Principio y valores eticos y morales

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Principios y valores morales inculcados en la Escuela Politecnica

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Principio y valores eticos y morales

  1. 1. PRINCIPIO Y VALORES ETICOS Y MORALES
  2. 2. Integrantes <ul><li>C.C. Gomez Corado </li></ul><ul><li>C.C. Hernadez Diaz </li></ul><ul><li>C.C. Lopez Fenandez </li></ul><ul><li>C.C. Muñoz Velasquez </li></ul><ul><li>C.C. Reyes Morales </li></ul><ul><li>C.C. Vasquez Umaña </li></ul>
  3. 3. Abnegación <ul><li>Sacrificio voluntario en servicio de Dios o en bien del prójimo. </li></ul><ul><li>Sacrificio que alguien hace de su voluntad, de sus afectos o de sus intereses, generalmente por motivos religiosos o por altruismo </li></ul>
  4. 4. Alegría <ul><li>La alegría es una de las  emociones  básicas del ser humano, junto con el  miedo , la  ira , el  asco , la  tristeza  y la  sorpresa </li></ul>
  5. 5. Compañerismo <ul><li>Relación  existente entre  compañeros . </li></ul><ul><li>Amistad o buenas maneras entre compañeros. </li></ul>
  6. 6. Disciplina <ul><li>En su sentido original, la disciplina que se refiere a la instrucción sistemática dada a discípulos para capacitarlos como estudiantes en un oficio o comercio, o para seguir un determinado código de conducta u &quot;orden&quot;. </li></ul>
  7. 7. Honestidad <ul><li>La  honestidad  es una  cualidad de calidad humana  que consiste en comportarse y expresarse con coherencia y sinceridad (decir la verdad), de acuerdo con los valores de verdad y justicia. Se trata de vivir de acuerdo a como se piensa y se siente </li></ul>
  8. 8. Honradez <ul><li>Rectitud de ánimo, integridad en el obrar, Honestidad, probidad.  Rectitud en las acciones. </li></ul>
  9. 9. Integridad <ul><li>La Integridad, como cualidad personal, se refiere a la total o amplia gama de aptitudes poseídas. </li></ul><ul><li>Una persona íntegra es aquella que no se queda en una sola actividad, sino que se mueve por las distintas áreas del conocimiento. </li></ul>
  10. 10. Liderazgo <ul><li>El  liderazgo  es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en un conjunto de personas, haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos. También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo </li></ul>
  11. 11. Obediencia <ul><li>El término  obediencia  (del Lat.  ob audire  = el que escucha), al igual que la acción de obedecer, indica el proceso que conduce de la escucha atenta a la acción, que puede ser puramente pasiva o exterior o, por el contrario, puede provocar una profunda actitud interna de respuesta. </li></ul>
  12. 12. Sacrificio <ul><li>Oblación  (del  latín   oblatĭo , Ofrenda), es un término para referirse a una  ofrenda  o sacrificio que se realiza a una divinidad. 1  Este sacrificio, en un sentido más primitivo, corresponde a la ofrenda de un don perceptible por los sentidos, como manifestación externa de la  veneración  hacia el dios, aunque puede tener connotaciones más espirituales y abstractas </li></ul>
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