Vilnius siūlo kaip padidinti gyventojų
pajamas
• Valstybės institucijos, valstybinės įmonės, savivaldybės
turėtų atsisakyti pirkti paslaugas iš tų, kurie moka
minimalią ...
• Vilniaus savivaldybė pirmoji pradėjo taikyti praktiką, kai tiekėjai
viešųjų pirkimų sutartyse įsipareigoja
darbuotojams,...
Tiekėjų įsipareigojimai
• Darbuotojams, vykdantiems viešojo pirkimo sutartį, mokėti darbo
užmokestį ne mažesnį kaip 90 pro...
Kam to reikia?
• Atkuriamas dirbančių žmonių orumas
• Eliminuojami nesąžiningi tiekėjai, mokantys
atlyginimus vokeliuose
•...
Ekonominė įtaka
• Didesnis darbo našumas
• Didėjantis BVP
• Išaugusi perkamoji galia skatina vidaus
vartojimą
• Didesnis v...
Vidutinis darbo užmokestis
Bruto

Vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio
dinamika Vilniuje ir Lietuvoje 2011 - 2013 m....
Valstybinės socialinio draudimo
senatvės pensijos/Lt
900

825

800
700

600
500
400
300

600

Darbuotojai, uždirbantys
min...
Darbo užmokestis Vilniuje 2012 m. pagal ekonominės
veiklos rūšis/Lt
Žemės ūkis, miškininkystė ir žuvininkystė

1756,3

Kas...
Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis
Lietuvoje pagal ekonominės veiklos rūšis/Lt
Žemės ūkis, miškininkystė ir žuvini...
Pasaulio patirtis
• Naujausi tyrimai JAV parodė, kad šimtai milijardų dolerių
valstybinėmis sutartimis, subsidijomis, pask...
Upcoming SlideShare
Loading in...5
×

Vidutinis darbo užmokestis vilniaus miesto savivaldybės viešuosiuose pirkimuose

1,032

Published on

Vilniaus miesto savivaldybės pasiūlymas kaip padidinti gyventojų atlyginimą

Published in: Economy & Finance
0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total Views
1,032
On Slideshare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
1
Actions
Shares
0
Downloads
1
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Vidutinis darbo užmokestis vilniaus miesto savivaldybės viešuosiuose pirkimuose

  1. 1. Vilnius siūlo kaip padidinti gyventojų pajamas
  2. 2. • Valstybės institucijos, valstybinės įmonės, savivaldybės turėtų atsisakyti pirkti paslaugas iš tų, kurie moka minimalią algą ir nuvertina žmogaus darbą. • Bendra viešųjų pirkimų Lietuvoje vertė 2012 m. buvo apie 12 milijardų litų. • Įmonės, kurios dalyvauja viešuosiuose konkursuose ir konkuruoja mokėdamos minimalius atlyginimus ar „vokeliuose“, formuoja nelegalią darbo rinką ir kurią didelį šešėlį ekonomikoje.
  3. 3. • Vilniaus savivaldybė pirmoji pradėjo taikyti praktiką, kai tiekėjai viešųjų pirkimų sutartyse įsipareigoja darbuotojams, vykdantiems pirkimo sutartį, mokėti ne mažesnį kaip 90 procentų darbo užmokestį, kurį nurodo Statistikos departamentas pagal paskutinius oficialius duomenis konkrečioms ekonominės veiklos sritims Vilniuje. • Nuo 2011 m. rugsėjo 1 d. jau sudaryta 640 sutarčių su tiekėjais, kurių vertė 235 mln. Lt. • Europos komisija šią savivaldybės iniciatyvą įvertino kaip teigiamą ir geros praktikos pavyzdį, su ja buvo supažindinti Švedijos, Suomijos ir kitų Baltijos šalių atstovai.
  4. 4. Tiekėjų įsipareigojimai • Darbuotojams, vykdantiems viešojo pirkimo sutartį, mokėti darbo užmokestį ne mažesnį kaip 90 procentų pagal ekonominės veiklos sritį Vilniaus mieste. • Savivaldybei pareikalavus, per nurodytą terminą pateikti informaciją apie darbuotojams, vykdžiusiems ar vykdantiems viešojo pirkimo sutartį, mokamo darbo užmokesčio dydį. • Tiekėjas sutinka, kad Vilniaus miesto savivaldybė turi teisę kreiptis tiesiogiai į oficialias institucijas dėl informacijos apie Tiekėjo mokamo darbuotojams darbo užmokesčio dydį.
  5. 5. Kam to reikia? • Atkuriamas dirbančių žmonių orumas • Eliminuojami nesąžiningi tiekėjai, mokantys atlyginimus vokeliuose • Užtikrinamas didesnis atlyginimas darbuotojams, bet ne vadovams ar akcininkams • Didėja būsimos dirbančiųjų pensijos • Mažėja emigracija • Mažinamas socialinių išmokų skaičius
  6. 6. Ekonominė įtaka • Didesnis darbo našumas • Didėjantis BVP • Išaugusi perkamoji galia skatina vidaus vartojimą • Didesnis valstybės ir savivaldybės biudžetas leidžia plėsti miesto infrastruktūrą, gerinti paslaugų kokybę, aplinką • Skatina įdarbinti vietinius darbuotojus, o ne piktnaudžiauti pigesne darbo jėga iš užsienio
  7. 7. Vidutinis darbo užmokestis Bruto Vidutinio mėnesinio bruto darbo užmokesčio dinamika Vilniuje ir Lietuvoje 2011 - 2013 m. 3000.0 2431.0 2526.0 2604,4 2046.0 2124.0 2230 1788.5 1846.9 2000.0 1000.0 1955,6 2011 2012 2013 Vilniaus m. sav. 2431.0 2526.0 2604.4 Bendras Lietuvos 2046.0 2124.0 2230.0 Bendras Lietuvos be Vilniaus m. sav. 1788.5 1846.9 1955.6 Šaltinis: Statistikos departamentas, 2013 4K išankstiniai duomenys, VMSA FD, Euromonitor International.
  8. 8. Valstybinės socialinio draudimo senatvės pensijos/Lt 900 825 800 700 600 500 400 300 600 Darbuotojai, uždirbantys minimalų mėnesinį atlyginimą Darbuotojai, uždirbantys vidutinį atlyginimą Vilniuje 200 100 0 *Išdirbtas stažas 30 m. Taikomas asmens draudžiamųjų pajamų koeficientas ir darbo užmokestis yra nekintantys ir nustatyti pagal 2013 m. duomenis. Pastaba. Apytikslis skaičiavimas buvo atliktas remiantis valstybinio socialinio draudimo pensijų įstatymu ir www.sodra.lt pateiktais duomenimis.
  9. 9. Darbo užmokestis Vilniuje 2012 m. pagal ekonominės veiklos rūšis/Lt Žemės ūkis, miškininkystė ir žuvininkystė 1756,3 Kasyba ir karjerų eksploatavimas 2645,9 Apdirbamoji gamyba 2401,2 Elektros, dujų, garo tiekimas ir oro kondicionavimas 3585,1 Vandens tiekimas, nuotekų valymas, atliekų tvarkymas ir regeneravimas 2427,9 Statyba 2160,1 Didmeninė ir mažmeninė prekyba; variklinių transporto priemonių ir motociklų remontas 2218,3 Transportas ir saugojimas 2343,8 Apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veikla 1354,9 Informacija ir ryšiai 3875,2 Finansinė ir draudimo veikla 4350,4 Nekilnojamojo turto operacijos 2365,3 Profesinė, mokslinė ir techninė veikla 3047,4 Administracinė ir aptarnavimo veikla 1756,9 Viešasis valdymas ir gynyba; privalomasis socialinis draudimas 3088,4 Švietimas 2365,5 Žmonių sveikatos priežiūra ir socialinis darbas 2537,8 Meninė, pramoginė ir poilsio organizavimo veikla 1919,7 Kita aptarnavimo veikla 2103,6 Statistikos departamento informacija
  10. 10. Vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis Lietuvoje pagal ekonominės veiklos rūšis/Lt Žemės ūkis, miškininkystė ir žuvininkystė Kasyba ir karjerų eksploatavimas Apdirbamoji gamyba Elektros, dujų, garo tiekimas ir oro kondicionavimas Vandens tiekimas, nuotekų valymas, atliekų tvarkymas ir regeneravimas Statyba Didmeninė ir mažmeninė prekyba; variklinių transporto priemonių ir motociklų remontas Transportas ir saugojimas Apgyvendinimo ir maitinimo paslaugų veikla Informacija ir ryšiai Finansinė ir draudimo veikla Nekilnojamojo turto operacijos Profesinė, mokslinė ir techninė veikla Administracinė ir aptarnavimo veikla Viešasis valdymas ir gynyba; privalomasis socialinis draudimas Švietimas Žmonių sveikatos priežiūra ir socialinis darbas Meninė, pramoginė ir poilsio organizavimo veikla Kita aptarnavimo veikla 1 731 2 697 2 110 3 024 2 266 1 910 1 883 2 001 1 179 3 466 4 112 1 931 2 691 1 730 2 744 2 056 2 204 1 636 1 714 Statistikos departamento informacija
  11. 11. Pasaulio patirtis • Naujausi tyrimai JAV parodė, kad šimtai milijardų dolerių valstybinėmis sutartimis, subsidijomis, paskolomis ir nuolaidomis atitenka įmonėms, kurios moka mažus atlyginimus. Tai gilina pajamų nelygybę. • Šiuos tyrimus patvirtino skundas, kurį pateikė „Good Jobs Nation“ organizacija, kuri atstovauja žemą atlyginimą gaunantiems darbuotojams.
  1. A particular slide catching your eye?

    Clipping is a handy way to collect important slides you want to go back to later.

×