COOPERATIVASPresentado por:Ivan De AntonioNatalia OspinaDidier Gomez
¿Còmo nàcen las cooperativas?• General Rafael Uribe Uribe planteó la  ideas sobre cooperativas.• Benjamín Herrera, present...
¿Que son las COOP?Tipo de organización económica cuya propiedad pertenece   a quienes utilizan sus servicios. Los miembros...
Disposiciones•   Que el numero de asociados sea variable.•   La actividad debe ser con interes social.•   La actividad deb...
Asociaciones+UCONAL(La Unión Cooperativa Nacional)  *Se fundo en 1959  *Agrupa a las COOP de ahorro y crédito  *Se convier...
Entidades de Integración               COOP•   Central de Cooperativas de Reforma Agraria•   Cecora•   Federación de Coope...
Ente Regulador• Superintendencia de Cooperativas(1981)   – DANCOOP(Departamento Administrativo Nacional de     Cooperativa...
Documentos de Creaciòn Objetivo de crear y organizar una persona juridica de   hecho privado denominada COOPERATIVA.• Soli...
Documentos de Creaciòn•   25% Aportes Iniciales.•   Fondo de Empleados(min 10)•   Certificado de Existencia.•   Precoopera...
Constitucion del patrimonio• Aportes Sociales individuales y amortizados,   fondos y reservas.(en dinero, en especie o tra...
Administraciòn• Representante legal(El gerente será el representante legal de la    cooperativa y el ejecutor de las decis...
Organo de Administraciòn• Asamblea de General (Organo Maximo)  – Gral. Ordinaria  – Gral. ExtraOrdinaria• Consejo de admin...
Organo de Control• Junta de Vigilancia• Revisorìa Fiscal  Comites y Grupos de Apoyo• Comite de Educacion• Comite de Solida...
Funcionamiento• Responsabilidad Limitada.• Prestar servicio al personal asociado(tambien  no afiliado)• Asociarce con otro...
Clases de Cooperativas• En razòn del desarrollo  – Especializadas  – Multiactivas  – Integrales
Restricciones• Practicas que causen discriminacion social,economica o  religiosa.• Acuerdos mercantiles o con sociedades.•...
De la Fusiòn e Incorporacion•   Fusion de acuerdo al Objeto social•   Fusion-Nueva Cooperativa•   Incorporacion-Transferen...
De la Disolucion y liquidaciòn• Disolucion por acuerdo de la Asamblea G.• Se podra disolver de acuerdo a:  – Acuerdo volun...
Proceso de liquidacion:1.   Gastos de liquidacion2.   Salarios y prestaciones sociales3.   Obligaciones Fiscales4.   Credi...
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Presentacion cooperativas final

  1. 1. COOPERATIVASPresentado por:Ivan De AntonioNatalia OspinaDidier Gomez
  2. 2. ¿Còmo nàcen las cooperativas?• General Rafael Uribe Uribe planteó la ideas sobre cooperativas.• Benjamín Herrera, presentó al congreso el primer proyecto cooperativo.• El Congreso de la República en 1931 aprobó la primera ley de cooperativa.
  3. 3. ¿Que son las COOP?Tipo de organización económica cuya propiedad pertenece a quienes utilizan sus servicios. Los miembros o socios de una cooperativa usualmente escogen una administración o equipo gerencial que gestiona los asuntos corrientes y que rinde cuenta ante la asamblea general
  4. 4. Disposiciones• Que el numero de asociados sea variable.• La actividad debe ser con interes social.• La actividad debe ser sin animo de lucro.• El ingreso-retiro de asociados es voluntario.• Principio de participacion democratica• Realizar Actividades de Educacion Educativa.• Integracion al sector Cooperativo.
  5. 5. Asociaciones+UCONAL(La Unión Cooperativa Nacional) *Se fundo en 1959 *Agrupa a las COOP de ahorro y crédito *Se convierte en el banco Uconal+ASCOOP(La Asociación Colombiana de Cooperativas) *Se fundo en 1960+COOPDESARROLLO+FINANCIACOOP (Banco Cooperativo de Colombia)+Seguros la Equidad+Seguros Uconal
  6. 6. Entidades de Integración COOP• Central de Cooperativas de Reforma Agraria• Cecora• Federación de Cooperativas de Ahorro y Crédito• Fecofin• Federación Colombiana de Productores de Leche• Fedecoleche• Coopcentral• Asacoop• Unicoop• Cordesu• Ucollanos• Acovalle• Fedecauca
  7. 7. Ente Regulador• Superintendencia de Cooperativas(1981) – DANCOOP(Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas ) • Dirigir y ejecutar las políticas estatales, ejerciendo simultáneamente vigilancia, control e impulsando el crecimiento y desarrollo organizacional del cooperativismo. – En 1998 se convierte en DANSOCIAL por la crisis financiera • enfocados más a la asesoría técnica/empresarial que política/organizativa • impulsado en los 60s, (la ley 1598 de 1963) abrieron caminos importantes para la participación del sector cooperativo en la dinámica económica y social de Colombia
  8. 8. Documentos de Creaciòn Objetivo de crear y organizar una persona juridica de hecho privado denominada COOPERATIVA.• Solicitud firmada por representante legal.• Copia de Acta de Constitucion – Aprobacion de la Constitucion – Aprobacion de Estatutos – Eleccion(Rep. Legal, Rev. Fiscal, Org Admin y Vigilancia.)
  9. 9. Documentos de Creaciòn• 25% Aportes Iniciales.• Fondo de Empleados(min 10)• Certificado de Existencia.• Precooperativas(min 5 años)• Termino de Duracion (5 Años)
  10. 10. Constitucion del patrimonio• Aportes Sociales individuales y amortizados, fondos y reservas.(en dinero, en especie o trabajo convencionalmente avaluados. ) – Ordinario – Extra Ordinario• Acreditacion de aportes(No son títulos de valor)• Garantia de Obligaciones(x aportes)• Aporte social PN(<10%) PJ(49%)
  11. 11. Administraciòn• Representante legal(El gerente será el representante legal de la cooperativa y el ejecutor de las decisiones de la asamblea general y del consejo de administración. Será nombrado por éste y sus funciones serán precisadas en los estatutos.)• Administrador• Liquidadores• Factor• Juntas o Concejos Directivos• Comité u Órgano de Admón. – encargado de orientar y coordinar las actividades de educación cooperativa y de elaborar cada año un plan o programa con su correspondiente presupuesto, en el cual se incluirá la utilización del Fondo de educación..
  12. 12. Organo de Administraciòn• Asamblea de General (Organo Maximo) – Gral. Ordinaria – Gral. ExtraOrdinaria• Consejo de administracion (Permanente)• Gerente (Dir. Ejecutivo- Repr. Legal)
  13. 13. Organo de Control• Junta de Vigilancia• Revisorìa Fiscal Comites y Grupos de Apoyo• Comite de Educacion• Comite de Solidaridad• Comite de Salu Ocupacional
  14. 14. Funcionamiento• Responsabilidad Limitada.• Prestar servicio al personal asociado(tambien no afiliado)• Asociarce con otro tipo de entidad jurìdica.• Aplicacion de los Excedentes del ejercicio. – 20% proteccion de los aportes – 20% para Educacion – 10% Fondo de solidaridad – Remanente(Revalorizacion-Serv. Comun-Seg. Social)
  15. 15. Clases de Cooperativas• En razòn del desarrollo – Especializadas – Multiactivas – Integrales
  16. 16. Restricciones• Practicas que causen discriminacion social,economica o religiosa.• Acuerdos mercantiles o con sociedades.• Privilegios.• Sociedad comercial.
  17. 17. De la Fusiòn e Incorporacion• Fusion de acuerdo al Objeto social• Fusion-Nueva Cooperativa• Incorporacion-Transferencia de capital• Reconocer ante el DANC.
  18. 18. De la Disolucion y liquidaciòn• Disolucion por acuerdo de la Asamblea G.• Se podra disolver de acuerdo a: – Acuerdo voluntario – Reduccion de los asociados a numero minimo – Incapacidad-Imposibilidad con el objetivo – Por Fusiòn o Incorporaciòn – Por concurso de acreedores – Por que los medios o actividades sean contrarias a la ley, costumbres o espiritu cooperativo. – Se procede a liquidarla (Comunicado- en linquidacion)
  19. 19. Proceso de liquidacion:1. Gastos de liquidacion2. Salarios y prestaciones sociales3. Obligaciones Fiscales4. Creditos Hipotecarios5. Obligaciones a terceros6. Aportes de Asociados
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