecuado de medio del cual se dictan
esta población. medidas para la protección
de los niños, niñas y adoles-
centes. Dichas actividades
se han desarrollado en los
plantes educativos públicos
y privados llegando a más
de 4.000 estudiantes.
• Primera escuela de li-
derazgo juvenil “Ando
»»Programa de Equinoterapia estable-
cido por esta Administración para for-
Participando 2012”
talecer los procesos de la población en con un proyecto de coo-
»»Los jóvenes cajiqueños disfrutaron del concierto de la banda
condiciónde discapacidad. peración entre la Alcaldía
colombiana Dr. Krapula. En la celebración del día de la juventud.

24. Desarrollo Económico y Social Alcaldía de Cajicá
Cajicá trabaja para disminuir
los índices de pobreza extrema
• Red Unidos: a través de
Familias en Acción atendidas durante el año 2012 Los 21 Retirados en el
ESTADOS DE LAS FAMILIAS año 2012 del Programa se
este programa se han
presentaron por incumpli-
beneficiado 200 fami- MUNICIPIO RETIRADO miento de compromisos,
lias con los diferentes BENEFICIARIO RETIRADO
servicios institucionales. ELEGIBLE no cobro de las trasfe-
rencias consignadas y/o
CAJICA 390 21 29 por pérdida de derechos
• Dentro de las acciones
Inscripciones masivas en el municipio programa civiles, según información
más relevantes se en-
proporcionada por el DRC.
cuentran las dos jor- “más familias en acción” vigencia año 2013:
nadas de entrega de la
libreta Militar, la jornada POBLACIÓN INSCRITA
MUNICIPIO
de bancarización y las SISBEN RED UNIDOS DESPLAZADOS TRANSICIÓN TOTAL FAMILIAS INSCRITAS
capacitaciones gestio-
CAJICA 1.049 115 104 49 1.317
nadas a través del SENA.
Oficina de Asistencia Técnica
Agropecuaria y Ambiental o.a.t.a.a.
24
L
a oficina de Asistencia Técni- el seguimiento al proceso por parte fruto el Proyecto de Mercado Móvil
ca Agropecuaria y Ambiental de los profesionales de la oficina. como un espacio de comercialización
O.A.T.A.A. liderada por el Inge- agropecuaria ofreciendo sus produc-
niero César Venegas tiene bajo • Agricultura urbana y huertas caseras tos a la comunidad los domingo en
su responsabilidad los asuntos relacio- programa que inició su pilotaje en parques y veredas del municipio.
nados con el sector agropecuario y los 2012 con 25 proyectos donde se be-
temas afines con la dinámica ambiental nefician 32 núcleos familiares reali- • Fortalecimiento a la producción ganade-
del territorio a través de los siguientes zando el proceso de capacitación en ra: Apoyo a 45 unidades productivas
programas: la producción de hortalizas de hoja, de familias campesinas para mejora-
hierbas aromáticas y frutales. Este año miento genético con la entrega de 20
Apoyo a la Familia Campesina se entregaron 15.000 plántulas que pajillas , 25 semovientes para produc-
A fin de motivar y mantener la pro- garantizan la continuidad del pro- ción lechera y 31 personas capacitadas
ducción agrícola durante este año se yecto. Este proceso ha dado como en temas de inseminación artificial.
prestó el servicio de alquiler del tractor
con más de 800 horas y se adquirió una
parceladora y un renovador de praderas
que están a disposición de la comuni-
dad campesina del municipio.
Proyectos Productivos
• “Más salud, más sabor” benefician-
do a 20 núcleos familiares a quienes
se realizó proceso de capacitación de
manejo de aves en sus predios y re-
querimientos técnicos de producción.
A cada beneficiario se le hizo entrega
de 10 gallinas y un bulto de concen-
trado como plante para iniciar su pro- »»El programa de Plaza Móvil se implementó con el fin de crear un espacio de comercialización de
yecto de granja, además de garantizar los productos agrícolas cultivados por los campesinos cajiqueños

25. Informe de Gestión 2012
Desarrollo Económico y Social
Control y manejo responsable
Protección y recuperación
de especies animales
• Con el apoyo de los integran-
de Río Frío y Río Bogotá
tes de la Junta Defensora de
animales quienes ya cuentan • Plantación de 1.050 Se continúa haciendo
con personería jurídica se lo- árboles nativos y 250 control y vigilancia de los
graron realizar 476 esteriliza- árboles frutales, be- recursos medioambientales
ciones de hembras caninas y del Municipio visitando las
neficiando sectores
felinas en diferentes sectores canteras, las zonas indus-
del territorio municipal.
como Quebrada del triales y tomando acciones
Campo, La Cumbre, de control y comparendos
»»La O.A.T.A.A. lideró la campaña de
• Se dio inicio a la identifi- esterilización de caninos en el mes de
La Florida y casco ur- ambientales a nivelaciones
cación de perros poten- abril como parte del programa Control bano entre otros. y rellenos
y Manejo Responsable de Especies.
cialmente peligrosos con
la adquisición de 281 mi- llejeros por las diferentes NOTIFICACIONES 400
crochips que permitirán el veredas y más de 35 canes Seguimientos y Verificación de Cumplimiento 380
registro y seguimiento de entregados en adopción. Limpieza de Vallados 9.000 m lineales
estos animales. Recuperación de vallados 1000 m lineales
• Jornada de recolección de Visitas de apoyo técnico 73
• Adecuaciones físicas del perros callejeros y tenencia Visitas de apoyo jurídico 15
coso municipal, 20 jorna- responsable de animales en Visitas por solicitud de comunidad para
50 visitas
das de sensibilización y los diferentes sectores del resolver conflictos relacionados con vallados
recolección de perros ca- municipio.
Comisaria de Familia 25
Proyecto Familias Acciones para erradicación de la
Positivas violencia en Instituciones Educativas
D
entro de las acciones realiza-
das durante el 2012 en la Co-
misaria de familia se fortaleció
el equipo profesional que ga-
rantizó la efectiva y eficiente atención en
tres líneas fundamentales:
• Área de Protección: Se garantizó
el funcionamiento de dos hogares
sustitutos en el municipio de acuer-
do con la ley 1098 de 2006, donde se
ubicaron 81 niños y niñas.
»»El Foro de Nutrición Emocional y la Semana del Buen Trato buscaron fortalecer los valores familiares
en Cajicá. Se contó con la asistencia de 2.800 personas.
• Área de Prevención: Acciones
para la erradicación de cualquier tipo
de violencia en la familia: jornadas de Se implementaron trato y prevención de mientas para recupe-
capacitaciones para matoneo. rar el valor del afecto
capacitación, encuentros familiares
y el respeto entre los
y atención familiar, de pareja e indi- evitar el abuso sexual y • Fortalecimiento de integrantes de la fami-
vidual, en alianza con la Cámara de el maltrato así como el la Unidad Familiar en lia.
Comercio de Bogotá, ASOCOLFLO- bulling en colegios del torno a valores.
RES y Fiscalía General de la Nación • Foros de Nutrición
municipio. • Foros, paneles y cam- Emocional y Semana
a fin de resolver adecuadamente los pañas dirigidas a pa- del Buen trato con la
conflictos. Con este proyecto se be- • Capacitación para evi- dres, hijos y docentes; participación de 2.800
neficiaron 4.965 Familias. tar abuso sexual y mal- suministrando herra- personas.

26. Desarrollo Económico y Social Alcaldía de Cajicá
Programa de
Rehabilitación
para Jóvenes en
Educación con Res
consumo y riesgo
de sustancias
psicoactivas
La Administración Municipal
adelantó convenio con instituciones
idóneas en el tema de manejo de
personas que consumen SPA (Sus-
tancias Psicoactivas) a fin de aunar
esfuerzos y disminuir dicha proble-
mática. A través de la Fundación “La
Luz” se encuentran en proceso de
rehabilitación cinco cajiqueños.
»»El Alcalde Oscar Mauricio Bejarano Navarrete preocupado por el bienestar de los estudiantes cajiqueños
Área de atención logró la adquisición de pupitres, así como el mantenimiento de varias de las Instituciones Educativas
L
26 al usuario a Oficina de Educación, en ca-
beza de la Especialista en Ge-
• Pablo Herrera: Cerramiento cam-
po deportivo de la sede principal,
En cumplimiento a las funcio- rencia Educativa Andrea Inés adquisición de equipo de sonido y
nes de la Comisaria de Familia y a Medina, teniendo en cuenta cerramiento sede Jardín Acuarelas.
través del equipo profesional, lide- que la Educación es un eje funda-
rados por la Dra. Praxedis Bello, se mental para este gobierno, generó • Capellanía: Mantenimiento sede
adelantaron 4.032 procesos admi- acciones y alianzas para fortalecer la Quebrada del Campo.
nistrativos entre reconocimientos calidad educativa de los estudiantes,
de paternidad, alimentos, custodias, el clima laboral de los docentes y los • Rincón Santo: Embellecimiento
medidas de protección y restableci- espacios de participación de los Pa- sede el Misterio con apoyo de la
mientos de derechos dres de familia; Alcanzando los si- Fundación Dividendo por Colombia.
guientes logros:
Transporte Escolar
Mantenimiento a las • Durante el año 2012 se prestó el
Total Beneficiarios Instituciones Educativas servicio de cuatro (4) rutas escolares
Durante este año se realizó el a través de convenio con la Gober-
diagnóstico de infraestructura de to- nación de Cundinamarca, el cual be-
689 dos las I.E.D. con sus respectivas sedes nefició a 190 estudiantes que tenían
4294
que permitió priorizar el mejoramien- que desplazarse más de 3 kilómetros
to locativo para la comodidad de los para llegar a su Institución educativa.
2825 estudiantes en los colegios. Los tra-
bajos realizados fueron los siguientes: Todos y Todas con
520
Educación de Calidad
• San Gabriel: Arreglo de techos de Conscientes de la importancia
salones y redes eléctricas. de fortalecer los procesos peda-
520 Legal
gógicos e interdisciplinarios de los
4294 Psicosocial • Antonio Nariño: Adecuación de PEI de las I.E.D. La alcaldía brindó su
2825 Intervención Familiar baterías de baños y embellecimien- apoyo económico y de acompaña-
to de zonas verdes y comunes. miento en los siguientes procesos:
689 Prevención comunidad general