Prezentacja projektu "Ku Samodzielnosci..."

„Ku samodzielności – praca systemowa z rodziną zagrożoną wykluczeniem społecznym”
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Wielkiej Wsi

Priorytet VII. Promocja integracji społecznej
Działanie 7.1. Rozwój i upowszechnienie integracji społecznej
Poddziałanie 7.1.1. Rozwój i upowszechnienie integracji społecznej przez OPS

94 517,99 zł– całkowita wartość projektu GOPS Wielka Wieś na realizację projektu w 2009 roku
10 794,63 zł– wkład własny GOPS Wielka Wieś wniesiony w projekt z przeznaczeniem na zasiłki i pomoc w naturze

Praca systemowa z rodziną zagrożoną
wykluczeniem społecznym ma na celu udzielenie wsparcia osobom korzystającym z pomocy społecznej w przezwyciężeniu trudności, z powodu których korzystają z tejże pomocy.
Praca systemowa zakłada objęcie tych osób pomocą zapewniającą indywidualne podejście współpracujących ze sobą specjalistów, którzy wykorzystują narzędzia umożliwiające efektywne diagnozowaniei rozwiązywanie problemów.
W tym celu przewiduje się stworzenie planu pomocy rodzinie oraz kontraktu socjalnego, w oparciu o które uczestnicy rozwiązują problemy stojące na przeszkodzie do samodzielności ekonomicznej, aktywizacji zawodowej i integracji społecznej.

Cel główny:
przeciwdziałanie wykluczeniu społecznemu osób korzystających z pomocy OPS

Cele szczegółowe:
zdobycie wiedzy i umiejętności potrzebnych do uzyskania i utrzymania zatrudnienia przez uczestników projektu,
nabycie umiejętności umożliwiających samodzielne rozwiązywanie problemów życiowych,
upowszechnienie aktywnych metod pracy z rodziną wśród pracowników ośrodka

Praca systemowa z rodziną zagrożoną
wykluczeniem społecznym – założenia
Osoba korzystająca z pomocy społecznej
Diagnozowanie rodziny
Zapewnienie wsparcia
Zespół specjalistów
Kontrakt socjalny – instrumenty aktywnej integracji
Plan pomocy rodzinie
Pracownicy socjalni
Superwizje
grupowe
Superwizje
indywidualne

Plan pomocy rodzinie
1.Komunikacja
podstawowa
2.Życie
codzienne
3.Rozwój
dziecka
4.Rozwój
rodziców
5.Rozwój stosunków
społecznych rodziców
Plan pomocy zawiera diagnozę sytuacji rodziny oraz cele, które są do osiągnięcia w całym procesie pomocy, poprzez wyznaczenie obszarów wokół których koncentruje się pomoc i działania poszczególnych specjalistów. Cele określone w planie pomocy zostaną zawarte w kontrakcie socjalnym, który pracownik socjalny podpisuje z klientem.

I obszar – „komunikacja podstawowa”
Analiza poziomu komunikacji podstawowej panującej w rodzinie (pomiędzy rodzicami a dziećmi oraz pomiędzy samymi rodzicami), jako mającej wpływ na wszystkie aspekty funkcjonowania rodziny, w tym jakość interakcji pomiędzy poszczególnymi jej członkami.
Obszar ten jest niezwykle istotny do prawidłowego zidentyfikowania deficytów i wypracowania planu działania w pozostałych czterech obszarach.

II obszar – „życie codzienne”
w obszarze tym praca skupia się na rodzicach -są oni edukowani jak należy prawidłowo używać komunikacji podstawowej i zasad interakcji w kontaktach i codziennym życiu ze swoimi dziećmi, jak również innymi zaangażowanymi w życie rodziny osobami.
centralnymi punktami są sprawy bytowe, tj.: prowadzenie domu, sprawowanie opieki, żywienie i wychowanie, a działania skierowane są na rozwój rodziców we wszystkich tych dziedzinach.

III obszar – „rozwój dzieci”
uwaga zespołu specjalistów skupiona jest tutaj na pracy nad rozwojem dziecka przy zastosowaniu komunikacji podstawowej oraz z uwzględnieniem wieku i poziomu rozwoju dziecka.

IV obszar – „rozwój rodziców”
obszar niezwykle istotny dla prawidłowego funkcjonowania rodziny i poczucia szczęścia i bezpieczeństwa u dzieci.
na tym etapie identyfikowane są potrzeby rozwojowe rodziców oraz blokady we wzajemnych relacjach rodziców (wynikające niejednokrotnie z wcześniejszych traumatycznych przeżyć).

V obszar – „rozwój stosunków społecznych rodziny”
w bloku tym głównym zadaniem jest zbudowanie dobrze funkcjonującej sieci społecznej- zapobiega to wtórnemu wyizolowaniu rodziny.
jeśli rodzina chce w dobry sposób funkcjonować w społeczeństwie, konieczne jest, aby rodzice byli w stanie posługiwać się zasadami interakcji i pozytywnego kierowania w różnych sytuacjach społecznych (szkoła, instytucje, sąsiedztwo, dalsza rodzina itp.)- dopiero wówczas rodzina jest w stanie funkcjonować w samodzielny sposób bez pomocy innych osób.

Kontrakt socjalny
Kontrakt socjalny jest pisemną umową między klientem pomocy społecznej a pracownikiem socjalnym, w której obie strony zobowiązują się do podjęcia określonych zadań pozwalających zwiększyć aktywność klienta w rozwiązywaniu własnych problemów.
Kontrakt powstaje w oparciu o cele wyznaczone w planie pomocy rodzinie i uwzględnia różne instrumenty aktywizacji zawodowej, edukacyjnej, społecznej i zdrowotnej.

Superwizje
Superwizje indywidualne i grupowe są metodą zwiększania efektywności pracy socjalnej oraz doskonalenia zawodowego pracowników socjalnych.
Superwizje zarówno indywidualne jaki i grupowe są cenioną na całym świecie formą poradnictwa, która ma na celu zachowanie i wzmocnienie kompetencji zawodowych, utrzymanie wysokiego poziomu świadczenia usług oraz przeciwdziałanie zjawisku wypalenia zawodowego. W Polsce rzadko jednak są wykorzystywane w pomocy społecznej.
Tymczasem większość form wsparcia gwarantowanych osobom korzystającym z pomocy społecznej jest przyznawanych uznaniowo, w zależności od indywidualnej oceny sytuacji przez pracownika socjalnego, oceny która może być subiektywna, schematyczna i podjętą w dużym pośpiechu w związku z ogromnym nakładem pracy.

Superwizje– wsparcie w realizacjiplanupomocyrodzinie
monitorowanie zaplanowanych działań
zwiększenie efektywności pracy z klientem
rozwój zawodowy pracowników socjalnych i osób tworzących zespół
upowszechnienie pracy socjalnej
integracja zespołu specjalistów
Superwizor – specjalista spoza ośrodka pomocy społecznej, (obiektywizm, dystans wobec rozważanych sytuacji i decyzji)

Praca systemowa z rodziną zagrożoną wykluczeniem społecznym - efekty
32 osoby uzyskały wyższe kwalifikacje zawodowe,
35 osób nabyło umiejętności potrzebne podczas poszukiwania pracy,
33 osoby zwiększyły swój potencjał zawodowy poprzez ukształtowanie w nich pożądanych postaw pracowniczych,
20 osób rozwiązało swoją trudną sytuację życiową, z powodu której korzystało z pomocy społecznej,
u 29 osób wzrosło poczucie własnej wartości,
31 osób rozwinęło swoje umiejętności społeczne,
31 osób zwiększyło swoją aktywność w rozwiązywaniu własnych problemów,
pełne zdiagnozowanie problemów klienta i jego rodziny – zwiększenie efektywności udzielanego wsparcia,
współpraca różnych specjalistów umożliwiająca wymianę informacji o klientach oraz całościowe podejście do rozwiązywania zdiagnozowanych problemów,
nowy sposób pracy polegający na głębszych kontaktach z klientami a nie tylko dotychczasowe „wypłacanie zasiłków”
upowszechnienie aktywnych metod pracy z rodzinami wśród pracowników socjalnych.

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej
w Wielkiej Wsi
32-089 Wielka Wieś, Szyce 65
tel.: (012) 419-11-01
gops@wielka-wies.pl
www.systemowy.gops.zabierzow.org.pl

Prezentacja projektu "Ku Samodzielnosci..."

by Urząd Gminy Wielka Wieś on Oct 15, 2009

Accessibility

Categories

Tags

Upload Details

Usage Rights

2 Embeds 90

Statistics

Prezentacja projektu "Ku Samodzielnosci..." — Presentation Transcript

http://www.wielka-wies.pl	87
http://www.slideshare.net	3