Algunos empleadores en su afán de reducir los valores de Seguridad Social o de Prestaciones Sociales de los trabajadores, pagan parte del salario bajo otros conceptos no constitutivos de salario, por ejemplo, los gastos de representación. Usar dichas figuras erradamente, puede conllevar a cuantiosas demandas. ¿Qué trabajadores pueden recibir Gastos de Representación? Editar Por: actualicese.com Imprimir Imprimir 3 Comentarios Publicado: 6 de Diciembre de 2010 WP Greet Box icon X Hola! Estás en actualicese.com, donde tratamos temas contables, tributarios, laborales y legales (entre otras cosas). Si encuentras esta información relevante, puede que te interese suscribirte a nuestro Boletín de Actualización, al canal RSS o ver la página de inicio para más información sobre este tema. Powered by WP Greet Box WordPress Plugin Algunos empleadores en su afán de reducir los valores de Seguridad Social o de Prestaciones Sociales de los trabajadores, pagan parte del salario bajo otros conceptos no constitutivos de salario, por ejemplo, los gastos de representación. Usar dichas figuras erradamente, puede conllevar a cuantiosas demandas. Contenido: * Lo primero: ¿qué son Gastos de Representación * Gastos de desplazamiento, son Viáticos (Manutención, Alojamiento, Medios de Transporte, Art. 130 C.S.T.) * Medios de Trasporte y Gastos de Representación: NO son salario, salvo que sea una maniobra * Trabajadores que no pueden recibir Gastos de Representación. * Ver más Conferencias en http://www.actualicese.com/conferencias/ * * * Visita http://www.actualicese.com , información contable y tributaria al día. * *

1. Alexander Coral R. Abogado Líder de Investigación Legal actualicese.com ¿Qué trabajadores pueden recibir Gastos de Representación?

2. Lo primero: ¿qué son Gastos de Representación? También llamados Gastos para Relaciones públicas, pues son aquellos valores que se le entregan al trabajador para que pueda ser detallista con el cliente, como por ejemplo, cuando el empleado se ve en la necesidad de invitar a almorzar a un cliente o a tomar un café para afianzar un negocio, etc. No Enriquecen al trabajador

3. Gastos de desplazamiento, son Viáticos Manutención: Alimentos que debe consumir en el horario de trabajo y fuera de éste. ( Permanente es salario, ocasional no lo es ) Alojamiento: Gastos por pasar la noche en un sitio distinto a su casa como el hotel. ( Permanente es salario, ocasional no lo es ) Medios de Transporte: Puede ser dinero o gasolina utilizada para desplazarse hasta donde el clientes o sitios de operación ( no confundir con Auxilio o Subsidio de Transporte ) ( No son salario )

6. Alexander Coral R. Abogado Líder de Investigación Legal actualicese.com ¡Hasta la próxima! ¿Qué trabajadores pueden recibir Gastos de Representación?