UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DO RIO DE JANEIRO INSTITUTO MULTIDISCIPLINAR LEAFRO LABORATÓRIO DE ESTUDOS AFRO-BRASILEIROS – N...
OBJETIVOS: <ul><li>Enquanto integrante da rede nacional de NEABs (Núcleos de Estudos Afro-Brasileiros), produzir, incentiv...
MAIS OBJETIVOS <ul><li>Ampliar e consolidar a intervenção na formação continuada de professores de toda a Baixada Fluminen...
METAS: LONGO PRAZO   <ul><li>Discutir, elaborar e implementar, através das instâncias acadêmicas adequadas,  políticas de ...
NO MÉDIO PRAZO <ul><li>Criação no ano de 2008, de um curso de Pós-Graduação Lato-Sensu na área das desigualdades raciais, ...
NO CURTO PRAZO <ul><li>Implementação, ainda no ano de 2007, de um projeto-piloto de formação continuada de professores em ...
CURSO DE EXTENSÃO <ul><li>AFRO-BRASILEIROS, </li></ul><ul><li>DESIGUALDADES  RACIAIS E </li></ul><ul><li>EDUCAÇÃO NO BRASI...
PROFESSORES ENVOLVIDOS <ul><li>Professor Dr. Ahyas Siss (DES). </li></ul><ul><li>Pós-Dr. Álvaro Pereira do Nascimento  (DH...
TÉCNICOS E ESTAGIÀRIO <ul><li>Fábio Antonio Abreu da Silva (ASS. ADM).  </li></ul><ul><li>Mariana Gomes de Oliveira (ASS. ...
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Leafro - Laboratório de Estudos Afro-Brasileiros

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O Laboratório de Estudos Afro-Brasileiros - LEAFRO - criado em 2006 no âmbito do IM – Instituto Multidisciplinar de Nova Iguaçu da UFRRJ, desenvolve atividades de ensino, de pesquisa e de extensão aprofundando análises das articulações estabelecidas entre as dimensões raciais e étnicas, de classe, cultura, de gênero, bem como do mundo do trabalho na sua interseção com as relações raciais brasileiras e com o processo educativo formal.
A proposta de criação do Curso de Extensão Afro-Brasileiros, Desigualdades Raciais e Educação no Brasil está voltada para oferecer subsídios e orientação às ações educativas de intervenção pedagógica na interface estabelecida pelas áreas da educação e das relações raciais/étnicas no ambiente escolar. O curso está direcionado, também, para subsidiar a implementação da Lei 10639/03 de “9 de janeiro de 2003, que altera a Lei no 9.394, de 20 de dezembro de 1996, que estabelece as diretrizes e bases da educação nacional, para incluir no currículo oficial da Rede de Ensino a obrigatoriedade da temática "História e Cultura Afro-Brasileira", e dá outras providências”. Dessa forma, estamos buscando atender a uma demanda reprimida dos professores da rede municipal de ensino do Município de Nova Iguaçu e de outros profissionais da educação localizados em seu entorno, no que diz respeito ao estabelecido pela referida Lei, como o que determinam as Diretrizes Curriculares Para a Educação das Relações Étnico-Raciais e ao Parecer 003/2004, ao mesmo tempo em que busca possibilitar aos professores, alternativas de intervenção pedagógica no processo educativo.
Acreditamos estar intervindo positivamente no processo de formação continuada de professores de forma a possibilitar a construção de novas subjetividades, de mudança de atitudes frente às relações de dominação e de exclusão, tanto no interior da Instituição escolar, quanto na sociedade ampliada.

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Leafro - Laboratório de Estudos Afro-Brasileiros

  1. 1. UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DO RIO DE JANEIRO INSTITUTO MULTIDISCIPLINAR LEAFRO LABORATÓRIO DE ESTUDOS AFRO-BRASILEIROS – NEAB - UFRRJ Coordenação: Prof. Dr. Ahyas Siss
  2. 2. OBJETIVOS: <ul><li>Enquanto integrante da rede nacional de NEABs (Núcleos de Estudos Afro-Brasileiros), produzir, incentivar e acompanhar as políticas de ação afirmativa por acaso já desenvolvidas no âmbito da Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro. </li></ul><ul><li>Favorecer o ensino da cultura Afro-Brasileira e africana. </li></ul><ul><li>Atuar nos âmbitos do ensino, da pesquisa e da extensão, produzindo e divulgando conhecimentos localizados na confluência das áreas das desigualdades e diversidades raciais/étnicas e da educação. </li></ul><ul><li>Implementar parcerias com diferentes órgãos dos governos federal, estadual e municipal. </li></ul>
  3. 3. MAIS OBJETIVOS <ul><li>Ampliar e consolidar a intervenção na formação continuada de professores de toda a Baixada Fluminense ajudando-os a superar as dificuldades por eles encontradas em sua prática pedagógicas e a promover um “saber com sabor.” </li></ul><ul><li>Produzir e divulgar estudos de impacto e de intervenção no campo educacional do poder público na esfera dos estudos étnico/raciais. </li></ul><ul><li>Publicar as realizações do LEAFRO (NEAB) do Instituto Multidisciplinar em mídia eletrônica e em meio impresso. </li></ul>
  4. 4. METAS: LONGO PRAZO <ul><li>Discutir, elaborar e implementar, através das instâncias acadêmicas adequadas, políticas de Cotas, ou de Ação Afirmativa racial ou etnicamente definidas voltada para o ingresso e a permanência de negros e de mestiços no ensino superior no Brasil e na UFRRJ. </li></ul>
  5. 5. NO MÉDIO PRAZO <ul><li>Criação no ano de 2008, de um curso de Pós-Graduação Lato-Sensu na área das desigualdades raciais, sociais e de Formação de Professores, que atenda às realidades social e cultural, principalmente, da Baixada Fluminense. </li></ul><ul><li>A implementação da Linha de Pesquisas Desigualdades raciais e Educação, no Programa de Pós-Graduação Stricto Sensu, do IM da UFRRJ, campus de Nova Iguaçu. </li></ul>
  6. 6. NO CURTO PRAZO <ul><li>Implementação, ainda no ano de 2007, de um projeto-piloto de formação continuada de professores em perspectiva multicultural voltado, preferencialmente, para os professores das EMs. da Baixada Fluminense e de outros interessados, na forma de um curso de extensão com carga horária total de 45hs/aula, na modalidade presencial. </li></ul>
  7. 7. CURSO DE EXTENSÃO <ul><li>AFRO-BRASILEIROS, </li></ul><ul><li>DESIGUALDADES RACIAIS E </li></ul><ul><li>EDUCAÇÃO NO BRASIL. </li></ul><ul><li>SEGUNDA </li></ul><ul><li>TURMA </li></ul>
  8. 8. PROFESSORES ENVOLVIDOS <ul><li>Professor Dr. Ahyas Siss (DES). </li></ul><ul><li>Pós-Dr. Álvaro Pereira do Nascimento (DHE). </li></ul><ul><li>Professora Ms. Cláudia Regina de Paula (DHE). </li></ul><ul><li>Pós-Drª. Leila Dupret (DES) </li></ul><ul><li>Professor: Dr. Robson Dias da Silva (DHE). </li></ul>
  9. 9. TÉCNICOS E ESTAGIÀRIO <ul><li>Fábio Antonio Abreu da Silva (ASS. ADM). </li></ul><ul><li>Mariana Gomes de Oliveira (ASS. ADM). </li></ul><ul><li>Celso Eulálio de Oliveira Jr. </li></ul>

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