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diapositas de camara de comercio de quibdo
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diapositas de camara de comercio de quibdo

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la mejor espocision

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  • 1. TRABAJO DE ESPAÑOLYOHAN YESSID MACHADO RODRIGUEZ.KEINER ANDRES MACHADO MATURANA.KILMER GRACIA GRACIAS.JOSE DAVID MENA CUESTA.JHONNY LEISON RENTRIA MARTINEZ.11-02
  • 2. MICROEMPRESAS
    La definición exacta de una microempresa depende de la legislación de cada país. En la Unión Europea, y por tanto en todos los países que la forman, se entiende por «microempresa» a aquellas empresas que presentan
    como mínimo uno de los tres criterios siguientes 1:
    Número de empleados inferior a 10 personas.
    Volumen de negocio anual (facturación) igual o inferior a 2 DE PESOS
  • 3. Cámara de comercio
  • 4. Cámara de comercio de Quibdó.(ccq)
    La cámara de comercio de quibdo-ccq,fue creada por el decreto 662 del 8 de abril de 1935, como una entidad corporativa gremial de naturaleza jurídica privada, sin animo de lucro ; la cual ejerce funciones publicas delegadas por el estado, los principios de celeridad, eficiencia y responsabilidad; con la expectativa de satisfacer las necesidades y requerimientos para los usuarios y afiliados que son las nuestra razón de ser.
  • 5. OBJETIVO ESTRATEGICOS
    • obtener la estabilidad financiera necesaria, para asegurar el crecimiento permanente de la cámara.
    • 6. Alcanzar una cultura de mejoramiento continuo que permita ser competitivo.
    • 7. Lograr una cobertura total de los servicios de la cámara, en su jurisdicción.
    • 8. jalonar los procesos de desarrollo regional.
    • 9. Contribuir de manera efectiva al desarrollo productivo y mercantil del departamento del choco.
  • JUNTA DIRECTIVA
    REVISOR FISCAL
    ASESORIA JURIDICA
    DIRECCION EJECUTIVA
    CENTRO DE CONCILIACION
    ASESORIA EMPRESARIAL
    SECRETARIA
    COORDINACION DE PLANEACION Y GESTION EMPRESARIAL
    COORDINACION DE OPERACIÓN Y SISTEMAS
    COORDINACION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
    PROMOCION Y DESARROLLO
    OFICINA DE CONTABILIDAD
    TESORERIA
    ORIENTACION
    PUNTO DE ESCANNER
    TAQUILLAS
    SERVICIOS GENERALES
    OFICINA RECEPTORA DE ISTMINA
  • 10. Junta directiva.REPRESANTE DE LOS COMERCIANTES
    PRINCIPALES
    SUPLENTES
    GUILLERMO CARDONA SERNA
    REINALDO PALACIOS CORDOBA
    JHON JAIRO URRUTIA RAMIREZ
    ANGEL SALINAS PALACIOS
    MARTIN EMILIO SANCHEZ VALENCIA
    ALVARO EVID ZORA GARCIA
    JHON JAIRO PUERTA ARREDONDO
    JOSE ANGEL VALDERRAMA COPETE
    SUPLENTE
    PRINCIPAL
    LUIS CORANDO VELASQUEZ PARRA
    ROSA MARY GOMEZ BOTERO
    DIRECTORA EJECUTIVA
    ELSA PASELIA DELGADO ROSERO
  • 11. MISION
    SOMOS UNA INSTITUCION DE CARÁCTER PRIVADO Y GREMIAL,JALO NADORES DEL DESARROLLO SOCIOECONOMICO DEL CHOCO, DEDICADOS ALA ADMINISTRACION DE LOS REGISTROS PUBLICOS.
  • 12. VISION
    LA CAMARA DE COMERCIO DE QUIBDO, SERA UNA ORGANIZACIÓN LIDER EN LA GESTION DE PROYECTOS PRODUCTIVOS QUE DINAMICEN Y DEN RESPUESTAS A LAS NECESIDADES DE UNA REGION DISPUESTA A EMPRENDER Y A COMPETIR EN UN AMBIENTE GLOCALIZADO.
  • 13. VALORES
  • INSCRIPCIONES
    176
    171
    169
    2006
    2008
    2007
  • 21. Registro mercantil
    por disposición legal ,los comerciantes sean personas naturales o jurídica están obligada a matricularse en el registro mercantil que llevan las cámaras de comercio y matricula allí mismo su empresa o negocio, la matricula se debe renovar anualmente dentro de los (3) primeros meses del año.
  • 22. Asesoría empresarial
    La cámara de comercio de Quibdó (CCQ), PROMUEVE, APOYA Y ACOMPOÑA LA GENERACION DE UNA CULTURA DE EMPRENDIMIENTO PARA EL FORTALECIMINETO DEL EMPRESARISMO, CON ASESORIA EMPRESARIAL PERSONALIZADA.
  • 23. Deberes de los comerciante
    Art. 19.- Es obligación de todo comerciante:
    1. Matricularse en el registro mercantil;
    2. Inscribir en el registro mercantil todos los actos, libros y documentos respecto de los cuales la ley exija esa formalidad;
    3. Llevar contabilidad regular de sus negocios conforme a las prescripciones legales;
    4. Conservar, con arreglo a la ley, la correspondencia y demás documentos relacionados con sus negocios o actividades;
    5. Subrogado. Ley 222 de 1995.
    6. Abstenerse de ejecutar actos de competencia desleal.
  • 24. Bancamia
  • 25. bancamia
    Bancamía inició sus operaciones de microcrédito en Colombia en octubre de 2008, con US $60 millones en capital social y una cartera de préstamos de US$146 millones. Presta servicios a más de 300 000 clientes (US$230 millones en préstamos hasta el 31 de diciembre de 2009) en 466 municipalidades de Colombia. Los principales accionistas de Bancamía son la Fundación Microfinanzas BBVA (51%), la Corporación Mundial de la Mujer de Medellín (24,5%) y la Corporación Mundial de la Mujer Colombia (24,5%).
  • 26. mision
    Mejorar la calidad de vida de las familias de bajos ingresos.
  • 27. vision
    Facilitar el desarrollo productivo de  los clientes en la base de la pirámide económica, a través de la provisión de  productos y servicios financieros a su medida.
  • 28. Dirección de bancamia
    Carrera 26 ( avenida alameda )
    No . 7- 29
    Telefono: 671 88 90
    Horário: 8:00 a.m. 12:30 a.m. –2:00 P. M. a 5:00 P.M. 
    Sábados: 8:00a.m.– 12:00 P.M.
  • 29. Banco wwb o banco de la mujer
  • 30. BANCO WWB O BANCO DE LA MUJER
    facilitar el acceso al crédito a los sectores social y económicamente menos favorecidos, para lo cual orienta sus actividades principalmente hacia el otorgamiento de créditos al sector de la micro y pequeña empresa.
  • 31. Misión
    • Desarrollar en forma eficiente el negocio bancario y así contribuir a elevar el nivel socioeconómico de sus clientes, con énfasis en la mujer empresaria. 
    • 32. Aprovechar la experiencia de sus colaboradores y contribuir al desarrollo de sus competencias. 
    • 33. Lograr rentabilidad para sus accionistas y asegurar su sostenibilidad y solidez en el tiempo.
  • vision
    • Como Banco líder de las microfinanzas en Colombia tendremos una participación del mercado de la cartera de microcrédito y rentabilidad patrimonial por encima del promedio de los bancos, y presencia internacional naciente.
    • 34. El Banco fomentará: una cultura orientada al servicio al cliente; procesos eficientes y un ambiente laboral satisfactorio.
  • Direccion del banco wwb
    Calle 27 nº .1-51 barrio roma local 101
    Horario: 8:00 a.m. A 12:00 A.m. y de 2:00 p.m. a 5:p.m
  • 35. Gracias por su atencion prestada